Ficha para Solicitud de Evaluación de Propuesta de Investigación

Estudiantes
Luz Piedad Gutiérrez García
Natalia Ospina Ríos

Trabajo de grado 1

Docentes
Adriana Milena Flórez Torres
Diana Lucía Pérez Santiago
Jairo Andrés Cárdenas Ruíz
Juan David Mesa Valencia
Yeison Andrés Agudelo Pérez

Fundación Universitaria Católica del Norte

Facultad de Ciencias de la Educación, Sociales y Humanas
Programa de Psicología
Medellín
2019
 2

a. Ficha Orientadora Para la Solicitud de Evaluación de Propuesta de Investigación en el

Desarrollo de Trabajo de Grado:

IDENTIFICACIÓN DE LA PROPUESTA

Fecha de formulación:

22 de julio de 2019

Estudiante(s) que se vinculan a la propuesta de investigación:

Luz Piedad Gutiérrez García

Natalia Ospina Ríos

DESCRIPCIÓN GENERAL

Tema a desarrollar: Commented [u1]: Es importante considerar presentar

el tema de investigación desde una perspectiva de
construcción de una reflexión y se requiere una
La propuesta de investigación que deseamos abordar este semestre, esta relacionada en aproximación técnica necesaria de un tema de
investigación en psicología.
cómo puede afectar el desempleo la salud mental de un colombiano, se busca identificar
Commented [u2]: Este apartado es claro para el
momento de presentar un tema de investigación en
cuales son esos factores que alteran la conducta y comportamiento de la persona que padece psicología y se invita a realizar una revisión la
desconexión que se plantea con los demás apartados
que establecen una construcción de reflexión o
la situacion o problemática de desempleo. Este problema en psicologia se hace necesario denuncia

estudiarlo ya que en esta disciplina se busca el bienestar de la persona. La psicologia

estudia el comportamiento humano y para nosotras se hace necesario que esta investigacion

nos permita ahondar en los diferentes excenarios que se puedan presentar en la persona

como resultado de la situacion de desempelo en el que se encunetra, la humanidad es diversa

y asi mismo su accionar. Los conocimientos obtenidos y resultados de esta investigacion nos

permititra identificar los posibles riesgos a los que estan expuestos gran mayoria de personas

que hacen parte de la problemática antes mencionada. Esta investigacion contribuira en

nuestro crecimeiento como estudiantes y futuras psicologas, asi mismo quedara expuesto un
 3

estudio donde los resultados obtenidos demostraran las consecuencias de estar desempleado

y como este altera el equilibrio mental. Este estudio permitira conocer un problema nacional

que esta desencadenando otros situaciones no solo sociales si no de carácter salud, es

necesario que el estado colombiano intervenga y permita generar alternativas para que estas

personas ocupen su tiempo y mente en otras actividades. La salud mental es fundamental

para la calidad de vida de la persona. En la actualidad el acceso a la formación superior es

más asequible por ende hay más profesionales graduados a corta edad y muy activos, listos

para ingresar a las grandes compañías a ejercer. Unos con experiencia y otros en la

conquista de poder entrar a laborar aun cuando no se les remunere lo que realmente merecen

por su formación académica. Pero qué pasa con aquellos que con la edad ya sienten las

barreras que limitan el ingreso a los mercados laborales. Desde el fenómeno del desempleo

que se viene presentando en la actualidad en nuestro país “Colombia” queremos exponer los

límites, miedos y frustraciones que sufre gran población colombiana al momento de buscar

empleo y estos se ligan a una gran taza de pobreza nacional. Es necesario mencionar que,

desde la psicología, una persona desempleada está expuesta a la presión económica y social,

generando en la persona sufrimientos, perturbaciones o problemas psicológicos, como puede

ser: cambios o desequilibrios emocionales, cuadros de ansiedad, preocupaciones que puede

desencadenar una situación de depresión. Esto llevando a la persona a sentirse inútil y con

un sentimiento de culpabilidad. Commented [u3]: Si se establecen una revisión del

La investigacion se sustenta en una marco teorico en dos casos de investigacion
internacionales,los cuales exponen informacion que dan amparo o soportan toda invesgacion
apartado, vuelve a conectarse con el tema de
investigación, pero no se ha utilizado el recurso de la
sustentación teórico o conceptual, desde la cita de
fuentes de consulta, que técnicamente es necesario
realizar para una presentación y como lo realizan.

o pesquiza expresa en este proyecto.

