LA ANTROPOLOGÍA

Antropología Cultural:
- Estudia las sociedades y las
culturas humanas
- Describe, explica, analiza e
interpreta similitudes y
diferencias culturales.
- Utiliza la etnografía y la
etnología

La cultura es el objeto privilegiado

de la disciplina antropológica.
 Que es cultura

“ Cultura es la forma de los modos de vivir

y concebir la existencia por parte de un
grupo determinado”

“ un sistema integrado de patrones de

conducta aprendidos y transmisibles de
una generación a otra, características de un
grupo humano o sociedad”

Es el conjunto aprendido de tradiciones y

estilos de vida, socialmente adquiridos, de
los miembros de una sociedad, incluyendo
sus modos pautados y repetitivos de
pensar, sentir y a actuar, es decir, su
conducta. (M. Harris, 2013)
 Costumbre
• Regla de conducta rutinaria en la interacción
de un grupo social. (E. Gómez, 2010)

Solsticio de verano en lago Titikaka (Perú-Bolivia, 21 diciembre)

 Tradición
• Tradición
• Conjunto de sentimientos, de costumbres y de
creencias que se transmiten entre las sucesivas
generaciones de una sociedad. (E. Gómez, 2010)
Es una practica
desde un tiempo
lejano y que guarda
relación con una
determinada
cultura o historia
de una comunidad
 CARACTERÍSTICAS DE LA CULTURA
• 1. La Cultura es aprendida
• Los seres humanos, desde niños, aprenden a través de un
proceso consciente e inconsciente y de interacción con otros
(enculturación), absorbiendo cualquier tradición cultural,
esta es una capacidad única de aprendizaje en los seres
humanos.
• Mediante el aprendizaje cultural la gente crea, recuerda y
maneja ideas, controlando y aplicando sistemas específicos
de significado simbólico.
• La cultura se trasmite también por observación
• La gente hace suyo gradualmente un sistema previamente
establecido de significados y símbolos que utiliza para definir
su mundo, expresar sus sentimientos y hacer sus juicios.
 CARACTERÍSTICAS DE LA CULTURA

• 2. La cultura es simbólica
• Simbolizar: Crear y dotar de significado un objeto o hecho
• La cultura aparece cuando el hombre es capaz de simbolizar
• El símbolo es verbal o no verbal, dentro de un lenguaje
particular o cultura
– Símbolos suelen ser lingüísticos / verbales
– Símbolos no verbales - menos percibibles
• Durante miles de años el ser humano ha compartido las
siguientes capacidades de la cultura:
– Aprendizaje
– Pensamiento simbólico
– Manipulación del lenguaje
– Uso de herramientas y otros productos culturales
– Ejemplos: La imagen de Ying Yang, Retablo Cosmogónico Andino
 CARACTERÍSTICAS DE LA CULTURA
• 3. La Cultura y Naturaleza
• El grupo social como generador de cultura,
establece y organiza cada aspecto relacionado con
la vida del ser humano
• Estos aspectos pueden ser horarios, hábitos, tipos
de comida, higiene personal, etc.
• Las propias prácticas culturales pueden restringir la
libertad de animales (circos, laboratorios,
zoológicos) o regular la muerte de los mismos
(época de caza por ejemplo)
• Las prácticas culturales pueden cambiar las
características físicas de un espacio natural (minas,
construcciones, fronteras)
CARACTERÍSTICAS DE LA CULTURA
4. La cultura lo abarca todo
para la antropología la cultura incluye mucho
más que refinamiento, gusto, sofisticación,
educación y aprecio de las bellas artes.
Todos son cultos
 CARACTERÍSTICAS DE LA CULTURA
5. La cultura es integrada
Las culturas no son colecciones fortuitas de costumbres
y creencias; son sistemas integrados y con patrones.
¿Cuáles son algunas de las repercusiones sociales del
cambio económico? Las actitudes y el comportamiento
en cuanto al matrimonio, la familia y los hijos han
cambiado. El matrimonio tardío, “la unión libre” y el
divorcio se han vuelto más comunes.
La cultura no se componen sólo de las actividades
económicas dominantes y sus patrones sociales, sino
también por los conjuntos de valores, ideas, símbolos y
juicios.
 CARACTERÍSTICAS DE LA CULTURA
6. La Cultura es compartida
• La Cultura es atributo del grupo
• La Cultura se trasmite en sociedad
• El grupo comparte creencias culturales, valores,
recuerdos esperanzas, formas de pensar y actuar
• La enculturación unifica a las personas a través de
las experiencias comunes
• A pesar que las culturas cambian, las sociedades
conservan ciertos valores, creencias, folklore,
cosmovisión, prácticas, que son transmitidas de a
otra generación.
• Ejemplo: Dibujos animados, comida peruana,
arquitectura en Arequipa
 CARACTERÍSTICAS DE LA CULTURA
7. La cultura es adaptante o mal adaptante
En esta discusión de las características
adaptativas del comportamiento cultural hay que
reconocer que lo que es bueno para el individuo
no necesariamente lo es para el grupo.

