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SÍLABO

NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN : I.S.T.P. ISAG


CARRERA PROFESIONAL : CONTABILIDAD
MÓDULO PROFESIONAL : ……..
UNIDAD DIDÁCTICA : CONTABILIDAD DE SOCIEDADES
DOCENTE RESPONSABLE : JHONATAN NEIRA CHUCAS
PERIODO ACADÉMICO : 2019-I
PRE-REQUISITO : -
N° DE CRÉDITOS : -
Nº DE HORAS DE LA UNIDAD DIDÁCTICA: 4 HORAS
TURNO : TARDE
SECCIÓN : ÚNICA
FECHA DE INICIO : 08/07/2019
FECHA DE FINALIZACIÓN : 12/12/2019
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I. SUMILLA:

Este curso pertenece a la línea de fundamentos de los negocios y se dicta en la carrera


de Contabilidad. El curso aborda el desarrollo contable de las operaciones derivadas de
la forma jurídica que adopte la unidad económica empresarial.

El curso es de naturaleza teórico-práctico y se basa en la aplicación de la NLGS No.


26887 (Nueva Ley General de Sociedades), siendo los temas principales: Aspectos
contables de la Sociedad en general, Formas societarias en nuestro país y constitución,
Distribución de utilidades, Determinación de reservas y Reorganización de sociedades.

II. UNIDAD DE COMPETENCIA VINCULADA AL MÓDULO:


Capacidad para constituir y gerenciar todo tipo de empresas con visión global
respetando el medio ambiente y utilizando estrategias para garantizar el desarrollo
sostenido.

III. CAPACIDAD DE LA UNIDAD DIDÁCTICA:


Comprender el concepto de sociedad y sus características esenciales.
Entender la relevancia actual de la distinción entre sociedades civiles y mercantiles.
Conocer el marco de aplicación de la Ley General de Sociedades y de manera preliminar
los tipos societarios que se contemplan en ella.
Conocer a profundidad aquellas instituciones societarias aplicables a todos los tipos
societarios contemplados en la ley.
Entender el proceso de constitución de una sociedad y las características particulares
de cada modalidad de constitución.
Ser capaces de determinar la responsabilidad de los representantes en el proceso
constitutivo.

IV. INDICADORES DE LOGRO:


1. Manejar el concepto de sociedad anónima como una de las figuras de uso más
extendido, así como comprender las ventajas de este tipo societario frente a
otros.
2. Entender la importancia de los aportes de los socios y del capital social.
3. Entender el funcionamiento interno de una sociedad anónima.
4. Comprender la importancia de que los estatutos sociales se adecúen a la ley y a
los intereses de los socios.
5. Conocer y saber distinguir en qué casos es conveniente y procedente un
aumento o reducción de capital.
6. Conocer las modalidades de sociedad anónima existentes, así como los
caracteres esenciales de cada una de ellas.

V. COMPETENCIAS PARA LA EMPLEABILIDAD


● Competencia General:
Manejar eficientemente los instrumentos prácticos que le permite identificar, realizar y
analizar la de los instrumentos para la realización de los EEFF.
● Competencia Especifica:
Identifica la realización y el análisis de los EEFF para la toma de decisiones de una
empresa.
● Competencia para la Empleabilidad:
Establecer la implicancia del análisis de los EEFF en base a los resultados obtenidos.
● Competencia Especifica:
Aplicación de la realización del análisis e interpretación de los EEFF en base a la entidad
para la toma de decisiones.
VI. ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE:

