MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS

METODOLOGÍA GUÍA GTC 45 (2012-06-20)

Elaborado por:

Revisión inicial:

RUTINARIA: SI o NO
ZONA / LUGAR

ACTIVIDADES
PROCESO

TAREAS
Atención de
empleados, manejo
ADMINISTRATIVO AREA Actividades
de equipos de SI
Y FINANCIERO ADMINISTRATIVA administrativas
computo durante toda
la jornada

Limpieza y
mantenimiento de
AREA Servicios
ADMINISTRATIVO oficinas, limpieza y SI
ADMINISTRATIVA generales
desinfeccion de
zonas humedas

Preparacion y
LABORATORIO
TANATOPRAXIA Tanatologia preservación de SI
DETANATOPRAXIA
cuerpos
 Ingresos personal,
atención
VIGILANCIA VIGILANCIA Vigilancia SI
correspondencia y
direccionamiento

ATENCION AL Actividades
ADMINISTRATIVO Atencion al usuario SI
CLIENTE administrativas
 KATERINNE ROSARIO

10/1/2019

PELIGRO

CLASIFICACIÓN
DECRIPCIÓN

EFECTOS POSIBLES

Disconfort en el lugar o puesto de

Carga mental, contenido de la
tarea, monotonía, sistemas de
control.
trabajo,Conflictos laborales, Decenso de la
motivaciòn, Baja autoestima, bajo nivel de
PSICOSIOCIAL
participaciòn, ansiedad, estrés, efectos
negativos del trabajo en el grupo social o
familiar.

Quemaduras de piel en extremidades

Uso de grecas y cafeteras FISICO
superiores e inferiores.

Por contacto directo, Adquiridos Infecciones gastrointestinales

BIOLOGICO
por via dermica y via respiratoria Intoxicaciones
Movimientos repetitivos, posturas Fatiga, lesiones, sindromes dolorosos,
BIOMECANICO
prolongadas pronunciaciones venosas, cansancio

Síntomas relacionados con el dis- estrés

Robo, , Atracos, Atentados y
SEGURIDAD ocupacional: estados de ansiedad,
Disturbios.
depresión.
 cargo: PROFESIONAL AMBIENTAL Y SST

CONTROLES EXISTENTES EVALUACIÓN DEL RIESGO

INTERPRETACIÓN

CONSECUENCIA
PROBABILIDAD

PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)
DEFICIENCIA

EXPOSICIÓN
INDIVIDUO

NIVEL DE
NIVEL DE

NIVEL DE

NIVEL DE

NIVEL DE
FUENTE

MEDIO

DEL
Pausas
activas,
NA NA capacitaciones 10 4 40 Muy Alto 25
riesgo
psicosocial

Señalizacion
control de NA NA 2 3 6 Medio 10
temperaura

NA NA NA 6 4 24 Muy Alto 10
NA NA NA 2 3 6 Medio 10

NA NA NA 2 3 6 Medio 10
 IESGO
NIVEL DE RIESGO

60
(NR) e

240
1000
INTERVENCIÓN

INTERPRETACIÓN

II
III
DEL NIVEL DE
RIESGO (NR)

ACEPTABILIDAD DEL
RIESGO
RIESGO

Aceptable

No aceptable
No aceptable
VALORACIÓN DEL

60
80
NRO EXPUESTOS

PEOR

NA
NA
NA
CONSECUENCIA
CONTROLES

EXISTENCIA
REQUISITO LEGAL

SI
SI

NO
CRITERIOS PARA ESTABLECER

ESPECÍFICO
ASOCIADO (SI o NO)
60 III Aceptable 3 NA NO

60 III Aceptabe 5 NO
 MEDIDAS DE INTERVENCIÓN

CONTROLES
CONTROLES DE ADMINISTRATIVOS,
ELIMINACIÓN SUSTITUCIÓN
INGENIERIA SEÑALIZACIÓN,
ADVERTENCIA

Implementar programas
para el manejo de estrés,
propiciar el trabajo en
NA
equipo, divulgacion y
procedimientos de trabajo
seguro.

Capacitacion en trabajo
seguro, suministro y uso
eficiente de elementos de
proteccion personal.

Diseño e implementacion
protocolo con normas de Diseño e implementacion
BIOSEGURIDAD, de señalizacion de zonas
contratacion de personal de riesgo, que conserven
competente y formado, normas de
capacitacion de auto BIOSEGURIDAD.
cuidado
Requerir Matriz de riesgo a
contratista

Capacitacion ante eventos

de emergencia, curso
demanejo defensivo, diseño
de campaña de manejo del
estress.
 EQUIPOS / ELEMENTOS
DE PROTECCIÓN
PERSONAL

NA

Suministro de guantes tipo

mosquetero en nitrilo y
delantal para proteccion del
cuerpo en la ejecucion de
labores de cafeteria.

Revision de Uso y manejo

de EPP
 ANEXO A

Ejemplo de la table de peligros (NTC 45)

Clasificación

Fenómenos
Biológico Físico Químico Psicosocial Biomecánicos Condiciones de seguridad
naturales*

Gestión organizacional (estilo de

mando, pago, contratación, Mecánico (elementos de máquinas,
Ruido (impacto
Polvos orgánicos participación, inducción y Postura (prologada mantenida, herramientas, piezas a trabajar,
Virus intermitente y Sismo
inorgánicos capacitación, bienestar social, forzada, antigravitacionales) materiales proyectados sólidos o
continuo)
evaluación del desempeño, manejo fluidos
de cambios)

Características de la organización del

Iluminación (luz visible
trabajo (comunicación, tecnología, Eléctrico (alta y baja tensión,
Bacterias por exceso o Fibras Esfuerzo Terremoto
organización del trabajo, demandas estática)
D deficiencia)
cualitativas y cuantitativas de la labor
e
s
c Locativo (almacenamiento, superficies
r Características del grupo social
de trabajo (irregularidades,
i Vibración (cuerpo Líquidos (nieblas y del trabajo (relaciones, cohesión,
Hongos Movimiento repetitivo deslizantes, con diferencia del nivel) Vendaval
p entero, segmentaria) rocíos) calidad de interacciones, trabajo en
condiciones de orden y aseo, caídas de
c equipo
objeto)
i
ó Condiciones de la tarea (carga
n mental, contenido de la tarea,
Temperaturas extremas Tecnológico (explosión, fuga,
Ricketsias Gases y vapores demandas emocionales, sistemas de Manipulación manual de cargas Inundación
(calor y frío) derrame, incendio)
control, definición de roles, monotonía,
etc).
(conocimientos, habilidades con
Presión atmosférica Humos metálicos, relación a la demanda de la tarea,
Parásitos Accidentes de tránsito Derrumbe
(normal y ajustada) no metálicos iniciativa, autonomía y reconocimiento,
identificación de la persona con la
Radiaciones ionizantes Jornada de trabajo (pausas, trabajo Precipitaciones,
Públicos (Robos, atracos, asaltos,
Picaduras (rayos x, gama, beta y nocturno, rotación, horas extras, (lluvias, granizadas,
atentados, desorden público, etc.)
alfa) descansos) heladas)

Radiaciones no
Mordeduras ionizantes (láser, Material particulado Trabajo en Alturas
ultravioleta infraroja)

Fluidos o excrementos Espacios Confinados

* Tener en cuenta únicamente los peligros de fenómenos naturales que afectan la seguridad y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En el plan de emergencia de cada empresa se consideraran
todos los fenómenos naturales que pudieran afectarla.