ANTAMINA

ES UN COMPLEJO MINERO POLIMETALICO QUE PRODUCE CONCENTRADOS DE CU, ZN, MO, AG

Y PB. ACTUALMENTE ES UNO DE LOS MAYORES PRODUCTORES PERUANOS DE CONCENTRADOS
DE CU Y ZN Y UNA DE LAS 10 MINAS MAS GRANDES DEL MUNDO EN TERMINOS DE VOLUMEN
DE PRODUCCION.

ACCIONISTAS:

 BHP BILLITON: DIRECTOR EJECUTIVO, ANDREW STEWART MACKENZIE. PAISES DONDE

SE ENCUENTRA LA EMPRESA CHILE (ESCONDIDA), COLOMBIA (CERREJEN-CARBON),
PERU CU BRASIL FE, CANADA K, AUSTRALIA NI MAYOR UNIDADES, INDONESIA IRAK
EE.UU PRODUCE CARBON MINA NUEVO MEXICO. BHP BILLITON ES UNA DE LAS
COMPAÑIAS MINERAS MAS GRANDES DEL MUNDO. TIENE EL 33,75%.
 GLENCORE: EMPRESA DE RECURSOS DIVERSIFICADOS DEDICADA A LA COMPRA Y
VENTA Y PRODUCCION DE MATERIA PRIMA-EMPRESA PRIVADA. TIENE EL 33.75%. EN EL
PERU TIENE UNIDADES EN ANTAPACCAY, LOS QUENUALES CON LA UNIDAD DE
PRODUCCION YAULIYACU, PERUVAR QUE ES PRODUCTOR DE MATERIALES CU,ZN
EMBARQUE. CON SEDE EN SUIZA CONTROLA EL 50 % DE LMERCADO MUNDIAL DE CU
EL 60 % DE ZN, 45% DE PB, CARBON.

PRECIO DE LOS METALES EN EL 2017: AU: 1280-1350 $ / ONZA AG: 17-19$ / ONZA CU: 2.15-
2.2$/ LIBRA, ZN 0.89-1.05 $/LIBRA, MO: 6.6-7 $ /LIBRA,

MISION: LOGRAMOS RESULTADOS EXTRAORDINARIOS Y PREDECIBLES EN SALUD Y

SEGURIDAD, MEDIO AMBIENTE Y RELACIONES COMUNTARIAS, CALIDAD Y EFICIENCIA,

VISION: EJEMPLO PERUANO DE EXCELENCIA MINERA EN EL MUNDO

VALORES:

 SALUD Y SEGURIDAD INDUSTRIAL :

 INTEGRIDAD :
 RESPONSABILIDAD :
 RESPETO Y RECONOCIMIENTO :
 APRENDIZAJE CONTINUO:
 EXCELENTE DESEMPEÑO E INNOVACION:

SISTEMA INTEGRADO DE GESTION: ha sido certificado por la TUV rheinland de Alemania esta
certificación es otorgada por la excelente labor de nuestro equipo en mina, puerto punta
lobitos, lima, mineroducto y transporte externo. Antecedida por la certificaciones ISO 14001
Y OHSAS 18001 SALUD Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.

MEJORA EL DESEMPEÑO DE LA ORGANIZACIÓN

CODIGO DE CONDUCTA: se basa en los siguientes valores corporativos.

 INTEGRIDAD
 RESPONSABILIDAD
 SALUD OCUPACIONAL Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
  RESPETO Y RECONOCIMIENTO
 APRENDIZAJE CONTINUO
 DESEMPEÑO E INNVOCAION

ESTABLECE LOS ESTANDARES DE COMPORTAMIENTO Y LAS DISPOCIONES DE COMO

DEBEMOS TRABAJAR Y RELACIONARNOS CON NUESTROS COMPAÑEROS.PROVEEDORES