Saludos…!!!

Soy ingeniero industrial, graduado el 20-diciembre-1996 y abogado graduado el 03-

Octubre-2014, he trabajado en libre ejercicio como asesor en Seguridad y Salud
Laboral, Tengo experiencia como asesor y auditor de sistemas de gestión de
seguridad y salud ocupacional, labore en mis inicios en los sistemas de gestión de
las empresas contratistas de Petróleos de Venezuela, S.A. (PDVSA), antes del 2002
trabaje para PDVSA como Asesor de Occidente, tengo experiencia en la industria
petrolera, trabaje con sistemas de medición de gas en las formaciones, con equipos
portátiles de medición de gas de pozos petroleros en producción, he sido instructor
de temas de seguridad como formación de guías de desalojo, básicos de seguridad,
trabajos en espacios confinados, formación de supervisores, marco legal de
seguridad y salud laboral, profesor universitario en estática, calculo y álgebra, he
asesorado distintas actividades industriales y comerciales. La condición sociopolítica
de Venezuela me impulsa a buscar empleo en otras latitudes, solo les pido una
oportunidad de demostrar mis potencialidades como profesional. Soy un venezolano
con deseos de superación, motivado al logro, disciplinado, trabajador, entusiasta,
dinámico, proactivo, con potencial y capacidad de trabajo bajo presión, en equipo y
con en equipos multidisciplinarios. Aspiro formar parte de sus equipos de trabajo. Mi
mayor experiencia ha sido en la elaboración, implementación y auditorias de
Sistemas de Gestión en Seguridad y Salud Laboral. Tengo amplísimas cualidades
para el dictado de cursos corporativos en el área de seguridad y salud laboral. Tengo
capacidad y facilidad para adaptarme a los sitios donde he tenido que trabajar,
indistintamente de la actividad industrial que desarrolle la empresa que me contrate.

Estoy a sus órdenes para dictar algún curso o conferencia ad honoren

Mi disponibilidad es inmediata.

Gracias por las atenciones prestadas.

 DATOS PERSONALES
Carlos Javier Jurado Pérez

Venezolano C.I. 9.468.237

Ingeniero Industrial C.I.V. 107.557
Abogado INPREABOGADO: 230.927
Certificación PDVSA HAS-0005660
Registro INPSASEL ZUL079468237
Fecha de nacimiento: 28 de mayo de 1971 en Táriba, Estado Táchira – Venezuela
Dirección de habitación: Carrera 12 Casa No. 4-53,
Chía-Cundinamarca - Colombia
Celular: +57 311 472 8935
E-mail: karlosjurado71@gmail.com

ESTUDIOS REALIZADOS

EDUCACIÓN SUPERIOR: OCTUBRE - 2014

UNIVERSIDAD RAFAEL BELLOSO CHACIN (URBE)
TITULO OBTENIDO: ABOGADO EDUCACIÓN

SUPERIOR: DICIEMBRE - 1996

UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DEL TÁCHIRA (UNET)
TITULO OBTENIDO: INGENIERO INDUSTRIAL

EDUCACIÓN SECUNDARIA: 1989

UNIDAD EDUCATIVA “GERVASIO RUBIO”.
TITULO OBTENIDO: TÉCNICO MEDIO EN AGROPECUARIA

RENOVACIÓN CERTIFICACIÓN
ADIESTRAMIENTO ABC, VALIDO PARA LA CERTIFICACIÓN MODULO “C”, REFRESCAMIENTO EN LOS
CURSOS: 1: PROTECCIÓN DE ACTIVOS DE INFORMACIÓN (PAI); 2: ANÁLISIS DE RIESGO EN EL TRABAJO
(ART); 3: PROTOCOLO BASICO DE VIDA (PBV); 4: SEGURIDAD BASADA EN EL COMPORTAMIENTO (SBC);
5: SENSIBILIZACION SHA (SHA); 6: PERMISOS DE TRABAJO EN FRIO Y CALIENTE (PTFC); 7: ENCICLOPEDIA
SHA (E-SHA).
DURACIÓN 34 HORAS; DEL 26 AL 30 DE SEPTIEMBRE DEL 2005). VIGENTE HASTA: 30 / 09 / 2007.

CERTIFICACIÓN:
CENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN Y DESARROLLO (CIED-PDVSA)
TITULO: SUPERVISOR SHA, MODULO “C”. No. AHS 0005660, VIGENTE HASTA: 06 / 08/ 2004
 EXPERIENCIA PROFESIONAL

ABOGADO LITIGANTE EN DERECHO LABORAL

PERIODO ENERO-2015 HASTA JULIO-2018

ASESOR DE TRABAJADORES Y EMPESAS PARA EL CALCULO DE PRESTACIONES SOCILES Y DEMAS

BENEFICIOS DERIVADOS DE LAS RELACIONES LABORALES
PERIODO OCTUBRE-2014 HASTA JULIO-2017

CONSULTOR JURIDICO DE INPLASVIN, C.A.

PERIODO: 06-10-2014 HASTA 15-12-2016

ASESOR EXTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DE INVERSIONES SOTO NEGRON, C.A.

PRINCIPALES ACTIVIDADES RESALIZADAS (ANEXOS DE ACTIVIDADES)
PERIODO: 2012 HASTA 30-07-2017

ASESOR EXTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DE GESTION TECNICA, SOCIEDAD DE CORRETAJE

DE SEGUROS, C.A. Y CONSULTOR JURIDICO
PRINCIPALES ACTIVIDADES RESALIZADAS (ANEXOS DE ACTIVIDADES)
PERIODO: 2008 HASTA 30-07-2017

ASESOR EXTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DE COREIN, CORREDORES REASEGUROS, C.A.

PRINCIPALES ACTIVIDADES RESALIZADAS (ANEXOS DE ACTIVIDADES)
PERIODO: 2008 HASTA 30-07-2017

ASESOR EXTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DE GAS AIR, C.A.

PRINCIPALES ACTIVIDADES RESALIZADAS (ANEXOS DE ACTIVIDADES)
PERIODO: 2007 HASTA 15-12-2016

ASESOR EXTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DE DOSANCA Y CONSULTOR JURIDICO

PRINCIPALES ACTIVIDADES RESALIZADAS (AEXOS DE ACTIVIDADES)
PERIODO: 2007 HASTA 15-12-2015

GERENTE GENERAL DE SERVICIOS DE INGENIERIA PETROLERA, C.A.

PRINCIPALES ACTIVIDADES RESALIZADAS: APLICAR ESTRATEGIAS GERENCIAL PARA EL CORRECTO
FUNCIONAMIENTO DE CADA DEPARTAMENTO DE LA EMPRES. ADICIONALMENTE VER (ANEXOS DE
ACTIVIDADES)
PERIODO: 14-01-2008 AL DICIEMBRE-2012, MOTIVO DEL RETIRO: EXPROPIACION DE LA EMPRESA

ASESOR EXTERNO EN SEGURIDAD, HIGIENE Y AMBIENTE DE LAS SIGUIENTES EMPRESAS:

