INCUMPLIMIENTO EN LA REALIZACION DE

LAS PAUSAS ACTIVAS

Valledupar, 18 de septiembre de 2019.

PARA: LUZ ESPERANZA DUARTE VILLALBA

Líder de Pausas Activas
DE: IMPORTACIONES JEM

REF. INCUMPLIMIENTO EN LA REALIZACION DE LAS PAUSAS ACTIVAS

La empresa Importaciones JEM, en cumplimiento de la legislación vigente sobre Seguridad
y Salud en el trabajo y en busca del bienestar físico y mental de nuestros colaboradores,
realizo la implementación del programa de pausas activas el pasado 05 de junio de 2019,
donde se realizaron las siguientes actividades.
1. Capacitación brindada a todo el personal, por Fisioterapeuta Especialista en
Seguridad y Salud en el Trabajo, donde se da a conocer en que consiste y la
importancia del programa de pausas activas como método de prevención de
desórdenes musculo esqueléticos.

2. Se escogen líderes para que implementen el programa de pausas activas a diario

en cada una de las áreas, según acta de compromiso firmada por cada líder.

3. Se hace entrega de material en medio físico: Manual de pausas activas, posters de

ejercicios y planilla para registro y control de asistencia para el personal a cargo del
líder.
Teniendo en cuenta que las pausas activas son breves descansos durante la jornada
laboral que sirven para recuperar energía, mejorar el desempeño y eficiencia en el trabajo,
a través de diferentes técnicas y ejercicios que ayudan a reducir la fatiga laboral, trastornos
osteomusculares, prevenir el estrés, evitar los accidentes de trabajo y las enfermedades
laborales y que la empresa ha destinado los recursos necesarios para que este programa
se implemente por cada uno de los líderes.
Revisando las planillas con el registro de la realización de las mismas por cada uno de los
líderes de área, se evidencia el incumpliendo de la realización de las pausas activas.
Solicito amablemente me haga llegar por escrito a más tardar el viernes 20 de septiembre
de 2019, el motivo por el cual no se están realizando las pausas activas en su área, con el
fin de buscar acciones de mejora.
Cordialmente.

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SANDRA NIÑO
GERENTE SUPLENTE
 INCUMPLIMIENTO EN LA REALIZACION DE
LAS PAUSAS ACTIVAS

Valledupar, 18 de septiembre de 2019.

PARA: JULIO QUINTERO

Líder de Pausas Activas
DE: IMPORTACIONES JEM

REF. INCUMPLIMIENTO EN LA REALIZACION DE LAS PAUSAS ACTIVAS

La empresa Importaciones JEM, en cumplimiento de la legislación vigente sobre Seguridad
y Salud en el trabajo y en busca del bienestar físico y mental de nuestros colaboradores,
realizo la implementación del programa de pausas activas el pasado 05 de junio de 2019,
donde se realizaron las siguientes actividades.
4. Capacitación brindada a todo el personal, por Fisioterapeuta Especialista en
Seguridad y Salud en el Trabajo, donde se da a conocer en que consiste y la
importancia del programa de pausas activas como método de prevención de
desórdenes musculo esqueléticos.

5. Se escogen líderes para que implementen el programa de pausas activas a diario

en cada una de las áreas, según acta de compromiso firmada por cada líder.

6. Se hace entrega de material en medio físico: Manual de pausas activas, posters de

ejercicios y planilla para registro y control de asistencia para el personal a cargo del
líder.
Teniendo en cuenta que las pausas activas son breves descansos durante la jornada
laboral que sirven para recuperar energía, mejorar el desempeño y eficiencia en el trabajo,
a través de diferentes técnicas y ejercicios que ayudan a reducir la fatiga laboral, trastornos
osteomusculares, prevenir el estrés, evitar los accidentes de trabajo y las enfermedades
laborales y que la empresa ha destinado los recursos necesarios para que este programa
se implemente por cada uno de los líderes.
Revisando las planillas con el registro de la realización de las mismas por cada uno de los
líderes de área, se evidencia el incumpliendo de la realización de las pausas activas.
Solicito amablemente me haga llegar por escrito a más tardar el viernes 20 de septiembre
de 2019, el motivo por el cual no se están realizando las pausas activas en su área, con el
fin de buscar acciones de mejora.
Cordialmente.

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SANDRA NIÑO
GERENTE SUPLENTE