Estos estudios son:

 4

Un primer trabajo corresponde a: El Desempleo Como Factor De Vulnerabilidad A La

Exclusión Social. El Proyecto De Vida Como Factor De Protección (2012) quien realizo el

Informe Bizkailab (2011, pág. 55).

Un segundo trabajo, es el ensayo: Nivel De Bienestar Psicológico De Estudiantes De

Secundaria De Dos Instituciones Educativas (Pública Y Privada) De Asunción- Argentina.
Si bien su título no parece asociarse al tema principal de la investigación, es un proyecto

factible, el cual utilizo técnicas que permiten identificar la importancia del bienestar

psicológico. Norma Coppari (2012).

Tipo de investigación:

El enfoque metodológico en esta investigación …..

Los posibles objetivos de esta investigación:

El desempleo no significa solamente un individuo sin recursos económicos o sin trabajo

remunerado, significa también y principalmente una persona que ha perdido su trabajo.

Significa una persona en cierta manera mutilada, lo cual podría descubrir algunas de las

claves tanto de ciertos comportamientos sociales como de algunos trastornos afectivos o

psicofisiológicos (Amiel, 1986; Sasseville y Grinberg, 1987; Schwefel, 1984; Viney, 1985).

¿Qué problemas de salud están relacionados con el desempleo? ¿Las personas sin trabajo

enferman más? “En general, una persona que está en un constante estado emocional

negativo tiene más probabilidades de enfermar ya que los niveles de serotonina suelen

disminuir ante una depresión o ansiedad. La serotonina regula la ira, la agresión, la

 5

temperatura corporal, el humor, el sueño, el vómito, la sexualidad y el apetito. Un estado

emocional negativo que se prolonga puede aumentar la probabilidad de sufrir trastornos de

la conducta alimentaria o trastornos del sueño, al igual que en un estado de ánimo

deprimido, el nivel de plaquetas puede disminuir, la probabilidad de que contraigamos una

gripe. Incluso hay estudios que relacionan el cáncer con los estados emocionales negativos”

(Solaz, 2018, p. 4).

De acuerdo con el director del DANE (Departamento Administrativo Nacional de

Estadística), Juan Daniel Oviedo, este pasado jueves 31 de enero de 2019, informó que

durante el 2018 la tasa de desempleo del país fue de 9,7%, superior en 30 puntos básicos a la

de 2017, que fue de 9,4%. Explicó que dicha variación significa un incremento de 92.000

desocupados durante el año, mientras que la cifra de trabajadores inactivos aumentó en

340.000 registros. Las cifras del Dane revelan además que el mayor incremento de

desocupados se da en los hombres, con 48.000 nuevos desempleados mientras que las

mujeres aumentaron en 44.000 reportes.

Tras la revelación del Departamento Administrativo Nacional de Estadística, en la que se

dio a conocer que por tercer año consecutivo aumentó la tasa de desempleo del país,

pasando de 9,2 % en 2016, a 9,4 en 2017 y 9,7% en 2018, distintos actores del mercado

laboral del país manifestaron que este indicador es el reflejo más exacto de la difícil

situación económica que atraviesa Colombia, como fue el caso del director del Centro de

Estudios del Trabajo, Cedetrabajo, Mario Valencia.

En su pronunciamiento, Valencia, añadió que “durante 2018 hubo 92.000 desocupados más,

además de una desmejora en la calidad del trabajo, teniendo 146.000 trabajadores

adicionales por cuenta propia, para un total de 9.791.000, el 44% de los ocupados”. De igual
 6

forma Cedetrabajo y su análisis sobre el incremento en el número de personas sin trabajo,

coincidió con la respuesta del director del Dane, Juan Daniel Oviedo, al considerar que la

tasa de personas inactivas del país le pasó factura al índice de desempleo en Colombia, en

este caso, Cedetrabajo en su estudio, expuso que los inactivos aumentaron en 340.000

personas, llegando a la 13.998.000, un 36% de la población en edad de trabajar.

Pregunta de investigación inicial:

¿Que efecto psicologico genera el desempleo en el comportamiento de quien lo padece?

Palabras Clave:

Calidad de vida, edad, desempleo, frustración, miedo, salud mental.

