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El Derecho Ambiental constituye una rama del Derecho y a la vez una disciplina transversal a
todas las demás, abocada a regular las conductas humanas con incidencia en el ambiente así como
De acuerdo al Programa de las Naciones Unidad para el Medio Ambiente – PNUMA, la definición
Derecho Ambiental es tan amplia como la definición de Ambiente. En sus últimos documentos
todos los factores físicos y sociales que constituyen el entorno de los seres humanos, que incluye
elementos como la tierra, el agua, la atmósfera, el clima, el ruido, el olor, el sabor, la energía, la
animales y plantas, así como los valores culturales, los sitios históricos, los monumentos y los
paisajes.
El numeral 22 del artículo 2º de la Constitución Política del Perú declara el derecho fundamental
aparejado al deber personalísimo y societal de conservarlo. De otro lado, la Ley General del
Ambiente –Ley Nº 28611 del 15 de octubre de 2005, define el entorno o ambiente como el
forma individual o asociada conforman el medio en el que se desarrolla la vida, siendo los factores
que aseguran la salud individual y colectiva de las personas así como la conservación de los
recursos naturales, la diversidad biológica y el patrimonio cultural asociado a ellos, entre otros.
transporte terrestre por carretera y servicios complementarios, así como del tránsito terrestre. (Art.
N° 66 - ROF)
Sus funciones específicas son: (Art. N° 67 - ROF)
ámbito de su competencia.
terrestre.
mejora continua de sus procesos y la reducción de los impactos ambientales propios de sus
actividades.”
Que el Congreso de la República de Colombia mediante la Ley 1109 del 27 de diciembre de 2006,
aprobó el Convenio Marco de la OMS para el control del Tabaco (CMCT), el cual fue declarado
Que el artículo 4° del CMCT establece, dentro de los principios básicos del Convenio, que todas
las personas deben estar informadas de las consecuencias sanitarias, la naturaleza adictiva y la
amenaza mortal del consumo de tabaco y de la exposición al humo de tabaco y que se deben
u otras medidas para proteger a todas las personas del humo de tabaco. Que el artículo 11 del
CMCT exige que se apliquen medidas eficaces para asegurar que todo empaquetado y etiquetado
productos de tabaco por medios falsos, equívocos o engañosos y exigirá que todo empaquetado y
Que el artículo 13 de la Ley 1335 de 2009 define las disposiciones relacionadas con el
Social un plazo de tres (3) meses para reglamentar lo necesario para el cumplimiento de dichas
concentrar la información.
Compromiso escrito de adhesión a un programa de inocuidad.
Obtener una constancia de adhesión a un programa de inocuidad en los niveles uno y dos.
2.1 ORGANIZACIÓN:
Directorio
Comercialización Finanzas y
Caja
Relaciones
Logística
Industriales
2.2 PERFILES Y FUNCIONES:
El traslado de mercancías de un lugar a otro del almacén con los recursos y equipos
necesarios.
El transporte de distribución hasta el cliente.
Compra de suministros con los estrictos controles de seguridad.
Reducción de inventarios mediante un sistema de centros de distribución.
Procesamiento de pedidos por lotes y limitación a la pulverización de las entregas.
Política Para este tipo de área se va a emplear con personal de la empresa.
Relaciones Industriales Área de RR.HH
Objetivos Específicos
Incrementar la fuerza laboral de los trabajadores, para su desarrollo en lo personal como en la
producción y productividad de la empresa.
Estrategia
Realizar una campaña agresiva de publicidad radial y televisiva Enero a Diciembre del
2012. Diarias, mensuales, trimestrales, semestrales y anuales.
Registrar, analizar, clasificar y resumir estas operaciones para volcarla en un estado o
balance con información veraz y oportuna.
Implementar sistemas contables (software) para llevar a cabo la contabilidad de una
manera eficiente y eficaz.
Adquirir material adecuado para la oficina. Política La política de la empresa es que los
sistemas que se adquiere lo terceriza.
Área de Finanzas
Objetivos Específicos
Incrementar la capacidad de financiamiento para una mayor gestión económica.
