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UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR

FACULTAD DE INGENIERÍA, CIENCIAS FÍSICAS Y MATEMÁTICAS


INGENIERÍA CIVIL

LIDERAZGO
TEMA: DIAGRAMA DE JERARQUÍA, CARACTERÍSTICAS DE LA
ÉTICA Y DEL LIDERAZGO
INTEGRANTES:
CHILIGUANO TOPON ELIAS EDUARDO
FLORES BELTRÁN CHRISTIAN MARCELO
JIMENEZ QUEVEDO JEAN PIERRE
LASTRA MALDONADO JOSSEPH DAVID
Fecha: 16/04/2019 MAZA VILLALTA DALTON ALEJANDRO
DIAGRAMA JERÁRQUICO
 DEFINICIÓN:
– Un diagrama jerárquico es un recurso gráfico utilizado como
estrategia cognitiva para ayudar a organizar y estructurar las
relaciones entre las diferentes partes de un sistema.
– Este tipo de estructura suele tener una forma piramidal o de
árbol cronológico, como la relación padre/hijo.

 PROCESO DE ELABORACIÓN:
– El tema principal, se coloca en el extremo superior; en el
segundo nivel se ubican los subtemas o detalles de apoyo, en
un tercer nivel van los " detalles” que apoyan los subtemas y
así sucesivamente.
Diagrama Jerárquico

Ejemplifica relación de elementos de


un contenido de estudio

Representación a Pueden organizarse


través de niveles vertical u
horizontalmente Ejemplos:
1. Supra ordinados:
conceptos generales, tema

2. Coordinados: subtemas, mismo


nivel de jerarquía.

3. Subordinados: conceptos de
subtemas
CARACTERÍSTICAS DE:

ÉTICA Y LIDERAZGO
Características

Liderazgo
Ética

Ejercicio de virtudes por el cual propone


alcanzar objetivos estratégicos
Liderar significa
tratar con
personas
Conducta Prudencia Fortaleza humanas y por
Honradez
razonable y justa lo tanto su
actuación debe
Resolver estar
Claridad del Saber comunicar situaciones difícil enmarcada por
objetivo que se adecuadamente el un sentido
Sentido de la virtud persigue. objetivo ético.

Afrontar los
Optimizar el obstáculos
pasado
Saber hacer las cosas en
forma prudente y honrada. Paciencia
Diagnosticar el
presente
Prevenir el futuro Perseverancia
 La ética es una virtud que un líder debe tener ya que
teniendo esta virtud se puede lograr un ambiente
saludable entre el y sus compañeros de trabajo.
 En el ámbito laboral la ética y el liderazgo están
relacionados ya que un liderazgo ético garantiza el éxito
empresarial y laboral.
 El ambiente ético se forma por el comportamiento y las
CONCLUSIONES decisiones que toma el líder ya que cuando un líder
muestra un comportamiento ético y toma decisiones
corporativas éticas, sus empleados observan, aprenden
y emulan el comportamiento de su líder.
 Para la Ingeniería Civil el liderazgo y la ética son temas
de suma importancia ya que el Ingeniero Civil estará a
cargo de varias personas y será el encargado de tomar
las decisiones correctas.
REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS
 Pazmiño Cruzatti, I. (2001). Maestría En Gerencia De Proyectos Educativos Y
Sociales. Ecuador, Quito: AFEFCE. Pag:80- Pag:85. Recuperado de :
http://bibliositci.uce.edu.ec/sigb/web/index.php/ejemplar/resultadoBusqueda
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 BLOGGER. (28 de 04 de 2014). Recuperado de
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 Moreira, M. A. (2004). Recuperado de
https://scholar.googleusercontent.com/scholar?q=cache:TPs_tdKqwDsJ:scholar.g
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 Sergio Tobón Tobón, P. D. (2016). Recuperado de
http://scholar.googleusercontent.com/scholar?q=cache:t8Sq0DIvE2EJ:scholar.goo
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