Antecedentes de investigaciones sobre el tema de estudio:

 Ver las fichas de lectura bibliográfica en el punto c. Commented [u4]: No es una presentación técnica
establecer que son las fichas los antecedentes dado
que esto plantea la necesidad de una exposición
CAMPO RESERVADO PARA EL EVALUADOR técnica de como los antecedentes pueden exponer, las
fichas es un recurso para consolidar información.
Estado de evaluación de la propuesta:

Aprobado: Comentarios y observaciones

Aprobado previa realización de modificaciones: Comentarios y observaciones

Si consideramos el tema presentado y asumiendo la exposición que se plantea, requiere

realizar una revisión para poder delimitar con mayor claridad el tema de investigación en
psicología, dado que el tema que se plantea, no expone, ni se presentó de forma técnica ni
una perspectiva teórica o conceptual en términos del tema, la pregunta y la exposición, es
necesario establecer el tema de estudio de una forma clara.
Esto plantea la necesidad de concentrar claramente la identificación de los conceptos y
teorías que allí se ven implicadas, reiterando poder realizar una delimitación más clara de lo
que sustenta la propuesta, además de acabar de consolidar el tema de investigación en
psicología, no se trata solamente de nombrarlo, sino de sustentar. Esto contempla que no se
debe realizar una revisión juiciosa de lo presentado para que cumplan con los criterios de
una propuesta.
 7

En relación a los antecedentes de investigación, no se ha realizado la presentación del

apartado.
En relación a la viabilidad de la propuesta, es importante considerar, que en primera medida
requiere establecer una revisión en el marco teórico de base, para delimitar un margen de
acción de la metodología de investigación que pueda ser prevista y que se trabajará dentro
de la construcción del planteamiento del problema de investigación.
No aprobado: Comentarios y observaciones

Comentarios y sugerencias del evaluador

Se hace necesario en primer lugar, realizar una revisión y estructurar claramente la
presentación del tema, se sugiere realizar un mapa conceptual que ayude a visionar la idea
del tema, así como la revisión de antecedentes y soportes que puedan ser más direccionados
donde, una vez obtenida la línea temática de investigación, pueda nuevamente realizarse una
revisión de fuentes que ayude a soportar con mayor claridad lo que se pretende.
Es necesario la delimitación para lograr generar una potencialidad en la propuesta y se
recomienda una revisión de los contenidos del curso como de los textos que se recomiendan
de apoyo de metodología de investigación para generar una mejor apropiación de esa
aproximación a realizar, la cual debe exponerse nuevamente en el encuentro se asesoría que
se cite para la organización del desarrollo del planteamiento del problema de investigación,
que tendrá una labor de consolidación y construcción paralela.
 Calidad en la presentación y construcción general de la ficha de solicitud de

propuesta de investigación:

Se requiere revisar una construcción de apropiación de una construcción técnica apropiada y

que requiere revisarse para el proceso de desarrollo.

 Identificación clara dentro del proceso de la exposición del tema de investigación, la

pregunta de investigación, las palabras clave y los antecedentes de investigación,

con sus respectivas fichas de lectura bibliográfica:

No se ha presentado según las observaciones realizadas una claridad de la construcción de

 8

presentación del tema de investigación, se presentan las palabras clave y no se establece una

presentación adecuada de los antecedentes.

 Cumplimiento de los tiempos en las fechas propuestas de entrega propuestos, Inicio

de la actividad fecha 16 de julio, Finaliza la actividad fecha 22 de julio:

Se presenta la actividad dentro de los tiempos establecidos.

 Apropiación de las normas APA:

Se evidencia una apropiación de las normas APA

 Calificación del proceso de desarrollo de la actividad:

Calificación 3,0

b. Exposición grabada de la propuesta de investigación:

Enlace: https://photos.app.goo.gl/S51Cr9cdwZEM73Sp9

c. Fichas de lectura bibliográfica:

Ficha de lectura 1
Título (subtítulo): Datos bibliográficos:
Psicopatología del desempleo Buendía, J. (1990). Psicopatología del
desempleo. Anales de Psicología, 6(1), 21-
36. Recuperado de:
https://www.um.es/analesps/v06/v06_1/03-
06_1.pdf
País, ciudad y lugar de consulta
España, Murcia, Revista Anales de Psicología de la Universidad de Murcia.
 9

Resumen del texto:

