1.

Ley 1562 del 11 de Julio de 2012

"POR LA CUAL SE MODIFICA EL SISTEMA DE RIESGOS LABORALES Y SE DICTAN OTRAS

DISPOSICIONES EN MATERIA DE SALUD OCUPACIONAL

2. Ley 1636 de 18 de junio de 2013

"POR MEDIO DE LA CUAL SE CREA EL MECANISMO DE PROTECCIÓN AL CESANTE EN COLOMBIA"

3. Ley 1610 2 de enero 2013

"'POR LA CUAL SE REGULAN ALGUNOS ASPECTOS SOBRE LAS INSPECCIONES DEL TRABAJO Y
LOS ACUERDOS DE FORMALIZACiÓN LABORAL.

4. Ley 1565 31 de julio de 2012

"POR MEDIO DE LA CUAL SE DICTAN DISPOSICIONES Y SE FIJAN INCENTIVOS PARA EL
RETORNO DE LOS COLOMBIANOS RESIDENTES EN EL EXTRANJERO" .__. -_.

Ley 909 de 2004 Por la cual se expiden normas que regulan el empleo pú
Publico, la carrera administrativa, gerencia pública y se dictan otras disposiciones.”

LEY 1221 DE 2008 (julio 16) por la cual se establecen normas para promover y regular el
Teletrabajo y se dictan otras disposiciones

LEY 1010 DE 2006

(Enero 23)

por medio de la cual se adoptan medidas para prevenir, corregir y

sancionar el acoso laboral y otros hostigamientos en el marco de
las relaciones de trabajo.

LEY 1280 DE 2009

(Enero 05)

Por la cual se adiciona el numeral 10 del artículo 57 del Código

Sustantivo del Trabajo y se establece la Licencia por Luto

EL CONGRESO DE COLOMBIA
 LEY 1429 DE 29 DE DICIEMBRE DE 2010

"POR LA CUAL SE EXPIDE LA LEY DE FORMALIZACIÓN Y GENERACiÓN DE

EMPLEO

LEY 1149 DE 2007

(Julio 13)

Por la cual se reforma el Código Procesal del Trabajo y de la

Seguridad Social para hacer efectiva la oralidad en sus procesos.

El Congreso de Colombia