PLAN DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABJO

Este sistema tiene como propósito realizar un trabajo conjunto entre el

empleador y los trabajadores al momento de llevar a cabo la aplicación de las
medidas de seguridad y salud en el trabajo mediante un proceso de mejora
continua de las condiciones y el medio ambiente laboral, y controlar de manera
eficaz los peligros y riesgos en el lugar de trabajo.
Es de importancia involucrar a los trabajadores en el proceso para lograr un
trabajo en equipo en pro de la seguridad y la salud de todos los que participan
en la cadena de valor de la empresa.
La empresa debe realizar la implementación de sistemas para la prevención de
los accidentes en el trabajo y las enfermedades laborales, cuyas etapas deben
estar apoyadas por el ciclo PHVA (Planificar, Hacer, Verificar y Actuar) y esto
debe incluir la política. La aplicación de esto permitirá cumplir con los propósitos
del plan de gestión.

PASOS PARA LA APLICACIÓN DEL PLAN DE GESTIÓN

PASO 1. EVALUACIÓN INICIAL (Decreto 1072 del 2015)

artículo 2.2.4.6.16 “La evaluación inicial deberá realizarse con el fin de identificar
las prioridades en seguridad y salud en el trabajo para establecer el plan de
trabajo anual o para la actualización del existente”