Estrategia
Esta política es lo terceriza, porque no cuenta con personal adecuado para la revisión de
esta maquinaria.
3.2.3. ENCUESTA AL CLIENTE INTERNO Y AL CLIENTE EXTERNO DE LA
EMPRESA
En esta etapa se le va asignar una puntuación, a cada pregunta que se encuentra en la encuesta
que se le va a realizar a los clientes y/o personas que consumen nuestro producto.
La idea es obtener la opinión sincera de nuestros clientes, y poder obtener las puntuaciones que
se requieren en la encuesta, después de realizar dicha encuesta se deberá tener en cuenta que el
que tenga menor puntuación es la idea que se deberá priorizar y poder solucionarlo cuando antes.
Encuesta
- Vamos a elaborar de manera genérica las preguntas de la encuesta.
- La cantidad de encuestas se va a realizar al tamaño de nuestra empresa, como base vamos
a realizar unas 10 preguntas, y 50 encuestas el cual con se va a realizar el cálculo de
promedio.
- Se le va a calificar mediante rangos de puntuación (muy mala, regular, media, buena y
muy buena).
Universo
Selección del método de muestreo
- Muestreo probabilístico
La selección de la muestra se realizara por muestreo probabilístico (muestreo aleatorio simple).
- Escogimos este método, ya que es de fácil comprensión, permite obtener estimados de
las características de la población y porque con sus resultados podemos inferir en la
población.
Muestra
- Como nos enfocamos en el consumo de jóvenes y adultos, de los cuales tomamos una
muestra de 50 personas.
Preguntas Externas
9.- Como calificaría el precio de nuestro producto con respecto a la accesibilidad de los
clientes:
Preguntas Internas
Muy mala o Mala o Muy Buena o
Regular Buena
deficiente deficiente Excelente
1 2 3 4 5
EDAD: ___ SEXO: M F
2.- Como ve el estado en que se encuentra las medidas de seguridad dentro de la empresa:
Muy Mala Malo Regular Buena Muy Buena
Encuesta Externa
8%
45%
47%
9%0%
8%
41% 42%
0%
20%
28%
52%
41% 42%
0%
27% 32%
41%
0%7%
3%
49% 41%
9%0%
21%
30%
40%
44%
35%
0%14%
3%
38%
45%
37%
Con respecto a la encuesta que se han realizado, a 50 personas que están fuera de la empresa se
ha podido conseguir los resultados esperados y se puede observar en los gráficos realizados para
cada encuesta el porcentaje de evaluación y calificación para cada uno. Y con ello poder saber
qué es lo que le falta a nuestro producto y que es lo que hay que mejorar, para poder ser una
empresa Líder en nuestro rubro.
Clasificación
1. Contratación de personal calificado y de experiencia en el tema. (I, +)
2. Sobre costos logísticos (principalmente el transporte). (E, -)
3. Infraestructura y maquinaria adecuada. (I, +)
4. Puntualidad en las entregas hacia nuestros clientes. (I, +)
5. Capacidad de desarrollarnos a nivel empresarial y personal. (I, +)
6. Relaciones cercanas con profesionales de Prompex. (I, +)
7. La zona de producción del espárrago (costa peruana) posee clima estable y condiciones
de invernadero natural con limitadas lluvias, logrando rendimientos de producción muy
altos en comparación con otros países. (I, +)
8. Política exportadora del gobierno. (E, +)
9. En Lima existen 4 terminales de frío para espárrago fresco. (E, +)
10. El suelo y clima de la costa peruana permiten cosechas durante todo el año. (I, +)
11. Asociatividad de productores, exportadores e importadores. (I, +)
12. Capacidad gerencial y responsabilidad social. (I, +)
13. Falta de establecimiento de puntos de comercialización y venta de los exportadores en
los principales mercados de destino. (I, -)
14. Los supermercados concentran el poder de negociación. (E, -)
15. Disponibilidad de recursos hídricos y de infraestructura de riego, principalmente en las
zonas de Trujillo e Ica. (I, +)
