renroie AM Administracion de la Capacitacion y Desarrollo de los Recursos Humanos (Parte |) Comenzado en viemes, 18 de enero de 2019, 16:46 Estado Terminado Finalizado en viernes, 18 de enero de 2019, 17:00 Tiempo empleado 14 minutos 8 segundos Puntos 3.0140 Calficacién 7.5 de un total de 10.0 (75%) Pregunta 1 Relaciona cada tramite con el formato que debe utilizarse para realizarlo, considerando lo que cone sefiala el Acuerdo por el que se dan a conocer los criterios administrativos, requisitos y formatos punta iosaxe Ara realizar los trémites y solicitar los servicios en materia de capacitacién, adiestramiento y wo Productividad de los trabajadores YF setaercon | | banca Presentacién de Lista de Constancias de Competencias 0 de Habilidades oc + rosa Laborales v Constitucién de la Comisién Mixta de Capacitacién, Adiestramiento y oct + Productividad para empresas que tengan mas de 50 trabajadores v 5 oc3 + Expedicién de Constancias de Competencias o de Habilidades Laborales v Elaboracién del Plan y Programas de Capacitacién, Adiestramiento y oc2 + Productividad v Su respuesta es correcta La respuesta correcta es: Presentacién de Lista de Constancias de Competencias o de Habilidades Laborales- 0-4, Constitucién de la Comisién Mixta de Capacitacién, Adiestramiento y Produetividad para empresas que tengan mas de 50 trabajadores- c-1, Expedicion de Constancias de Competencias de Habilidades Laborales - 0-3, Elaboracién del Plan y Programas de Capacitacién, Adiestramiento y Productividad- 00-2 Proguta 2 one A Juan se le ha encargado elaborar el formato DC-1 “Informe sobre la constitucién de la na Comisién Mixta de Capacitacién, Adiestramiento y Productividad”. ;Cudles son los datos que 10 debe de llevar el documento? Psat oon eer 1) Datos de la empresa 2)Datos de los trabajadores 3)Datos de la Comisién mixta de capacitacién, adiestramiento y productividad 4)Datos de los establecimientos en los que rige la comisi6n 5)Datos del patronrogunte 3 se Propane 4 Seleccione una A124 B134¥ 6.2.3.5 0.2.4.5 Su respuesta es correcta La respuesta coracta os: 1.34 Pedro es el jefe de desarrollo y capacitacién dentro de una empresa que cuenta con mas de 80 personas laborando. 2Qué es lo que debe de tomar en cuenta Pedro para la creacién y operacién de una comisién mixta? Arrastra la palabra al lugar que corresponde para completar el texto. Las Comisiones Mixtas de Capacitacién, Adiestramiento y Productividad deben constituirse en cada empresa que cuente con ./, asi mismo la integracién y el funcionamiento serdn determinados y documentados por el Vylos |. 0 bien, por el patrén y el titular del contrato colectivo. Se podra constituir mas de una J, 0 conformar subcomisiones mixtas cuando sea convenido por las partes y las necesidades de la empresa asi lo requieran. ris do 50 trabojadores ‘Su respuesta es correcta patron trabajodores La respuesta correcta es: sindicato Pedro es ol jefe de desarrollo y capactacién dentro de una empresa que cuenta con més de 80 personas IdBBFIHB™ 2 Qué es lo que debe de tomar en cuenta Pedro para la creacién y operacién de una comisién mixta? Arrastra la palabra al lugar que corresponde para completar el texto. Las Comisiones Mixtas de Capacitacién, Adiestramiento y Productividad deben constituirse en cada empresa que cuente con [mas de 50 trabajadores], asi mismo la integracién y el funcionamiento serdn determinados y documentados pr aides cnlanlgsliarg fadores ,Acbieies por el patrén y el [sindicato] titular del contrato colective {comisi6n mixta, o conformar subcomisiones mixtas cuando sea convenido por necesidades de la empresa asi lo requieran, socio mayoriario Sara es jefa de capacitacién en una empresa que se acaba de crear, Su jefe le ha pedido que desarrolle el plan y programas de capacitacién. 2Qué documento debe consultar para revisar los lineamientos del plan y programas de capacitacién y adiestramiento?1 se Finaizar revision Seleccione una A.La Ley Federal del Trabajo El reglamento intemo de la empresa a de los Estados Unidos Mexicanos C. La Constitucién Pol D. El Acuerdo por el que se dan a conocer los criterios administrativos, requisites y formatos, para realizar los tramites y solictar los servicios en materia de capacitacion, adiestramiento y productividad de los trabajadores ‘Su respuesta es incoreca, La respuesia corecta es: El Acuerdo por el que se dan a conocer los criterios administrativos, requisitos y formatos para realizar los tramites y solicitar los servicios en materia de capacitacién, adiestramiento y productividad de los trabajadores htps:www-procadist gob. mimoadlemadiquizlreviewphp2allempl=2620865 a