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FORMATO 6 – MANUAL DE PERFILES DE CARGO POR

COMPETENCIAS

MANUAL DE PERFILES DE CARGOS POR COMPETENCIAS

I. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO


DENOMINACIÓN: Coordinador logístico
CÓDIGO:
GRADO:
Marque con X el ESTRATÉGICO
TIPO DE PROCESO
MISIONAL X
al cual se asocia
esta cargo DE APOYO
NOMBRE DEL PROCESO: Gestión logística
DEPENDENCIA: Área comercial
CARGO DEL JEFE INMEDIATO: Jefe centro de distribución

II. PROPOSITO PRINCIPAL: Planear, organizar, coordinar y controlar las operaciones de


transporte, almacenamiento, distribución y movimiento de bienes bajo la dirección del jefe de
centro de distribución.

III. FUNCIONES CLAVES IV.CONTRIBUCIONES INDIVIDUALES

Desarrollar planes y procedimientos para el


Coordinación del transporte según rutas y
transporte y almacenamiento de bienes y analizar
medios establecidos.
los resultados de estas operaciones.

Establecer rutas y centros de entrega, firmas Cumplimiento de entregas según fecha


transportadoras, seguros de mercancías y tiempos informada al cliente.
y riesgos en la distribución de bienes.

Acordar y velar por el trámite de documentos de


embarque, controlar la programación y despacho Participación en la selección y supervisión del
de bienes y realizar seguimientos de mercancías entrenamiento del personal a cargo.
en tránsito.

Desarrollar y aplicar procedimientos operativos Negociación de productos o servicios de


para recibir, manejar, almacenar y enviar acuerdo con objetivos estratégicos de la
mercancías y materiales. empresa u organización.
Coordinar el proceso de recibo y despacho de
mercancía según el medio de transporte y plan
operativo
FORMATO 6 – MANUAL DE PERFILES DE CARGO POR
COMPETENCIAS

OTRAS FUNCIONES RELACIONADAS


Cumplir con los requisitos del sistema integrado de gestión.
Controlar que el manejo del almacén se realice de la manera adecuada, garantizando la
preservación del producto.

V. CONOCIMIENTOS ESENCIALES
Administración y logística
Servicio al cliente
Manejo de paquete Office y tecnologías de la información y la comunicación
Inventario
Almacén y bodegaje

VI. REQUISITOS:

ACADEMICOS
Tecnólogo en logística o carreras afines
Cursos o seminarios en bodegaje y logística

DE DESEMPEÑO
Experiencia mínima de dos años en área de logística, dónde coordinara actividades relacionadas
con la recepción y despacho de material.

VII. COMPETENCIAS ORGANIZACIONALES REQUERIDAS PARA ESTE CARGO


 Trabajo en equipo
 Orientación al logro
 Adaptación al cambio
 Comunicación asertiva
 Servicio al cliente
 Iniciativa
 Liderazgo

CIUDAD: Bogotá

FECHA DE APROBACIÓN: 15 de septiembre de 2019

ELABORÓ: REVISÓ: APROBÓ:

Directora Gestión Humana Director comercial Gerente General

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