El crecimiento económico puede benefi ciar a

algunas personas mientras que también agota los
recursos necesarios para la sociedad en su
conjunto, o para generaciones futuras
Etnocentrismo
Tendencia a juzgar la
cultura ajena con las
pautas y los valores de la
propia, que da como
resultado la superior
consideración de esta
última. (E. Gómez, 2010)
• UNIVERSALIDAD
• se encuentran en todas las culturas.
• Hay universales biológicos, psicológicos,
Sociales
• Entre los universales sociales se encuentran la
vida en grupos y en algún tipo de familia
• Ej. incesto
• GENERALIDAD
• Se trata de regularidades que ocurren en
diferentes épocas y lugares, pero no en todas
las culturas.
• Las sociedades pueden compartir las mismas
creencias y costumbres debido al préstamo o
a través de la herencia (cultural) de un
ancestro cultural común
• Eje. Hablar inglés, familia nuclear
PARTICULARIDAD
• Una particularidad cultural es un rasgo o
característica de cultura que no está
generalizado o ampliamente disperso.
• Aparece confinado sólo a un lugar, una cultura
o una sociedad cuando se toman prestados
rasgos culturales, se modifican para encajar
con la cultura que los adopta
 CATEGORIAS DE LA CULTURA
• Los patrones y los valores son categorías de la cultura, construidos
en una sociedad quien los define.
• Cada sociedad elabora una cultura propia en donde las formas de
actuar, de organizarse y hasta su conjunto de creencias, se
encuentran integradas y ligadas de una u otra manera entre sí. Esto
le permite a la Antropología descubrir y comprender las relaciones
coherentes entre los aspectos integrantes de una cultura.
• En cada cultura encontramos:

• Maneras de actuar
• Instituciones Están funcionalmente ligadas entre si
• Creencias
 CATEGORIAS DE LA CULTURA
• Cada cultura posee un conjunto de ideas y patrones
conductuales que conforman un sistema cultural lógico
para sí mismo;
• las ideas generan formas de comportamiento, éstas a su
vez ratifican los pensamientos que las generaron de tal
manera se consolida la relación idea-conducta dentro
de una sociedad, en donde se establece la mutua
dependencia una de la otra.
• Por lo tanto si se evidencian cambios en el pensamiento
o comportamiento social, ello corresponde a su vez, a
un cambio en uno u otro aspecto.
• Según Silva Santisteban ( 1999:164) todos los sistemas
culturales se forman como una red de ideas y patrones
de conducta mutuamente dependientes.
 CATEGORIAS DE LA CULTURA
• Patrones Culturales:
• Son normas, pautas, modelos que toda cultura tiene y
que están “acordados” dentro del grupo; con los cuales
se espera que los miembros, ajusten sus formas de
actuar.
• Los patrones se manifiestan y exteriorizan en las
costumbres, creencias, formas y estilos de arte, tabúes,
ritos, prácticas mágico religiosas, formas de gobierno,
comida, vivienda.
• Los patrones están siempre orientados por un sistema
más general y explícito de referencias: Sistema de
valores
 CATEGORIAS DE LA CULTURA

• Valor (Silva 1999:165):

• Cualidad que atribuimos a las actitudes y a las
cosas y consiste en el acuerdo común de los
juicios colectivos que sobre ellas emitimos. Valor
es lo deseable para el grupo. El valor no es el acto
o la cosa misma; esto es evidente porque hay
actitudes u objetos que permaneciendo en sí, el
tiempo los revaloriza o, por el contrario los
desvalora o cobran diferente significado según las
circunstancias
 CATEGORIAS DE LA CULTURA
• Patrones y Valores, conclusiones básicas(Silva 1999:167):
• Cada cultura tiene un conjunto limitado de patrones de conducta
• La selección de patrones se realiza en relación a ciertos postulados
llamados valores
• Cada cultura establece sistemas de valores y patrones completos y
coherentes
• El sistema de valores otorga cierta estabilidad a una sociedad y
proporciona seguridad de que el patrón de conducta realizado por
los individuos está de acuerdo a lo establecido
• Los valores cambian más lentamente que otros aspectos de la
cultura y habitualmente retardan los procesos de cambio
Niveles de la Cultura
• la nacional,la internacional y la subcultural