16. Compromiso de la industria con la calidad y sistemas de información. (I, +)
17. Aumento del costo del petróleo. (E, -)
18. Las debilidades técnicas son mínimas, siendo la principal debilidad la financiera. (I, -)
19. El ser una empresa nueva, podría causar cierta desconfianza en el mercado demandante.
(I, -)
20. La poca experiencia de los accionistas en el negocio. (I, -)
21. Inestabilidad política y económica en perjuicio de las inversiones. (E, -)
22. Presencia de plagas originando sobre costos de acceso principalmente a los EE.UU.
(I, -)
23. Concentración de algunos mercados de exportación. (I, -)
24. Falta fortalecer la integración de los exportadores y productores exportadores. (I, -)
25. Falta de desarrollo de compras conjuntas de insumos y servicios aprovechando las
economías de escala. (I, -)
26. Falta de conformación de consorcios exportadores para fortalecer el poder de
negociación con las cadenas de supermercados y los altos costos logísticos. (I, -)
27. Inestabilidad política, social y legal. (I, -)
28. Sobre costos de acceso al mercado internacional por motivos de seguridad relacionados
al bioterrorismo y fitosanitarios (fumigación). (E, -)
29. Sobre costos de transporte. (I, -)
30. Disponibilidad y bajo costo de la mano de obra. (I, +)
31. Contar con un precio adecuado para los clientes, de acuerdo con la calidad del producto.
(I, +)
32. Las hortalizas como los espárragos verdes son de alto valor nutritivo y gran aceptación
en los Estados Unidos. (E, +)
33. En la actualidad existe una demanda insatisfecha en los Estados Unidos. (E, +)
34. Arancel 0% en USA. (E, +)
35. Limitada disponibilidad de financiamiento. (E, -)
36. Aumento sostenido del consumo mundial de espárragos. (E, +)
37. El producto es un bien netamente exportable. (I, +)
38. Proceso de descentralización y regionalización. (E, +)
39. Inestabilidad social: Huelgas y paros obstaculizando las vías de transporte. (E, -)
40. Si no se cuenta con la adecuada refrigeración se podría producir merma. (I, -)
41. Cercanía a la Línea Ecuatorial que asegura intensa radiación propicia para la adecuada
fotosíntesis del espárrago verde. (I, +)
42. Producción en contra-estación con la del hemisferio norte. (I, +)
43. Creciente innovación tecnológica y científica agraria a nivel mundial rápidamente
aplicada en nuestro medio por el sector privado. (E, +)
44. Competidores extranjeros con mayor apoyo estatal (subsidios) y capacidad de respuesta
a cambios del mercado. (E, -)
45. Falta de mayor integración e inversión pública y privada para fortalecer la imagen del
Perú como proveedor de productos vegetales de calidad y garantía sanitaria. (E, -)
46. Deficiente administración del aeropuerto de Ica debido a que no cuenta con cámara de
frío y no trabaja las 24 horas del día. (I, -)
47. Inestabilidad tributaria y legal. (E, -)
48. Ineficiencia portuaria y aeroportuaria. (I, -)
49. Beneficiarios de Sistemas Generalizados de Preferencias Andinas de EE.UU. (E, +)
50. Deficiente infraestructura aeroportuaria. (E, -)
51. Falta de fortalecimiento del sistema de vigilancia sanitario y fitosanitario nacional.
(E, -)
3.2.3.1 Factores Internos (Fortalezas y Debilidades)
Fortalezas Debilidades
Contratación de personal calificado y Las debilidades técnicas son
de experiencia en el tema. mínimas, siendo la principal
Diversidad de proveedores debilidad la financiera.
Puntualidad en las entregas hacia Limitado capital de trabajo al
nuestros clientes. empezar como comercializadores.
Producción en contra-estación con la La poca experiencia de los accionistas
del hemisferio norte. en el negocio.
Personal Capacitado para la Nuestra marca no es reconocida al
distribucion del producto. Mercado que vamos dirigido.
Compromiso de la industria con la Concentración de algunos mercados
calidad y sistemas de información. de exportación.
Disponibilidad de Materia Prima Falta fortalecer la integración de los
Producto Sano y natural exportadores y
productoresexportadores.
