OBJETIVOS ESTRATÉGICOS SST Y METAS A ALCANZAR

Para Productos de Aseo MK es muy importante mantener la Coherencia con la política

de seguridad y salud en el trabajo, por lo tanto, se han establecido objetivos y metas que

permitan planear de manera estratégica el sistema de gestión y dar cumplimiento con los

requisitos legales para el tipo de empresa y actividades económica en la cual se clasifica

esta organización.

# OBJETIVOS METAS NOMBRE DEL INDICADORES HERRAMIENTA PROGRAM FRECUENCIA/ RECURSOS ACTIVIDAD
INDICADOR DE ANALISIS A RESPONSABL
E

1 Cumplir con Cero no #. De No Gráficas y Semestral Humanos

los conformidades Cumplimient conformidad tablas Coordinador Tecnológic
requisitos por o de es SSTA os
legales y de incumplimiento requisitos encontradas Financiero
otra índole de requisitos legales en auditoria s
aplicables legales y de a requisitos
otra índole legales
SSTA

2 Cumplir con Realizar las Cumplimient ( #. De Gráficas y Trimestral Humanos

las reuniones en o Reuniones reuniones tablas Gerencia Tecnológic
reuniones los tiempos Gerenciales ejecutadas/ os
gerenciales estipulados y #. De Financiero
cumplir con lo reuniones s
estipulado en programada
las reuniones s) X 100
anteriores

3 Proporcionar 100 % de los (#. De Gráficas y Mensual Humanos

un ambiente exámenes de Exámenes Trabajadore tablas Coordinador Tecnológic
de trabajo ingreso de Ingreso s ingresados SSTA os
seguro y a KYV Financiero
saludable que S.A.S./ #. s
permitan De Ex.
alcanzar Ingreso
mensuales)
calidad de
X 100
vida de los
empleados y
100 % de los (#. De Gráficas y
partes
exámenes Exámenes Exámenes tablas Trimestral
interesadas periódicos periódicos periódicos Coordinador
programado SSTA
s / #. De Ex.
Periódicos
realizados)
X 100

. De Ex. De Gráficas y
100 % de los Exámenes retiro tablas Trimestral
exámenes de de Retiro realizados / Coordinador
retiro #. De SSTA
Exámenes
retiro
 programado
s) X 100

100 % Capacitacio (#. De Gráficas y

capacitaciones nes de la Sensibilizaci tablas Trimestral
de Política de ones Coordinador
sensibilización Alcohol, programada SSTA
de Alcohol, Drogas y s/ #. De
Drogas y No Farmacodep Sensibilizaci
Fumadores endencia ones
programadas realizadas)
X 100

4 Prevenir los (#. De Gráficas y Mensual Humanos

accidentes y Que el índice Índice de empleados tablas Coordinador Tecnológic
enfermedade de accidentalid accidentado SSTA os
s accidentalidad ad s Financiero
profesionales sea Menor o (leves/sever s
en la igual a 0% os)) / (#.
población total de
empleados)
trabajadora y
x 100
contratistas
Que el índice Índice de Gráficas y Mensual Humanos
de lesiones lesiones ILI= (IFAT X tablas Coordinador Tecnológic
incapacitantes incapacitant ISAT)/ 1.000 SSTA os
sea Menor o es Financiero
Igual a 5% "IFAT= s
Índice de
frecuencia
de
accidentes
de trabajo”

IFAT= (#.
total de AT/
# de horas
hombre
trabajadas)
x20.000"

"ISAT=
Índice de
severidad de
accidentes
de trabajo”

ISAT= (# de
días
perdidos y
cargados al
AT/ # horas

(#. De
enfermedad
es
profesionale
s
diagnosticad
as en 2015
hombre
trabajadas)
x 20.000"

Menor o igual Gráficas y Mensual Humanos

a1 Indice de (#. De tablas Coordinador Tecnológic
enfermedad enfermedad enfermedad SSTA os
profesional es es Financiero
diagnosticada profesionale profesionale s
en el año. s s
 diagnosticad
as en 2015

