Está en la página 1de 3

Ingeniería en gestión empresarial

Instituto Tecnológico de Cd. Victoria

Dinámica social

Nombre de la actividad: Cuadro sinóptico “principios de


socialización”.

Nombre: Dimas López Jesús Salvador

Cd. Victoria, Tam., a 28 de Agosto de 2016.


Son las
desigualdades que ¿los estudios de la
integran una estratificación que
sociedad. En toda
buscan? Criterios
Estratificaci sociedad algunos
objetivos con la
hombres se
ón social identifican como ayuda de los
superiores diversos métodos
mientras que otros
científicos
pareen como
inferiores

Movilidad horizontal: designa el


Designa el desplazamiento a lo largo del mismo nivel. El
movimiento de las individuo que cambia de ocupación ejecuta
personas de un un tipo de movilidad horizontal
estatus social a otro.
Los individuos Movilidad vertical: designa el
Movilidad pueden desplazarse
cambio de estatus de un individuo cuando
Principios socialmente hacia
social arriba o hacia abajo
este pase de una clase social a otra.
de la
o permanecer en el
socialización mismo nivel pero en
Movilidad intergeneracional:
una ocupación
esta se refiere al cambio de estatus social de
diferente
un individuo o grupo de individuos dentro de
la misma generación

Factores Geográfico: el
medio físico puede
Es cualquier cambio que determinar una serie
en la estructura de de condiciones de
influyen cambios.
la sociedad o un
cambio en la el
organización social cambio Tecnológicos:
Cambio de la sociedad se las innovaciones
denomina cambio
social
social tecnológicas han
social contribuido a los
cambios sociales

Ideología: cada
sociedad se apoya
de una ideología
base, por un
conjunto valores y
creencias
Rol prescrito: es el Fracaso de rol: un
Concepto de rol: modo en el que la individuo juega
son las sociedad espera varios roles y es
que cumplamos donde puede fallar
expectativas sobre nuestro rol
Personalidad y
la conducta que
Clasificac desempeño: es donde
Conflicto de rol: el individuo
cabe esperar de se necesita que la
persona sea apta para desempeña varios roles que
una persona según ión de el rol implican expectaciones de
conductas contradictorias
su estatus. Es la los roles Distancia de rol:
no se involucra
manifestación emocionalmente en
el rol
dinámica u Conjunto de roles: cuando
Tensión de rol: el individuo asume la
observable del una persona tiene responsabilidad de un
dificultad en estatus dado se involucra
estatus en roles complejos
desempeñar el rol

Concepto de Ejemplo: un profesor


el estatus que ocupamos en una
universitario al ser compararse
estatus: es la determinada relación social nos
confiere entonces una
con otras personas de
ocupaciones diferentes tiene un
posición social que identidad social. La ocupación o
estatus diferente bastante alto
profesión de una persona es
en los estados unidos
ocupa un individuo una parte muy importante de la
identidad social
y que los demás
Roles, reconocen Niveles de
El hombre y la cultura: cultura: cada cultura
estatus y al nacer el niño recibe como
tiene su propio carácter.
herencia algunos patrones
cultura Concepto de fijos de conducta y en primer
Las culturas se adaptan
a un conjunto de
termino las respuestas
cultura: se refiere a automáticas conocidas como
circunstancias concretas
como el clima, nivel
reflejos. Es capaz de aprender
la totalidad de lo que y este hecho es distintivo del
tecnológico, población y
geografía
aprenden los organismo humano
individuos en tanto
miembros de la El grupo y la cultura: los El hombre y la cultura: al
hombres hemos dicho no hereden nacer el niño recibe como herencia
sociedad; es una sus hábitos y creencias, sus algunos patrones fijos de conducta y
forma de vida, un capacidades y su conocimiento: las en primer termino las respuestas
adquieren a lo largo de sus vidas. Lo automáticas conocidas como
modo de expresar, de que ellos aprenden provienen de los reflejos. Es capaz de aprender y este
grupos en los que nacieron hecho es distintivo del organismo
actuar y sentir
humano

Identidad
cultural: es una
forma de vida y
relacionarse, un estilo
particular de
interpretar el mundo y
aceptarlo es el
resultado con otras
sociedades,
economías, ideas.