El impacto psicológico que produce el desempleo considerado como uno de los eventos de
vida más estresantes.
Señalando los efectos psicológicos más frecuentes provocados por el desempleo, entre los
que destacan el aumento de sintomatología depresiva, los sentimientos de inseguridad y de
fracaso, la pérdida de autoestima y el deterioro de las relaciones familiares y sociales.
La atención se centra especialmente en el análisis de los factores moderadores de su
impacto, entre los que sobresale el apoyo social percibido que facilita las dimensiones
cognitivas de resolver problemas y reafirma la propia identidad individual, aumentando así
las estrategias de afrontamiento.
El sujeto o persona en situación de desempleo ve como se afecta sus relaciones con los de
su entorno. La reducción de contactos sociales y el deterioro de las relaciones familiares
son así mismo consecuencias demasiado frecuentes. El desempleo conlleva una
desvalorización ante los otros que en algunos casos llegan a excluirle de determinadas
actividades sociales, o bien es el propio desempleado el que se excluye por los sentimientos
de vergüenza, es decir como una presión social a los que nos hemos referido, o en otros
casos debido a la falta de recursos económicos. Esta desvalorización se hace especialmente
ante la familia, por el hecho mismo de no poder aportar el sueldo mensual, cuando se trata
del padre que suele aparecer ante la mujer y los hijos, en situaciones donde él es el único
responsable de la economía familiar. El desempleo suele aumentar las tensiones y
conflictos familiares. Muchos de los efectos psicológicos que produce el desempleo
intervienen en mayor o menor grado en cualquier persona que durante cierto tiempo se
encuentra en situación de paro laboral; pero esta situación es vivenciada de manera
diferente según el tipo de recursos psicológicos que cada persona pueda desarrollar, y por la
forma particular de cada individuo de percibir las situaciones. De igual forma las
consecuencias del paro dependen de variables como el sexo, edad, duración del desempleo,
recursos económicos, o apoyos sociales, expectativas de encontrar empleo, valor o
compromiso establecido con el trabajo, así como de rasgos idiosincrásicos y de
personalidad diferenciales como ya hemos señalado (Vinokur, Caplan y Williams, 1987;
Fryer y Payne, 1984; Jackson y Warr, 1984; Frese y Mohr, 1987).
 10

Hipótesis, tesis, ideas centrales del texto:

 El desempleo altera el bienestar de un núcleo familiar.
 Los efectos psicosociales que genera el desempleo son inicialmente relacionados
con la pérdida de autoestima y el deterioro de las relaciones familiares y sociales.
 El género, sexo, cultura y edad son variables que se relacionan con la afectación de
la salud mental como consecuencia de la falta de empleo.
Palabras y expresiones clave:
Desempleo, economía, emociones, estabilidad, sintomatología, sociedad.

Observaciones personales e interpretación:

Esta lectura, nos permito adquirir nuevas percepciones de lo que puede sufrir un sujeto
desempleado en la actualidad. Pertenecer a una sociedad consumista y sin identidad puede
llevar al extremo existencial.
Estamos viviendo situaciones difíciles donde el núcleo familiar se desmorona por factores
económicos y desequilibrios emocionales.
Fecha de consulta: 20 de julio de 2019

Ficha de lectura 2
Título (subtítulo): Datos bibliográficos:
Consecuencias del desempleo en la salud Tomás, J., Gutiérrez, M y Fernández, I.
mental de una muestra de jóvenes (2017). Consecuencias del desempleo en la
angoleños. salud mental de una muestra de jóvenes
angoleños. Escritos de Psicología, 10(1), 58-
68. Recuperado de:
http://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_art
text&pid=S1989-38092017000100006
País, ciudad y lugar de consulta
España, Valencia, Base de datos Scielo.
Resumen del texto:
El desempleo ha demostrado tener un fuerte impacto en la vida personal, así como en el
bienestar de los individuos que lo sufren, especialmente si éste es sostenido en el tiempo
 11