5 Tener el Gráficas y Humanos

personal Mayor o igual Cumplimient (# de tablas Mensual Tecnológic
capacitado y al 97% de o del actividades Coordinador os
comprometid cumplimiento programa programada SSTA Financiero
o con el en el de s / #. De s
autocuidado programa de capacitación actividades
y prevención capacitación ejecutadas)*
100
de incidentes
Mayor o igual Gráficas y
al 97% de Cumplimient (# de tablas Mensual
cumplimiento o del actividades Coordinador
en el programa ejecutadas/ SSTA
programa de de inducción #actividades
inducción programada
s)*100

Mayor o igual Cumplimient (# de Gráficas y

al 90% de o de trabajadores tablas
trabajadores competenci que cumplen
con as competencia
cumplimiento s/Total
de trabajadores
competencias )*100

6 Gráficas y Semestral Humanos

Mantener tablas Coordinador Tecnológic
altos Cierre del Cierre de no (# de no SSTA os
estándares 100% de las conformidad conformidad Financiero
SSTA y no es es cerradas s
Mejorar conformidades / #. De no
continuament levantadas conformidad
es
e los procesos
levantadas)*
100

100 %. Gráficas y
Mantener las tablas Por
Matrices de Factores de (#. De Proyecto
Evaluación de Riesgo Proyectos Coordinador
Riesgos e con Matriz / SSTA
Impactos #. Total de
ambientales Proyectos) X
actualizadas 100
100% por
proyecto

Gráficas y Mensual
Mayor o igual Cumplimient (# de tablas Coordinador
al 97% de o del inspeccione SSTA
cumplimiento programa s
en el de ejecutadas/
programa de inspeccione #inspeccion
inspecciones s es
programada
s) *100

7 Mantener Gráficas y Humanos

una (#. De tablas Tecnológic
infraestructur Mayor o igual Cumplimient actividades Mensual os
a adecuada al 97% de o del de Coordinador Financiero
para la cumplimiento programa mantenimien SSTA s
ejecución de en el de to
los trabajos programa de mantenimie ejecutadas/
mantenimiento nto # total de
actividades
 programada
s en el mes)
x 100

8 Realizar Desarrollar en Cumplimient (#. De Gráficas y Trimestral Humanos

actividades un 80% las o del actividades tablas Coordinador Tecnológic
de actividades de programa ambientales SSTA os
concientizaci capacitaciones de realizadas) / Financiero
ón, y capacitacion (Total s
socialización divulgaciones es actividades
y divulgación ambientales ambientales ambientales
establecidas. programada
para la
s) x 100
protección de
los recursos
naturales.

DEFINICIÓN DE INDICADORES DEL SG-SST

Con el fin de realizar seguimiento al desarrollo del sistema de Gestión Productos de aseo

MK ha definido indicadores a los cuales se les hace seguimiento con la periodicidad

definida en cada uno de ellos permitiendo identificar falencias o fortalezas en el desarrollo

de este proyecto, con miras a la mejora continua y al cumplimiento de la normatividad legal

vigente en Colombia.

Indicador de estructura:
Definición asignación de recursos financieros
Límite 100%
Fuente: sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo
Periodicidad: anual

Recursos financieros asignados para la implementación del SG-SST

Recursos financieros para el SG-SST definidos en la planificación del SG-SST
Indicador de Proceso:
Definición Intervención de los peligros identificados
Límite 90%
Fuente: inspecciones de seguridad, matriz de riesgos, investigaciones de at, reportes
del
COPASST
Periodicidad: Semestral

N° Total de peligros intervenidos en el periodo

X 100
Total de peligros identificados

Indicador de resultado:
Definición: Cumplimiento del plan de trabajo anual y su cronograma
Límite 90
Fuente Plan de Trabajo Anual
Periodicidad: Anual

N° De Actividades Desarrolladas En El Periodo

X 100
N° De Actividades Propuestas en El Periodo