EMPRESA AÑO CONTACTO TELEFONO
1. INVERSIONES SOTO NEGRON, C.A 2012 Dr. Gilberto Soto 414 968 1589
2. INGENIERIA CMS, C.A. 2012 Lcda. Maria Graciela Fanizzi 414 600 1925
3. FRESCO PANADERIA 2011 Arq. Yolanda de Sousa 416 503 5654
4. PROGESA 2011 Lic. Carlos Socorro 414 640 7870
5. VENEAGRICA 2011 Ing. Wilfredo Jiménez 414 676 5516
6. HIELO POLAR, S.A. 2011 Ing. Nathaly Méndez 414 677 5354
7. HIERROMECA 2010 Lic. Carlos Portal 414 361 8764
8. GLOBALSA 2009 Lic. Rafael Colmenares 414 645 0010
9. DISMEVENCA 2009 Lic. Laura Rodríguez 414 062 7134
10. GESTION TECNICA, C.A. 2008 Ing. Alejandro Parra 261 798 0806
11. COREIN, CORREDORES REASEGUROS, C.A. 2008 Lic. Jonny Peña 261 791 0653
12. THECC, S.A. 2008 Dra. Maria Pavan 261 790 5413
13. MIEL PETROL, C.A. 2007 Lic. Gustavo Guerrero 414 664 9393
14. REPARACIONES PINO, C.A. 2007 Sr. Rafael Villasmil 261 729 2939
15. REZUINCA 2007 Ing. Luisin Pirela 414 638 8083
16. GAS AIR, C.A. 2007 Ing. Gustavo Briñez 261 797 5234
17. DOSANCA 2007 Ing. Rosalba de Sánchez 414 666 2196
18. GRUPO SEREX 2007 Ing. Guederly Finol 414 157 5751
19. GRUPO DA VINCI 2007 Dra. Lorena Parra 414 619 0359
20. CONSERALCA 2007 Claudio Altariva 414 168 7188
21. FERMACA 2007 Ing. Amel Abouzaid 414 675 9837
22. INCOPRECA 2007 Gral. José Jauregui 412 547 1292
23. SERVICIOS DARU, C.A. 2007 Ing. Ruben Marquez 414 694 5833
24. CONSTRUCTORA CATATUMBO, S.A. 2006 Ing. Dianorah Ferrer 414 622 5380
25. SEINPETCA 2006 TSU Pedro Montilla 414 676 5515
26. SINGEMA 2006 Ing. Carlos Rodríguez 414 062 7853
27. COSEMCA 2006 Sr. Alberto Weffer 414 635 7979
28. INDUSTRIAS HORIZONTE, C.A. 2006 Ing. Eduardo Gutiérrez 414 618 0321
29. COOPERATIVA POSEIDON 2006 Sr. Bladimir Baez 414 364 9122
30. CONSULTORES M. DIAZ & ASOCIADOS, C.A. 2005 Psic. Manuel Díaz 414 624 6494
31. RADIADORES C & G, C.A. 2005 Sra. Carmen Vásquez 414 676 5232
32. CONSOPCA 2005 Ing. Luisa Araujo 414 676 6791
33. FRANK´S INTERNATIONAL 2005 Ing. Segundo Vázquez 414 838 8851
34. POLLOS “PUNTO 3H” 2005 Sr. Waldo BArreto 416 262 6646
35. COPALCA 2004 Sr. Francisco Palencia 414 659 0905
36. TRANSMOLEROCA 2004 Econ. Oswal Molero 414 368 9526
37. REDISERVI, C.A. 2004 Sr. Jorge Arévalo 414 630 2412
38. RECTIFICADORA NICO, C.A. 2004 Sr. Fidel Gutiérrez 414 622 1863
39. CONSUMACA 2003 Dr. Nasser Abouzaid 414 675 6049
40. INELROC, CA 2003 Sr. Luis Rodríguez 414 367 4254
41. PROTERO, CA 2003 Sr. Andrés Rodríguez 416 762 9495
42. SIME, CA 2003 Sr. Ramón Aguilar 261 756 6739
43. COSURCA 2002 Sr. Yoerklis Villasmil 414 631 0307
44. CONSTRUCTORA MANT-BRACA, C.A. 2002 Sr. Evanan Bracho 261 762 5350
45. LATICON, S.A. 2002 Sr. Germán Wolter 261 749 1073
46. DYANCA 2002 Ing. Yakar Gollarza 261 741 6881
47. SAGA, C.A. 2002 Ing. Daniel Santilli 414 360 8523
48. COSACO, C.A. 2002 Sr. Leonardo Santilli 261 798 6655
49. EOI, C.A. 2002 Ing. Alexis Maduro 414 818 3241
50. PRO-TEC INTERNATIONAL, C.A. 2002 Lic. Milagros Fedino 265 662 2063
51. TRANSPORTE RODGHER, S.A. 2002 Sr. Edgard Rodríguez 414 678 1253
52. SUPLI-MOTORS, C.A. 2002 Lic. Antonio Gutiérrez 261 755 5081
53. ETOTRANS, C.A. 2002 Lic. Yaneth Moreno 261 736 6551
54. LR CONSTRUCCIONES E INVERSIONES, C.A. 2001 Sr. Leonardo Rodríguez 414 617 1620
55. TAMECI, C.A. 2001 Lic. Osiel Betancourt 414 656 2722
56. TERMO SERVICIOS BADINCA 2001 Sr. Hugo Badell 261 788 2240
57. BRACHO HERMANOS, C.A. 2001 Ing. Nelson Bracho
58. STENNCA 2001 Sr. Jose Nieto 414 361 3509
59. ZUMARSSCA 2001 Lic. Alfredo Rincón 414 631 8041
60. AUTO SERVICIOS REYES Y PEREIRA, C.A. 2000 Sr. Guillermo Reyes 264 241 3553
61. CONSERMA, C.A. 2000 Lic. Adelaida López 414 613 3789
62. C.A. MAQUINARIAS 2000 Lic. Ángel Méndez 261 765 2265
63. TRADEQUIP, C.A. 1999 Sr. Eduardo Arteritano 261 765 0665
64. LYSCA SUPLIDORES, C.A. 1999 Dr. Osvaldo Salaverría 414 615 4479
65. RECTI-MORECA, C.A. 1999 Ing. Rino Cochesa 261 723 6568
66. WIDE TEC LABORATORY, C.A. 1999 Ing. Humberto Ramos 261 797 0180
67. TÉCNICA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, C.A. 1999 Ing. Pedro Gutiérrez 261 734 8024
68. SERVITEIN, C.A. 1999 Sra. Mary Prieto 261 735 1035
69. CONTROLES CARDENAS, C.A. 1998 Ing. Fernando Cárdenas 261 798 6464
70. CONSTRUCCIONES FARIA, C.A. 1998 Ing. Estelio Faria 414 650 4174

JEFE DE SECCIÓN DE SEGURIDAD, HIGIENE Y AMBIENTE EN EL TRATAMIENTO DE ARENAS PETROLIZADAS,

DEL DERRAME DEL BUQUE TANQUERO NISSOS AMORGOS. CONSTRUCTORA MANT – BRACA, C.A. –
PDVSA
PERIODO: 21-03-2000 AL 16-06-2000, MOTIVO DEL RETIRO: CULMINACIÓN DEL PROYECTO