Poca experiencia en el sector.
Amenazas Oportunidades
Surgimiento de nuevos proveedores Alta demanda en los paises
con productos similares o iguales al internacionales.
nuestro. Aumento sostenido del consumo
Inestabilidad política y económica en mundial de espárragos.
perjuicio de las inversiones. Política exportadora del gobierno.
Inestabilidad social: Huelgas y paros En Lima existen 4 terminales de frío
obstaculizando las vías de transporte. para espárrago fresco.
Limitada disponibilidad de Ferias nacionales e internacionales de
financiamiento. productos derivados del esparrago.
Falta de fortalecimiento del sistema Tendencia de consume de prodcutos
de vigilancia sanitario y fitosanitario naturales a nivel mundial.
nacional. Clima diversificado de nuestro país y
Eventos naturales climatológicos en propicio para la produccion de
las regiones donde se encuentra empaquetado de esparrago.
nuestro producto.
3.2.3.2 Estrategias cruzadas o resultantes
Fortalezas Debilidades
F1. Disponibilidad de Materia Prima D1. Limitado capital de trabajo al empezar
F2. Producto Sano y natural como comercializadores.
F3. Personal Capacitado para la distribucion D2. Nuestra marca no es reconocida al
del producto. Mercado que vamos dirigido.
F4. Diversidad de proveedores D3. Poca experiencia en el sector.
Oportunidades Estratégia FO Estratégia DO
O1. Tendencia de consume de prodcutos F2 – O4: Al contar con personal capacitado D2 – O3: Aprovechar la gran demanda
naturales a nivel mundial. para la distribución del producto, se internacional que se identifica para hacer la
O2. Clima diversificado de nuestro país y comercializara a nivel nacional y se exportara marca conocida en el país que se diriqe.
propicio para la produccion de empaquetado en el mercado internacional especialmente en D3 – A3: Promover la marca en cada
de esparrago. EE.UU. exportación y participación de las ferias para
O3. Alta demanda en los paises F3 – O3: Aprovechar la diversidad de hacer reconocida nuestro producto
internacionales. proveedores y el clima diversificado que hay
O4. Ferias nacionales e internacionales de en nuestro país para contar con diversos
productos derivados del esparrago. proveedores.
F4 – O2: Por ser un producto sano y innovador
lo llevaremos a ferias nacionales e
internacionales para promocionar sus
beneficios y haci ser mas reconocidos.
Amenazas Estratégia FA Estratégia DA
A1. Eventos naturales climatológicos en las F4 – A1: Aprovechar la diversidad de D1 – A2: Asegurar una parte de la inversion en
regiones donde se encuentra nuestro producto. proveedores para no vernos perjudicados por campañas publicitarias para combater de esa
A2. Surgimiento de nuevos proveedores con eventos naturales climatologicos. manera el surgimiento de nuesvos
productos similares o iguales al nuestro. F4 – A3: Innovar constantemente para que la competidores.
competencia no se nos adelante.
EMPRESA XXX
Su Código de Ética
sexo o cualquier otra condición personal o social ajena a sus condiciones de mérito
y capacidad.
y capacidad.
de los empleados.
la empresa.
especie.
transparencia.
desfavorecidos.
DESPLIEGUE DE ESTRATEGIAS
ESTRATEGIAS DE DESPLIEGUE PROPUESTAS
A 1.00 3.00 0.20 5.00 0.33 0.10 0.31 0.01 0.44 0.04 0.18 18.2% 4°
B 0.33 1.00 5.00 0.20 3.00 0.03 0.10 0.37 0.02 0.32 0.17 16.9% 5°
C 5.00 0.20 1.00 5.00 0.14 0.52 0.02 0.07 0.44 0.02 0.21 21.5% 2°
D 0.20 5.00 0.20 1.00 5.00 0.02 0.52 0.01 0.09 0.53 0.24 23.5% 1°
E 3.00 0.33 7.00 0.20 1.00 0.31 0.03 0.52 0.02 0.11 0.20 19.9% 3°
Suma 9.53 9.53 13.40 11.40 9.48 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00