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DERECHO CONCURSAL REORGANIZACIÓN

Y LIQUIDACIÓN EMPRESARIAL
Profesor Daniel López Monárdez (Mg)
El derecho concursal

“un procedimiento es concursal cuando tutela en un pie de igualdad la totalidad de


las relaciones jurídicas referidas a un patrimonio determinado, y lo hace con
todos los bienes de ese patrimonio “
(Zalaquett Daher; 1968)

“ conjunto de mecanismos jurídicos, económicos y administrativos que se establecen


en un país, en un momento dado, para enfrentar el fenómeno de la insolvencia o
crisis de una empresa o unidad económica”
(Donoso; 1994)
“aquel conjunto de normas jurídicas sustantivas y adjetivas, formales y
materiales, que tienden a regular, reprimir y aun evitar las secuelas de
la insolvencia”.
(Puga; 2004).

Elementos de la presente definición.


Dimensiones :
Sustantivo.
Procesal
Penal
Administrativo
TUTELA COLECTIVA DEL DERECHO DE QUIEBRAS

“…el derecho concursal o tutela colectiva tiene el deber de velar, en un plano de


igualdad, por los derechos de todas las personas que se vean alcanzadas por la
situación de insolvencia. Esta es la diferencia principal con las tutelas individuales:
estas últimas se ejercen directamente sobre el patrimonio de una persona, de
modo que descansan en la existencia de bienes y en la diligencia del acreedor
ejecutante, el que podría contar con variados arbitrios para favorecer su posición
en perjuicio de los otros, no respetándose el principio básico de igualdad
concursal, conocido universalmente como par condictio creditorum…”
(Ellenberg Oyarcerum;2006)
PRINCIPIOS QUE INSPIRAN EL DERECHO
CONCURSAL

1.- Par conditio Creditórum


La igualdad de condiciones de los acreedores :
Igualdad de participación en la quiebra, pero no a ser pagado.

Manifestaciones : En ley antigua: -art. 71


- art. 67
-art. 69
- art. 70
- art. 72
-art. 74
- art137
art. 56 N° 4.

art. 57 N° 1 literal a), b), c)

art. 57 N° 5

Manifestaciones en Ley nueva: art. 57 N° 6

art. 64

art. 66

art. 70 y 71
art. 117
2. principio: El de conservación de la empresa.

a )¿Por qué interesa conservar la empresa?

b) Ley nueva: art. 57 y ss.

La conservación acá es real.

Protección financiera de la empresa: art. 57-58


art. 72.
Tercer principio: Tutela de la relación laboral

Hoy este principio lo vemos en la prelación de créditos y en la preferencia que posee


uno de estos créditos para pagarse en relación a aquellos créditos valistas.
Es el único crédito que puede disputar, en efecto, con un crédito hipotecario, no es
otro que el crédito laboral.
Cuarto principio: Racionalidad económica

SE ve en los procedimientos de realización art. 203 y 232

El procedimiento de reorganización o de liquidación, debe ser lo menos


costoso ya para la empresa- ya para los sujetos que componen la empresa-
ya para la sociedad toda.
PRINCIPIOS ESPECÍFICOS EN LA NUEVA LEY
20.720

1.- PRINCIPIO DE LA BILATERALIDAD DE LA


AUDIENCIA:

Debido proceso- comparado con la ley antigua


y la imposibilidad de defensa del “fallido”.
Recurso especial de reposición.
Ver art. 120 y 121 de la Ley 20.720
SEGUNDO PRINCIPIO:
PRINCIPIO DE INMEDIACIÓN:

Cambia la posición del Juez de Letras de un ente pasivo a una


entidad que resuelve, en presencia de las partes, las
oposiciones y cuestiones que se susciten entre las partes.

Art. 71-131.
Art. 175
TERCER PRINCIPIO:
PREEMINENCIA DE LA FUNCIÓN JURISDICCIONAL :

Sin perjuicio de existir hoy en día una vía administrativa en la


reorganización de la empresa, se mantiene la preeminencia
jurisdiccional, con inmediación, de la resolución de la
liquidación de la empresa y del establecimiento de los
derechos permanentes en favor de los acreedores.
Cuarto principio:
ECONOMÍA PROCESAL Y CELERIDAD:

La diferencia con el antiguo procedimiento es evidente.


Mientras todo el procedimiento era abiertamente escrito salvo las “juntas de
acreedores”, ahora se establece mediante “audiencias verbales”
Por lo demás se elimina la publicación en el Diario Oficial cambiando por el
boletín concursal, se elimina la regla general de la tramitación incidental
para todas las cuestiones accesorias .
Se modifica el régimen de Recursos.
Art. 4 y 5.