TALLER GRUPAL

FECHA DE ENTREGA 21 DE SEPTIEMBRE DE 2019

GRUPO DE 3

CADA TRABAJO DEBE CONTENER:

 Introducción
 Conceptos desarrollados
 Referencias Bibliográficas
 Conclusión
Debe ser realizado a computador
Tipo de letra: Arial, 12
Después que se haya entregado el trabajo escrito, de acuerdo a
las normas vistas en clases. Se debe Socializar a través de
exposición.

Tienen dos semanas a partir de hoy, NO acepto excusas, el que

no presente el trabajo en las fechas establecidas, tendrá una
anotación negativa y tendrá que cancelar un Supletorio para la
recuperación del mismo.
TALLER
Defina y explique los siguientes conceptos:

1. Recurso Humano, Talento Humano, Gestión Humana, Capital

Humano
2. Capital Intelectual, Capital Social, Tejido Social, Responsabilidad
Social Empresarial (RSE)
3. Gestión del Cambio, Gestión del Conocimiento, Salario Emocional,
Contrato Psicológico
4. Gestión por Competencias, Organizaciones que aprenden, Coaching,
Mentoring
5. Outplacement, Engagement, Empowerment, E-recruiting,
Uncertainty,
6. High Potencial, Business Partner, Headhunters, E-Learning,
Learnability
7. Benchmarking, Downsizing, Outsourcing, Insourcing, Brainstorming
8. Assessment Center, In door training, Out door training, Desinan
Thinking
9. Círculos de Calidad, Sistema de Gestión, Reingeniería, Calidad Total.