Acta:

 El ingeniero Torreblanca ingreso al aula 310 exactamente a las 10:40 am

 Paso una hoja en blanco para la asistencia del salón.
 Se explicó cómo se trabajaría en conjunto con el ingeniero Tanco, acordando las horas de
trabajo de cada uno y el ámbito que manejarían.
 Se procedió a pedir la participación de los alumnos sobre los objetivos posibles del curso, se
definió a toda la lista escrita como CONOCIMIENTO

 Se continuó pidiendo la participación de los alumnos, esta vez para reconocer las
HABILIDADES que debería tener una persona del curso Gestión de Talento Humano
 Se continuó pidiendo la participación de los alumnos, esta vez para reconocer las APTITUDES
que debería tener una persona del curso Gestión de Talento Humano
 El Ing. Torreblanca menciono experiencias pasadas suyas con respecto a la aptitud
Puntualidad.
 Seguido pidió experiencias pasadas con respecto a la puntualidad a los alumnos.
 Se preguntó a los alumnos sobre como deberíamos llevar el curso, se hizo una lista de ello.
 Se reconoció las DEPENDENCIAS del curso.
 El Ing. Torreblanca formo grupos de 5 aleatoriamente, y a cada grupo se le asignó una tarea
y una dependencia mencionada ya anteriormente.