(Lorenzini y Giugni, 2011). Numerosos autores recalcan los efectos de la pérdida de trabajo
en la salud mental (Björklund y Eriksson, 1998; McKee-Ryan, Song, Wanberg y Kinicki,
2005; Ślebarska, Moser y Gunnesch-Luca, 2009; Warr, Jackson y Banks, 1988). En el
estudio meta-analítico realizado por McKee-Ryan et al. (2005), encontraron que el
deterioro de salud mental, como consecuencia de la pérdida de trabajo, era la más
comúnmente incluida en la literatura, y los resultados obtenidos en dicho metaanálisis
sugieren un efecto negativo general del desempleo sobre la salud mental. También se
señalan ciertas consecuencias negativas de carácter físico y fisiológico (Kinicki, Prussia y
McKee-Ryan, 2000; Prussia, Fugate y Kinicki, 2001). Además, en un metaanálisis llevado
a cabo por Jin, Shah y Svoboda (1995), se encontró relación entre el desempleo y mayor
riesgo de enfermedades tanto mentales como físicas, además de un uso más elevado de los
servicios sanitarios. Los efectos del desempleo en la salud mental tienen una mayor
incidencia en los jóvenes (Bjarnason, y Sigurdardottir, 2003; Feather y O'Brien, 1986;
Winefield, 1997).
Entre las consecuencias psicológicas derivadas de la pérdida de empleo, se destacan los
problemas de confianza (Amundson, 1994; Amundson, y Borgen, 1987), mayores niveles
de depresión o disforia (Axelsson, y Ejlertsson, 2002; Bjarnason, y Sigurdardottir, 2003) y
pérdida de recursos psicosociales (Kroll y Lampert, 2011).
Por último, existe controversia entre la dirección causal de la relación entre la salud mental
y el desempleo, ya que, conceptualmente, se podría plantear que el desempleo ejerce un
efecto negativo en la salud mental, así como que una salud mental pobre conlleve la pérdida
del trabajo, aunque la mayor parte de evidencia apunta a mayor probabilidad de una
dirección en el sentido de que la pérdida de trabajo deteriora la salud mental, especialmente
en sociedades con altas tasas de desempleo (Bjarnason y Sigurdardottir, 2003). La
evidencia empírica parece indicar una relación unidireccional con el desempleo (Bjarnason
y Sigurdardottir, 2003) teniendo una serie de consecuencias psicológicas. Esto va en línea
con lo hallado por Jin et al. (1995), quienes reportan que, en su revisión de estudios
longitudinales, problemas significativos de salud tenían lugar tras la pérdida de empleo,
mientras que no se tienen datos de ocurrencias de la situación contraria, esto es, un patrón
de ocurrencia de problemas de salud antes de que se dé la situación de desempleo.
 12

Hipótesis, tesis, ideas centrales del texto:

 Los jóvenes que perciban apoyo social de familia, amigos u otros presentarán un mejor
funcionamiento social y menor disforia y pérdida de confianza que aquellos que no lo
perciban.
 La resiliencia minimiza el desarrollo de disforia y pérdida de confianza, y aumenta el
funcionamiento social.
 Todos los tipos de coping, tanto la búsqueda activa de empleo como el distanciamiento,
presentan efectos positivos sobre la salud mental: menor disforia y pérdida de confianza
y mejor funcionamiento social.
Palabras y expresiones clave:
Apoyo social, resiliencia, afrontamiento.
Observaciones personales e interpretación:
Consideramos que los mayores efectos del desempleo en la salud mental de acuerdo con el
articulo leído son los problemas de confianza, depresión y pérdida de recursos psicosociales
mayormente en la población joven, por esta razón creo que se hace inevitable el apoyo
social, la resiliencia y las diferentes estrategias de afrontamiento conjuntamente con el
apoyo de los padres, así como la necesidad de las instituciones sociales de encontrar modos
de promover la búsqueda activa de empleo ya que estas tienen un efecto atenuante sobre las
consecuencias negativas del desempleo en la salud mental.
Fecha de consulta: 19 de julio de2019.

Ficha de lectura 3
Título (subtítulo): Datos bibliográficos:
La psicología del trabajo ante la crisis Blanch. M. (2011). La psicología del trabajo
del empleo. ante la crisis del empleo. Recuperado de:
http://www.cop.es/infocop/pdf/2012.pdf
País, ciudad y lugar de consulta
España, Barcelona, Revista de Infocop de la Universidad Autónoma de Barcelona.
 13

Resumen del texto:

El trabajo constituye un medio de supervivencia económica y un factor de desarrollo de la
vida, social, política, cultural y personal, que funciona, además, como fuente de salud y de
enfermedad, de bienestar y malestar físico, psíquico y social. Por ello, los cambios y las
crisis en el entorno sociolaboral contemporáneo son de la máxima relevancia psicológica.
Este texto trata sobre algunos de los desafíos que la actual metamorfosis de este escenario
plantea a la Psicología del Trabajo (PT) como disciplina y como profesión. Con él, no se
ofrece un recetario de respuestas sobre lo que hay que saber sobre el tema, sino una
propuesta para la reflexión sobre las implicaciones psicológicas de las nuevas
configuraciones del empleo, el desempleo y el subempleo.