CURSOS DICTADOS EN LOS CENTROS DE ADIESTRAMIENTO PDVSA

1. FORMACION DE GUIAS DE DESALOJO
400 HORAS DE ADIESTRAMIENTO
4 SIMULACROS CON MOVILIZACIÓN DE 50 PERSONAS

2. SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN DE VEHÍCULOS.

192 HORAS DE ADIESTRAMIENTO

3. LAS OBLIGACIONES DE EMPLEADORES Y SUS REPRESENTANTES LEGALES PARA EVITAR EL PAGO DE

INDEMNIZACIONES POR INCUMPLIMIENTOS DE LA LOPCYMAT.
40 HORAS DE ADIESTRAMIENTO

4. BASICO DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL.

120 HORAS DE ADIESTRAMIENTO

CAPACITADO PARA DICTAR EN LOS CENTROS DE ADIESTRAMIENTO DE LA INDUSTRIA PETYROLERA

VENEZOLANA (PDVSA) LOS SIGUIENTES CURSOS:
1. SEGURIDAD Y SALUD LABORAL
2. FORMACION DE GUIAS DE DESALOJO
3. SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN DE VEHÍCULOS
4. RIESGOS QUÍMICOS
5. ACTOS INSEGUROS E INSPECCIÓN DE EQUIPOS
6. PERMISOS DE TRABAJO
7. PREVENCIÓN Y CONTROL DE ENFERMEDADES PROFESIONALES
8. PREVENCIÓN Y CONTROL DE INCENDIOS
9. LA SEGURIDAD, HIGIENE Y AMBIENTE EN LA INDUSTRIA. MODULO “C”. NIVEL SUPERVISORIO
10. BASICO DE SEGURIDAD, HIGIENE Y AMBIENTE
11. LEY ORGANICA DE PREVENCIÓN, CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO (LOPCYMAT)

INSTRUCTOR DE LOS CURSOS “IN COMPANY” Y ABIERTOS AL PÚBLICO:

CURSO MARCO LEGAL DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL
TALLER “FUNCIONES DE LOS MIEMBROS DEL COMITÉ DE SEGURIDAD UÇY SALUD LABORAL”
TALLER COMBATE Y EXTINCIÓN DE INCENDIOS, FECHA: 10 DE AGOSTO DEL 2007; DOSANCA.
TALLER E INDUCCION SOBRE RIESGOS EN EL TRABAJO: GRUPO SEREX
BASICO DE SEGURIDAD, HIGIENE Y AMBIENTE, 11-DIC-2004; COSURCA
BASICO DE PRIMEROS AUXILIOS, 29-SEP-2004; COPALCA
BASICO DE SEGURIDAD, HIGIENE Y AMBIENTE, 11-SEP-2004; COPALCA
TALLER COMBATE Y EXTINCIÓN DE INCENDIOS, FECHA: 29 DE JULIO DEL 2003.
BASICO DE PRIMEROS AUXILIOS, 29-JUN-2002
BASICO DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS, 26-OCT-2002

“ELABORACIÓN DE UN PROGRAMA ESTRATÉGICO DE SEGURIDAD, HIGIENE Y AMBIENTE, APLICADO A LA

INDUSTRIA PETROLERA”, DICTADO EN EL COLEGIO DE INGENIEROS DEL ESTADO TACHIRA, 9 Y 10 DE
DICIEMBRE DEL 2000.

MANEJO DEFENSIVO, PRIMEROS AUXILIOS Y EXTINCIÓN DE INCENDIOS, 16-DIC-2000

BÁSICO DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, 13-MAY-2000.
BÁSICO DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, 30-OCT-1999.
BÁSICO DE PRIMEROS AUXILIOS Y MANEJO DE EXTINTORES, 4-DIC-1999.

GERENTE DE PROTECCIÓN INTEGRAL, CONSTRUCCIONES FARIA

PERIODO: DEL 01-10-98 AL 30-03-99, MOTIVO DEL RETIRO: VOLUNTARIO

PROFESOR UNIVERSITARIO
INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO “SANTIAGO MARIÑO”
CÁTEDRA: MECÁNICA APLICADA Y ESTÁTICA DE LAS CARRERAS INGENIERÍA INDUSTRIAL E INGENIERÍA
QUÍMICA, PERIODO: 98-2
CÁTEDRA: MECÁNICA APLICADA DE LA CARRERA INGENIERÍA INDUSTRIAL, PERIODO: 98-1

INGENIERO DE OPERACIONES EN LA MEDICIÓN Y CONTROL DE FLUJO DE GAS EN POZOS PETROLEROS,

CONTROLES CÁRDENAS
PERIODO: DEL 04-05-98 AL 15-09-98, MOTIVO DEL RETIRO: VOLUNTARIO

JEFE DE ALMACÉN Y COORDINADOR DEL COMITÉ DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL, MARPECA

PERIODO: DEL 23-09-96 AL 28-02-97, MOTIVO DEL RETIRO: VOLUNTARIO

PASANTIAS INDUSTRIALES, MARPECA

CARGO: PASANTE, PERIODO: DEL 03-06-96 AL 20-09-96

TRABAJO DE GRADO
ASISTENCIA TÉCNICA A LA EMPRESA DISVEDIN, C.A.
CARGO: TESISTA, PERIODO: DEL 20-01-96 AL 15-10-96
 CURSOS REALIZADOS

