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ESTANDAR Nº 2 REV 0
1. ALCANCE
Personal de GALIZZO S.A. o Subcontrato que ingrese a la Obra o que sea trasladado a otra área de trabajo.
2. DEFINICIONES
Charla de Inducción Hombre Nuevo: Es la capacitación que se imparte, en el momento en que un trabajador
ingresa a una obra u otra área de trabajo, en la cual se informan los riesgos laborales, sus medidas de control y
aspectos ambientales.
3. ESTÁNDARES
1.- El trabajador que ingresa debe tener la documentación solicitada antes de iniciar la Charla de Inducción.
2.- Se inicia la Charla de acuerdo a los temas establecidos en el Registro de Charla de Inducción Trabajador
Nuevo.
3.- Se desarrolla taller práctico para fomentar la participación de los trabajadores. (Identificación de
riesgos, investigación de accidente, etc.).
5.- Una vez analizados los temas se solicita la firma del trabajador y registro de sus datos en la hoja de Charla
de Inducción Trabajador Nuevo.
8.- Se presenta al trabajador con su supervisor, el cual terminará la capacitación indicándole cuales son los
riesgos de su área de trabajo directamente en el lugar donde se desempeñará.
9.- Se registra y archiva Charla de Inducción de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, en carpeta del
trabajador.
10.- Para el caso de las visitas, estas deberán recibir un registro de toma de conocimiento con los riesgos
presentes en las áreas que visitará, a razón de esto deberán firmar un acta que ratifique el conocimiento de
estos riesgos.
11.- Los siguientes temas deberán abarcarse en su totalidad y dependiendo de la especialidad del trabajador
deberá abordar con mayor profundidad los temas afines a la actividad que desarrollará en la Obra.
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2. Sistemas de Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente y Políticas de Seguridad y Medio
Ambiente.
6. Trabajos en Altura
7. Superficie de Trabajo
8. Manejo de Materiales; Maniobras, trabajo con equipos de levante (Tirford, tecles, estrobos, etc.).
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9. Riesgos Eléctricos
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15. Hormigonado
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Definición de Autocuidado
Rol del trabajador en su protección
Beneficios de una conducta segura
Actividades principales para ser un trabajador destacado
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Control de ruido
Uso adecuado del recurso agua
Control de polvo
Protección de flora y fauna
4. SEGUIMIENTO Y CONTROL
1.- Antes del inicio de cada labor, el supervisor debe aplicar todas las medidas de control necesarias, para
asegurar que el trabajo a realizar se desarrolle de forma segura.
5. REGISTROS
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