La metamorfosis del escenario laboral contemporáneo:

El fordismo-keynesiano consistió en un régimen económico-político y sociolaboral basado

en un contrato social entre capital, trabajo y estado (economía, sociedad y política) del que
derivaron una serie de objetivos y estrategias compartidos, como los de crecimiento
económico, pleno empleo formal, derechos laborales, libertad de mercado y protección
social. Esta utopía social, que parecía destinada a implantarse progresivamente a escala
planetaria y de modo definitivo, duró no más de una generación: desde la segunda
posguerra hasta la irrupción de la hegemonía del neoliberalismo económico, ideológico y
político, al final de los setenta. Desde entonces, la implantación del capitalismo flexible,
informacional y global ha configurado un escenario caracterizado por un alto grado de
desregulación del mercado de trabajo, de la que ha derivado una doble crisis laboral que se
plantea en dos frentes interrelacionados:

 El de la cantidad de empleo ofertado, que determina la tasa de desempleo y las

fronteras de la inclusión/exclusión sociolaboral, que se hacen especialmente
visibles en fases de insuficiencia estructural de puestos de trabajo, que conlleva
desempleo masivo y crónico.
 El de la calidad del empleo disponible, afectada por procesos como la inestabilidad
y la intensificación del trabajo, así como por la precarización de la vida laboral en
el subempleo, que se abre paso como factor de vulnerabilidad social y como
 14

problema de salud pública de primer orden.

Riesgos psicosociales emergentes en el empleo y en el subempleo

La reorganización flexible del trabajo y la consiguiente nueva gestión de este ha

comportado cambios radicales en las condiciones de trabajo. Entre los psicológicamente
más relevantes, destacan la inestabilidad, la intensificación y la precarización del mismo
trabajo, que afectan el núcleo duro de la calidad de vida laboral.

Hipótesis, tesis, ideas centrales del texto:

 El empleo permite a la persona adquirir todo lo que permita saciar sus necesidades
básicas, el estar empleado es una fuente a de supervivencia.
 El desarrollo humano, la evolución del hombre, el crecimiento población es una
problemática que ha desencadenado por el paso de los años grandes conflictos y
desigualdades a nivel mundial. Esto en cuanto al poder adquisitivo que tenga el
individuo. El dinero permite acceder a un bienestar subjetivo y psicológico.
Palabras y expresiones clave:
Crónico, inestabilidad, núcleo, tensiones.

Observaciones personales e interpretación:

En algún momento de nuestras vidas y con el desarrollo humano de cada individuo, nos
vemos forzados a generar esas fuentes de sustentos o ingresos que nos permitan vivir,
sobrevivir y en su efecto sostenernos en el tiempo, hablar de calidad de vida con
necesidades sin poderlas suplir es imposible. En la actualidad la falta de empleo está
generando con un desequilibrio en la salud mental. El impacto es tan grande que muchos
hogares tienden a su disolución como alternativa para no ver a su pareja como una carga o
vulgarmente como un estorbo.
Fecha de consulta: 18 de julio de 2019

Ficha de lectura 4
Título (subtítulo): Datos bibliográficos:
Tendencias en la investigación psicológica Arévalo, G. (2012). Tendencias en la
sobre desempleo y salud. investigación psicológica sobre desempleo y
 15

salud. Revista iberoamericana de psicología:

ciencia y tecnología, 5(2), 17-30.
Recuperado de:
https://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?cod
igo=4905099
País, ciudad y lugar de consulta
Colombia, Bogotá, Base de datos Dialnet.
Resumen del texto:
El desempleo es un fenómeno complejo que se ha investigado desde diversas disciplinas.
Su relación con problemas de salud se ha establecido ampliamente con la noción de
desequilibrio en el mercado de trabajo, pues es una situación en la cual la oferta de mano de
obra excede a la demanda de puestos de trabajo (Barbosa, 2003). La comprensión del
fenómeno del desempleo requiere los conocimientos provenientes de varias áreas del saber.
Aunque es fenómeno esencialmente económico, no bastan los conceptos y modelos
económicos para tener una comprensión global e integral del mismo. El desempleo también
tiene importantes componentes y variables psicológicas, tanto en las fases previas al mismo,
como en la experiencia de pérdida de trabajo y en los intentos de conseguir un nuevo
empleo. También hay factores psicosociales que afectan de manera colectiva el mercado
laboral y el entorno social en el que se producen o se restringen las ofertas de trabajo.
La pérdida del trabajo puede tener serias consecuencias sobre los individuos que viven esta
experiencia, incluyendo dificultades económicas, pérdida de la afiliación a la seguridad en
salud y otros beneficios, cambios de residencia, pérdida de lazos de apoyo de otros
trabajadores y conflicto familiar (Fielden & Davidson, 2001). Varios estudios revisados
afirman que la pérdida del empleo tiene efectos psicológicos profundos, duraderos y
negativos que superan los efectos económicos asociados con la pérdida de ingresos
(Galatzer-Levy, Bonanno, & Mancini, 2010; Creed, & Macintyre, 2001). Algunos autores,
afirman que los efectos del desempleo son tan persistentes, que aun después de conseguir
de nuevo empleo pueden continuar afectadas la productividad, el autoconcepto, la
eficiencia cognoscitiva y las actitudes hacia el trabajo de los que han experimentado el
desempleo en sus vidas (Winkelmann & Winkelmann, 1998).
Por esta razón la investigación psicológica sobre desempleo y salud propone 6 ejes
 16

