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MUNICIPIO DE ITAGÜÍ
Personería Jurídica 01245, 23 de abril de 1986
ADEMI
Itagüí, febrero 22 de 2019
Afiliado a la FUTEC
Doctor
GUILLERMO LEON RESTREPO OCHOA
Secretario de Educación
Municipio de Itagüí
Caso 1.
Resoluciones 1175 y 1860 de enero de 2019
Motivación-Solicitud Rectoral.
Artículo 6º.- Traslado a solicitud del superior del docente. El traslado del
educador podrá ser recomendado por el director del establecimiento o del
Núcleo de Desarrollo Educativo o Jefe de Distrito a la autoridad nominadora,
en escrito sustentado en las necesidades del servicio anteriormente
descritas, del cual dará copia al educador para que, también por escrito y con
destino a dicha autoridad manifieste lo que a bien tenga.
Vale precisar que las necesidades del servicio a que alude la norma transcrita, se
limitaban a las contenidas en el artículo 5º de la misma normativa, a saber:
(…) Para los efectos de que trata este artículo se consideran necesidades del
servicio, las siguientes:
Necesario concluir, entonces, que frente al artículo 6º del decreto 180 de 1982
ocurrió el fenómeno de la derogación tácita, en los términos que tiene definidos
las legislación nacional.
Vistas así las cosas, carecen hoy los rectores de atribución, de facultad, de
competencia para pedir, deprecar, solicitar o sugerir el traslado de docentes a su
cargo, so pena de incurrir en flagrante extralimitación de funciones.
Se impone entonces concluir, se reitera, que hoy está proscrito a los rectores
sugerir, pedir, deprecar, rogar el traslado de docentes a su cargo, salvo cuando
ello, con respeto del debido proceso y además debidamente sustentado, la
medida administrativa fue pedida, avalada, autorizada por el Consejo Directivo
Escolar.
Y ello es así, porque desde 1991, fecha de expedición de la Carta Política que
hoy rige, se consagro un régimen de carrera para los empleos del estado,
proscribiendo tener en cuenta afinidades o consideraciones políticas para el
desempeño de los mismos, salvo, claro está, aquellos de dirección política o
administrativa.
Artículo 125. Los empleos en los órganos y entidades del Estado son de
carrera. Se exceptúan los de elección popular, los de libre nombramiento y
remoción, los de trabajadores oficiales y los demás que determine la ley.
(…)
Conforme lo consagrado en los decretos leyes 2277 de 1979 y 1278 de 2002, los
educadores oficiales cumplen una función de carácter profesional, de allí que
“Sindicalismo, mucho para todos”
Carrera 50 Nº 41-49, piso 3
E-mail: ademi86@une.net.co
ASOCIACIÓN DE EMPLEADOS DEL
MUNICIPIO DE ITAGÜÍ
Personería Jurídica 01245, 23 de abril de 1986
Caso2
Resolución 2423 de febrero de 219
Motivación-Relaciones Técnicas.
Para ADEMI es claro que a nivel municipal deben atenderse las relaciones
técnicas profesor-estudiantes, definidas por el Gobierno Nacional en decretos
reglamentarios hoy vigentes, relaciones técnicas que no son un asunto estático
sino que cambia permanentemente de un año para otro.
Y, también lo es, que esos criterios determinan el número de plazas docentes con
las que en un momento dado puede contar una institución educativa, siendo dable
que de un año para otro ese número de plazas se incremente pero también que,
como ha venido siendo lo usual, disminuya, razón por la cual entren a sobrar
docentes en un momento dado.
Esa omisión ha debido ser subsanada por las entidades territoriales, habiéndose
dictado por el Despacho a su digno cargo y para aplicación, claro está, en el
ámbito local, la resolución 27829 de junio 21 de 2017, que en lo pertinente
dispone.
“Sindicalismo, mucho para todos”
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E-mail: ademi86@une.net.co
ASOCIACIÓN DE EMPLEADOS DEL
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Personería Jurídica 01245, 23 de abril de 1986
Artículo que se adicionó con unas reglas de exclusión del siguiente tenor.
Visto lo anterior, no logra entenderse que se haga entrega de plaza docente (caso
resolución 2423 de febrero de 2019) y la Secretaria a su cargo avale la entrega
disponiendo traslado del educador, cuando se tienen en la institución de origen
En efecto:
ADEMI está segura se valorarán las apreciaciones sindicales sobre los temas en
cuestión.
Con respeto: