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Inasistencia Vacaciones
mas no salieron de vacaciones?
Inasistencia Vacaciones
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EJEMPLO-02
Mostrar los empleados del area de Sistemas, Logística, RRHH
Area
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EJEMPLO-03
Mostrar los empleados cuyo apellido empiezan con la letra A,B,C
Apellido
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EJEMPLO-04
Mostrar los empleados del Area de Sistemas y de Sexo F
Area Sexo
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EJEMPLO-05
Mostrar los empleados de contabilidad o que se han Masculino o que el Salario sea superior a 2000
Inasistencia Vacaciones
que tienen 3 Inasistencias y que salieron 15 dias de Vacaciones
Inasistencia Vacaciones
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EJEMPLO-07
Mostrar los empleados que tienen Inasistencia entre 3 y 5 y los que tiene Inasistencias inferior a 1
Inasistencia Inasistencia
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EJEMPLO-08
Mostrar los empleados que tienen el salario mayor al promedio de los salarios y sea del Sexo M
Salario Sexo
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EJEMPLO-09
Mostrar los empleados desde abril a Octubre de la decada de los 90
Ingreso Ingreso
Inasistencia Vacaciones
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NETWeB SYSTEMS s.a.c.
DATOS PERSONALES DE LOS TRABAJADOR
CATEGORIA
Nº CARNET
SEXO
FECHA
APELLIDOS Y NOMBRES
INGRESO
1. Listar los trabajadores, que su categoria es A o D, y que son de sexo masculino, y que tienen mas de 2 hijos y
2.- Listar todos los empleados de la década del 90, que hayan ingresado a trabajar entre el 01-01-1990 y 31-12-1
700 y 1500.
3.- Listar todaslos trabajadores que tienen una condición estable o Contratado, además que sean de sexo mascu
4.- Listar los trabajadores, la segunda letra de sus datos, sea una "o"
5.- Listar los trabajadores, donde su ocupación sea programador, su condición estable, su sueldo básico sea men
6.- Listar los trabajadores de sexo femenino, que sean contadores o secretarias, y su condición sea estable, adem
ES DE LOS TRABAJADORES
Nº HIJOS
ESTADO CARNET SUELDO CÓDIGO
OCUPACIÓN CONDICIÓN AÑO
CIVIL SSP BÁSICO SEGURO
no, y que tienen mas de 2 hijos y menor a 6, y su ocupación es Operador, Obrero, Empleado, Programador o Secretaria
ajar entre el 01-01-1990 y 31-12-1999, seguro sea AFP o Profuturo y que su sueldo esté comprendido entre
además que sean de sexo masculino y que sean solteros, y su categoria sea A, B o D
estable, su sueldo básico sea menor a 2000, y su código de seguro sea horizonte.
1.- Mostrar todos los productos cuyo precio base es mayor que S/. 180.
2.- Mostrar todos los productos ordenados por PrecioBase de Mayor a menor
4.- Filtrar los datos de las golosinas cuyo precio base sea menor que S/. 220
CantidadVenta MontoVenta
130 S/. 27,612.00
160 S/. 30,208.00
280 S/. 47,908.00
130 S/. 18,408.00
140 S/. 57,820.00
140 S/. 23,128.00
200 S/. 118,000.00
260 S/. 79,768.00
230 S/. 67,850.00
150 S/. 53,100.00
260 S/. 61,360.00
250 S/. 47,200.00
300 S/. 116,820.00
140 S/. 69,384.00
250 S/. 73,750.00
CARGO SUELDO BRUTO TIPO DCSTO DESCUENTO
Gerente S/. 1,200.00 ASIG. FAMILIA 10%
Secretaria S/. 600.00 AFP 11%
Vendedor S/. 750.00
Técnico S/. 600.00
CATEGORIA
Nº CARNET
Nº HIJOS
SEXO
FECHA ESTADO CARNET
APELLIDOS Y NOMBRES
INGRESO CIVIL SSP
SUELDO CÓDIGO
OCUPACIÓN CONDICIÓN AÑO
BÁSICO SEGURO
abajadores, donde su ocupación sea programador, su condición estable, su sueldo básico sea menor a 2000, y su código de seguro sea hori
abajadores de sexo femenino, que sean contadores o secretarias, y su condición sea estable, además su sueldo básico sea mayor a 800.
u código de seguro sea horizonte.