TALLER EN CONTRATACION Y NOMINA, dictado por CORPORACIÓN DE EDUCACIÓN TECNOLÓGICA

COLSUBSIDIO – AIRBUS GROUP.
FECHA: 14-03-2019, DURACIÓN: 40 HORAS

TALLER PIONEROS, dictado por CORPORACIÓN DE EDUCACIÓN TECNOLÓGICA COLSUBSIDIO – AIRBUS

GROUP.
FECHA: 31-01-2019, DURACIÓN: 08 HORAS

TALLER CAJA DE HERRAMIENTAS, dictado por CORPORACIÓN DE EDUCACIÓN TECNOLÓGICA

COLSUBSIDIO – AIRBUS GROUP.
FECHA: 31-01-2019, DURACIÓN: 08 HORAS

ESTUDIO DE LA NORMA ISO 9001 – 2008, dictado por R & N, CONSULTORES ASOCIADOS.
FECHA: 15-09-2012, DURACIÓN: 08 HORAS

SOPORTE BASICO DE VIDA, DICTADO POR BOMBEROS DE MARACAIBO

FECHA: 22-01-2005, DURACIÓN: 08 HORAS

TÉCNICAS DE INSPECCION, DICTADO POR: PDVSA – GERENCIA DE TRANSPORTE TERRESTRE

FECHA: 17-06-2004, DURACIÓN: 08 HORAS

1eras JORNADAS DE BRIGADISTAS DE DESALOJO DE INSTALACIONES INDUSTRIALES Y ADMINISTRACIÓN

OCCIDENTE, DICTADO POR: PDVSA – SHA
FECHA: 08 Y 09-11-2001, DURACIÓN: 16 HORAS

ENCICLOPEDIA SHA, DICTADO POR: TALLERES ABC – PDVSA FECHA: 06-10-2001, DURACIÓN: 24 HORAS
ANÁLISIS DE RIESGO EN EL TRABAJO, DICTADO POR: TALLERES ABC – PDVSA
FECHA: 12-09-2001, DURACIÓN: 02 HORAS

SEGURIDAD BASADA EN EL COMPORTAMIENTO, DICTADO POR: TALLERES ABC – PDVSA

FECHA: 12-09-2001, DURACIÓN: 04 HORAS

INSTALACIÓN DE EMPAQUETADURAS Y ESPÁRRAGOS PARA EL ACOPLAMIENTO DE BRIDAS DICTADO

POR: CENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN Y DESARROLLO (CIED-PDVSA)
FECHA: 05 Y 06-10-2000, DURACIÓN: 16 HORAS

ACTOS INSEGUROS E INSPECCIÓN DE EQUIPOS DICTADO POR: CENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN

Y DESARROLLO (CIED-PDVSA)
FECHA: 11-09-2000, DURACIÓN: 08 HORAS

RIESGOS QUÍMICOS DICTADO POR: CENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN Y DESARROLLO (CIED-

PDVSA)
FECHA: 10-08-2000, DURACIÓN: 08 HORAS

ANÁLISIS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO (AST) DICTADO POR: CENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN

Y DESARROLLO (CIED-PDVSA)
FECHA: 21-03-2000, DURACIÓN: 08 HORAS

RIESGOS OCUPACIONALES. MODULO A DICTADO POR: CENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN Y

DESARROLLO (CIED-PDVSA)
FECHA: 19-03-1999, DURACIÓN: 08 HORAS

INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES E INCIDENTES DICTADO POR: CENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN

Y DESARROLLO (CIED-PDVSA)
FECHA: 09 Y 10-02-1999, DURACIÓN: 16 HORAS

PRACTICAS DE TRABAJO SEGURO DICTADO POR: CENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN Y

DESARROLLO (CIED-PDVSA)
FECHA: 24 AL 27-11-1998, DURACIÓN: 16 HORAS

PROTECCIÓN INTEGRAL EN LA I.P.P. MODULO A DICTADO POR: CENTRO INTERNACIONAL DE

EDUCACIÓN Y DESARROLLO (CIED-PDVSA)
FECHA: 11-11-1998, DURACIÓN: 08 HORAS

TALLER SOBRE PREVENCIÓN DE INCENDIOS Y PRIMEROS AUXILIOS DICTADO POR: CUERPO DE

BOMBEROS – CONSERMA
FECHA: 05-08-2000, DURACIÓN: 08 HORAS

CONGRESO: SEGUNDO CONGRESO NACIONAL DE EMPRESAS INSTALADORAS DE SISTEMAS DE

SEGURIDAD Y AFINES, ORGANIZADO POR: CAZEISA
FECHA: 28 Y 29-10-1998, DURACIÓN: 16 HORAS

MANEJO DE INTERPRETACIONES DE LA SERIE ISO 9000 DICTADO POR: INSTITUTO NACIONAL DE

COOPERACIÓN EDUCATIVA (INCE)
FECHA: 24 AL 28-08-1998, DURACIÓN: 20 HORAS

MUD LOGGING BASICO, DICTADO POR: CORE SERVICE DE VENEZUELA

FECHA: 08-03-1998, DURACIÓN: 40 HORAS

BÁSICO DE PRIMEROS AUXILIOS, DICTADO POR: ASEA BROWN BOVERI, S.A.

FECHA: 15-05-1997 AL 16-05-1997, DURACIÓN: 18 HORAS

INSTRUCTORES DE ASOCITEXTA, DICTADO POR: ASOCIACIÓN CIVIL TEXTIL DEL TÁCHIRA

FECHA: 31-10-1997 AL 01-11-1997, DURACIÓN: 15 HORAS

MANUALES DE CALIDAD COVENIN ISO 9000 DICTADO POR: CONSULTORES GERENCIALES HERRERA
JAIMES Y ASOCIADOS
FECHA: 04-11-1995, DURACIÓN: 10 HORAS

ISO 9000: ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DICTADO POR: CONSULTORES GERENCIALES HERRERA

JAIMES Y ASOCIADOS
FECHA: 15 y 16-07-1995, DURACIÓN: 20 HORAS

REDACCIÓN DE INFORMES, DICTADO POR: UNET

FECHA: 22-06-1992, DURACIÓN: 8 HORAS

WORDSTAR, DICTADO POR: UNET

FECHA: 04-07-1990 AL 18-07-1990, DURACIÓN: 40 HORAS

BÁSICO DE PRIMEROS AUXILIOS, DICTADO POR: DEFENSA CIVIL – UNET

FECHA: 17-05-1989, DURACIÓN: 20 HORAS
 PARTICIPACIÓN EN OTROS EVENTOS

SEMINARIO: THE JAPANESE MIND SEMINAR

ORGANIZADO POR: CAMARA JUNIOR DE VENEZUELA - 1995

SEMINARIO: LIDERAZGO UNIVERSITARIO

ORGANIZADO POR: CAMARA JUNIOR DEL TÁCHIRA – UNET - 1995

CONGRESO: IV CONGRESO NACIONAL DE ESTUDIANTES DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

ORGANIZADO POR: FACULTAD DE INGENIERÍA DE LA UNIVERSIDAD DEL ZULIA - 1994

SEMANA DE LA INGENIERÍA INDUSTRIAL

ORGANIZADO POR: CENTRO DE ESTUDIOS DE INGENIERÍA INDUSTRIAL DE LA UNET – 1994

CONFERENCIA: REINGENIERÍA DE PROCESOS

DICTADO POR: CENTRO DE ESTUDIOS DE INGENIERÍA INDUSTRIAL DE LA UNET - 1993

CONGRESO: II CONGRESO LATINOAMERICANO Y III NACIONAL DE ESTUDIANTES DE INGENIERÍA

INDUSTRIAL;
ORGANIZADO POR: UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE GUAYANA - 1993

CONGRESO: I CONGRESO LATINOAMERICANO DE ESTUDIANTES DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

ORGANIZADO POR: UNIVERSIDAD AUTÓNOMA LATINOAMERICANA DE MEDELLÍN - 1992

CONGRESO: II CONGRESO NACIONAL Y I ENCUENTRO LATINOAMERICANO DE ESTUDIANTES DE

INGENIERÍA INDUSTRIAL
ORGANIZADO POR: UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DEL TÁCHIRA - 1992

JORNADAS: I JORNADA REGIONAL SOBRE FORMACIÓN HUMANÍSTICO-SOCIAL DEL PROFESIONAL

UNIVERSITARIO
ORGANIZADO POR: UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DEL TÁCHIRA - 1992

II TALLER ECOLÓGICO BINACIONAL COLOMBO VENEZOLANO

ORGANIZADO POR: UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DEL TÁCHIRA Y UNIVERSIDAD FRANCISCO
DE PAULA SANTANDER - 1990
 ADICIONALES

CARTA DE RECONOCIMIENTO Y FELICITACIONES DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DEL

TÁCHIRA POR PARTICIPAR COMO MIEMBRO DEL COMITÉ ORGANIZADOR DEL “I ENCUENTRO
LATINOAMERICANO DE ESTUDIANTES DE INGENIERÍA INDUSTRIAL”

CARTA DE PDV MARINA, S.A., POR MEDIO DE LA CUAL SE ME NOTIFICA QUE MI HOJA DE VIDA HA SIDO
INCORPORADA A SU HOJA DE ELEGIBLES, EN EL AÑO 1997.

