Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
8. Objetivos alcanzados.
Ha realizado de manera responsable, puntual las funciones que se encomendó.
Adquirió conocimiento sobre como es el tratamiento contable y administrativo de la
empresa y se desenvolvió de manera eficaz y ordenada.
Aprovecho al máximo sus conocimientos y aporto a la empresa con sus saberes y
conocimientos y así mismo conoce la parte contable y tributario.
9. Aspectos a evaluar
Puntualidad
Excelente ( ) buena (X) regular ( ) mala ( )
Responsabilidad
Excelente ( ) buena (X) regular ( ) mala ( )
Eficiencia
Excelente ( ) buena (X) regular ( ) mala ( )
Disciplina
Excelente ( ) buena ( ) regular ( ) mala ( )
Logro de objetivo
Excelente ( ) buena (X) regular ( ) mala ( )
Relación interpersonal
Excelente (X) buena ( ) regular ( ) mala ( )
Investigación
Excelente ( ) buena (X) regular ( ) mala ( )
Aportes
Excelente (X) buena ( ) regular ( ) mala ( )
10. Descripción del desempeño del practicante en los aspectos señalados y otro que considere
necesarios.
(Aportes a la empresa)
El practicante aporto en el desarrollo de las actividades que realiza la empresa y en todos
en los que se requería de su ayuda.
Desarrollo adecuadamente sus actividades asimismo aportando con su labor de manera
eficiente.
Controlo eficiente mente las islas, comprobando las mediciones con los reportes por parte
de los trabajadores.
Desarrollo con eficiencia y responsabilidad todas las funciones encomendadas.
11. Dificultades encontradas en su desempeño:
En el desarrollo de sus actividades se percató algunas dificultades como desconocimiento de
algunas aplicaciones de la empresa caso que mejoro con en el pasar del tiempo con dedicación y
esmero del practicante.
12. Recomendaciones.
Como gerente general del a EMPRESA LATINO SERVIS EIRL recomiendo al estudiante (practicante)
que siga esforzando para el logro de sus objetivos y metas y le deseo mucha suerte en su
sustentación de su informe y sigue adelante.
…………………………………………………… …………………………………………………..
……………………………………………………….
PRACTICANTE