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Documentos de Cultura
1 Procesar información solicitada por las diferentes intervenciones a través de la base de datos SQL Server del Sistema de información para la
Gestión del Monitoreo de Acompañamiento Pedagógico - SIGMA 2.0 y otros sistemas de información del USE.
2 Generar y sistematizar reportes para las diferentes intervenciones del Sistema de Información para la Gestión del Monitoreo de
Acompañamiento Pedagógico - SIGMA 2.0 y otros sistemas de información de la USE.
3 Elaborar indicadores de proceso, gestión y resultado a partir de la información generada por el Sistema de Información para la Gestión del
Monitoreo de Acompañamiento Pedagógico - SIGMA 2.0 y otros sistemas de información del USE.
4 Procesar información en vistas SQL para alimentar a los indicadores del BI del Sistema de Información par la Gestión del Monitoreo de
Acompañamiento Pedagógico - SIGMA 2.0 y otros sistemas de información de la USE.
5 Participar en las actividades de análisis de los nuevos requerimientos de reportes solicitados por las intervenciones del Sistema de
Información para la Gestión del Monitoreo de Acompañamiento Pedagógico - SIGMA 2.0 y otros sistemas de información de la USE.
6 Otras funciones solicitadas por la USE relacionadas a la misión del puesto.
FORMACIÓN ACADÉMICA
(3 ó 4 años)
Doctorado
x Universitario x
Estudios Egresado Grado No aplica
CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Técnicos principales (No requieren documentación sustentaria. Estos conocimientos deben ser considerados en la etapa de entrevista personal):
•Conocimiento en procesamiento de información en vistas SQL para la generación de indicadores. y •Conocimiento en procesamiento y
sistematización de información cualitativa y cuantitativa.
EXPERIENCIA
Para aquellos puestos donde se requiera formación técnica o universitaria, el tiempo de experiencia general y específica (incluidas las
prácticas profesionales), se contabilizarán a partir del egreso de la formación académica correspondiente, por lo cual, el postulante
deberá presentar la constancia de egresado, caso contrario, las experiencias mencionadas se contabilizarán desde la fecha indicada en el
grado académico y/o título técnico o profesional presentado.
Experiencia General
Años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
5 años de experiencia general
Experiencia Específica
A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:
Practicante Docente Auxiliar o x Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o
profesional Asistente Especialista Coordinador / Asesor Dpto Director
B.) Tiempo de experiencia específica requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
4 años de experiencia en Análisis funcional o de sistemas de información
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), es necesario contar con experiencia en el Sector Público:
Sí, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público x No, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.
* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto.
HABILIDADES O COMPETENCIAS
Análisis, Proactividad, Trabajo bajo presión y Trabajo en equipo
FIRMAS
Nombre, cargo y firma del Funcionario <F1>
solicitante
DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR (esta documentación se presentará de manera física en la última etapa del proceso de selección que es
la ENTREVISTA)
1. De la presentación de la Hoja de Vida:
La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información
consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad, por lo cual la misma deberá estar
debidamente suscrita.
2. Documentación adicional:
1. Copia simple de los documentos que sustenten lo informado en la Hoja de Vida.
2. Declaración Jurada de no estar inhabilitado para contratar con el Estado, debidamente suscrita.
3. Copia legible y vigente de Documento Nacional de Identidad (D.N.I.) o Carnet de Extranjería, de ser el caso.
4. En caso de ser docente nombrado, deberá tener en cuenta la normativa vigente, en materia de las licencias a que hubiere lugar.
DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO