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Si el formulario no se abre, deberá seguir los siguientes pasos:

Office 2003
1.- Seleccionar el menú "Herramientas"
2.- "Macro"
3.- "Seguridad"
4.- Seleccionar "Medio"
5.- Aceptar
6.- Cerrar documento
7.- Abrir nuevamente el documento
Office 2007

1.- Seleccionar el ícono

2.- Seleccionar "Opciones de Excel"


3.- Activar casilla de verificación "Mostrar ficha Programador en la cinta de opciones"
4.- Aceptar
5.- Ir a la ficha "Programador"
6.- Seleccionar ícono "Seguridad de macros"
7.- Seleccionar "Habilitar todas las macros"
8.- Aceptar
9.- Cerrar documento
10.- Abrir nuevamente el documento
INVENTARIOS DE TAREAS CRÍTICAS - INVEC MONTAJE EQUIPOS ELECTRICOS NC 5883.xls

Nivel de Riesgo
Tareas Críticas Peligros Riesgos P C NR Inicial Causa Raíz Controles Operacionales Directos Controles Operacionales Indirectos P C NRR Requisitos Preventivos Herramientas Gestión de Riesgos

Casilla de verificación 1

Participar activamente en la
confección de documentación
- Caídas a diferente nivel
- Atropello No se realiza documentación además de la revisión previa
- Golpeado contra objetos, estructura o correspondiente en trabajos a realizar, Trabajador es responsable de anticipando correctamente todos los
NO PRESENTAR HCR. ART, equipos apuro en realizar trabajos encomendados. realizar documentación riesgos en HCR, ART, y confeccionar
INGRESO AL AREA ANTES DE - Golpeado por herramientas, 3 3 B No se evalúa y planifica los peligros, correspondiente antes de realizar permiso de ingreso al área. 2 2 D
COMENZAR TRABAJOS dispositivos, accesorios riesgos y consecuencias asociadas al los trabajos para revisión de línea Supervisor debe verificar que la HCR
- Caídas al mismo nivel trabajo a ejecutar de mando, ITOS, personal de planta. y ART contemple todos los peligros,
riesgos y consecuencias asociadas
con sus respectivas medidas de
control

Trabajadores deben usar Realizar talleres relacionados con la


REALIZAR TRABAJOS SIN - Exposición a la radiación ultravioleta. Trabajadores no consideran necesario el bloqueador solar al inicio y durante prevención de la radiación solar
PROTECCION A LA RADIACION - (quemaduras de diferente grado, uso de bloqueador solar. Trabajador no la jornada laboral. Uso obligatorio ultravioleta. Instruir al personal de
ULTRAVIOLETA. (NO USO DE cáncer a la piel, enfermedades a la 3 3 B considera necesario utilizar ropa de vestimenta protectora de la T&M sobre la aplicación correcta del 2 2 D
BLOQUEADOR SOLAR Y vista) protectora con filtro U.V. Supervisor no radiación solar (camisa manga larga, bloqueador solar. Capacitación del
VESTIMENTA PROTECTORA proporciona a sus trabajadores en forma legionario, guantes de cabritilla u protocolo de radiación UV de origen
DE LA RADIACION UV) regular, la crema protectora factor 30. otro tipo de guante). solar.

El supervisor debe contemplar el El supervisor debe instruir al personal


FALTA DE AGUA PARA La empresa con ha dispuesto agua para agua como recurso de terreno para acerca de la importancia de beber
HIDRATACION DEL PERSONAL - deshidratación 3 3 B los trabajadores en terreno o esta es la hidratación del personal y esta agua durante la joranada de trabajo 2 2 D
insuficiente. debe estar en cantidad suficiente. especialmente al trabajar a
intemperie.

Mantener postura incorrecta de la Mantener postura correcta de la


Cortes columna al momento de realizar la columna, se debe respetar el peso Realizar charlas y capacitaciones del
MOVIMIENTOS REPETITIVOS actividad. máximo establecido y no levantar manual de ergonomía, sobre los
AL UTILIZAR HERRAMIENTAS - Golpeado por accesorios, Sobrepasar el peso máximo permitido, No pesos que superen los 25 kg, el movimientos repetitivos al utilizar
MANUALES PARA CUALQUIER herramientas trabajador debe realizar pausas
ETAPA EN EL TRABAJO DE Sobreesfuerzo 3 2 C realizar pausas durante la jornada de durante la jornada laboral y rotar el herramientas manuales. Verificar que 2 2 D
CANALIZACION Y CABLEADO Lesiones lumbares y trabajo. No realizar rotación con el personal los trabajadores realicen y
EN CONDUITS musculo esquelético en extremidades personal mantengan posturas adecuadas en
superiores todo momento.

El trabajador debe transitar por el supervisor debe instruir mediante


TRANSITAR POR SUPERFICIES Caídas al mismo nivel Trabajador decide transitar por sector no lugares habilitados y superficies charlas a sus trabajadores sobre el
IRREGULARES Y/O NO 3 3 B habilitado o irregular para ahorrar regulares que permitan un tránsito peatonal por zonas 2 2 D
HABILITADAS tiempo.
desplazamiento seguro. habilitadas en los lugares de trabajo.
Supervisor debe planificar la
actividad, de manera que se realice
LEVANTAR Y/O TRASLADAR - Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador levanta cargas en forma en equipo y en forma coordinada. Capacitar a personal de T&M en
EQUIPOS, CONDUITS, - Superiores a la capacidad física del manual e individual, que superan su Prohibir tomar, trasladar y dejar temas relacionados con el manual de
CURVADORA, TRIPODE trabajador 2 3 C capacidad física. Trabajador no solicita cargas en forma individual que cargas. Considerar en 2 2 D
PRENSA EN FORMA - Lesiones lumbares y musculo cooperación de sus pares, para tomar, superen los 25 Kg, donde la procedimientos, ART y HCR los
MANUAL E INDIVIDUAL esquelético transportar y dejar la carga. prioridad es, la seguridad y salud de riesgos ergonómicos, referidos al
los trabajadores. Se debe solicitar sobreesfuerzo.
apoyo con sus compañeros si es
necesario

Trabajador mientas realiza labores de


canalización, corte con marco de sierra, Supervisor debe planificar la Capacitar a personal de T&M en
Sobreesfuerzo al levantar cargas adopta posturas ergonómicas de forma actividad, de manera que se adopte temas relacionados con el manual de
ADOPTAR POSTURAS - Superiores a la capacidad física del incorrecta. Trabajador no ve necesario la postura ergonómica que mas le cargas. Y manual ergonómico, y
INADECUADAS AL trabajador adoptar buena posición para realizar acomode al trabajador. Si el lugar o lesiones en las extremidades
MOMENTO DE REALIZAR LA - Lesiones lumbares y musculo 3 3 B trabajo, lugar o área estrecho para área es estrecho se deben realizar superiores. Considerar en 2 2 D
CANALIZACION, UTILIZAR EL esquelético Lesiones en las posicionarse de forma correcta, además pausas durante la jornada. Se debe procedimientos, ART y HCR los
TALADRO Y/O MARCO SIERRA extremidades Superiores utiliza el taladro percutor de forma realizar rotación de los trabajadores riesgos ergonómicos, referidos al
incorrecta y no realizando buen apoyo de al momento de trabajar con el sobreesfuerzo.
este en la superficie a perforar. taladro percutor y marco se sierra

realizar inspecciones en bodega.


realizar inspecciones de las
Cortes herramientas en terreno. realizar
NO CHEQUEAR EQUIPOS, Golpeado por herramientas, no chequear previamente la herramienta. previo al uso del equipo se debe observaciones conductuales. realizar
dispositivos, accesorios realizar un chequeo completo , revisiones de las HCR, ART y registro
HERRAMIENTAS Y Contacto con energía eléctrica no identificar el riesgo. Utilizar verificar código del color del mes. de chequeos, previas al inicio de los
EXTENSIONES ELECTRICAS Contacto con Herramientas manuales herramientas y/o equipos en malas Utilizar herramientas y/o equipos trabajos. difusión de estándar SQM - difusión de
Y/O UTILIZARLAS EN MAL con temperatura 3 3 B condiciones. Trabajador realiza inspección en buenas condiciones, de lo de inspección de equipos y 2 2 D procedimiento
ESTADO (TALADRO, TRIPODE Daños materiales de equipo y/o herramienta y verifica que contrario se debe codificar con el herramientas de apoyo. Verificar y
PRENSA CADENA, esta no esta en condiciones e igualmente color rojo y retirar para su posterior revisar que las herramientas Permisos sectoriales
CURVADORA) Atrapamiento de extremidades la utiliza. eliminación y/o reparación. utilizadas estén en buenas
superiores condiciones, se le deben
proporcionar las herramientas - Evaluación de
adecuadas. competencias
-
trabajadores cuentan
con inducción SQM - Auditorías de reglas básicas
- Evaluación - Capacitación
cumplimiento RBS (N° - Inspecciones planeadas
1,2,8,11,12,13) - Charlas de Seguridad
- Elaboración de HCR y - Revisión Checklist Equipos
realizar HCR y ART de la tarea previo ART - Evaluación de HCR Y ART
comienzo . seguir procedimiento de realizar charlas de seguridad sobre el
trabajo seguro. codificar chequeo de herramientas y el código - ODI por parte de SQM - Liderazgo percibido
CANALIZACION Y CABLEADO INTERPONER LAS Golpeado por herramientas manuales A trabajador no reconoce el riesgo. herramientas con el código de de color del mes. realizar charlas del - ODI por parte del Estudios
EXTREMIDADES Y/O CARA EN Contacto con aristas corto exponer las extremidades y cara al color del mes. Trabajador no debe uso de herramientas manuales. contratista de EPP
LA LINEA DE FUEGO AL punzantes 3 3 B momento de realizar la canalización en interponer las manos y cara al realizar difusión de las reglas básicas 2 2 D permisos Auditorias
MOMENTO DE UTILIZAR Atrapamiento de extremidades conduits y utilizar las herramientas momento de utilizar el taladro. de seguridad. realizar difusión del sectoriales programadas
HERRAMIENTAS MANUALES manuales también se debe tener precaución procedimiento de trabajo Exámenes de
cuando se levantan los conduits. seguro.revison de HCR y ART . salud
mantener buena comunicación con inspecciones a equipos en terreno. Auditorias de
sus compañeros Instrucciones especiales cumplimiento legal
en el uso de Inspección
herramientas y equipos housekeeping

Check list de
herramientas manuales
y eléctricas

Realizar instrucción a los trabajadores Certificación de equipos


Antes de iniciar los trabajos se debe de protección personal,
No identifica el riesgo asociado a la delimitar el lugar donde se en la Regla Básica N° 12, realizar
charlas de seguridad. Supervisor herramientas y equipos
actividad, exceso de confianza. No se realizaran los trabajos. Supervisor
Golpeado contra objetos, estructura o debe verificar que se realice la
NO DELIMITAR AREA DE equipos realiza delimitación del área con conos o debe proporcionarle a los correcta delimitación del sector antes
TRABAJO CON CONOS, -Atropellos cinta de peligro, trabajadores no quieren trabajadores todos los medios para de comenzar los trabajos. El
CADENAS PLASTICAS O CINTA Ingreso de personal 3 3 B delimitar el área para ahorrar tiempo o poder segregar el área, ya sean supervisor debe proporcionar los 2 2 D
DE PELIGRO ajeno a la actividad porque tienen atrasos con el proyecto, conos, cinta de peligro, letreros. medios para la correcta aplicación de
supervisor no proporciona los medios Previa evaluación de la tarea a la delimitación, Supervisor evaluara
para que los involucrados puedan realizar si es necesario se instalara en conjunto con ITO SQM si se
delimitar el área de trabajo. una carpa con estructuras de requiere la instalación de una carpa
andamios. con estructuras de andamios
Exposición a radiaciones no ionizantes realizar HCR y ART, cumplir con realizar capacitación y entrenamiento
- Contacto con superficies, objetos,
NO EMPLEAR EPP materiales, sustancias calientes. exceso de confianza al realizar la tarea, no procedimiento y solicitud de todos de el uso e importancia de los EPP,
APROPIADOS AL CORTAR - Contacto con objetos cortantes aplica procedimiento , falta de difusión de los EPP requeridos a utilizar para el revisión de HCR y ART. Observaciones
CONDUITS CON MARCO DE - Contacto con energía eléctrica 3 3 B los procedimientos. Trabajador no utiliza desarrollo del trabajo. Trabajador de conducta por el supervisor directo 2 2 D
SIERRA(GUANTES DE - Contacto con partículas guantes de cabritilla para cortar con debe utilizar guantes de cabritilla al y APR. Verificar y realizar
CABRITILLA) incandescentes marco de sierra momento de realizar cualquier inspecciones de los EPP que se están
corte con marco de sierra utilizando

- Vibración (mano-brazo), cuya Supervisor y trabajadores no tienen el Trabajadores deben realizar pausas Supervisor de T&M debe difundir en
NO REALIZAR PAUSAS consecuencia son: conocimiento de los riesgos a que se cuando estén expuestos a la charla integral sobre los riesgos a que
DURANTE LA JORNADA DE - Trastornos de irrigación sanguínea, exponen los trabajadores, el no vibración por uso del taladro se exponen los trabajadores, el no
TRABAJO, AL MOMENTO DE trastornos de los nervios, alteraciones 2 3 C considerar la vibración como un riesgo percutor. Supervisor debe hacer rotar al personal y no realizar 2 2 D
UTILIZAR CURVADORA DE de músculos, daños a los huesos y que afecta la salud del trabajador. preocuparse de hacer rotar al pausas de trabajo, cuando se realicen
CONDUITS Y TALADRO articulaciones Supervisor no considera necesario rotar al personal. labores de corte y desbaste con
personal en este puesto de trabajo. esmeril angular.

Caídas al mismo nivel realizar charlas y difusiones de la


Torceduras El trabajador no quiere mantener un Se debe mantener el orden y aseo regla básica N°1 y sobre el
NO MANTENER EL ORDEN Y orden y aseo en el sector mientras en todo momento mientras se procedimiento de housekeeping.
LIMPIEZA EN EL LUGAR DE Tropiezos 3 2 C permanezca realizando trabajos. Antes de realicen los trabajos. Se deben Además el supervisor debe realizar 2 1 E
TRABAJO Resbalamientos iniciar los trabajos no se identifica o no se identificar el peligro y el riesgo de inspecciones y observaciones para
contempla el peligro y/o riesgos. housekeeping en HCR y ART que se mantenga el orden y limpieza
en el lugar de trabajo.

Contacto con elementos calientes El trabajador decide no utilizar todos los El trabajador debe hacer uso de El supervisor debe asegurarse de que
NO UTILIZAR TODOS LOS EPP EPP requeridos para trabajar más todos los EPP especifico como el
REQUERIDOS PARA TRABAJOS Contacto con 3 3 B cómodo. El traje de cuero completo, guantes de el trabajador cuenta con todos los 2 3 C
CON SOPLETE partículas proyectadas trabajador no cuenta con todos los EPP cuero y careta facial al utilizar el EPP requeridos para la actividad y
requeridos para trabajar con soplete soplete realizar inspecciones de EPP

realizar charlas de seguridad sobre


respetar regla básica de seguridad los riesgos durante el armado de
- Golpeado por herramientas, N°1 aspectos básico ( no realizar andamios. realizar difusión de reglas
dispositivos, accesorios desviación de la regla básica numero 1 una tarea para la que no esta básicas N°1 aspectos básicos y N°8
ANDAMIEROS SIN - Caídas a diferente nivel ( aspectos básicos ) , desviación del capacitado ). seguir procedimiento trabajo en altura. liderad HCR y ART
CERTIFICACION. - Atrapado por/entre/dentro/debajo 2 3 C previo a los trabajos. coordinar 1 2 D
procedimiento de armado de andamios. de armado de andamios.
- Apretado por, bajo/ entre/ contra confección de la HCR y ART en trabajos con personal capacitado y
terreno. certificado. inspección de los
elementos de protección contra
caídas.

realizar charlas de seguridad sobre


los riesgos de exposición al vacio.
Respetar la regla básica de realizar difusión de reglas básicas N°1
REALIZAR TRABAJOS EN desviación en la regla básica numero 8, seguridad numero 8, se debe aspectos básicos y N°8 trabajo en
ALTURA CON EXPOSICION AL Caída a distinto nivel 3 4 A trabajador no quiere o no identifica la identificar el riesgo de exposición al altura. liderar HCR y ART previo a los 2 3 C
VACIO Golpeado por y contra exposición al vacio. vacio y no exponerse, no sacar el trabajos. verificación de las
cuerpo o parte de el fuera de la condiciones del punto de trabajo
superficie de trabajo. versus superficie de trabajo.
inspección de los elementos de
protección contra caídas.
realizar charlas de seguridad sobre
Respetar la regla básica de los riesgos durante el armado de
seguridad numero 8, se debe andamios. realizar difusión de reglas
EJECUTAR TRABAJOS SOBRE desviación en la regla básica numero 8, utilizar el arnés de seguridad básicas N°1 aspectos básicos y N°8
PLATAFORMA DE ANDAMIO Caída a distinto nivel trabajador no quiere o no ve necesario siempre que se trabaje en altura trabajo en altura. liderar HCR y ART
SIN ARNES DE SEGURDAD Y Golpeado por y contra 3 4 A utilizar el arnés de seguridad, al utilizar el sobre los 1,5 mts, al estar en una previo a los trabajos. coordinar 2 3 C
SIN ANCLARSE arnés de seguridad no se engancha de la plataforma de andamio se debe trabajos con personal capacitado y
roseta del andamio anclar a la roseta en todo certificado. inspección de los
momento. elementos de protección contra
caídas.

Trabajador no puede subir a realizar charlas sobre la importancia


andamio sin tarjeta .se debe revisar de la tarjeta de seguridad en los
la tarjeta del andamio previo a su andamios y la prohibición de su uso
- Aplastamiento uso. trabajador debe informar si no si esta no existe . dar aviso cuando
- Golpeado por herramientas, trabajador no revisa la tarjeta de hay tarjeta de seguridad en el una tarjeta no este para la revisión
SUBIR A ANDAMIO SIN dispositivos, accesorios seguridad del andamio. trabajador no andamio. se debe seguir el por parte de los andamieros
TARJETA DE SEGURIDAD - Golpeado contra objetos, estructura o 3 5 A revisa el check list del andamio .falta de procedimiento de trabajo en altura. certificados. realizar difusión sobre 2 3 C
VERDE. equipos tarjeta de seguridad y check list del Trabajador debe seguir las reglas básicas de seguridad sobre
- Caídas a diferente nivel andamio en el ingreso del mismo. procedimiento de armado de trabajo en altura. realizar
andamios. Respetar reglas básicas inspecciones a los andamios. realizar
de seguridad N°8 de trabajo en observaciones conductuales a los
altura. Uso de elementos de andamieros.
protección contra caída.

- Atropello
- Atrapado por/entre/dentro/debajo
- Caídas a diferente nivel
- Caídas al mismo nivel
- Contacto con aire, gases, vapores
presurizados. Personal de T&M no realiza charla de Antes de ingresar a Planta NPT2, Encargado de empresa T&M debe
PERSONAL NO POSEE ODI - Contacto con energía eléctrica induccion y Obligacion de Informar de personal debe indicar si cuentan gestionar y verificar la charla de
PLANTA NPT2 - Contacto con superficies, objetos, 3 3 B Planta NPT2. Empresa T&M no gestiona con la charla de induccion y induccion y obligacion de informar 1 2 D
materiales, sustancias calientes. charla de induccion y obligacion de obligacion de informar gestionada. para que trabajadores asistan a dicha
- Contacto con sustancias químicas informar para trabajador. charla.
- Exposición a radiación solar
- Golpeado contra objetos, estructura o
equipos

- Caídas a diferente nivel


- Atropello Trabajador es responsable de Participar activamente en la
NO PRESENTAR HCR. ART, - Golpeado contra objetos, estructura o No se realiza documentacion realizar documentacion confeccion de documentacion
INGRESO AL AREA ANTES DE equipos correspondiente en trabajos a realizar, correspondiente antes de realizar ademas de la revision previa
- Golpeado por herramientas, 3 3 B 2 2 D
COMENZAR TRABAJOS apuro en realizar trabajos encomendados. los trabajos para revision de linea anticipando correctamente todos los
dispositivos, accesorios de mando, ITOS, personal de planta. riesgos en HCR, ART, y confeccionar
- Caídas al mismo nivel permiso de ingreso al area.

Realizar observaciones conductuales.


realizar inspecciones a los elementos
Personal debe seguir el de bloqueo " candado , tarjeta , llave
procedimiento de bloqueo, y unica ".realizar charlas de las reglas
siempre debe contar con sus basicas de seguridad N° 6. Derivar al
El trabajador no identifica el riesgo y no elementos de bloqueo. respetar y personal a cursos de bloqueo para
- Atrapado por/entre/dentro/debajo aplica RBS N° 6. Trabajador no realiza seguir las instrucciones que se encuentre al tanto de como
- Contacto con superficies, objetos, bloqueo por exceso de confianza, No operacionales. No intervenir nunca realizar bloqueo, en que lugar, y
materiales, sustancias calientes. asiste a cursos de bloqueo al ingreso de un equipo energizado, antes de como verificar energias residuales,
REALIZAR TRABAJOS SIN - Contacto con energía eléctrica personal nuevo, olvido por parte del intervenir un equipo con cualquier etc. realizar evaluacion de HCR, ART y
BLOQUEAR 3 5 A tipo de energia realizar bloqueo y 1 3 D
- Contacto con líquidos proyectados personal correspondiente de solicitar previo al trabajo se debe realizar documentacion para el bloqueo,
- Contacto con sustancias químicas cursos de bloqueo. Desconocimiento del chequeo de las energias residuales difundir procedimiento, entregar
formato o no cuenta con Anexo A, no y eliminarlas. Ademas se debe formatos de Anexo A. Difusion RBS N
verifica energias residuales. cordinar con SQM los puntos de ° 6, capacitacion a todo el personal
bloqueo. en caso de no contar con sobre energias residuales y su
Anexo A, debe ser solicitado a eliminacion, charlas motivacionales e
jefatura. instrucciones claras y precisas realizar
charla de los riesgos electricos y las
medidas de control

- Atrapado por/entre/dentro/debajo
- Contacto con energía eléctrica
- Contacto con líquidos proyectados no identificar adecuadamente el equipo a cordinacion, planificacion y pleno
- Contacto con superficies, objetos, el bloqueo debe ser cordinado con
BLOQUEAR EQUIPOS materiales, sustancias fríos. 3 5 A bloquear, Trabajador bloquea equipo que ITO y jefe de planta para su correcta conocimiento del equipos a bloquear. 2 2 D
EQUIVOCADOS - Contacto con sustancias químicas no corresponde a los calefactores H-31 y identificacion, ubicacion y bloqueo. Difundir procedimiento de bloqueo y
- Contacto con superficies, objetos, H-32 RBS N° 6.
materiales, sustancias calientes.
- Contacto con sustancias químicas
PERSONAL DESCONOCE - Contacto con líquidos proyectados
PROCEDIMIENTO DE - Contacto con energía eléctrica personal no cuenta con capacitacion de el trabajador antes de ingresar a realizar capacitacion e instruccion a
BLOQUEO TYM Y ESTANDAR - Contacto con superficies, objetos, 3 3 B TYM y procedimiento de bloqueo de plantas debe contar con la todo el personal sobre estandar y 1 2 D
DE BLOQUEO DE ENERGIAS materiales, sustancias calientes. energias de SQM capacitacion del procedimiento de procedimiento de bloqueo y RBS N° 6
SQM - Atrapado por/entre/dentro/debajo bloqueo y RBS N° 6

realizar inspecciones en bodega.


previo al uso del equipo se debe realizar inspcciones de las
- Cortes realizar un chequeo completo , herramientas en terreno. realizar
NO CHEQUEAR EQUIPOS, - Golpeado por herramientas, no chequear previamente la herramienta. verificar codigo del color del mes. observaciones conductuales. realizar
HERRAMIENTAS Y dispositivos, accesorios no identificar el riesgo. Utilizar Utilizar herramientas y/o equipos revisiones de las HCR, ART y registro
2 3 C herramientas y/o equipos en malas en buenas condiciones, de lo 2 2 D
EXTENSIONES ELECTRICAS - Contacto con energía eléctrica de chequeos, previas al inicio de los
condiciones. contrario se debe codificar con el trabajos. difusion de estandar SQM
color rojo y retirar para su posterior de inspecccion de equipos y
eliminacio y/o reparacion.
herramientas de apoyo.

realizar observaciones conductuales.


realizar revisiones de las HCR y ART
previas al inicio de los trabjos.
- Cortes Utilizar herramientas y/o equipos en Utilizar herramientas y/o equipos
- Golpeado por herramientas, malas condiciones. Trabajador realiza en buenas condiciones, de lo difusion de estandar SQM de
UTILIZAR HERRAMIENTAS Y dispositivos, accesorios 2 3 C inspeccion de equipo y/o herramienta y contrario se debe codificar con el inspecccion de equipos y 2 2 D
EQUIPOS EN MAL ESTADO - Contacto con energía eléctrica verivica que esta no esta encondiciones e color rojo y retirar para su posterior herramientas de apoyo. Verificar y
igualmente la utiliza eliminacio y/o reparacion. revisar que las herramientas
utilizadas esten en buenas
condiciones, se le deben proprcionar
las herramientas adecuadas.

realizar HCR y ART, cumplir con realizar capacitacion y entrenamiento


NO EMPLEAR EPP Contacto con superficies, objetos, exeso de confianza al realizar la tarea, no procedimiento y solicitud de todos de el uso e importancia de los EPP,
APROPIADOS REALIZAR materiales, sustancias calientes. aplica procedimiento , falta de difusion de los EPP requeridos a utilizar para el revision de HCR y ART.Observaciones
DESCONEXIONADO - Contacto con objetos cortantes 3 2 C los procedimientos. Trabajador no utiliza desarrollo del trabajo. Trabajador de conducta por el supervisor directo 2 1 E
(GUANTES DE CABRITILLA) los guantes de cabritilla debe utilizar los guantes de y APR. Verificar y realizar
cabritilla inspecciones de los EPP que se estan
utilizando

No identifica el riesgo asociado a la


actividad, exeso de confianza. No se Antes de iniciar los trabajos se debe
- Golpeado contra objetos, estructura o realiza delimitacion del area con conos o delimitar el lugar donde se
Realizar instruccion a los trabajadores
NO DELIMITAR AREA DE equipos cinta de peligro, trabajadores no quieren realizaran los trabajos. Supervisor en la Regla Basica N° 12, realizar
TRABAJO CON CONOS O - Carga suspendida. 3 3 B delimitar el area para ahorrar tiempo o debe proporcionarle a los difusion de procedimientos de 2 2 D
CINTA DE PELIGRO - Atrapado por/entre/dentro/debajo porque tienen atrasos con el proyecto, trabajadores todos los medios para soldadura.
supervisor no proporciona los medios poder segregar el area, ya sean
para que los involucrados puedan conos, cinta de peligro, letreros.
delimitar el area de trabajo

Trabajadores deben usar


REALIZAR TRABAJOS SIN - Exposicion a la radiacion ultravioleta. Trabajadores no consideran necesario el bloqueador solar al inicio y durante Realizar talleres relacionados con la
PROTECCION A LA RADIACION - (quemaduras de diferente grado, uso de bloqueador solar. Trabajador no la jornada laboral. Uso obligatorio prevencion de la radiacion solar
ULTRAVIOLETA. (NO USO DE cancer a la piel, enfermedades a la considera necesario utilizar ropa de vestimenta protectora de la ultravioleta. Instruir al personal de
BLOQUEADOR SOLAR Y 2 3 C protectora con filtro U.V. Supervisor no radiacion solar (camisa manga larga, T&M sobre la aplicacion correcta del 1 2 D
vista)
VESTIMENTA PROTECTORA proporciona a sus trabajadores en forma legionario, guantes de cabritilla u bloqueador solar.
DE LA RADIACION UV) regular, la crema protectora factor 30. otro tipo de guante).

El operador del esmeril angular y La empresa debe contar con un


EQUIPO DE ESMERIL No se supervisor deben verificar el buen programa de mantenciones al día
ANGULAR EN MAL ESTADO Contacto con energía eléctrica realizan inspecciones periodicas para estado del esmeril angular previo a para los equipos críticos.
(cables alimentacion Atrapamiento por mal funcionamiento verificar el estado del esmeril angular y su utilización mediante los chek list.
electricos,proteccion del de esmeril 4 4 A 2 3 C
sus componentes. El supervisor debe verificar que el
disco, mango sujecion , El trabajador no debe hacer
tuerca porta del disco) uso de máquinas, equipos o programa de mantención se cumpla
herramientas en mal estado. según lo programado.

Lesiones por accionamiento accidental El trabajador no desenchufa el esmeril El Trabajador SIEMPRE debe El supervisor debe instruir al personal
REEMPLAZAR DISCO SIN Atrapamiento en 4 4 A para relaizar el cambio de disco para desenchufar el esmeril para sobre el correcto uso del esmeril 2 3 C
DESENERGIZAR EL ESMERIL caso de accionamiento accidental ahorrar tiempo. reemplazar el disco. angular.

El trabajador decide no utilizar todos los


NO UTILIZAR TODOS LOS EPP Contacto con elementos calientes EPP requeridos para trabajar más El trabajador debe hacer uso de El supervisor debe asegurarse de que
REQUERIDOS PARA TRABAJOS Contacto con cómodo. todos los EPP requeridos para el trabajador cuenta con todos los
particulas proyectadas 3 3 B EPP requeridos para la actividad de 2 3 C
CON ESMERIL ANGULAR El trabajador no cuenta con todos los labores de esmerilado.
EPP requeridos para esmerilar. esmerilado. - difusion de
procedimiento

Permisos sectoriales

- Evaluacion de
competencias
-
trabajadores cuentan
con induccion SQM - Auditorías de reglas básicas
- difusion de
procedimiento

Permisos sectoriales

- Evaluacion de
competencias
Al usar esmeril todo trabajador -
USAR ESMERIL ANGULAR El trabajador desconoce los riesgos de debe preocuparse de no tener El supervisor debe instruir a los trabajadores cuentan
CON ROPA, PELO U OTROS Atrapamiento 3 4 A trabajar con esmeril y ropas u otros ropas, pelo u otros objetos sueltos trabajadores en el correcto uso de 2 3 C con induccion SQM - Auditorías de reglas básicas
ELEMENTOS SUELTOS elementos suletos. que puedan ser alcanzados por el esmeril angular. - Evaluación - Capacitación
disco en funcionamiento. cumplimiento RBS (N° - Inspecciones planeadas
1,2,8,11,12,13) - Charlas de Seguridad
- Elaboracion de HCR y - Revisión Checklist Equipos
ART - Evaluacion de HCR Y ART

- ODI por parte de SQM - Liderazgo percibido


MONTAJE DE EQUIPOS ELECTRI A - ODI por parte del Estudios
contratista de EPP
permisos Auditorias
El trabajador desconoce los riesgos de sectoriales programadas
exponerse al sol directamente sin Examenes de
NO USAR PROTECCION protección contra la radiación UV. Debe usar protección al exponerse La empresa debe contar con un
Exposición a radiación solar programa de capacitación sobre la salud
CONTRA RADICION SOLAR AL 4 5 A directamente al sol sin protección 2 2 D Auditorias de
prevención a la exposición de
TRABAJAR EN INTEMPERIE El trabajador no quiere tomar medidas contra la radiación UV. radiación UV de origen solar. Instrucciones especiales cumplimiento legal
de protección ante la exposición a en el uso de Inspeccion
radiación UV solar. herramientas y equipos housekeeping

Check list de
herramientas manuales
y electricas

Certificacion de equipos
Trabajador desconoce que debe solicitar El supervisor debe capacitar a los de proteccion personal,
NO TENER PERMISO DE Permiso de Fuego para trabajos en El Trabajador debe solicitar soldadores en el procedimiento de
FUEGO PARA TRABAJOS EN Amago o incendio 3 3 B permiso de fuego para trabajos en 2 2 D herramientas y equipos
caliente (esmerilado). Trabajos en caliente (esmerilado) y
CALIENTE (ESMERILADO) caliente (esmerilado) RBS 11.

El supervisor debe capacitar e instruir


a los soldadores sobre la RBS 11
El trabajador no tienen biombo para Trabajo en caliente y procedimientos
trabajos en caliente (emerilado). relativos a Trabajo en caliente.
NO USAR BIOMBO PARA Quemadura El trabajador desconoce que debe usar El trabajador debe tener en el area El supervisor
TRABAJOS EN CALIENTE Proyección de particulas 3 3 B biombo para trabajos en caliente de trabajo biombo para realizar debe verificar que cuente con 2 2 D
(ESMERILADO) (esmerilado) trabajos en caliente (esmerilado) biombo en el area de trabajo para
trabajos en caliente (esmerilado)

El supervisor debe capacitar e instruir


a los soldadores sobre la RBS 11
El trabajador no tienen extintor para Trabajo en caliente y procedimientos
NO CONTAR CON EXTINTOR trabajos en caliente (esmerilado). El trabajador debe tener en el area relativos a Trabajo en caliente.
El extintor disponible se de trabajo extintor operativo y El supervisor
PARA TRABAJOS EN CALIENTE Amago o incendio 4 4 A encuentra descargado o sin presión. vigente durante trabajos en caliente debe verificar que cuente con 2 3 C
(ESMERILADO) (esmerilado). extintor operativo y vigente en el area
donde se efectúa trabajos en caliente
(esmerilado).

El trabajador desconoce los riesgos de


exponerse al sol directamente sin
protección contra la radiación UV. El trabajador no debe exponerse La empresa debe contar con un
TRABAJAR A INTEMPERIE SIN - Exposición a radiación solar 4 5 A directamente al sol sin protección programa de capacitación sobre la 2 2 D
PROTECCION SOLAR El trabajador no quiere tomar medidas contra la radiación UV. prevención a la exposición de
de protección ante la exposición a radiación UV de origen solar.
radiación UV solar.

El supervisor debe instruir al personal


La empresa con ha dispuesto agua para El supervisor debe contemplar el acerca de la importancia de beber
FALTA DE AGUA PARA - deshidratación 3 3 B los trabajadores en terreno o esta es agua como recurso de terreno para agua durante la joranada de trabajo 2 2 D
HIDRATACION DEL PERSONAL insuficiente. la hidratación del personal y esta especialmente al trabajar a
debe estar en cantidad suficiente. intemperie.

Mantener postura correcta de la


Mantener postura incorrecta de la columna, se debe respetar el peso Realizar charlas y capacitaciones del
columna al momento de realizar la maximo establecido y no levantar manual de ergonomia, sobre los
MOVIMIENTOS REPETITIVOS Cortes actividad. pesos que superen los 25 kg, el movimientos repetitivos al utilizar
AL UTILIZAR HERRAMIENTAS - Golpeado por accesorios, Sobrepasar el peso maximo permitido, No trabajador debe realizar pausas herramientas manuales. Verificar que
herramientas 3 2 C realizar pausas durante la jornada de 1 2 D
MANUALES durante la jornada laboral. los trabajadores realicen y
Sobreesfuerzo trabajo
mantengan posturas adecuadas en
todo momento.
Supervisor debe planificar la
- Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador levanta cargas en forma actividad, de manera que se realice Capacitar a personal de T&M en
LEVANTAR EQUIPOS EN - Superiores a la capacidad fisica del manual e individual, que superan su en equipo y en forma coordinada. temas relacionados con el manual de
trabajador cargas. Considerar en
FORMA MANUAL E - Lesiones lumbares y musculo 2 3 C capacidad fisica. Trabajador no solicita Prohibir tomar, trasladar y dejar procedimientos, ART y HCR los 1 2 D
INDIVIDUAL esqueletico cooperacion de sus pares, para tomar, cargas en forma indivudual, donde riesgos ergonomicos, referidos al
transportar y dejar la carga. la prioridad es, la seguridad y salud sobreesfuerzo.
de los trabajadores.

- Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador mientas realiza labores de Supervisor debe planificar la Capacitar a personal de T&M en
- Superiores a la capacidad fisica del conexionado y medicion adopta posturas actividad, de manera que se adopte temas relacionados con el manual de
ADOPTAR POSTURAS trabajador ergonomicas de forma incorrecta. la postura ergonomica que mas le cargas. Y manual ergonomico,
INADECUADAS AL CONECTAR - Lesiones lumbares y musculo 2 3 C Trabajador no ve necesario adoptar acomode al trabajador. Si el lugar o Considerar en procedimientos, ART y 1 2 D
Y DESCONECTAR esqueletico buena posicion para realizar trabajo, lugar area es estrecho se deben realizar HCR los riesgos ergonomicos,
o area estrecho para posicionarse de pausas durante la jornada referidos al sobreesfuerzo.
forma correcta

Caidas al mismo nivel Al momento de confeccionar los


Realizar charlas de seguridad y reglas
NO UTILIZAR LOS TRES Torceduras Trabajador no identifica peligro en HCR documentos, se deben identificar basicas de seguridad N° 1, capacitar
PUNTOS DE APOYO AL 3 3 B y/o ART, ademas no utiliza los tres puntos todos los peligros, el trabajador en la correcta confeccion de 2 2 D
TRANSITAR POR ESCALERAS Tropiezos de apoyo al transitar por escaleras entre debe utilizar los tres puntos de documentos HCR y ART, realizar
Caida de disitintos niveles de la planta apoyo al momento de transitar por observaciones conductuales
distinto nivel los distintos niveles de la planta

Designar al personal con las


Sobreesfuerzo maestrias necesarias para
PERSONAL DESCONOCE Golpeado por Se designa a personal que no es idoneo o Realizar los trabajos bajo la RBS N° desempeñar la tarea. Ademas de
COMO REALIZAR TORQUEO herramientas, dispositivos, accesorios 2 3 C no cuenta con las maestras para realizar 1 sobre aspectos fundamentales, no entregar las directrices necesarias 1 2 D
DE PERNOS los trabajaos a realizar realizar los trabajos si no esta para realizarlas de la mejor manera,
Golpeado contra objetos, capacaitado para hacerlos supervisando en terreno la forma e la
estructura o equipos cual se hacen los trabajos

- Golpeado contra objetos, estructura o herramientas deben salir realizar charlas sobre la codificación
equipos codificadas desde bodega y volver a de las herramientas . realizar difusión
- Exposición a radiación solar trabajador no identifica los riesgos ser chequeadas previo a su uso. del color del mes. difundir el
USO LLAVE DE TORQUE EN - Caídas al mismo nivel .trabajar sin realizar chequeo previo. realizar codificación de código de procedimiento de trabajo seguro.
MAL ESTADO. 2 3 C trabajar sin revisar el código de color del color del mes . Ademas si esta no 2 2 D
- Caídas a diferente nivel realizar inspecciones a la bodega .
- Apretado por, bajo/ entre/ contra mes. esta operativa se debe retirar de la realizar inspecciones a las
actividad codificandola con el color herramientas .
rojo

Capacitar a personal de T&M en


Trabajador levanta cargas en forma Supervisor debe planificar la temas relacionados con el manual de
Sobreesfuerzo al levantar cargas manual e individual, que superan su actividad, de manera que se realice cargas. Considerar en
LEVANTAR Y TRASLADAR - Superiores a la capacidad fisica del capacidad fisica. Trabajador no solicita en equipo y en forma coordinada. procedimientos, ART y HCR los
PIEZAS, EQUIPOS, OBJETOS trabajador cooperacion de sus pares, para tomar, Prohibir tomar, trasladar y dejar riesgos ergonomicos, referidos al
EN FORMA MANUAL E - Lesiones lumbares y musculo 3 3 B transportar y dejar la carga. No se cargas en forma indivudual, donde sobreesfuerzo. Realizar charlas de 2 2 D
INDIVIDUAL POR PASILLOS Y esqueletico -Caida de mismo mantiene pasillos y escaleras libre de la prioridad es, la seguridad y salud seguridad del traslado manual de
ESCALERAS y diferente nivel obstaculos, no se utiliza los tres puntos de los trabajadores. El calefactor cargas por pasillos y escaleras,
Golpeado por accesorios, herramientas de apoyo al momento de subir y bajar debe tomarse, trasladarse entre verificar que se usen los tres puntos
escaleras cuatro trabajadores, de apoyo

El trabajador debe transitar por el supervisor debe instruir mediante


TRANSITAR POR SUPERFICIES Caídas al mismo nivel Trabajador decide transitar por sector no lugares habilitados y superficies charlas a sus trabajadores sobre el
IRREGULARES Y/O NO 3 3 B habilitado o irregular para ahorrar regulares que permitan un tránsito peatonal por zonas 2 2 D
HABILITADAS tiempo. desplazamiento seguro. habilitadas en los lugares de trabajo.

Caidas al mismo nivel realizar charlas y difusiones de la


Torceduras El trabajador no quiere mantener un Se debe mantener el orden y aseo regla basica N°1 y sobre el
NO MANTENER EL ORDEN Y orden y aseo en el sector mientras en todo momento mientras se procedimiento de housekeeping.
LIMPIEZA EN EL LUGAR DE Tropiezos 3 2 C permanesca realizando trabajos. Antes de realicen los trabajos. Se deben Ademas el supervisor debe realizar 2 1 E
TRABAJO Resbalamientos iniciar los trabajos no se identifica o no se identificar el peligro y el riesgo de inspecciones y observaciones para
contempla el peligro y/o riesgos. housekeeping en HCR y ART que se mantenga el orden y limpieza
en el lugar de trabajo.
- Atropello
- Atrapado por/entre/dentro/debajo
- Caídas a diferente nivel
- Caídas al mismo nivel
- Contacto con aire, gases, vapores Personal de T&M no realiza charla de Encargado de empresa T&M debe
presurizados. induccion y Obligacion de Informar de Antes de ingresar a Planta NPT2, gestionar y verificar la charla de
PERSONAL NO POSEE ODI - Contacto con energía eléctrica Planta NPT2. Empresa T&M no gestiona personal debe indicar si cuentan induccion y obligacion de informar
PLANTA NPT2 - Contacto con superficies, objetos, 3 3 B con la charla de induccion y 1 2 D
charla de induccion y obligacion de para que trabajadores asistan a dicha
materiales, sustancias calientes. informar para trabajador. obligacion de informar gestionada. charla.
- Contacto con sustancias químicas
- Exposición a radiación solar
- Golpeado contra objetos, estructura o
equipos

- Caídas a diferente nivel


- Atropello Participar activamente en la
- Golpeado contra objetos, estructura o Trabajador es responsable de confeccion de documentacion
NO PRESENTAR HCR. ART, equipos No se realiza documentacion realizar documentacion ademas de la revision previa
INGRESO AL AREA ANTES DE - Golpeado por herramientas, 3 3 B correspondiente en trabajos a realizar, correspondiente antes de realizar anticipando correctamente todos los 2 2 D
COMENZAR TRABAJOS apuro en realizar trabajos encomendados. los trabajos para revision de linea
dispositivos, accesorios de mando, ITOS, personal de planta. riesgos en HCR, ART, y confeccionar
- Caídas al mismo nivel permiso de ingreso al area.

- Contacto con energía eléctrica


Derivar al personal a cursos de
- Contacto con aire, gases, vapores No se generan cursos de bloqueo al Dar aviso en caso de no contar con bloqueo para que se encuentre al
NO CONTAR CON CURSO DE presurizados. 3 3 B ingreso de personal nuevo, olvido por curso de bloqueo generado por tanto de como realizar bloqueo, 1 2 D
BLOQUEO DICTADO POR SQM - Atrapado por/entre/dentro/debajo parte del personal correspondiente de SQM. donde, como verificar energias
- Apretado por, bajo/ entre/ contra generar cursos de bloqueo residuales, etc.

- Contacto con energía eléctrica Aplicar correctamente el realizar evaluacion de HCR, ART y
NO COMPLETAR ANEXO "A" Y - Contacto con superficies, objetos, no aplica el procedimiento. procedimiento de bloqueo, en caso documentacion para el bloqueo,
SIN FIRMAS materiales, sustancias calientes. 3 3 B Desconocimiento del formato Anexo A. de no contar con Anexo A, debe ser difundir procedimiento, realizar 1 2 D
- Atrapado por/entre/dentro/debajo solicitado a jefatura. cursos de bloqueo.difusion de RBS
N° 6, entregar formatos de Anexo A.

- Atrapado por/entre/dentro/debajo Difusion RBS N ° 6, capacitacion a


- Contacto con energía eléctrica aplicacion de RBS N° 6, previo al todo el personal sobre energias
NO VERIFICAR ENERGIA - Contacto con líquidos proyectados no identifica el riesgos, no verifica trabajo se debe realizar chequeo de residuales y su eliminacion, charlas
RESIDUAL - Contacto con superficies, objetos, 3 4 A energias residuales 2 2 D
las energias residuales y eliminarlas. motivacionales e instrucciones claras
materiales, sustancias calientes. y precisas
Realizar observaciones conductuales.
realizar inspecciones a los elementos
Personal debe seguir el de bloqueo " candado , tarjeta , llave
procedimiento de bloqueo, y unica ".realizar charlas de las reglas
siempre debe contar con sus
elementos de bloqueo. respetar y basicas de seguridad N° 6. Derivar al
El trabajador no identifica el riesgo y no seguir las instrucciones personal a cursos de bloqueo para
- Atrapado por/entre/dentro/debajo aplica RBS N° 6. Trabajador no realiza operacionales. No intervenir nunca que se encuentre al tanto de como
- Contacto con superficies, objetos, bloqueo por exceso de confianza, No un equipo energizado, antes de realizar bloqueo, en que lugar, y
REALIZAR TRABAJOS SIN materiales, sustancias calientes. asiste a cursos de bloqueo al ingreso de intervenir un equipo con cualquier como verificar energias residuales,
BLOQUEAR - Contacto con energía eléctrica 3 5 A personal nuevo, olvido por parte del tipo de energia realizar bloqueo y etc. realizar evaluacion de HCR, ART y 1 3 D
- Contacto con líquidos proyectados personal correspondiente de solicitar previo al trabajo se debe realizar documentacion para el bloqueo,
- Contacto con sustancias químicas cursos de bloqueo. Desconocimiento del chequeo de las energias residuales difundir procedimiento, entregar
formato o no cuenta con Anexo A, no y eliminarlas. Ademas se debe formatos de Anexo A. Difusion RBS N
verifica energias residuales. cordinar con SQM los puntos de ° 6, capacitacion a todo el personal
bloqueo. en caso de no contar con sobre energias residuales y su
Anexo A, debe ser solicitado a eliminacion, charlas motivacionales e
jefatura. instrucciones claras y precisas realizar
- Atrapado por/entre/dentro/debajo charla de los riesgos electricos y las
- Contacto con energía eléctrica medidas de control
- Contacto con líquidos proyectados
- Contacto con superficies, objetos, no identificar adecuadamente el equipo a el bloqueo debe ser cordinado con cordinacion, planificacion y pleno
BLOQUEAR EQUIPOS materiales, sustancias fríos. bloquear, Trabajador bloquea equipo que ITO y jefe de planta para su correcta conocimiento del equipos a bloquear.
EQUIVOCADOS 3 5 A no corresponde a los calefactores H-31 y identificacion, ubicacion y bloqueo. Difundir procedimiento de bloqueo y 2 2 D
- Contacto con sustancias químicas
- Contacto con superficies, objetos, H-32 RBS N° 6.
materiales, sustancias calientes.

- Contacto con sustancias químicas


PERSONAL DESCONOCE - Contacto con líquidos proyectados
PROCEDIMIENTO DE - Contacto con energía eléctrica personal no cuenta con capacitacion de el trabajador antes de ingresar a realizar capacitacion e instruccion a
BLOQUEO TYM Y ESTANDAR - Contacto con superficies, objetos, 3 3 B TYM y procedimiento de bloqueo de plantas debe contar con la todo el personal sobre estandar y 1 2 D
DE BLOQUEO DE ENERGIAS materiales, sustancias calientes. energias de SQM capacitacion del procedimiento de procedimiento de bloqueo y RBS N° 6
SQM - Atrapado por/entre/dentro/debajo bloqueo y RBS N° 6
previo al uso del equipo se debe realizar inspecciones en bodega.
realizar un chequeo completo , realizar inspcciones de las
- Cortes no chequear previamente la herramienta. verificar codigo del color del mes. herramientas en terreno. realizar
NO CHEQUEAR EQUIPOS, - Golpeado por herramientas, no identificar el riesgo. Utilizar Utilizar herramientas y/o equipos observaciones conductuales. realizar
HERRAMIENTAS Y dispositivos, accesorios 2 3 C herramientas y/o equipos en malas en buenas condiciones, de lo revisiones de las HCR, ART y registro 2 2 D
EXTENSIONES ELECTRICAS - Contacto con energía eléctrica condiciones. contrario se debe codificar con el de chequeos, previas al inicio de los
color rojo y retirar para su posterior trabajos. difusion de estandar SQM
eliminacio y/o reparacion. de inspecccion de equipos y
herramientas de apoyo.

realizar observaciones conductuales.


realizar revisiones de las HCR y ART - difusion de
- Cortes Utilizar herramientas y/o equipos en Utilizar herramientas y/o equipos previas al inicio de los trabjos. procedimiento
- Golpeado por herramientas, malas condiciones. Trabajador realiza en buenas condiciones, de lo difusion de estandar SQM de
UTILIZAR HERRAMIENTAS Y dispositivos, accesorios inspeccion de equipo y/o herramienta y contrario se debe codificar con el inspecccion de equipos y Permisos sectoriales
EQUIPOS EN MAL ESTADO 2 3 C herramientas de apoyo. Verificar y 2 2 D
- Contacto con energía eléctrica verivica que esta no esta encondiciones e color rojo y retirar para su posterior
igualmente la utiliza eliminacio y/o reparacion. revisar que las herramientas
utilizadas esten en buenas - Evaluacion de
condiciones, se le deben proprcionar competencias
las herramientas adecuadas. -
trabajadores cuentan
con induccion SQM - Auditorías de reglas básicas
- Evaluación - Capacitación
cumplimiento RBS (N° - Inspecciones planeadas
1,2,8,11,12,13) - Charlas de Seguridad
- Elaboracion de HCR y - Revisión Checklist Equipos
ART - Evaluacion de HCR Y ART
realizar capacitacion y entrenamiento - ODI por parte de SQM - Liderazgo percibido
realizar HCR y ART, cumplir con de el uso e importancia de los EPP,
CONEXIONADO DE EQUIPOS EL NO EMPLEAR EPP Contacto con superficies, objetos, A exeso de confianza al realizar la tarea, no procedimiento y solicitud de todos revision de HCR y ART.Observaciones - ODI por parte del Estudios
APROPIADOS REALIZAR materiales, sustancias calientes. aplica procedimiento , falta de difusion de los EPP requeridos a utilizar para el de conducta por el supervisor directo contratista de EPP
CONEXIONADO (GUANTES DE - Contacto con objetos cortantes 3 2 C los procedimientos. Trabajador no utiliza desarrollo del trabajo. Trabajador 2 1 E permisos Auditorias
y APR. Verificar y realizar sectoriales programadas
CABRITILLA) los guantes de cabritilla debe utilizar los guantes de inspecciones de los EPP que se estan
cabritilla Examenes de
utilizando salud
Auditorias de
Instrucciones especiales cumplimiento legal
en el uso de Inspeccion
herramientas y equipos housekeeping

Check list de
herramientas manuales
y electricas
No identifica el riesgo asociado a la
actividad, exeso de confianza. No se Antes de iniciar los trabajos se debe
- Golpeado contra objetos, estructura o realiza delimitacion del area con conos o delimitar el lugar donde se Certificacion de equipos
NO DELIMITAR AREA DE equipos cinta de peligro, trabajadores no quieren realizaran los trabajos. Supervisor Realizar instruccion a los trabajadores de proteccion personal,
TRABAJO CON CONOS O - Carga suspendida. delimitar el area para ahorrar tiempo o debe proporcionarle a los en la Regla Basica N° 12, realizar
3 3 B difusion de procedimientos de 2 2 D herramientas y equipos
CINTA DE PELIGRO - Atrapado por/entre/dentro/debajo porque tienen atrasos con el proyecto, trabajadores todos los medios para
supervisor no proporciona los medios poder segregar el area, ya sean soldadura.
para que los involucrados puedan conos, cinta de peligro, letreros.
delimitar el area de trabajo

REALIZAR TRABAJOS SIN Trabajadores no consideran necesario el Trabajadores deben usar


PROTECCION A LA RADIACION - Exposicion a la radiacion ultravioleta. uso de bloqueador solar. Trabajador no bloqueador solar al inicio y durante Realizar talleres relacionados con la
ULTRAVIOLETA. (NO USO DE - (quemaduras de diferente grado, considera necesario utilizar ropa la jornada laboral. Uso obligatorio prevencion de la radiacion solar
BLOQUEADOR SOLAR Y cancer a la piel, enfermedades a la 2 3 C protectora con filtro U.V. Supervisor no de vestimenta protectora de la ultravioleta. Instruir al personal de 1 2 D
VESTIMENTA PROTECTORA vista) proporciona a sus trabajadores en forma radiacion solar (camisa manga larga, T&M sobre la aplicacion correcta del
DE LA RADIACION UV) regular, la crema protectora factor 30. legionario, guantes de cabritilla u bloqueador solar.
otro tipo de guante).

El supervisor debe contemplar el El supervisor debe instruir al personal


FALTA DE AGUA PARA La empresa con ha dispuesto agua para agua como recurso de terreno para acerca de la importancia de beber
HIDRATACION DEL PERSONAL - deshidratación 3 3 B los trabajadores en terreno o esta es la hidratación del personal y esta agua durante la joranada de trabajo 2 2 D
insuficiente. debe estar en cantidad suficiente. especialmente al trabajar a
intemperie.

Mantener postura correcta de la


Mantener postura incorrecta de la columna, se debe respetar el peso Realizar charlas y capacitaciones del
columna al momento de realizar la maximo establecido y no levantar manual de ergonomia, sobre los
MOVIMIENTOS REPETITIVOS Cortes actividad. pesos que superen los 25 kg, el movimientos repetitivos al utilizar
AL UTILIZAR HERRAMIENTAS - Golpeado por accesorios, 3 2 C Sobrepasar el peso maximo permitido, No trabajador debe realizar pausas herramientas manuales. Verificar que 1 2 D
MANUALES herramientas realizar pausas durante la jornada de durante la jornada laboral. los trabajadores realicen y
Sobreesfuerzo trabajo mantengan posturas adecuadas en
todo momento.
Supervisor debe planificar la
- Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador levanta cargas en forma actividad, de manera que se realice Capacitar a personal de T&M en
LEVANTAR EQUIPOS EN - Superiores a la capacidad fisica del manual e individual, que superan su en equipo y en forma coordinada. temas relacionados con el manual de
FORMA MANUAL E trabajador 2 3 C capacidad fisica. Trabajador no solicita Prohibir tomar, trasladar y dejar cargas. Considerar en 1 2 D
INDIVIDUAL - Lesiones lumbares y musculo cooperacion de sus pares, para tomar, cargas en forma indivudual, donde procedimientos, ART y HCR los
esqueletico transportar y dejar la carga. la prioridad es, la seguridad y salud riesgos ergonomicos, referidos al
de los trabajadores. sobreesfuerzo.

Trabajador mientas realiza labores de


- Sobreesfuerzo al levantar cargas conexionado y medicion adopta posturas Supervisor debe planificar la Capacitar a personal de T&M en
ADOPTAR POSTURAS - Superiores a la capacidad fisica del ergonomicas de forma incorrecta. actividad, de manera que se adopte temas relacionados con el manual de
INADECUADAS AL CONECTAR trabajador Trabajador no ve necesario adoptar la postura ergonomica que mas le cargas. Y manual ergonomico,
- Lesiones lumbares y musculo 2 3 C acomode al trabajador. Si el lugar o Considerar en procedimientos, ART y 1 2 D
Y DESCONECTAR buena posicion para realizar trabajo, lugar
esqueletico o area estrecho para posicionarse de area es estrecho se deben realizar HCR los riesgos ergonomicos,
forma correcta pausas durante la jornada referidos al sobreesfuerzo.

TRANSITAR POR SUPERFICIES Trabajador decide transitar por sector no El trabajador debe transitar por el supervisor debe instruir mediante
IRREGULARES Y/O NO Caídas al mismo nivel habilitado o irregular para ahorrar lugares habilitados y superficies charlas a sus trabajadores sobre el
3 3 B regulares que permitan un tránsito peatonal por zonas 2 2 D
HABILITADAS tiempo.
desplazamiento seguro. habilitadas en los lugares de trabajo.

Caidas al mismo nivel Al momento de confeccionar los


Torceduras Trabajador no identifica peligro en HCR documentos, se deben identificar Realizar charlas de seguridad y reglas
NO UTILIZAR LOS TRES y/o ART, ademas no utiliza los tres puntos todos los peligros, el trabajador basicas de seguridad N° 1, capacitar
PUNTOS DE APOYO AL Tropiezos 3 3 B de apoyo al transitar por escaleras entre debe utilizar los tres puntos de en la correcta confeccion de 2 2 D
TRANSITAR POR ESCALERAS Caida de disitintos niveles de la planta apoyo al momento de transitar por documentos HCR y ART, realizar
distinto nivel los distintos niveles de la planta observaciones conductuales

realizar charlas y difusiones de la


Caidas al mismo nivel El trabajador no quiere mantener un Se debe mantener el orden y aseo regla basica N°1 y sobre el
NO MANTENER EL ORDEN Y Torceduras orden y aseo en el sector mientras en todo momento mientras se procedimiento de housekeeping.
LIMPIEZA EN EL LUGAR DE 3 2 C permanesca realizando trabajos. Antes de realicen los trabajos. Se deben Ademas el supervisor debe realizar 2 1 E
TRABAJO Tropiezos iniciar los trabajos no se identifica o no se identificar el peligro y el riesgo de inspecciones y observaciones para
Resbalamientos contempla el peligro y/o riesgos. housekeeping en HCR y ART que se mantenga el orden y limpieza
en el lugar de trabajo.
Nivel de Riesgo Residual
C
C
C
DEFINICIÓN DE INVENTARIOS CRÍTICOS - T&M Montaje y Construcción

Vicepresidencia VP OPERACIONES NITRATOS-YODO Nivel de Riesgo Inicial Nivel de Riesgo Residual


Gerencia GERENCIA DE PROYECTOS N.Y.
Superintendencia
Área
PROYECTO P.B. Y PROYECTOS PLANTAS
PLANTA NPT2
A C
NC-5907; OP-6716 "PROYECTO SISTEMA AGUA
Proceso\Subproceso CALIENTE PLANTA REFINACION NPT 2 AREA
MECANICA- ELECTRICA"
MONTAJE DE EQUIPOS ELECTRICOS E
Actividad INSTRUMENTACION

Nombre de la tarea CANALIZACION Y CABLEADO


Tarea número 21

Evaluación Inicial
Peligros Riesgos (Daño / Impacto Seguridad y Salud) P C NR Causa Raíz Control Operacional Directo Control Operacional Indirecto P C NRR

- Caídas a diferente nivel Participar activamente en la confección de


- Atropello No se realiza documentación correspondiente en documentación además de la revisión previa
NO PRESENTAR HCR. ART, - Golpeado contra objetos, estructura o equipos trabajos a realizar, apuro en realizar trabajos Trabajador es responsable de realizar documentación anticipando correctamente todos los riesgos en HCR,
INGRESO AL AREA ANTES DE - Golpeado por herramientas, dispositivos, 3 3 B correspondiente antes de realizar los trabajos para ART, y confeccionar permiso de ingreso al área. 2 2 D
encomendados. No se evalúa y planifica los peligros,
COMENZAR TRABAJOS accesorios riesgos y consecuencias asociadas al trabajo a ejecutar revisión de línea de mando, ITOS, personal de planta. Supervisor debe verificar que la HCR y ART contemple
- Caídas al mismo nivel todos los peligros, riesgos y consecuencias asociadas
con sus respectivas medidas de control

REALIZAR TRABAJOS SIN


PROTECCION A LA RADIACION - Exposición a la radiación ultravioleta. Trabajadores no consideran necesario el uso de Trabajadores deben usar bloqueador solar al inicio y Realizar talleres relacionados con la prevención de la
bloqueador solar. Trabajador no considera necesario durante la jornada laboral. Uso obligatorio de radiación solar ultravioleta. Instruir al personal de
ULTRAVIOLETA. (NO USO DE - (quemaduras de diferente grado, cáncer a la 3 3 B utilizar ropa protectora con filtro U.V. Supervisor no vestimenta protectora de la radiación solar (camisa T&M sobre la aplicación correcta del bloqueador solar. 2 2 D
BLOQUEADOR SOLAR Y piel, enfermedades a la vista) proporciona a sus trabajadores en forma regular, la manga larga, legionario, guantes de cabritilla u otro Capacitación del protocolo de radiación UV de origen
VESTIMENTA PROTECTORA DE LA crema protectora factor 30. tipo de guante). solar.
RADIACION UV)

FALTA DE AGUA PARA La empresa con ha dispuesto agua para los El supervisor debe contemplar el agua como recurso El supervisor debe instruir al personal acerca de la
- deshidratación 3 3 B de terreno para la hidratación del personal y esta debe importancia de beber agua durante la jornada de 2 2 D
HIDRATACION DEL PERSONAL trabajadores en terreno o esta es insuficiente.
estar en cantidad suficiente. trabajo especialmente al trabajar a intemperie.

Cortes Mantener postura incorrecta de la columna al Mantener postura correcta de la columna, se debe
MOVIMIENTOS REPETITIVOS AL momento de realizar la actividad. respetar el peso máximo establecido y no levantar Realizar charlas y capacitaciones del manual de
UTILIZAR HERRAMIENTAS
MANUALES PARA CUALQUIER - Golpeado por accesorios, herramientas Sobrepasar el peso máximo permitido, No pesos que superen los 25 kg, el trabajador debe ergonomía, sobre los movimientos repetitivos al
Sobreesfuerzo 3 2 C realizar pausas durante la jornada de trabajo. No realizar pausas durante la jornada laboral y rotar el utilizar herramientas manuales. Verificar que los 2 2 D
ETAPA EN EL TRABAJO DE
CANALIZACION Y CABLEADO EN Lesiones lumbares y realizar rotación con el personal personal trabajadores realicen y mantengan posturas
CONDUITS musculo esquelético en extremidades adecuadas en todo momento.
superiores

TRANSITAR POR SUPERFICIES Caídas al mismo nivel Trabajador decide transitar por sector no habilitado o El trabajador debe transitar por lugares habilitados y el supervisor debe instruir mediante charlas a sus
IRREGULARES Y/O NO 3 3 B irregular para ahorrar tiempo. superficies regulares que permitan un desplazamiento trabajadores sobre el tránsito peatonal por zonas 2 2 D
HABILITADAS seguro. habilitadas en los lugares de trabajo.

LEVANTAR Y/O TRASLADAR Supervisor debe planificar la actividad, de manera que


EQUIPOS, CONDUITS, - Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador levanta cargas en forma manual e se realice en equipo y en forma coordinada. Prohibir Capacitar a personal de T&M en temas relacionados
CURVADORA, TRIPODE PRENSA - Superiores a la capacidad física del trabajador 2 3 C individual, que superan su capacidad física. Trabajador tomar, trasladar y dejar cargas en forma individual que con el manual de cargas. Considerar en 2 2 D
EN FORMA MANUAL E - Lesiones lumbares y musculo esquelético no solicita cooperación de sus pares, para tomar, superen los 25 Kg, donde la prioridad es, la seguridad procedimientos, ART y HCR los riesgos ergonómicos,
INDIVIDUAL transportar y dejar la carga. y salud de los trabajadores. Se debe solicitar apoyo referidos al sobreesfuerzo.
con sus compañeros si es necesario
Trabajador mientas realiza labores de canalización,
ADOPTAR POSTURAS corte con marco de sierra, adopta posturas Supervisor debe planificar la actividad, de manera que Capacitar a personal de T&M en temas relacionados
INADECUADAS AL MOMENTO DE Sobreesfuerzo al levantar cargas ergonómicas de forma incorrecta. Trabajador no ve se adopte la postura ergonómica que mas le acomode con el manual de cargas. Y manual ergonómico, y
REALIZAR LA CANALIZACION, - Superiores a la capacidad física del trabajador 3 3 B necesario adoptar buena posición para realizar al trabajador. Si el lugar o área es estrecho se deben lesiones en las extremidades superiores. Considerar 2 2 D
UTILIZAR EL TALADRO Y/O MARCO - Lesiones lumbares y musculo esquelético trabajo, lugar o área estrecho para posicionarse de realizar pausas durante la jornada. Se debe realizar en procedimientos, ART y HCR los riesgos
SIERRA Lesiones en las extremidades Superiores forma correcta, además utiliza el taladro percutor de rotación de los trabajadores al momento de trabajar ergonómicos, referidos al sobreesfuerzo.
forma incorrecta y no realizando buen apoyo de este con el taladro percutor y marco se sierra
en la superficie a perforar.
Cortes realizar inspecciones en bodega. realizar inspecciones
Golpeado por herramientas, dispositivos, de las herramientas en terreno. realizar
NO CHEQUEAR EQUIPOS, accesorios no chequear previamente la herramienta. no previo al uso del equipo se debe realizar un chequeo observaciones conductuales. realizar revisiones de las
HERRAMIENTAS Y EXTENSIONES Contacto con energía eléctrica identificar el riesgo. Utilizar herramientas y/o equipos completo , verificar código del color del mes. Utilizar HCR, ART y registro de chequeos, previas al inicio de
ELECTRICAS Y/O UTILIZARLAS EN Contacto con Herramientas manuales con 3 3 B en malas condiciones. Trabajador realiza inspección de herramientas y/o equipos en buenas condiciones, de los trabajos. difusión de estándar SQM de inspección 2 2 D
MAL ESTADO (TALADRO, TRIPODE temperatura equipo y/o herramienta y verifica que esta no esta en lo contrario se debe codificar con el color rojo y retirar de equipos y herramientas de apoyo. Verificar y
PRENSA CADENA, CURVADORA) Daños materiales condiciones e igualmente la utiliza. para su posterior eliminación y/o reparación. revisar que las herramientas utilizadas estén en
Atrapamiento de extremidades buenas condiciones, se le deben proporcionar las
superiores herramientas adecuadas.
realizar HCR y ART de la tarea previo comienzo . seguir realizar charlas de seguridad sobre el chequeo de
INTERPONER LAS EXTREMIDADES Golpeado por herramientas manuales trabajador no reconoce el riesgo. exponer las procedimiento de trabajo seguro. codificar herramientas y el código de color del mes. realizar
Y/O CARA EN LA LINEA DE FUEGO Contacto con aristas corto punzantes extremidades y cara al momento de realizar la herramientas con el código de color del mes. charlas del uso de herramientas manuales. realizar
3 3 B Trabajador no debe interponer las manos y cara al 2 2 D
AL MOMENTO DE UTILIZAR Atrapamiento de extremidades canalización en conduits y utilizar las herramientas difusión de las reglas básicas de seguridad. realizar
HERRAMIENTAS MANUALES manuales momento de utilizar el taladro. también se debe tener difusión del procedimiento de trabajo seguro.revison
precaución cuando se levantan los conduits. mantener de HCR y ART . inspecciones a equipos en terreno.
buena comunicación con sus compañeros

Realizar instrucción a los trabajadores en la Regla


No identifica el riesgo asociado a la actividad, exceso Antes de iniciar los trabajos se debe delimitar el lugar Básica N° 12, realizar charlas de seguridad. Supervisor
Golpeado contra objetos, estructura o equipos de confianza. No se realiza delimitación del área con donde se realizaran los trabajos. Supervisor debe debe verificar que se realice la correcta delimitación
NO DELIMITAR AREA DE TRABAJO -Atropellos conos o cinta de peligro, trabajadores no quieren proporcionarle a los trabajadores todos los medios del sector antes de comenzar los trabajos. El
CON CONOS, CADENAS PLASTICAS Ingreso de personal ajeno a la 3 3 B delimitar el área para ahorrar tiempo o porque tienen para poder segregar el área, ya sean conos, cinta de 2 2 D
O CINTA DE PELIGRO actividad atrasos con el proyecto, supervisor no proporciona los peligro, letreros. Previa evaluación de la tarea a supervisor debe proporcionar los medios para la
medios para que los involucrados puedan delimitar el realizar si es necesario se instalara una carpa con correcta aplicación de la delimitación, Supervisor
área de trabajo. estructuras de andamios. evaluara en conjunto con ITO SQM si se requiere la
instalación de una carpa con estructuras de andamios

Exposición a radiaciones no ionizantes


- Contacto con superficies, objetos, materiales, realizar HCR y ART, cumplir con procedimiento y realizar capacitación y entrenamiento de el uso e
NO EMPLEAR EPP APROPIADOS AL sustancias calientes. exceso de confianza al realizar la tarea, no aplica solicitud de todos los EPP requeridos a utilizar para el importancia de los EPP, revisión de HCR y ART.
CORTAR CONDUITS CON MARCO - Contacto con objetos cortantes 3 3 B procedimiento , falta de difusión de los desarrollo del trabajo. Trabajador debe utilizar Observaciones de conducta por el supervisor directo y 2 2 D
DE SIERRA(GUANTES DE - Contacto con energía eléctrica procedimientos. Trabajador no utiliza guantes de guantes de cabritilla al momento de realizar cualquier APR. Verificar y realizar inspecciones de los EPP que se
CABRITILLA) - Contacto con partículas incandescentes cabritilla para cortar con marco de sierra corte con marco de sierra están utilizando

NO REALIZAR PAUSAS DURANTE - Vibración (mano-brazo), cuya consecuencia Supervisor y trabajadores no tienen el conocimiento Supervisor de T&M debe difundir en charla integral
LA JORNADA DE TRABAJO, AL son: de los riesgos a que se exponen los trabajadores, el no Trabajadores deben realizar pausas cuando estén sobre los riesgos a que se exponen los trabajadores, el
MOMENTO DE UTILIZAR - Trastornos de irrigación sanguínea, trastornos 2 3 C considerar la vibración como un riesgo que afecta la expuestos a la vibración por uso del taladro percutor. no hacer rotar al personal y no realizar pausas de 2 2 D
de los nervios, alteraciones de músculos, daños Supervisor debe preocuparse de hacer rotar al
CURVADORA DE CONDUITS Y a los huesos y articulaciones salud del trabajador. Supervisor no considera personal. trabajo, cuando se realicen labores de corte y
TALADRO necesario rotar al personal en este puesto de trabajo. desbaste con esmeril angular.

Caídas al mismo nivel El trabajador no quiere mantener un orden y aseo en realizar charlas y difusiones de la regla básica N°1 y
NO MANTENER EL ORDEN Y Torceduras el sector mientras permanezca realizando trabajos. Se debe mantener el orden y aseo en todo momento sobre el procedimiento de housekeeping. Además el
LIMPIEZA EN EL LUGAR DE Tropiezos 3 2 C mientras se realicen los trabajos. Se deben identificar supervisor debe realizar inspecciones y observaciones 2 1 E
Antes de iniciar los trabajos no se identifica o no se
TRABAJO contempla el peligro y/o riesgos. el peligro y el riesgo de housekeeping en HCR y ART para que se mantenga el orden y limpieza en el lugar
Resbalamientos de trabajo.

El trabajador decide no utilizar todos los EPP


NO UTILIZAR TODOS LOS EPP Contacto con elementos calientes requeridos para trabajar más cómodo. El trabajador debe hacer uso de todos los EPP El supervisor debe asegurarse de que el trabajador
REQUERIDOS PARA TRABAJOS Contacto con partículas 3 3 B El trabajador no cuenta con todos los EPP especifico como el traje de cuero completo, guantes cuenta con todos los EPP requeridos para la actividad 2 3 C
CON SOPLETE proyectadas requeridos para trabajar con soplete de cuero y careta facial al utilizar el soplete y realizar inspecciones de EPP
realizar charlas de seguridad sobre los riesgos durante
- Golpeado por herramientas, dispositivos,
accesorios respetar regla básica de seguridad N°1 aspectos básico el armado de andamios. realizar difusión de reglas
desviación de la regla básica numero 1 ( aspectos básicas N°1 aspectos básicos y N°8 trabajo en altura.
ANDAMIEROS SIN CERTIFICACION. - Caídas a diferente nivel 2 3 C básicos ) , desviación del procedimiento de armado
( no realizar una tarea para la que no esta
liderad HCR y ART previo a los trabajos. coordinar 1 2 D
- Atrapado por/entre/dentro/debajo capacitado ). seguir procedimiento de armado de
- Apretado por, bajo/ entre/ contra de andamios. andamios. confección de la HCR y ART en terreno. trabajos con personal capacitado y certificado.
inspección de los elementos de protección contra
caídas.

realizar charlas de seguridad sobre los riesgos de


exposición al vacio. realizar difusión de reglas básicas
Respetar la regla básica de seguridad numero 8, se N°1 aspectos básicos y N°8 trabajo en altura. liderar
REALIZAR TRABAJOS EN ALTURA Caída a distinto nivel 3 4 A desviación en la regla básica numero 8, trabajador no debe identificar el riesgo de exposición al vacio y no HCR y ART previo a los trabajos. verificación de las 2 3 C
CON EXPOSICION AL VACIO Golpeado por y contra quiere o no identifica la exposición al vacio. exponerse, no sacar el cuerpo o parte de el fuera de la
superficie de trabajo. condiciones del punto de trabajo versus superficie de
trabajo. inspección de los elementos de protección
contra caídas.

realizar charlas de seguridad sobre los riesgos durante


Respetar la regla básica de seguridad numero 8, se el armado de andamios. realizar difusión de reglas
EJECUTAR TRABAJOS SOBRE desviación en la regla básica numero 8, trabajador no debe utilizar el arnés de seguridad siempre que se básicas N°1 aspectos básicos y N°8 trabajo en altura.
PLATAFORMA DE ANDAMIO SIN Caída a distinto nivel 3 4 A quiere o no ve necesario utilizar el arnés de seguridad, trabaje en altura sobre los 1,5 mts, al estar en una liderar HCR y ART previo a los trabajos. coordinar 2 3 C
ARNES DE SEGURDAD Y SIN Golpeado por y contra al utilizar el arnés de seguridad no se engancha de la plataforma de andamio se debe anclar a la roseta en trabajos con personal capacitado y certificado.
ANCLARSE roseta del andamio todo momento. inspección de los elementos de protección contra
caídas.

Trabajador no puede subir a andamio sin tarjeta .se realizar charlas sobre la importancia de la tarjeta de
- Aplastamiento debe revisar la tarjeta del andamio previo a su uso. seguridad en los andamios y la prohibición de su uso
- Golpeado por herramientas, dispositivos, trabajador no revisa la tarjeta de seguridad del trabajador debe informar si no hay tarjeta de si esta no existe . dar aviso cuando una tarjeta no
SUBIR A ANDAMIO SIN TARJETA accesorios andamio. trabajador no revisa el check list del seguridad en el andamio. se debe seguir el este para la revisión por parte de los andamieros
3 5 A procedimiento de trabajo en altura. Trabajador debe certificados. realizar difusión sobre las reglas básicas 2 3 C
DE SEGURIDAD VERDE. - Golpeado contra objetos, estructura o equipos andamio .falta de tarjeta de seguridad y check list del
- Caídas a diferente nivel andamio en el ingreso del mismo. seguir procedimiento de armado de andamios. de seguridad sobre trabajo en altura. realizar
Respetar reglas básicas de seguridad N°8 de trabajo inspecciones a los andamios. realizar observaciones
en altura. Uso de elementos de protección contra conductuales a los andamieros.
caída.

- difusión de procedimiento
Permisos sectoriales
-
Evaluación de competencias
- trabajadores cuentan con inducción
SQM
- Evaluación cumplimiento RBS (N°
1,2,8,11,12,13)
- Elaboración de HCR y ART
Requisitos Preventivos - ODI por parte de SQM
- ODI por parte del contratista
permisos sectoriales

Instrucciones especiales en el uso de


herramientas y equipos
Check list de herramientas manuales
y eléctricas
Certificación de equipos de
protección personal, herramientas y equipos
- Auditorías de reglas básicas
- Capacitación
- Inspecciones planeadas
- Charlas de Seguridad
- Revisión Checklist Equipos
- Evaluación de HCR Y ART
Herramientas Gestión de Riesgos
- Liderazgo percibido
Estudios de EPP
Auditorias
programadas
Exámenes de salud
Auditorias de
cumplimiento legal
Inspección housekeeping
Realizado por ALFREDO VALDES
Revisado por CLAUDIO RIVERA
Aprobado por RAIMUNDO RIVERA
DEFINICIÓN DE INVENTARIOS CRÍTICOS - T&M Montaje y Construcción

Vicepresidencia VP OPERACIONES NITRATOS-YODO Nivel de Riesgo Inicial Nivel de Riesgo Residual


Gerencia GERENCIA DE PROYECTOS N.Y.
Superintendencia
Área
PROYECTO P.B. Y PROYECTOS PLANTAS
PLANTA NPT2
A C
NC-5907; OP-6716 "PROYECTO SISTEMA AGUA
Proceso\Subproceso CALIENTE PLANTA REFINACION NPT 2 AREA
MECANICA- ELECTRICA"
MONTAJE DE EQUIPOS ELECTRICOS E
Actividad INSTRUMENTACION

Nombre de la tarea MONTAJE DE EQUIPOS ELECTRICOS


Tarea número 22

Evaluación Inicial
Peligros Riesgos (Daño / Impacto Seguridad y Salud) P C NR Causa Raíz Control Operacional Directo Control Operacional Indirecto P C NRR

- Atropello
- Atrapado por/entre/dentro/debajo
- Caídas a diferente nivel
- Caídas al mismo nivel
- Contacto con aire, gases, vapores presurizados. Personal de T&M no realiza charla de inducción y
PERSONAL NO POSEE ODI PLANTA - Contacto con energía eléctrica Obligación de Informar de Planta NPT2. Empresa T&M Antes de ingresar a Planta NPT2, personal debe indicar Encargado de empresa T&M debe gestionar y verificar
NPT2 - Contacto con superficies, objetos, materiales, 3 3 B no gestiona charla de inducción y obligación de si cuentan con la charla de inducción y obligación de la charla de inducción y obligación de informar para 1 2 D
sustancias calientes. informar para trabajador. informar gestionada. que trabajadores asistan a dicha charla.
- Contacto con sustancias químicas
- Exposición a radiación solar
- Golpeado contra objetos, estructura o equipos

- Caídas a diferente nivel


- Atropello
NO PRESENTAR HCR. ART, - Golpeado contra objetos, estructura o equipos No se realiza documentación correspondiente en Trabajador es responsable de realizar documentación Participar activamente en la confección de
INGRESO AL AREA ANTES DE - Golpeado por herramientas, dispositivos, 3 3 B trabajos a realizar, apuro en realizar trabajos correspondiente antes de realizar los trabajos para documentación además de la revisión previa 2 2 D
COMENZAR TRABAJOS accesorios encomendados. revisión de línea de mando, ITOS, personal de planta. anticipando correctamente todos los riesgos en HCR,
- Caídas al mismo nivel ART, y confeccionar permiso de ingreso al área.

Realizar observaciones conductuales. realizar


inspecciones a los elementos de bloqueo " candado ,
Personal debe seguir el procedimiento de bloqueo, y tarjeta , llave única ".realizar charlas de las reglas
siempre debe contar con sus elementos de bloqueo. básicas de seguridad N° 6. Derivar al personal a cursos
- Atrapado por/entre/dentro/debajo El trabajador no identifica el riesgo y no aplica RBS N° respetar y seguir las instrucciones operacionales. No de bloqueo para que se encuentre al tanto de como
- Contacto con superficies, objetos, materiales, 6. Trabajador no realiza bloqueo por exceso de intervenir nunca un equipo energizado, antes de realizar bloqueo, en que lugar, y como verificar
REALIZAR TRABAJOS SIN sustancias calientes. confianza, No asiste a cursos de bloqueo al ingreso de intervenir un equipo con cualquier tipo de energía energías residuales, etc. realizar evaluación de HCR,
- Contacto con energía eléctrica 3 5 A personal nuevo, olvido por parte del personal 1 3 D
BLOQUEAR realizar bloqueo y previo al trabajo se debe realizar ART y documentación para el bloqueo, difundir
- Contacto con líquidos proyectados correspondiente de solicitar cursos de bloqueo. chequeo de las energías residuales y eliminarlas. procedimiento, entregar formatos de Anexo A.
- Contacto con sustancias químicas Desconocimiento del formato o no cuenta con Anexo Además se debe coordinar con SQM los puntos de Difusión RBS N ° 6, capacitación a todo el personal
A, no verifica energías residuales. bloqueo. en caso de no contar con Anexo A, debe ser sobre energías residuales y su eliminación, charlas
solicitado a jefatura. motivacionales e instrucciones claras y precisas
realizar charla de los riesgos eléctricos y las medidas
de control

- Atrapado por/entre/dentro/debajo
- Contacto con energía eléctrica
- Contacto con líquidos proyectados
BLOQUEAR EQUIPOS - Contacto con superficies, objetos, materiales, no identificar adecuadamente el equipo a bloquear, el bloqueo debe ser coordinado con ITO y jefe de coordinación, planificación y pleno conocimiento del
sustancias fríos. 3 5 A Trabajador bloquea equipo que no corresponde a los planta para su correcta identificación, ubicación y equipos a bloquear. Difundir procedimiento de 2 2 D
EQUIVOCADOS
- Contacto con sustancias químicas calefactores H-31 y H-32 bloqueo. bloqueo y RBS N° 6.
- Contacto con superficies, objetos, materiales,
sustancias calientes.
- Contacto con sustancias químicas
PERSONAL DESCONOCE - Contacto con líquidos proyectados
- Contacto con energía eléctrica el trabajador antes de ingresar a plantas debe contar
PROCEDIMIENTO DE BLOQUEO - Contacto con superficies, objetos, materiales, 3 3 B personal no cuenta con capacitación de TYM y con la capacitación del procedimiento de bloqueo y realizar capacitación e instrucción a todo el personal 1 2 D
TYM Y ESTANDAR DE BLOQUEO DE sustancias calientes. procedimiento de bloqueo de energías de SQM RBS N° 6 sobre estándar y procedimiento de bloqueo y RBS N° 6
ENERGIAS SQM - Atrapado por/entre/dentro/debajo

realizar inspecciones en bodega. realizar inspecciones


- Cortes previo al uso del equipo se debe realizar un chequeo de las herramientas en terreno. realizar
NO CHEQUEAR EQUIPOS, - Golpeado por herramientas, dispositivos, no chequear previamente la herramienta. no completo , verificar código del color del mes. Utilizar observaciones conductuales. realizar revisiones de las
HERRAMIENTAS Y EXTENSIONES accesorios 2 3 C identificar el riesgo. Utilizar herramientas y/o equipos herramientas y/o equipos en buenas condiciones, de 2 2 D
ELECTRICAS - Contacto con energía eléctrica en malas condiciones. lo contrario se debe codificar con el color rojo y retirar HCR, ART y registro de chequeos, previas al inicio de
para su posterior eliminación y/o reparación. los trabajos. difusión de estándar SQM de inspección
de equipos y herramientas de apoyo.

realizar observaciones conductuales. realizar


- Cortes Utilizar herramientas y/o equipos en malas Utilizar herramientas y/o equipos en buenas revisiones de las HCR y ART previas al inicio de los
UTILIZAR HERRAMIENTAS Y - Golpeado por herramientas, dispositivos, condiciones. Trabajador realiza inspección de equipo condiciones, de lo contrario se debe codificar con el trabajos. difusión de estándar SQM de inspección de
EQUIPOS EN MAL ESTADO accesorios 2 3 C y/o herramienta y verifica que esta no esta en color rojo y retirar para su posterior eliminación y/o equipos y herramientas de apoyo. Verificar y revisar 2 2 D
- Contacto con energía eléctrica condiciones e igualmente la utiliza reparación. que las herramientas utilizadas estén en buenas
condiciones, se le deben proporcionar las
herramientas adecuadas.

Contacto con superficies, objetos, materiales, exceso de confianza al realizar la tarea, no aplica realizar HCR y ART, cumplir con procedimiento y realizar capacitación y entrenamiento de el uso e
NO EMPLEAR EPP APROPIADOS sustancias calientes. procedimiento , falta de difusión de los solicitud de todos los EPP requeridos a utilizar para el importancia de los EPP, revisión de HCR y
REALIZAR DESCONEXIONADO - Contacto con objetos cortantes 3 2 C procedimientos. Trabajador no utiliza los guantes de desarrollo del trabajo. Trabajador debe utilizar los ART.Observaciones de conducta por el supervisor 2 1 E
(GUANTES DE CABRITILLA) cabritilla guantes de cabritilla directo y APR. Verificar y realizar inspecciones de los
EPP que se están utilizando

No identifica el riesgo asociado a la actividad, exceso


de confianza. No se realiza delimitación del área con Antes de iniciar los trabajos se debe delimitar el lugar
- Golpeado contra objetos, estructura o equipos conos o cinta de peligro, trabajadores no quieren donde se realizaran los trabajos. Supervisor debe Realizar instrucción a los trabajadores en la Regla
NO DELIMITAR AREA DE TRABAJO - Carga suspendida. 3 3 B delimitar el área para ahorrar tiempo o porque tienen proporcionarle a los trabajadores todos los medios Básica N° 12, realizar difusión de procedimientos de 2 2 D
CON CONOS O CINTA DE PELIGRO - Atrapado por/entre/dentro/debajo atrasos con el proyecto, supervisor no proporciona los para poder segregar el área, ya sean conos, cinta de soldadura.
medios para que los involucrados puedan delimitar el peligro, letreros.
área de trabajo

REALIZAR TRABAJOS SIN Trabajadores no consideran necesario el uso de Trabajadores deben usar bloqueador solar al inicio y
PROTECCION A LA RADIACION - Exposición a la radiación ultravioleta. bloqueador solar. Trabajador no considera necesario durante la jornada laboral. Uso obligatorio de Realizar talleres relacionados con la prevención de la
ULTRAVIOLETA. (NO USO DE - (quemaduras de diferente grado, cáncer a la 2 3 C utilizar ropa protectora con filtro U.V. Supervisor no vestimenta protectora de la radiación solar (camisa radiación solar ultravioleta. Instruir al personal de 1 2 D
BLOQUEADOR SOLAR Y piel, enfermedades a la vista) proporciona a sus trabajadores en forma regular, la manga larga, legionario, guantes de cabritilla u otro T&M sobre la aplicación correcta del bloqueador solar.
VESTIMENTA PROTECTORA DE LA crema protectora factor 30. tipo de guante).
RADIACION UV)

EQUIPO DE ESMERIL ANGULAR Contacto con energía eléctrica El operador del esmeril angular y supervisor deben La empresa debe contar con un programa de
EN MAL ESTADO (cables Atrapamiento por mal funcionamiento de No se realizan inspecciones verificar el buen estado del esmeril angular previo a su mantenciones al día para los equipos críticos.
alimentación electricos,proteccion esmeril 4 4 A periódicas para verificar el estado del esmeril angular utilización mediante los chek list. El 2 3 C
del disco, mango sujeción , tuerca y sus componentes. El trabajador no debe hacer uso supervisor debe verificar que el programa de
porta del disco) de máquinas, equipos o herramientas en mal estado. mantención se cumpla según lo programado.

Lesiones por accionamiento accidental


REEMPLAZAR DISCO SIN Atrapamiento en caso de 4 4 A El trabajador no desenchufa el esmeril para realizar el El Trabajador SIEMPRE debe desenchufar el esmeril El supervisor debe instruir al personal sobre el 2 3 C
DESENERGIZAR EL ESMERIL accionamiento accidental cambio de disco para ahorrar tiempo. para reemplazar el disco. correcto uso del esmeril angular.
El trabajador decide no utilizar todos los EPP
NO UTILIZAR TODOS LOS EPP Contacto con elementos calientes requeridos para trabajar más cómodo. El trabajador debe hacer uso de todos los EPP El supervisor debe asegurarse de que el trabajador
REQUERIDOS PARA TRABAJOS Contacto con partículas 3 3 B cuenta con todos los EPP requeridos para la actividad 2 3 C
CON ESMERIL ANGULAR proyectadas El trabajador no cuenta con requeridos para labores de esmerilado. de esmerilado.
todos los EPP requeridos para esmerilar.

USAR ESMERIL ANGULAR CON Al usar esmeril todo trabajador debe preocuparse de
ROPA, PELO U OTROS ELEMENTOS Atrapamiento 3 4 A El trabajador desconoce los riesgos de trabajar con no tener ropas, pelo u otros objetos sueltos que El supervisor debe instruir a los trabajadores en el 2 3 C
SUELTOS esmeril y ropas u otros elementos sueltos. puedan ser alcanzados por el disco en correcto uso de esmeril angular.
funcionamiento.

El trabajador desconoce los riesgos de exponerse al


NO USAR PROTECCION CONTRA Exposición a radiación solar sol directamente sin protección contra la radiación UV. Debe usar protección al exponerse directamente al sol La empresa debe contar con un programa de
RADICION SOLAR AL TRABAJAR EN 4 5 A El sin protección contra la radiación UV. capacitación sobre la prevención a la exposición de 2 2 D
INTEMPERIE trabajador no quiere tomar medidas de protección radiación UV de origen solar.
ante la exposición a radiación UV solar.

NO TENER PERMISO DE FUEGO Trabajador desconoce que debe solicitar Permiso de El Trabajador debe solicitar permiso de fuego para El supervisor debe capacitar a los soldadores en el
PARA TRABAJOS EN CALIENTE Amago o incendio 3 3 B Fuego para trabajos en caliente (esmerilado). procedimiento de Trabajos en caliente (esmerilado) y 2 2 D
trabajos en caliente (esmerilado)
(ESMERILADO) RBS 11.

El supervisor debe capacitar e instruir a los soldadores


El trabajador no tienen biombo para trabajos en sobre la RBS 11 Trabajo en caliente y procedimientos
NO USAR BIOMBO PARA Quemadura caliente (esmerilado). El trabajador El trabajador debe tener en el área de trabajo biombo relativos a Trabajo en caliente.
TRABAJOS EN CALIENTE 3 3 B desconoce que debe usar biombo para trabajos en El supervisor debe verificar que cuente con biombo 2 2 D
Proyección de partículas para realizar trabajos en caliente (esmerilado)
(ESMERILADO) caliente (esmerilado) en el área de trabajo para trabajos en caliente
(esmerilado)

El supervisor debe capacitar e instruir a los soldadores


El trabajador no tienen extintor para trabajos en sobre la RBS 11 Trabajo en caliente y procedimientos
NO CONTAR CON EXTINTOR PARA caliente (esmerilado). El El trabajador debe tener en el área de trabajo extintor relativos a Trabajo en caliente.
TRABAJOS EN CALIENTE Amago o incendio 4 4 A extintor disponible se encuentra descargado o sin operativo y vigente durante trabajos en caliente El supervisor debe verificar que cuente con extintor 2 3 C
(ESMERILADO) presión. (esmerilado). operativo y vigente en el área donde se efectúa
trabajos en caliente (esmerilado).
El trabajador desconoce los riesgos de exponerse al
TRABAJAR A INTEMPERIE SIN - Exposición a radiación solar sol directamente sin protección contra la radiación UV. El trabajador no debe exponerse directamente al sol La empresa debe contar con un programa de
4 5 A El sin protección contra la radiación UV. capacitación sobre la prevención a la exposición de 2 2 D
PROTECCION SOLAR
trabajador no quiere tomar medidas de protección radiación UV de origen solar.
ante la exposición a radiación UV solar.

FALTA DE AGUA PARA La empresa con ha dispuesto agua para los El supervisor debe contemplar el agua como recurso El supervisor debe instruir al personal acerca de la
- deshidratación 3 3 B de terreno para la hidratación del personal y esta debe importancia de beber agua durante la jornada de 2 2 D
HIDRATACION DEL PERSONAL trabajadores en terreno o esta es insuficiente.
estar en cantidad suficiente. trabajo especialmente al trabajar a intemperie.

Mantener postura incorrecta de la columna al Mantener postura correcta de la columna, se debe


momento de realizar la actividad. respetar el peso máximo establecido y no levantar Realizar charlas y capacitaciones del manual de
MOVIMIENTOS REPETITIVOS AL Cortes Sobrepasar el peso máximo permitido, No pesos que superen los 25 kg, el trabajador debe ergonomía, sobre los movimientos repetitivos al
UTILIZAR HERRAMIENTAS - Golpeado por accesorios, herramientas 3 2 C utilizar herramientas manuales. Verificar que los 1 2 D
realizar pausas durante la jornada de trabajo realizar pausas durante la jornada laboral.
MANUALES Sobreesfuerzo trabajadores realicen y mantengan posturas
adecuadas en todo momento.

- Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador levanta cargas en forma manual e Supervisor debe planificar la actividad, de manera que Capacitar a personal de T&M en temas relacionados
LEVANTAR EQUIPOS EN FORMA - Superiores a la capacidad física del trabajador 2 3 C individual, que superan su capacidad física. Trabajador se realice en equipo y en forma coordinada. Prohibir con el manual de cargas. Considerar en 1 2 D
MANUAL E INDIVIDUAL - Lesiones lumbares y musculo esquelético no solicita cooperación de sus pares, para tomar, tomar, trasladar y dejar cargas en forma individual, procedimientos, ART y HCR los riesgos ergonómicos,
transportar y dejar la carga. donde la prioridad es, la seguridad y salud de los referidos al sobreesfuerzo.
trabajadores.

- Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador mientas realiza labores de conexionado y Supervisor debe planificar la actividad, de manera que Capacitar a personal de T&M en temas relacionados
ADOPTAR POSTURAS - Superiores a la capacidad física del trabajador medición adopta posturas ergonómicas de forma se adopte la postura ergonómica que mas le acomode con el manual de cargas. Y manual ergonómico,
INADECUADAS AL CONECTAR Y - Lesiones lumbares y musculo esquelético 2 3 C incorrecta. Trabajador no ve necesario adoptar buena al trabajador. Si el lugar o área es estrecho se deben Considerar en procedimientos, ART y HCR los riesgos 1 2 D
DESCONECTAR posición para realizar trabajo, lugar o área estrecho realizar pausas durante la jornada ergonómicos, referidos al sobreesfuerzo.
para posicionarse de forma correcta

Caídas al mismo nivel


NO UTILIZAR LOS TRES PUNTOS Torceduras Trabajador no identifica peligro en HCR y/o ART, Al momento de confeccionar los documentos, se Realizar charlas de seguridad y reglas básicas de
DE APOYO AL TRANSITAR POR Tropiezos 3 3 B además no utiliza los tres puntos de apoyo al transitar deben identificar todos los peligros, el trabajador seguridad N° 1, capacitar en la correcta confección de 2 2 D
ESCALERAS Caída por escaleras entre distintos niveles de la planta debe utilizar los tres puntos de apoyo al momento de documentos HCR y ART, realizar observaciones
de distinto nivel transitar por los distintos niveles de la planta conductuales

Sobreesfuerzo Designar al personal con las maestrías necesarias para


Golpeado por herramientas, Realizar los trabajos bajo la RBS N° 1 sobre aspectos desempeñar la tarea. Además de entregar las
PERSONAL DESCONOCE COMO dispositivos, accesorios 2 3 C Se designa a personal que no es idóneo o no cuenta fundamentales, no realizar los trabajos si no esta directrices necesarias para realizarlas de la mejor 1 2 D
REALIZAR TORQUEO DE PERNOS Golpeado contra con las maestras para realizar los trabajaos a realizar capacitado para hacerlos manera, supervisando en terreno la forma e la cual se
objetos, estructura o equipos hacen los trabajos

- Golpeado contra objetos, estructura o equipos herramientas deben salir codificadas desde bodega y realizar charlas sobre la codificación de las
- Exposición a radiación solar trabajador no identifica los riesgos .trabajar sin volver a ser chequeadas previo a su uso. realizar herramientas . realizar difusión del color del mes.
USO LLAVE DE TORQUE EN MAL - Caídas al mismo nivel 2 3 C realizar chequeo previo. trabajar sin revisar el código codificación de código de color del mes . Además si difundir el procedimiento de trabajo seguro. realizar 2 2 D
ESTADO. - Caídas a diferente nivel de color del mes. esta no esta operativa se debe retirar de la actividad inspecciones a la bodega . realizar inspecciones a las
- Apretado por, bajo/ entre/ contra codificándola con el color rojo herramientas .
Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador levanta cargas en forma manual e Supervisor debe planificar la actividad, de manera que Capacitar a personal de T&M en temas relacionados
LEVANTAR Y TRASLADAR PIEZAS, - Superiores a la capacidad física del trabajador individual, que superan su capacidad física. Trabajador se realice en equipo y en forma coordinada. Prohibir con el manual de cargas. Considerar en
EQUIPOS, OBJETOS EN FORMA - Lesiones lumbares y musculo esquelético no solicita cooperación de sus pares, para tomar, tomar, trasladar y dejar cargas en forma individual, procedimientos, ART y HCR los riesgos ergonómicos,
3 3 B transportar y dejar la carga. No se mantiene pasillos y referidos al sobreesfuerzo. Realizar charlas de 2 2 D
MANUAL E INDIVIDUAL POR -Caída de mismo y diferente nivel donde la prioridad es, la seguridad y salud de los
PASILLOS Y ESCALERAS Golpeado por accesorios, escaleras libre de obstáculos, no se utiliza los tres trabajadores. El calefactor debe tomarse, trasladarse seguridad del traslado manual de cargas por pasillos y
herramientas puntos de apoyo al momento de subir y bajar entre cuatro trabajadores, escaleras, verificar que se usen los tres puntos de
escaleras apoyo

TRANSITAR POR SUPERFICIES Caídas al mismo nivel Trabajador decide transitar por sector no habilitado o El trabajador debe transitar por lugares habilitados y el supervisor debe instruir mediante charlas a sus
IRREGULARES Y/O NO 3 3 B irregular para ahorrar tiempo. superficies regulares que permitan un desplazamiento trabajadores sobre el tránsito peatonal por zonas 2 2 D
HABILITADAS seguro. habilitadas en los lugares de trabajo.

Caídas al mismo nivel El trabajador no quiere mantener un orden y aseo en realizar charlas y difusiones de la regla básica N°1 y
NO MANTENER EL ORDEN Y Torceduras el sector mientras permanezca realizando trabajos. Se debe mantener el orden y aseo en todo momento sobre el procedimiento de housekeeping. Además el
LIMPIEZA EN EL LUGAR DE Tropiezos 3 2 C mientras se realicen los trabajos. Se deben identificar supervisor debe realizar inspecciones y observaciones 2 1 E
TRABAJO Antes de iniciar los trabajos no se identifica o no se el peligro y el riesgo de housekeeping en HCR y ART para que se mantenga el orden y limpieza en el lugar
Resbalamientos contempla el peligro y/o riesgos. de trabajo.

- difusión de procedimiento
Permisos sectoriales
-
Evaluación de competencias
- trabajadores cuentan con inducción
SQM
- Evaluación cumplimiento RBS (N°
1,2,8,11,12,13)
- Elaboración de HCR y ART
Requisitos Preventivos - ODI por parte de SQM
- ODI por parte del contratista
permisos sectoriales

Instrucciones especiales en el uso de


herramientas y equipos
Check list de herramientas manuales
y eléctricas
Certificación de equipos de
protección personal, herramientas y equipos

- Auditorías de reglas básicas


- Capacitación
- Inspecciones planeadas
- Charlas de Seguridad
- Revisión Checklist Equipos
- Evaluación de HCR Y ART
Herramientas Gestión de Riesgos
- Liderazgo percibido
Estudios de EPP
Auditorias
programadas
Exámenes de salud
Auditorias de
cumplimiento legal
Inspección housekeeping

Realizado por ALFREDO VALDES


Revisado por CLAUDIO RIVERA
Aprobado por RAIMUNDO RIVERA
DEFINICIÓN DE INVENTARIOS CRÍTICOS - T&M Montaje y Construcción

Vicepresidencia VP OPERACIONES NITRATOS-YODO Nivel de Riesgo Inicial Nivel de Riesgo Residual


Gerencia GERENCIA DE PROYECTOS N.Y.
Superintendencia
Área
PROYECTO P.B. Y PROYECTOS PLANTAS
PLANTA NPT2
A C
NC-5907; OP-6716 "PROYECTO SISTEMA AGUA
Proceso\Subproceso CALIENTE PLANTA REFINACION NPT 2 AREA
MECANICA- ELECTRICA"
MONTAJE DE EQUIPOS ELECTRICOS E
Actividad INSTRUMENTACION

Nombre de la tarea CONEXIONADO DE EQUIPOS ELECTRICOS E


INSTRUMENTACION
Tarea número 23

Evaluación Inicial
Peligros Riesgos (Daño / Impacto Seguridad y Salud) P C NR Causa Raíz Control Operacional Directo Control Operacional Indirecto P C NRR
- Atropello
- Atrapado por/entre/dentro/debajo
- Caídas a diferente nivel
- Caídas al mismo nivel
- Contacto con aire, gases, vapores presurizados. Personal de T&M no realiza charla de inducción y
PERSONAL NO POSEE ODI PLANTA - Contacto con energía eléctrica 3 3 B Obligación de Informar de Planta NPT2. Empresa T&M Antes de ingresar a Planta NPT2, personal debe indicar Encargado de empresa T&M debe gestionar y verificar 1 2 D
NPT2 - Contacto con superficies, objetos, materiales, no gestiona charla de inducción y obligación de si cuentan con la charla de inducción y obligación de la charla de inducción y obligación de informar para
sustancias calientes. informar para trabajador. informar gestionada. que trabajadores asistan a dicha charla.
- Contacto con sustancias químicas
- Exposición a radiación solar
- Golpeado contra objetos, estructura o equipos

- Caídas a diferente nivel


- Atropello Participar activamente en la confección de
NO PRESENTAR HCR. ART, - Golpeado contra objetos, estructura o equipos No se realiza documentación correspondiente en Trabajador es responsable de realizar documentación documentación además de la revisión previa
INGRESO AL AREA ANTES DE - Golpeado por herramientas, dispositivos, 3 3 B trabajos a realizar, apuro en realizar trabajos correspondiente antes de realizar los trabajos para 2 2 D
anticipando correctamente todos los riesgos en HCR,
COMENZAR TRABAJOS accesorios encomendados. revisión de línea de mando, ITOS, personal de planta. ART, y confeccionar permiso de ingreso al área.
- Caídas al mismo nivel

- Contacto con energía eléctrica


NO CONTAR CON CURSO DE - Contacto con aire, gases, vapores presurizados. No se generan cursos de bloqueo al ingreso de Dar aviso en caso de no contar con curso de bloqueo Derivar al personal a cursos de bloqueo para que se
BLOQUEO DICTADO POR SQM - Atrapado por/entre/dentro/debajo 3 3 B personal nuevo, olvido por parte del personal generado por SQM. encuentre al tanto de como realizar bloqueo, donde, 1 2 D
- Apretado por, bajo/ entre/ contra correspondiente de generar cursos de bloqueo como verificar energías residuales, etc.

- Contacto con energía eléctrica realizar evaluación de HCR, ART y documentación para
NO COMPLETAR ANEXO "A" Y SIN - Contacto con superficies, objetos, materiales, no aplica el procedimiento. Desconocimiento del Aplicar correctamente el procedimiento de bloqueo, el bloqueo, difundir procedimiento, realizar cursos de
sustancias calientes. 3 3 B en caso de no contar con Anexo A, debe ser solicitado 1 2 D
FIRMAS - Atrapado por/entre/dentro/debajo formato Anexo A. a jefatura. bloqueo. difusión de RBS N° 6, entregar formatos de
Anexo A.

- Atrapado por/entre/dentro/debajo
- Contacto con energía eléctrica
aplicación de RBS N° 6, previo al trabajo se debe Difusión RBS N ° 6, capacitación a todo el personal
NO VERIFICAR ENERGIA RESIDUAL - Contacto con líquidos proyectados 3 4 A no identifica el riesgos, no verifica energías residuales realizar chequeo de las energías residuales y sobre energías residuales y su eliminación, charlas 2 2 D
- Contacto con superficies, objetos, materiales, eliminarlas. motivacionales e instrucciones claras y precisas
sustancias calientes.
Realizar observaciones conductuales. realizar
inspecciones a los elementos de bloqueo " candado ,
Personal debe seguir el procedimiento de bloqueo, y tarjeta , llave única ".realizar charlas de las reglas
siempre debe contar con sus elementos de bloqueo. básicas de seguridad N° 6. Derivar al personal a cursos
- Atrapado por/entre/dentro/debajo El trabajador no identifica el riesgo y no aplica RBS N° respetar y seguir las instrucciones operacionales. No de bloqueo para que se encuentre al tanto de como
- Contacto con superficies, objetos, materiales, 6. Trabajador no realiza bloqueo por exceso de intervenir nunca un equipo energizado, antes de realizar bloqueo, en que lugar, y como verificar
REALIZAR TRABAJOS SIN sustancias calientes. confianza, No asiste a cursos de bloqueo al ingreso de intervenir un equipo con cualquier tipo de energía energías residuales, etc. realizar evaluación de HCR,
BLOQUEAR - Contacto con energía eléctrica 3 5 A personal nuevo, olvido por parte del personal realizar bloqueo y previo al trabajo se debe realizar ART y documentación para el bloqueo, difundir 1 3 D
- Contacto con líquidos proyectados correspondiente de solicitar cursos de bloqueo. chequeo de las energías residuales y eliminarlas. procedimiento, entregar formatos de Anexo A.
- Contacto con sustancias químicas Desconocimiento del formato o no cuenta con Anexo Además se debe coordinar con SQM los puntos de Difusión RBS N ° 6, capacitación a todo el personal
A, no verifica energías residuales.
bloqueo. en caso de no contar con Anexo A, debe ser sobre energías residuales y su eliminación, charlas
solicitado a jefatura. motivacionales e instrucciones claras y precisas
realizar charla de los riesgos eléctricos y las medidas
de control

- Atrapado por/entre/dentro/debajo
- Contacto con energía eléctrica
- Contacto con líquidos proyectados
BLOQUEAR EQUIPOS - Contacto con superficies, objetos, materiales, no identificar adecuadamente el equipo a bloquear, el bloqueo debe ser coordinado con ITO y jefe de coordinación, planificación y pleno conocimiento del
sustancias fríos. 3 5 A Trabajador bloquea equipo que no corresponde a los planta para su correcta identificación, ubicación y equipos a bloquear. Difundir procedimiento de 2 2 D
EQUIVOCADOS
- Contacto con sustancias químicas calefactores H-31 y H-32 bloqueo. bloqueo y RBS N° 6.
- Contacto con superficies, objetos, materiales,
sustancias calientes.

- Contacto con sustancias químicas


PERSONAL DESCONOCE - Contacto con líquidos proyectados
PROCEDIMIENTO DE BLOQUEO - Contacto con energía eléctrica personal no cuenta con capacitación de TYM y el trabajador antes de ingresar a plantas debe contar realizar capacitación e instrucción a todo el personal
- Contacto con superficies, objetos, materiales, 3 3 B con la capacitación del procedimiento de bloqueo y sobre estándar y procedimiento de bloqueo y RBS N° 6 1 2 D
TYM Y ESTANDAR DE BLOQUEO DE procedimiento de bloqueo de energías de SQM
ENERGIAS SQM sustancias calientes. RBS N° 6
- Atrapado por/entre/dentro/debajo

- Cortes previo al uso del equipo se debe realizar un chequeo realizar inspecciones en bodega. realizar inspecciones
de las herramientas en terreno. realizar
NO CHEQUEAR EQUIPOS, - Golpeado por herramientas, dispositivos, no chequear previamente la herramienta. no completo , verificar código del color del mes. Utilizar observaciones conductuales. realizar revisiones de las
HERRAMIENTAS Y EXTENSIONES accesorios 2 3 C identificar el riesgo. Utilizar herramientas y/o equipos herramientas y/o equipos en buenas condiciones, de 2 2 D
HCR, ART y registro de chequeos, previas al inicio de
ELECTRICAS - Contacto con energía eléctrica en malas condiciones. lo contrario se debe codificar con el color rojo y retirar los trabajos. difusión de estándar SQM de inspección
para su posterior eliminación y/o reparación. de equipos y herramientas de apoyo.

realizar observaciones conductuales. realizar


- Cortes revisiones de las HCR y ART previas al inicio de los
- Golpeado por herramientas, dispositivos, Utilizar herramientas y/o equipos en malas Utilizar herramientas y/o equipos en buenas trabajos. difusión de estándar SQM de inspección de
UTILIZAR HERRAMIENTAS Y accesorios 2 3 C condiciones. Trabajador realiza inspección de equipo condiciones, de lo contrario se debe codificar con el equipos y herramientas de apoyo. Verificar y revisar 2 2 D
EQUIPOS EN MAL ESTADO y/o herramienta y verifica que esta no esta en color rojo y retirar para su posterior eliminación y/o
- Contacto con energía eléctrica condiciones e igualmente la utiliza reparación. que las herramientas utilizadas estén en buenas
condiciones, se le deben proporcionar las
herramientas adecuadas.

realizar capacitación y entrenamiento de el uso e


NO EMPLEAR EPP APROPIADOS Contacto con superficies, objetos, materiales, exceso de confianza al realizar la tarea, no aplica realizar HCR y ART, cumplir con procedimiento y importancia de los EPP, revisión de HCR y ART.
REALIZAR CONEXIONADO sustancias calientes. 3 2 C procedimiento , falta de difusión de los solicitud de todos los EPP requeridos a utilizar para el Observaciones de conducta por el supervisor directo y 2 1 E
(GUANTES DE CABRITILLA) - Contacto con objetos cortantes procedimientos. Trabajador no utiliza los guantes de desarrollo del trabajo. Trabajador debe utilizar los APR. Verificar y realizar inspecciones de los EPP que se
cabritilla guantes de cabritilla
están utilizando

No identifica el riesgo asociado a la actividad, exceso


- Golpeado contra objetos, estructura o equipos de confianza. No se realiza delimitación del área con Antes de iniciar los trabajos se debe delimitar el lugar
NO DELIMITAR AREA DE TRABAJO - Carga suspendida. conos o cinta de peligro, trabajadores no quieren donde se realizaran los trabajos. Supervisor debe Realizar instrucción a los trabajadores en la Regla
3 3 B delimitar el área para ahorrar tiempo o porque tienen proporcionarle a los trabajadores todos los medios Básica N° 12, realizar difusión de procedimientos de 2 2 D
CON CONOS O CINTA DE PELIGRO - Atrapado por/entre/dentro/debajo
atrasos con el proyecto, supervisor no proporciona los para poder segregar el área, ya sean conos, cinta de soldadura.
medios para que los involucrados puedan delimitar el peligro, letreros.
área de trabajo
REALIZAR TRABAJOS SIN
PROTECCION A LA RADIACION - Exposición a la radiación ultravioleta. Trabajadores no consideran necesario el uso de Trabajadores deben usar bloqueador solar al inicio y
ULTRAVIOLETA. (NO USO DE - (quemaduras de diferente grado, cáncer a la bloqueador solar. Trabajador no considera necesario durante la jornada laboral. Uso obligatorio de Realizar talleres relacionados con la prevención de la
2 3 C utilizar ropa protectora con filtro U.V. Supervisor no vestimenta protectora de la radiación solar (camisa radiación solar ultravioleta. Instruir al personal de 1 2 D
BLOQUEADOR SOLAR Y piel, enfermedades a la vista)
VESTIMENTA PROTECTORA DE LA proporciona a sus trabajadores en forma regular, la manga larga, legionario, guantes de cabritilla u otro T&M sobre la aplicación correcta del bloqueador solar.
RADIACION UV) crema protectora factor 30. tipo de guante).

FALTA DE AGUA PARA La empresa con ha dispuesto agua para los El supervisor debe contemplar el agua como recurso El supervisor debe instruir al personal acerca de la
- deshidratación 3 3 B de terreno para la hidratación del personal y esta debe importancia de beber agua durante la jornada de 2 2 D
HIDRATACION DEL PERSONAL trabajadores en terreno o esta es insuficiente.
estar en cantidad suficiente. trabajo especialmente al trabajar a intemperie.

Mantener postura incorrecta de la columna al Mantener postura correcta de la columna, se debe Realizar charlas y capacitaciones del manual de
MOVIMIENTOS REPETITIVOS AL Cortes momento de realizar la actividad. respetar el peso máximo establecido y no levantar ergonomía, sobre los movimientos repetitivos al
UTILIZAR HERRAMIENTAS - Golpeado por accesorios, herramientas 3 2 C Sobrepasar el peso máximo permitido, No pesos que superen los 25 kg, el trabajador debe utilizar herramientas manuales. Verificar que los 1 2 D
MANUALES Sobreesfuerzo realizar pausas durante la jornada de trabajo realizar pausas durante la jornada laboral. trabajadores realicen y mantengan posturas
adecuadas en todo momento.

- Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador levanta cargas en forma manual e Supervisor debe planificar la actividad, de manera que Capacitar a personal de T&M en temas relacionados
LEVANTAR EQUIPOS EN FORMA - Superiores a la capacidad física del trabajador 2 3 C individual, que superan su capacidad física. Trabajador se realice en equipo y en forma coordinada. Prohibir con el manual de cargas. Considerar en 1 2 D
MANUAL E INDIVIDUAL - Lesiones lumbares y musculo esquelético no solicita cooperación de sus pares, para tomar, tomar, trasladar y dejar cargas en forma individual, procedimientos, ART y HCR los riesgos ergonómicos,
transportar y dejar la carga. donde la prioridad es, la seguridad y salud de los referidos al sobreesfuerzo.
trabajadores.

- Sobreesfuerzo al levantar cargas Trabajador mientas realiza labores de conexionado y Supervisor debe planificar la actividad, de manera que Capacitar a personal de T&M en temas relacionados
ADOPTAR POSTURAS - Superiores a la capacidad física del trabajador medición adopta posturas ergonómicas de forma se adopte la postura ergonómica que mas le acomode con el manual de cargas. Y manual ergonómico,
INADECUADAS AL CONECTAR Y - Lesiones lumbares y musculo esquelético 2 3 C incorrecta. Trabajador no ve necesario adoptar buena al trabajador. Si el lugar o área es estrecho se deben Considerar en procedimientos, ART y HCR los riesgos 1 2 D
DESCONECTAR posición para realizar trabajo, lugar o área estrecho realizar pausas durante la jornada ergonómicos, referidos al sobreesfuerzo.
para posicionarse de forma correcta

TRANSITAR POR SUPERFICIES El trabajador debe transitar por lugares habilitados y el supervisor debe instruir mediante charlas a sus
IRREGULARES Y/O NO Caídas al mismo nivel 3 3 B Trabajador decide transitar por sector no habilitado o superficies regulares que permitan un desplazamiento trabajadores sobre el tránsito peatonal por zonas 2 2 D
HABILITADAS irregular para ahorrar tiempo. seguro. habilitadas en los lugares de trabajo.

Caídas al mismo nivel


NO UTILIZAR LOS TRES PUNTOS Torceduras Trabajador no identifica peligro en HCR y/o ART, Al momento de confeccionar los documentos, se Realizar charlas de seguridad y reglas básicas de
DE APOYO AL TRANSITAR POR Tropiezos 3 3 B además no utiliza los tres puntos de apoyo al transitar deben identificar todos los peligros, el trabajador seguridad N° 1, capacitar en la correcta confección de 2 2 D
ESCALERAS Caída por escaleras entre distintos niveles de la planta debe utilizar los tres puntos de apoyo al momento de documentos HCR y ART, realizar observaciones
transitar por los distintos niveles de la planta conductuales
de distinto nivel

Caídas al mismo nivel realizar charlas y difusiones de la regla básica N°1 y


NO MANTENER EL ORDEN Y Torceduras El trabajador no quiere mantener un orden y aseo en Se debe mantener el orden y aseo en todo momento sobre el procedimiento de housekeeping. Además el
LIMPIEZA EN EL LUGAR DE Tropiezos 3 2 C el sector mientras permanezca realizando trabajos. mientras se realicen los trabajos. Se deben identificar supervisor debe realizar inspecciones y observaciones 2 1 E
Antes de iniciar los trabajos no se identifica o no se
TRABAJO contempla el peligro y/o riesgos. el peligro y el riesgo de housekeeping en HCR y ART para que se mantenga el orden y limpieza en el lugar
Resbalamientos de trabajo.
- difusión de procedimiento
Permisos sectoriales
-
Evaluación de competencias
- trabajadores cuentan con inducción
SQM
- Evaluación cumplimiento RBS (N°
1,2,8,11,12,13)
- Elaboración de HCR y ART
Requisitos Preventivos
- ODI por parte de SQM
- ODI por parte del contratista
permisos sectoriales

Instrucciones especiales en el uso de


herramientas y equipos
Check list de herramientas manuales
y eléctricas
Certificación de equipos de
protección personal, herramientas y equipos
- Auditorías de reglas básicas
- Capacitación
- Inspecciones planeadas
- Charlas de Seguridad
- Revisión Checklist Equipos
- Evaluación de HCR Y ART
Herramientas Gestión de Riesgos
- Liderazgo percibido
Estudios de EPP
Auditorias
programadas
Exámenes de salud
Auditorias de
cumplimiento legal
Inspección housekeeping

Realizado por ALFREDO VALDES


Revisado por CLAUDIO RIVERA
Aprobado por RAIMUNDO RIVERA