Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales

Roberto Lagos Koppmann

Fundamentos de la Prevención de Riesgos

Instituto IACC

14-Julio-2018
 Desarrollo

1. Identifique y defina 3 actividades generales que realizaría como parte del sistema de
gestión que implementara dentro de la empresa RBAR.

En relación a la gran cantidad de accidentes que ha tenido la empresa RBAR y los días
perdidos, para poder disminuir los peligros, riesgos y no se produzcan más accidentes fatales y
cuidar a los trabajadores con el equipo de prevencionista hemos tomado la decisión de realizar
los siguientes sistemas de gestión:

 Gestión de seguridad y salud en el trabajo: Este sistema se realizara para tener un

estándar de trabajo en la cual los trabajadores podrán trabajar de la manera más ordenada
posible, con este sistema podremos realizar una adecuada ejecución y lograr mejoras para
conseguir y reducir los accidentes laborales en la empresa RBAR.

 Equipo BAPP: (Behavioral Accident Prevention Process) Esta actividad que

realizaremos en la empresa RBAR nos permitirá controlar los comportamientos de los
trabajadores, también podremos alejarnos de la línea de fuego que sin querer y sin saber
nos exponemos, por lo tanto, empezaremos a reunir a los trabajadores para que se
motiven a participar a cuidar a nuestros propios trabajadores.

 Meta 0 accidente: Esta actividad será realizada en la empresa, más que nada para
empezar a hacer conciencia a las personas, esto será realizado con la participación de la
gerencia, de esa forma podremos transmitir a los trabajadores que estamos preocupados
por la cantidad de accidentes que hemos tenido en el último tiempo, cuidarnos es un
trabajo de cada uno de nosotros.

2. En relación a la herramienta de evaluación de riesgo (matriz de riesgo), identifique 4

peligros a los que están expuestos los trabajadores de la empresa RBAR a causa y con
ocasión de su trabajo.

De acuerdo al caso los riesgos dentro de la matriz de riesgo que está en la empresa RBAR logre
identificar los siguientes peligros a los que están expuestos:

2.1 Caída en altura.

2.2 Electrocución.
2.3 Temperaturas extremas.
2.4 Ruido.
 3. Planificación programa de inspección Anual 2018 Empresa RBAR

Actividad Sub –Actividad Tipo de Peligros Responsable Fecha de Medidas a

(Área) inspección a posibles de la realización de tomar.
realizar de realización inspección/plazo
encontrar de cumplimiento
inspección
( Trabajo Por ejemplo: Por ejemplo: Por Por Por ejemplo: Por
con ejemplo: ejemplo: ejemplo:
energía instalación inspección 1 mensual señaléticas
eléctrica eléctrica planeada cables Prevención (uso
sueltos de riesgos correcto de
EPP)

Intervenir caja Inspección Caja en Líder o 1 vez a la Señaléticas

eléctrica visual de los mal supervisor semana con
cables estado de turno mallas, uso
de EPP
Arnés
Tarjeta de
bloqueo

Identificación No Supervisor a Cada vez que el Señaléticas

Instalación de de líneas y bloquear cargo de la área lo requiera con
transformadores sistemas equipo actividad mallas, uso
energizados con de EPP
candado Arnés
respectivo Tarjeta de
bloque

Instalación de Inspección Exceso de Líder o Cada vez que el Señaléticas

bobinas visual humedad supervisor área lo requiera con
en de turno mallas, uso
de EPP
Arnés
Tarjeta de
bloqueo
 4. Planificación anual actividades de un sistema de gestión de seguridad y salud laboral.

Actividades a Responsable de Fecha de Área personal Evidencias o

desarrollar realización realización/ involucrado registros
Sistema de plazo de generados
gestión de SSO cumplimiento

Por ejemplo: Por ejemplo: Por ejemplo: Por ejemplo: Por ejemplo:
investigación Departamento siempre que personal preliminar/
de accidente de Prevención ocurra accidentado/testigos/ informe final con
de Riesgo, supervisor acciones
comités correctoras
paritario

Incorporación Gerencia Todos los días Todos los Informes

de Prevencionista del año trabajadores de la semanales de los
mejoramiento de Riesgo, empresa mejoramientos en
continuo comités la empresa
paritario,
Jefes de área,
Supervisores

Capacitación y Prevencionista Cada 3 meses Gerencia Informe para el

entrenamiento de Riesgo, Administrativos registro de cada
comités Operaciones trabajador y
paritario, cumplimiento
Jefes de área, estándar
Supervisores
Líderes de
turno

Auditorías Prevencionista 1 vez al año Gerencia Informe para

internas y de riesgo Administrativos mejoras
externas sobre Internos y continuas/acciones
prevención Externos de la correctoras para
empresa, procedimientos
Supervisores y
Equipo de
Gerencia.

Evaluaciones Jefes de área Cada 6 meses Jefes de área Retroalimentación/

de desempeño supervisores supervisores aspectos a mejorar

Mejor Prevención de 1 vez al mes Jefes de área Reconocimiento a

trabajador en riesgos, jefes de Operarios su trabajo seguro
seguridad área
 Bibliografía

IACC Contenidos Semana 6 Gestión de la prevención de riesgos laborales.

Julio Urra Prevencionista de Riesgos ME Elecmetal Rancagua Chile.

https://www.nueva-iso-45001.com/2015/11/sistema-gestion-seguridad-y-salud-trabajo-ohsas-

18001/

www.achs.cl