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Asignatura Datos del alumno Fecha

Técnicas de PRL II: Medicina Apellidos: Macanchi Procel


del Trabajo, Ergonomía y 20/03/2019
Psicosociología Aplicada Nombre: Narcisa de Jesús

Caso práctico

Trabajo: Fábrica de armas

La Fábrica de Armas de Trubia, situada en las cercanías de Oviedo (Principado de Asturias),


lleva funcionando desde finales del siglo XVIII. Si bien su producción ha disminuido
considerablemente desde la segunda mitad XX, en la actualidad aún se encarga de la
fabricación de blindados y de munición para el ejército.

Una evaluación de riesgos realizada a un puesto de trabajo de la fábrica ha puesto de


manifiesto la existencia de una concentración de plomo en el ambiente de trabajo de 0,080
mg/m3 (exposición semanal, 40 horas). En vista de este resultado, se notifica a todos los
trabajadores de dicho puesto que deberán someterse a un reconocimiento médico para
verificar su estado de salud.

Sin embargo, uno de los trabajadores se niega a pasar el reconocimiento médico. Según le ha
confesado al delegado de prevención, teme que cierta enfermedad que sufre desde hace un
tiempo pueda acarrearle algún tipo de discriminación si la dirección lo descubre, si bien esta
dolencia no interfiere de ningún modo en sus tareas en la fábrica.

Preguntas del profesor

Con los datos facilitados en el Caso Práctico y los que necesites extraer de las Unidades de
Competencia y la legislación correspondiente, se te solicita que contestes las siguientes
cuestiones:

1. En base a la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales y al RD


374/2001, sobre la protección de la salud y seguridad de los trabajadores
contra los riesgos relacionados con los agentes químicos durante el trabajo,
¿debe el trabajador someterse obligatoriamente al reconocimiento médico?

La revisión médica es voluntaria, pero esta toma el reconocimiento de obligatoria para


trabajar con un agente químico peligroso, encontrándose el plomo en la lista de valores
límites ambientales de aplicación obligatoria con una concentración en aire que rebase los

TEMA 7 – Caso práctico


Asignatura Datos del alumno Fecha
Técnicas de PRL II: Medicina Apellidos: Macanchi Procel
del Trabajo, Ergonomía y 20/03/2019
Psicosociología Aplicada Nombre: Narcisa de Jesús

0,075 mg/m3, un período de cuarenta horas semanales, superándose el valor en nuestro


ejercicio.

2. ¿Tiene motivos el trabajador para temer algún tipo de represalia por parte de
la dirección de la fábrica en función del resultado de su reconocimiento
médico?

De acuerdo al art. 22 de la Lev de Prevención de Riesgos Laborales los resultados se limitarán


al personal médico, sin que pueda facilitarse al empresario o a otras personas sin
consentimiento del trabajador. Es importante recalcar que serán informados de las
conclusiones que se deriven de los reconocimientos. Por lo tanto este no podría tomar
represalias al desconocer del caso individual de su personal.

3. Justifica si las enfermedades que podrían desarrollar los trabajadores


derivadas de la exposición al plomo como consecuencia de los trabajos
realizados en la fábrica de armas se clasificarían como «enfermedades
profesionales».

Si puesto se encuentran en el Anexo 1, grupo 1-09 de Enfermedades profesionales.

Objetivos

» Conocer las situaciones en las que resulta obligatorio la realización de un reconocimiento


médico. Potenciar la lectura comprensiva de textos legales y extracción de información
relevante de los mismos.

Criterios de evaluación

» Criterios de contenido (80%):


o Justificación, apoyada en la legislación vigente, si el trabajador debe someterse al
reconocimiento médico. (30%)
o Justificación, apoyada en la legislación vigente, sobre si el trabajador debe temer
represalias en función de los resultados obtenidos en el reconocimiento médico. (25 %)

TEMA 7 – Caso práctico


Asignatura Datos del alumno Fecha
Técnicas de PRL II: Medicina Apellidos: Macanchi Procel
del Trabajo, Ergonomía y 20/03/2019
Psicosociología Aplicada Nombre: Narcisa de Jesús

o Justificación, apoyada en la legislación vigente, sobre si las enfermedades que puedan


desarrollar los trabajadores por exposición al plomo se clasificaría como
«enfermedades profesionales». (25 %)

» Criterios formales y de estilo (20%):


o Bibliografía de consulta de acuerdo a criterios APA, sexta edición. (10%)
o Márgenes superior, inferior, izquierdo y derecho: 2.5 cm; y respeto de la extensión
máxima. (5%)
o Estilo de redacción y ortografía (5%)

» Nota importante: se considerará la actividad directamente suspensa en caso de que se


incluya en su desarrollo o en el apartado de bibliografía, legislación derogada.

Extensión máxima: 3 páginas, fuente Georgia 11 e interlineado 1,5.

Bibliografía:

Ley 31/1995, de 8 de noviembre, Prevención de Riesgos Laborales. BOE 269, 29 de


diciembre de 2014
INSHT, Guía de ayuda para la valoración de las enfermedades profesionales. Primera
Edición. Recuperado https://www.lmee-
svmt.org/archivos/20170515_3409_ORI_GUIAVALORACIONEP.pdf

TEMA 7 – Caso práctico

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