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GENOGRAMA O FAMILIOGRAMA
El familiograma fue desarrollado por Murray
Bowen (1978) como una herramienta de
evaluación de su teoría:
"los síntomas son resultantes de conflictos
no resueltos con la familia de origen y son
trasmitidos a través de las generaciones".
Diagrama bidimensional que representa a
CARTOLA O TARJETA FAMILIAR los miembros de la familia y sus relaciones a
Instrumento de registro en Salud Familiar . lo menos con 3 generaciones.
Reúne y facilita acceso a datos generales
del grupo familiar.
Proporciona datos socioculturales de los
integrantes de la familia.
Diseño a nivel local según las necesidades
del equipo de salud.
Resume “problemas” de la familia.
CÍRCULO FAMILIAR
Conocer en forma gráfica algunos
aspectos de la dinámica familiar.
Aplicable a cualquier familia.
Identificar situaciones de conflicto.
Aumentar la conciencia familiar sobre la
situación problema.
Establecer metas de cambio.
Obtener un perfil o línea basal de la familia.
Mostrar la interacción entre la familia.
Fácil de aprender y su duración no es más
de 2 a 3 min.
Se pueden hacer preguntas directas en
relación a cómo percibe cada uno límites,
alianzas, poder, comunicación, etc.
ECOMAPA Interpretación:
Señala interacción de la familia y sus Agrupación: puede representar alianzas o
miembros con sistemas de apoyo (redes de uniones
apoyo de la comunidad) Tamaño: Representa el significado que
Identifica posibles motivos de estrés o tiene para la persona
conflictos. Distancia: Puede representar conflictos,
Sugiere recursos a movilizar en momentos de lejanías geográficas, entre otros.
crisis. Posición: Tiene relación con el poder Cada
Indica si algunas personas tienen buenas miembro de la familia debe describir y
relaciones con elementos externos a su explicar lo que dibujó
familia.
Determina si la familia en conjunto alguno de
sus componentes está aislados de las fuentes
de recreación, religión, educación, etc
*No es un diagnóstico familiar es una precepción
que el paciente tiene de su familia y del
funcionamiento familiar.
FIRO
1.- INCLUSION:
¿Cómo se siente el paciente que ha
cambiado su rol en la familia? ¿Le preocupa
asumir su nuevo rol? ¿Le preocupa cómo los
miembros de su familia serán afectados por el
cambio de roles?
2.- CONTROL:
¿En quién se centra el poder? ¿Hay
negociaciones? ¿Hay jerarquía clara? ¿Existe
una estructura flexible? ¿Se siente capaz de
tomar decisiones? ¿Cree que Ud. Y su familia
están controlando esta situación? ¿están
tomando una buena vía de decisiones?
3.- Intimidad:
¿Se siente cómodo compartiendo
sentimientos con los otros miembros de la
familia? ¿Hay algunas emociones que
rechace,que no quiera compartir con su
familia? ¿Está satisfecho con su relación con
los otros miembros de su familia?