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Habilidad de decidir lo que debe

hacerse y después lograr que las


Grupo de habilidades directivas o personas lo quieran hacer 
gerenciales,que una persona posee para
influir en la manera de actuar o ser de otros
individuos  Ejercido por algunas
personas con gran
personalidad y visión
,gracias a eso están
Ejercido por la persona a cargo
El lider es el responsable de la consecucion de calificados para cambiar las
dentro del ámbito empresarial y el Se centra en el poder que
los objetivos de una manera mucho mas percepciones,expectativas
cual posee la cualidad de este puede tener sobre
efectiva y rapida y motivaciones de sus
comunicarsede forma exitosa determinadas
simpatizantes
personas,ademas permite
conocer lo que determinado
El líder sera capaz de establecer una buena grupo desea y tratar de
comunicación y mejorar la capacidad de solventar las inquietudes y
integración de los miembros ,todo con el fin de necesidades de los mismos
lograr un objetivo común  DEFINICIÓN  Liderazgo
Liderazgo empresarial
Transformacional 

Liderazgo situacional 
La importancia del liderazgo recae en
que es la pieza clave para la
supervivencia de cualquier
IMPORTANCIA EL LIDERAZGO TIPOS
organización 

Capacidad de Comunicación  Liderazgo democratico

Inteligencia

Establecer Metas Liderazgo paternalista Toma en cuenta la


participación de los demás
,acepta as ideas y las
Capacidad de Planificación  criticas que los mismos
CARACTERÍSTICAS puedan dar para de esa
manera mejorar
Conocer y aprovechar las fortalezas  El líder adquiere toda la
responsabilidad de orientar
y velar por el bienestar de
El líder permite a sus seguidores crecer sus subordinados
Liderazgo autocrático 
Carisma

Innovador
Una determinada persona se hace cargo de las responsabilidades y
de tomar las diferentes desiciones en un lugar determinado,ademas
Siempre estar informado de eso se encarga tambien de dar ordenes a las personas bajo su
mando 

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