principales de relación entre desempleo y salud física y mental, los cueles son: a)
desempleo, depresión y estrés, b) desempleo y bienestar psicológico, c) desempleo y salud
mental de la familia del desempleado, d) desempleo, salud mental y género, e) desempleo y
salud física, f) desempleo, mortalidad y suicidio.
Estos ejes permiten señalar la importancia de analizar los efectos nocivos que genera el
desempleo en sus diferentes etapas, el tipo de ideaciones que presenta la persona (por
ejemplo, suicidas) y la frecuencia, posibilitando crear programas de prevención e
intervención que ayuden a mejorar el problema.
Hipótesis, tesis, ideas centrales del texto:
 La investigación sobre desempleo tanto a nivel de grupos como individual ha
mostrado que en promedio el desempleo tiene un impacto negativo en el bienestar
psicológico y físico de los individuos. El impacto negativo que tiene el desempleo
en la satisfacción de vida puede continuar aun cuando la persona logre
reengancharse laboralmente de nuevo. Múltiples estudios han demostrado que el
nivel de satisfacción de vida de un individuo baja inmediatamente después de perder
el empleo y no regresa a los niveles previos luego de conseguir un nuevo empleo
(Clark, Diener, Georgellis, & Lucas, 2008).
 La pérdida de trabajo puede causar incremento del conflicto dentro de la familia y
puede deteriorar la habilidad de los miembros de la familia para ofrecer apoyo
social (Ge, Conger, Lorenz & Simons, 1994).
 Es evidente que existen diferencias individuales entre los desempleados en cuanto a
las respuestas y la adaptación frente al estrés que genera el desempleo (Galatzer-
Levy et al., 2010). El género es una variable que determina diferentes reacciones a
la situación de desempleo (Diener, Lucas, & Scollon, 2006). Sin embargo, la mayor
parte de los estudios sobre el tema desconocen esta variable, a pesar de la alta
prevalencia del desempleo y de los desórdenes mentales derivados del mismo entre
mujeres, de la diferente posición del hombre y de la mujer en el mercado laboral y
de la diferencia de género en los determinantes sociales de la salud mental.
 Además de los efectos en la salud mental que genera el desempleo, esta situación
también genera algunas consecuencias de tipo somático o fisiológico que puede ser
percibidos o no, especialmente cuando aumenta la duración de esta situación:
 17

dolores de cabeza, pérdida de apetito, dificultades en la respiración, mareos,

insomnio e hipertensión (Del Pozo, Ruiz, Pardo, & San Martín, 2002).
 El desempleo implica un incremento general en el distrés, la ansiedad y la depresión
y un decremento en la actividad que a largo plazo puede incrementar el riesgo de
muerte temprana. Varios estudios han demostrado un riesgo incrementado de
muerte temprana entre individuos desempleados, pero la naturaleza de esta relación
todavía no es clara (Kasl & Jones, 2000).
Palabras y expresiones clave:
Desempleo, salud mental, salud física, bienestar psicológico, ideaciones suicidas.
Observaciones personales e interpretación:
La lectura del presente artículo nos permitió conocer, revisar y analizar las tendencias de la
investigación psicológica sobre el tema de desempleo y salud en Colombia; sin embargo, se
requiere el aporte de varias disciplinas para abordar de forma íntegra este fenómeno. Por
ejemplo, en la actualidad el desempleo, además de tener una influencia económico y social,
puede considerarse como un problema de salud pública, en el sentido de que es un
fenómeno que afecta a muchas personas de un mismo país, en fin, es un tema interesante en
cual algunos nos podemos identificar.
Fecha de consulta: 19 de julio de 2019.

Ficha de lectura 5
Título (subtítulo): Datos bibliográficos:
El desempleo como factor de vulnerabilidad Villardón, L., Álvarez, N., Yaniz, C.,
a la exclusión social. El proyecto de vida Aguilar, M. y Elexpuru, I. (2012). El
como factor de protección. desempleo como factor de vulnerabilidad a la
exclusión social. El proyecto de vida como
factor de protección. Recuperado de:
https://www.bizkailab.deusto.es/wp-
content/uploads/2012/04/5707-Report-01-
Inserci%C3%B3n-laboral.pdf
País, ciudad y lugar de consulta
 18

España, Bilbao, Informe Bizkailab de la Universidad de Deusto.