ELEMENTOS DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE /


HORAS FECHA
LA CAPACIDAD SESIONES
Identificar la Aspectos Generales. 4 8 Y 9 JULIO
importancia de los Flujo de Procesos de Constitución de una
4 15 y 16 JULIO
aspectos Generales Empresa.
Aplicables a Todas Cuadro Comparativo de Regímenes Tributarios. 4 22 y 23 JULIO
las Sociedades. Minuta de Constitución de Sociedades. 4 29 y 30 JULIO
Empresa Individual De Responsabilidad
Análisis de los 4 5 y 6 AGOSTO
Limitada E.I.R.L.
Principales Modelos Sociedad Anónima S.A. S.A.C. S.R.L. 4 12 y 13 AGOSTO
de la Minuta de
Sociedad Comercial De Responsabilidad
Constitución de 4 19 y 20 AGOSTO
Limitada S.R.L.
Sociedades.
Sucursales. 4 26 y 27 AGOSTO
Analiza e interpreta Sociedad Colectiva. 4 2 y 3 SETIEMBRE
la información Sociedad en Comandita. 4 9 y 10 SETIEMBRE
contenida del Sociedades Civiles. Sociedades Irregulares 4 16 y 17 SETIEMBRE
Cuadro Sociedad Irregular en Formación. Sociedad de
Comparativo De 4 23 y 24 SETIEMBRE
Hecho
Sociedades. Sociedad Irregular, propiamente dicha. 4 30 y 1 OCTUBRE
Los Contratos Asociativos. 4 7 y 8 OCTUBRE
Análisis de los Consecuencias de irregularidad. 4 14 y 15 OCTUBRE
Principales tipos de
Suscripción de Acciones. 4 21 y 22 OCTUBRE
Sociedades.
Inscripción de Acciones en Tesorería. 4 28 Y 29 OCTUBRE
Reducciones de Capital Pendiente de
4 4 Y 5 NOVIEMBRE
Formalización.
Transformación de SRL a SRL. 4 11 Y 12 NOVIEMBRE
Definición y clases de fusión. 4 18 Y 19 NOVIEMBRE
Analiza e interpreta Fecha de entrada en vigencia de la fusión. 4 25 Y 26 NOVIEMBRE
la Función de
sociedades. Escritura pública de fusión. 4 2 Y 3 DICIEMBRE
Formas de escisión: 4 9 Y 10 DICIEMBRE
Proceso técnico contable: 4 16 Y 17 DICIEMBRE

VII. RECURSOS DIDÁCTICOS:


MEDIOS:
Exposición verbal, videos, internet, pizarra, computadora, multimedia y parlantes.
MATERIALES:
Sílabo, textos de consulta, plumones, papelógrafos, separatas, Laptop y USB.
VIII. METODOLOGÍA
Para el desarrollo del curso se aplicarán los siguientes procedimientos didácticos:
Clase teóricas:
Con exposición por parte del docente la participación activa de los alumnos en forma
individual y grupal.
Práctica:
Se desarrollará casos prácticos en aula relacionando con la parte teórica y la participación
activa del alumno.
Asesoría:
Se realizaron labores de asesoría directamente a los alumnos, en aquellos casos que
amerita una explicación más objetiva.

IX. EVALUACIÓN
Requisitos de aprobación:

● La escala de calificación es vigesimal y el calificativo mínimo aprobatorio es trece


(13).
● En todos los casos la fracción 0.5 o más se considera como una unidad a favor del
estudiante.
● El estudiante que en la evaluación de una o más capacidades terminales
programadas en la Unidad didáctica (asignaturas), obtenga nota desaprobatoria
entre diez (10) y doce (12), tiene derecho a participar en el proceso de recuperación
programado.
● Es estudiante que después de realizado el proceso de recuperación obtuviera nota
menor a trece (13) en una o más capacidades terminales de una unidad didáctica,
desaprueba misma, por tanto, repite la unidad didáctica.
● El estudiante que acumulará inasistencia injustificada en número mayor al 30% del
total de horas programadas en la unidad didáctica, será desaprobado en forma
automática, sin derecho a recuperación.
X. FUENTES DE INFORMACIÓN:

Docente Responsable Jefe o Coordinar de la Carrera

Secretaria Académica Coordinador de Escuela