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S.R.L Gestion Empresarial
S.R.L Gestion Empresarial
INTRODUCCIÓN
2. MARCO LEGAL
La S.R.L. está regulada por las disposiciones contenidas en los artículos 283° al
294° de la Ley General de Sociedades. Asimismo, le son aplicables algunas
disposiciones de las sociedades anónimas, como las referidas a la convocatoria
y celebración de las juntas de socios.
3. DEFINICIÓN
La S.R.L. es una persona jurídica conformada por dos y hasta veinte personas,
naturales o jurídicas, que se asocian para desarrollar una actividad comercial en
conjunto y beneficiarse con las ganancias de esa actividad. Su capital está
dividido en participaciones, acumulables, iguales e indivisibles.
3.1. Denominación
Puede ser excluido el socio gerente que infrinja las disposiciones del estatuto,
cometa actos dolosos contra la sociedad o se dedique por cuenta propia o ajena
al mismo género de negocios que constituye el objeto social. La exclusión del
socio se acuerda con el voto favorable de la mayoría de las participaciones
sociales, sin considerar las del socio cuya exclusión se discute, debe constar en
escritura pública y se inscribe en el Registro.
Dentro de los quince días desde que la exclusión se comunicó al socio excluido,
puede éste formular oposición mediante demanda en proceso abreviado.
Si la sociedad sólo tiene dos socios, la exclusión de uno de ellos sólo puede ser
resuelta por el Juez, mediante demanda en proceso abreviado. Si se declara
fundada la exclusión se aplica lo dispuesto en la primera parte del artículo 4.
Estas participaciones son acumulables, es decir, que un socio puede tener más
de una e incrementar así su participación social. Son indivisibles, lo que implica
que no pueden emitirse fracciones de participaciones. Por último, estas
participaciones deben ser iguales, lo que quiere decir que, a diferencia de las
acciones de una sociedad anónima, las participaciones otorgan los mismos
derechos a todos los participacionistas, siendo imposible crear participaciones
de distintas clases que concedan derechos distintos.
Como todas las personas jurídicas, la S.R.L. requiere de órganos internos que
adopten y ejecuten las decisiones y acciones necesarias para su actividad. La
S.R.L. cuenta con los siguientes órganos:
La voluntad de los socios que representen la mayoría del capital social regirá
la vida de la sociedad.
Le compete al gerente:
Cabe señalar que la S.R.L. no cuenta con directorio, lo cual obedece a que la
estructura de la S.R.L. está diseñada para organizaciones con un número
reducido de socios, en las que no tiene sentido contar con un directorio que
obstaculice o retrase la toma de decisiones.
7.1. Disolución
7.2. Liquidación
7.3. Extinción
8. PROCESO DE CONSTITUCIÓN
Registros públicos
Este trámite se realiza para evitar que el nombre que hayamos elegido para
nuestra sociedad duplique el de otras empresas.
· Se realiza el pago por reserva de nombre por el importe de S/. 15,00 nuevos
soles.
- Recibo de búsqueda.
- Copia de L. E.
· Reunir a los posibles socios para que discutan el contenido del Pacto Social –
Estatuto. Estos son regulados por la ley y deben representar la voluntad de sus
dueños.
· Se debe contar con asesoría legal a fin de conocer las exigencias que plantea
la ley y extender cada uno de los términos del compromiso.
· Suscribir el Pacto Social – Estatuto (Minuta) con la firma del Abogado y de los
socios.
4. Monto del capital y las participaciones en que se divide y número que se asigna
a cada socio.
Una vez redactada la Escritura Pública, el notario y los socios concurren para
firmar dicho documento.
Luego de concluido el Señor Notario entregará a los socios una copia legalizada
de la Escritura Pública para los trámites pertinentes que desee realizar y a la vez
otra copia legalizada para adjuntar como requisito en el Registro Mercantil.
5. Se realiza el pago por derecho de inscripción: 3%oo del Capital pagado + 10%
de este cálculo +0.9% UIT x 1era Inscripción
9. Conclusiones
Finalmente, se optó por mantener esta forma societaria, en gran medida por el
hecho de que al año 1998 en que entró en vigencia la Ley, existían muchas
S.R.L. funcionando y, probablemente, aún se mantienen hasta el día de hoy.
Pero es cada vez menor la cantidad de sociedades que optan por esta forma
societaria y prefieren utilizar alguna de las modalidades de sociedad anónima.
INDICE
1. INTRODUCCIÓN
2. MARCO LEGAL
3. DEFINICIÓN
3.1. Denominación
3.2. Número de socios
3.3. Exclusión y separación de los socios.
3.4. Beneficio de la responsabilidad limitada
3.5. Capital social y participaciones
4. ÓRGANOS INTERNOS
4.1. La junta general de socios o participacionistas
4.2. Administración: gerentes
Artículo 288.- Responsabilidad de los gerentes
Artículo 289.- Caducidad de la responsabilidad
5. MODIFICACIÓN DEL ESTATUTO, AUMENTO Y REDUCCIÓN DEL
CAPITAL
6. ESTADOS FINANCIEROS Y APLICACIÓN DE RESULTADOS
7. DISOLUCIÓN, LIQUIDACIÓN Y EXTINCIÓN
7.1. Disolución
7.2. Liquidación
7.3. Extinción
8. PROCESO DE CONSTITUCIÓN
8.2. Reserva Preferencial de nombre
8.3. Elaboración de Pacto Social - Estatuto
8.4. Contenido Del Pacto Social
8.5. Contenido de los estatutos de la sociedad.
8.5. Elevar a Escritura Pública
8.6. Inscripción en el Registro Mercantil
8.7. Inscripción En El Registro Único De Contribuyente R.U.C.
9. CONCLUSIONES