Resumen del texto:

El principal obstáculo para encontrar empleo es el hecho de que se produzca un desfase
entre la formación recibida y la que demanda el “nuevo” mercado de trabajo. Como efecto
de una economía que se ha globalizado aceleradamente, se han incrementado las relaciones
comerciales con otros países lo que origina la necesidad de trabajadores preparados para dar
respuesta a las nuevas necesidades de tipo lingüístico y tecnológico. Este nuevo entorno
laboral hace que los empresarios prefieran, como inversión a largo plazo, personas
dinámicas y con estudios superiores. De esta manera los profesionales que habían trabajado
en ocupaciones de cualificación media se ven desplazados y forzados a tener que aceptar
empleos de menor cualificación. Tanto en uno como en otro colectivo son las mujeres las
que se enfrentan a dificultades mayores para encontrar trabajo. En el caso de las jóvenes se
destaca una concentración importante de mujeres paradas con formación en humanidades,
ciencias sociales y salud.
Los factores que determinan una mayor probabilidad de encontrar empleo en un plazo
breve (en torno a tres meses o menos) son la situación laboral del padre y la Comunidad
Autónoma de residencia. La situación laboral del padre no es, sin embargo, un factor
relevante en la muestra de la CAPV, contexto en el que tienen más peso otros factores
como el nivel y el tipo de estudios realizados (nivel de estudios de formación profesional de
grado superior sobre todo en ciencias técnicas), y el género. En la CAPV el primer empleo
es por lo general de jornada completa y con contrato de trabajo temporal. Para las mujeres
se encuentra fundamentalmente en empresas pequeñas del sector servicios, mientras que
para los varones se da en las empresas grandes y del sector industrial. Se trata de
ocupaciones para unos y otros que exigen una cualificación de nivel medio-alto. Por el
contrario, a nivel del Estado el primer empleo se centra para ambos sexos en empresas
pequeñas de servicios que exigen una cualificación de nivel medio. Si se habla de
adecuación del primer empleo, este estudio concluye que el 62% de los jóvenes no lo
obtiene acorde con los estudios realizados. Se da la circunstancia de que mientras que en la
CAPV son los hombres los que alcanzan un porcentaje mayor de empleo no acorde con los
estudios, en el resto del Estado son las mujeres las que representan un porcentaje mayor.
Esta diferencia se explica apuntando a la idea de que quizás “las jóvenes que residen en la
 19

CAPV y encontraron un empleo tienen un mayor nivel de formación en comparación a las

jóvenes del conjunto del Estado” (CES, 2006:170)
Hipótesis, tesis, ideas centrales del texto:
 Estar sin empleo nos lleva a un estado de vulnerabilidad, es quedar expuesto a toda
necesidad que limita el bienestar y calidad de vida.
 En la actualidad se necesitan empleados integrales, ya que la globalización exige ser
competitivos y estar en capacidad de enfrentar las necesidades que demande la
empresa. Pero hasta que edad soy productivo según la globalización, son
cuestionamientos que surgen gracias a la tasa de desempleo que se presenta en la
actualidad.
 Tener o no una profesión y los mas altos niveles de educación, garantizan un
empleo. Las grandes compañías se fusionan para sostenerse en el tiempo. Esto
conlleva al recorte de personal. Los cambios generan conflictos y muchas empresas
prefieren cerrar, liquidar sus compañías antes que adaptarse a los nuevos cambios.
La estabilidad laboral es incierta, esto generando un grado de angustia y estrés en la
persona.

Palabras y expresiones clave:

Desigualdad, Genero, Contrato de trabajo, empleo, estado, jóvenes, necesidades,
ocupaciones, porcentajes.
Observaciones personales e interpretación:
Estar desempleados es una situación compleja y más aún si de nuestra fuente de ingresos
dependen otros. Ser un desempleado para muchos es sentirnos inútiles, es tener un espacio
de inactividad para buscar la forma de culparnos o sentirnos frustrados por tal situación. El
desempleo desencadena grandes situaciones no muy positivas y también grandes conflictos
para el desempleado y su entorno. El equilibrio emocional es fundamental para aceptar y
adaptase a una realidad como la actual.
Fecha de consulta: 18 de julio de 2019