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Apellidos y Nombres:
Encierre en un círculo el valor de los aspectos que correspondan al desempeño logrado por el
practicante.
Nivel de Desempeño
ASPECTOS MUY
MALO REGULAR BUENO
BUENO
CONOCIMIENTOS:
01.- Conocimiento en el Área de Programación de Software de Consola / Web
02.- Conocimiento en el Área de Hardware, Redes de comunicación
03.- Conocimiento en el Área de Análisis y Diseño de Sistemas
04.- Conocimiento en el Área de Gestión Empresarial
05.- Conoce y aplica Software aplicado a Ingeniería.
HABILIDADES:
06.- Realiza con calidad los trabajos encomendados.
07.- Iniciativa en sus labores (Proactivo).
08.- Capacidad de trabajar en equipo.
09.- Capacidad para la búsqueda de información que necesita en el desarrollo de sus
tareas.
10.- Manejo de equipos e instrumentos
11.- Capacidad de análisis en el planteamiento de las actividades asignadas.
12.- Comunicación e interrelación a distintos niveles jerárquicos.
13.- Se integra rápidamente en el ámbito laboral.
14.- Creatividad para elaborar propuestas de solución a problemas.
ACTITUDES:
15.- Muestra actitudes de liderazgo en el área de trabajo.
16.- Asiste puntualmente a la empresa.
17.- Ejecuta con responsabilidad las instrucciones recibidas y /o trabajos
encomendados.
18.- Es respetuoso(a) con todo el personal a su alrededor.
19.- Honradez y manejo óptimo de recursos
20.- Respeta los procedimientos y normas de la empresa.
TOTAL
El calificativo se obtiene sumando todos los valores marcados.
MALO : 2 Puntos
REGULAR : 3 Puntos
BUENO : 4 Puntos
MUY BUENO : 5 Puntos
II.- RECOMENDACIONES Y SUGERENCIAS DE LA EMPRESA.
Lugar: Fecha: