La señora Angelina Pérez desempeñaba el cargo de directora administrativa y financiera en la

empresa ORVIS Internacional cuya razón social era la comercialización de productos hospitalarios.
Ingreso a laborar el 02 de junio de 2014 hasta el 30 de diciembre de 2015, el último sueldo
devengado fue $2.500.000.

RESOUESTA:

Angelina Pérez trabajó 360 días en el año, recibió un salario mensual: $2.500.000

De acuerdo a lo anterior se hará el cálculo de las prestaciones:

 Cesantías causadas del año o fracción hasta el 31 de diciembre al fondo de cesantías por
un valor total: $2.500.000, el cual deberá ser consignado antes del 15 de febrero.
 Prima anual de servicios, equivalente al mismo salario devengado: $2.500.000, que se
recibirá en dos pagos semestrales, es decir, $1.250.000 que Angelina deberá recibir antes
del 30 de junio del año actual.
Para la prima legal antes del 20 de diciembre, que es $1.250.000 consecuentemente con
los intereses que son de una tasa del 12%.
 Falta recalcar que Angelina tiene derecho a vacaciones equivalentes a 15 días hábiles por
año o proporcional por fracción de año si las disfruta.
 Para la respectiva liquidación Angelina cumplió un año laboral a mitad de año (2 de junio
de 2015) fecha en la cual debió tomar su vacación y debieron pagárselos, por lo cual para
el pago de las misma se va a contabilizar proporcional por fracción de año para 2015 así:

Fecha de inicio: 02/06/2015

Fecha de terminación: 30/12/2015

Días laborados: 209 días debe recibir: $725.694

Lo cual se asume que el valor de la liquidación es de $ 5.824.306