CERTIFICADO POR VALIOSA COLABORACIÓN EN LA REALIZACIÓN DEL SISTEMA DE MANTENIMIENTO DE

LA EMPRESA LITOGRAFIA LILA

CONSTANCIA DE VISITA INDUSTRIAL CARROCERÍAS ANDINAS EMITIDA POR EL CENTRO DE ESTUDIOS DE

INGENIERIA INDUSTRIAL

RECONOCIMIENTO POR DIAS CONTINUOS SIN ACCIDENTES EN LA EMPRESA CONTROLES CARDENAS,

C.A.

HABILIDADES – DESTREZAS

ASESOR y AUDITOR DE SISTEMAS DE GESTIÓN SHA (ADMINISTRATIVA Y OPERACIONALMENTE)

GERENCIAR PROCESOS OPERACIONALES
CAPACIDAD PARA PLANIFICAR MULTIPLES ACTIVIDADES EN UNA O VARIAS LINEAS DE PRODUCCION O
FRENTES DE TRABAJO
FACILIDAD PARA ADAPTARME A GRUPOS HETEROGENEOS
PROACTIVO, DINAMICO, PARTICIPATIVO, EMPRENDEDOR Y MOTIVADO AL LOGRO
MANEJO DE PERSONAL
MANEJO DE PROGRAMAS BAJO AMBIENTE WINDOWS (WORD, EXCEL, POWER POINT, PUBLISHER,
PROJECT, PAINT, ACCESS, WIN NOMINA)

MENEJO DE LA GACETA OFICIAL 39.070 “GUIA TECNICA PARA ELABORAR LOS PROGRAMAS DE
SEGURIDAD Y SALUD LABORAL”, SISTEMAS COMO EL SIR, PESHA, NORMAS PDVSA Y EVALUACIONES SHA
SEGÚN NORMA SI–S–04

CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO y BAJO PRESION

 ANEXO DE ACTIVIDADES

PRINCIPALES ACTIVIDADES RESALIZADAS COMO ASESOR DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

La Asesoría en materia de Seguridad y Salud Laboral, está orientada al cumplimiento de las regulaciones
gubernamentales, entre ellas cabe destacar la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio
ambiente de Trabajo (LOPCYMAT), leyes, código civil, decretos vía Gaceta Oficial, reglamentos, guías y
normas técnicas tanto nacionales como internacionales, aportar elementos que evidencien el
cumplimiento de las responsabilidades objetivas referidas a los Programas de Seguridad y Salud Laboral
a los fines de evitar o minimizar accidentes de trabajo, enfermedades ocupacionales, daños materiales
y el impacto de las sanciones o multas que imponen los organismos gubernamentales encargados. Las
actividades más destacadas son las siguientes:

1. Elaboración del Programa SSL y sus evidencias.

 Elaborar del Programa de Seguridad y Salud Laboral.
 Realizar la consulta abierta a los trabajadores.
 Elaborar el acta de aprobación del Programa SSL.
 Realizar reunión de divulgación del Programa y plasmar la Constancia de Participación para la
elaboración del Programa SSL.
 Elaboración de los Cronogramas de Actividades.

2. Divulgación de la Política SSL y Notificación de Riesgos:

 Divulgar la Política de seguridad y Salud Laboral.
 Notificar los Riesgos generales, por puestos de trabajo y por instalaciones.

3. Delegados de Prevención y Comité SSL

 Notificar al Inspector del Trabajo la voluntad de elegir el Delegado de Prevención.
 Coordinar, dirigir y documentar la elección del Delegado de Prevención.
 Orientar el registro del Delegado de Prevención
 Conformar, registrar y mantener actualizados los Comité de Seguridad y Salud Laboral.

4. Auditorias para diagnosticar de las necesidades de la empresa o centro de trabajo.

5. Desarrollar registros para cada situación en particular, los cuales servirán como soporte ante
posibles inspecciones de los entes competentes (INPSASEL, Ministerio del Trabajo, entre otros) y
procesos judiciales.

6. Mantener actualizado el marco bibliográfico (proyectos de normas técnicas, guías técnicas, leyes,
reglamentos, entre otros), para la aplicación de los nuevos lineamientos que dicten los órganos
reguladores en la materia.

7. Atender las exigencias de los ordenamientos y plazos de cumplimiento en caso de incumplimientos

de la normativa vigente.

8. Hacer seguimiento al cumplimiento de las funciones y obligaciones del Comité de Seguridad y Salud
Laboral y sus miembros.

9. Dar continuidad a los elementos del Programa de Seguridad y Salud Laboral, así como aplicar el
cronograma de auditorías internas y externas.

10. Describir e identificar las etapas del proceso productivo y medios involucrados; diagramas de flujo.

11. Evaluar y hacer propuestas referidas al Organigrama; división de áreas y departamentos; puestos de
trabajo existentes.

