ACTIVIDAD 1.

IMPORTANCIA Y RELEVANCIA DE LA INVESTIGACION

INVESTIGACION, CIENCIA Y TECNOLOGIA

ESTUDIANTE

JOSE ANDRES CONTRERAS YATE

DOCENTE

ISIDRO AREVALO VARGAS

BOGOTÁ D.C 27 DE OCTUBRE DE 2019

CORPORACIÓN UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR

(CUN)
IMPORTANCIA DE LA INVESTIGACIÓN DENTRO DE LA ADMINISTRACIÓN

En primera instancia es fundamental reconocer la investigación como una de las herramientas

o procesos más importantes dentro de cualquier campo ya que esta proporciona de manera
objetiva, clara, veraz y organizada la información pertinente sobre todos los elementos que
se pueden comprender dentro de una temática, también sirve de base y referencia sobre lo
que nos rodea y proporciona la oportunidad de desarrollo sobre cimientos sólidos y robustos.

En el campo de la administración cuenta con un papel bien definido y especifico puesto que
desde una perspectiva critica permite la toma de decisiones, de conocimiento de fenómenos
y mercados, da pie a lograr un desarrollo económico y empresarial, brinda un contexto que
es fundamental para avanzar como organización y fortalece criterios, conceptos y estrategias,
entre muchas otras ventajas.

La administración es un campo muy amplio con bastantes elementos, por ende, es vital que
el método científico se aplique, de esta manera se puede verificar, organizar, clasificar y
utilizar la información útil y relevante. Así como la investigación y el método científico, la
administración tiene pasos, procesos, teorías, objetivos, estudios, experimentación,
resultados y bases teóricas. En este caso la investigación permite conocer la realidad y el
pasado para contextualizar el presente y conseguir el éxito en un futuro, por medio de
experimentación y análisis. Ahora bien, según la tesis de administración de maestría en el
Instituto Politécnico Nacional (2009) se afirma que actualmente, en los programas de
estudios en administración prevalece la necesidad de formar administradores para
promoverlos en el mundo empresarial, pero lamentablemente con falsas expectativas, que
van en detrimento de una preparación con sentido real y crítico de su entorno y que reducen
la capacidad de fortalecer su formación científica. El administrador como investigador, se
forma con acciones de actualización permanente de conocimientos orientados al pleno
dominio de conocimientos técnicos, pero también de alguna especialidad en su campo, donde
sea capaz de explicar el comportamiento de fenómenos administrativos con base científica y
desarrollar propuestas de mejora creativas y adquirir la habilidad para influir en la
transmisión, transformación e innovación de nuevos conocimientos.

Un administrador debe contar con múltiples cualidades, este título no significa solo es saber
hacer negocio o ser el jefe de cierto número de personas sino ser una persona critica, analítica,
que conozca las bases de lo que hace y como con los conocimientos que adquiere logra
desarrollar ideas innovadoras y eficientes para su negocio, si el administrador se empapa de
los temas que son de interés para su organización podrá aportar de una manera significativa
y que impacte positivamente para todos que los que compongan como tan su campo.

Para finalizar quisiera dejar la reflexión de que, aunque todos queremos ser los dueños de
nuestra propia compañía y generar empleo para otras personas, debemos arrancar este camino
por conocer por medio de la investigación a que nos enfrentamos, las pautas, estrategias y el
sentido que tiene realmente ser un verdadero administrador y de esta manera el conocimiento
será la guía realmente hacia el éxito.

Cuadro conceptual

mapainv.pptx

Referencias bibliográficas.

Estrada, R. S. (2005). Congreso internacional de Contaduria, administración y tecnologia. Obtenido

de http://congreso.investiga.fca.unam.mx/docs/xvi/docs/9F.pdf