12. Definir claramente las responsabilidades de Gerentes, Supervisores, Servicio de Seguridad y Salud
Laboral, Delegados de Prevención, del Comité de Seguridad y Salud Laboral, y de los Trabajadores y
Trabajadoras para promover y exigir el cumplimiento de los lineamientos del Programa de Seguridad
y Salud Laboral.

13. Identificar las condiciones asociadas al objeto del trabajo, para determinar procesos peligrosos y
daños que puedan generar a la salud. En consecuencia, proponer la adopción de medidas
preventivas y de mejora de niveles de protección.

14. Redactar y difundir una Política de Seguridad y Salud laboral, la cual constate su vigencia.

15. Participar en la elaboración de los Planes de Trabajo, para su posterior registro y aprobación por
parte de INPSASEL.

16. Diseñar, planificar, organizar y ejecutar un programa de educación e información preventiva, con el
respectivo cronograma de ejecución, en el que se establecerán las 16 horas trimestrales como
requerimiento mínimo para cada trabajador.

17. Establecer el procedimiento de inducción para nuevos ingresos, cambios o modificaciones de

tareas/puestos de trabajo.

18. Establecer la información escrita y verbal de los materiales peligrosos y desechos existentes, así
como su manejo y disposición final.

19. Aplicar la Detección de Necesidades de Educación (DNE) en materia de prevención de accidentes y

enfermedades ocupacionales. Cursos, Talleres y Foros en capacidad de dictar: Cumplimiento del
marco legal de seguridad y salud laboral Básico de Seguridad y Salud Laboral Formación de
miembros del comité de seguridad y salud laboral Básico de combate y extinción de incendios Básico
 de primeros auxilios Elaboración de Programas de Seguridad y Salud Laboral Diseño, uso y aplicación
de formatos para Programas de Seguridad y Salud Laboral Formación de guías de desalojo Planes de
Emergencias Seguridad en la conducción de vehículos Investigación de accidentes, incidentes
Identificación de procesos peligrosos y los procedimientos de acción ante los mismos

20. Establecer procesos de inspección de riesgos laborales considerando la accidentalidad, morbilidad,

instalaciones, máquinas, sustancias, herramientas y equipos utilizados en el sitio de trabajo. Así
como, establecer el seguimiento a las acciones de mejora.

21. Elaborar un cronograma de inspecciones, el cual, contemplara como mínimo los siguientes aspectos
elemento a inspeccionar, área o departamento, frecuencia, fecha, responsable, acciones a realizar
y comprobación de eficiencia de la acción.

22. Diseñar los instrumentos a aplicar en las inspecciones.

23. Proponer la realización de mediciones ambientales y monitoreo, en caso que se requiera.

24. Establecer un programa de vigilancia de salud, el cual comprenderá registro, análisis, interpretación
y divulgación sistemática derivada de las evaluaciones individuales y colectivas.

25. Elaborar y publicar las estadísticas de accidentalidad y proactividad del centro de trabajo.

26. Llevar registros de las horas hombre laboradas, horas de descanso y horas extraordinarias.

27. Desarrollar e implementar un sistema de vigilancia permanente de la utilización del tiempo libre,
descanso, jornadas de trabajo, recreación y turismo, regidos por los lineamientos del INCRET e
INPSASEL.

28. Establecer las normas y procedimientos de trabajo seguro y saludable.

29. Establecer el programa de dotación, uso, cuidado, mantenimiento, certificación, calibración,

recarga, entre otros de los equipos de protección personal y colectiva.

30. Revisar, actualizar y publicar el plan de contingencia y atención de emergencias y urgencias. así como
también, sugerir los aspectos para el cumplimiento de las regulaciones referidas a la materia.

31. Elaborar el presupuesto anual que constituirá los recursos económicos necesarios para el
cumplimiento del Programa de Seguridad y Salud Laboral, detallando unidades requeridas, precios
unitarios y el costo total de las acciones.

32. Establecer los registros para documentar los cambios.

33. Evaluar el programa de mantenimiento preventivo y correctivo a las maquinas, equipos y

herramientas del centro de trabajo.

34. Revisar y actualizar el procedimiento de investigación, notificación, declaración y divulgación de

accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales a INPSASEL y MINTRA.
35. Suscribir la carta compromiso donde asegura el cumplimiento del Programa de Seguridad y Salud
Laboral, de toda la normativa legal, así como, la adopción y desarrollo de nuevas tecnologías
compatibles al medio ambiente de trabajo y la mejora continua de las condiciones de trabajo.

36. Establecer el sistema de evaluación del Programa de Seguridad y Salud Laboral.

37. Organizar el Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, con el equipo multidisciplinario, con los
respectivos documentos constitutivos.

38. Divulgar a los representantes del empleador cuales son los elementos sancionadores y la apertura
de procedimientos sancionadores.

39. Descripciones de cargo de trabajo.