CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

- UNIMINUTO –

RESOLUCION CONFLICTOS

Actividad 6 “Artículo de opinión”

Presentado por:

Nicolary Vanegas Gomez

ID: 499680

Ibagué Tolima 02-10-2018

 Los conflictos como escenario revelador de identidades

 Introducción ……………………………………………… 1
 Contenido ………………………………………………… 2
 Conclusión……………………………………………….. 3
 ¿Cuál es aprendizaje obtenido en la elaboración del artículo?..4
 Bibliografía…………………………………………………….. 5
 Los conflictos como escenario revelador de identidades

Introducción

Los conflictos atreves de la historia han jugado un papel muy importante ya que han
servido para construir naciones, destruir otras en fin, en nuestro caso este tema de la
derecha y la izquierda hace más de medio siglo ha sido la excusa para matarse unos y
otros. Algo curioso de todos los conflictos y que guardan un común denominador es que
los inician hombres viejos que se conocen pero son hombres jóvenes que no se conocen
los que pelean; por otra parte en el texto "El efecto Lucifer" expresa algo que muchos no
se atreven a aceptar como lo es el lado malo y algo súper curioso después de estar en el
lado malo pasarse al lado bueno o el lado malo que se encuentra en alguna parte del ser
esperando a ser revelado. Muchos nunca lo experimentan pero otros a temprana edad lo
expresan. En nuestra actualidad los medios de comunicación tiene mucha influencia en
este aspecto debido a que nos hace sacar lo mejor como personas y de igual manera nos
lleva a sacar lo malo que llevamos es solo cuestión de cómo abordar y mostrar el tema.
Contenido

La historia de la humanidad está dividida desde el estallido de la primera guerra mundial,

luego seguida por la segunda, pero cuando esta término, no fue el fin de los conflictos,
desde ahí se desprendieron las problemáticas que hoy en día se ven reflejadas en muchas
naciones incluyendo la nuestra. En ese momento el concepto izquierda y derecha cobran
su participación con el inicio de la guerra fría, la cual fue entablada por la Unión Soviética
y los Estados Unidos, los cuales nunca tuvieron una confrontación directa pero si
destinaron dinero y recursos para que otros países pelearan y pusieran las víctimas, como
lo fue el caso de Vietnam, corea, cuba, Afganistán…

En nuestro caso la izquierda y la derecha ha sido el común denominador por el cual han
muerto muchas personas y lo curioso es que las victimas han sido en su mayoría
pertenecientes a la clase menos favorecida. Estadísticamente en nuestro país han ocurrido
1.982 masacres a lo largo de medio siglo de conflicto y unas 3,2 millones de personas se
han visto obligadas a dejar sus casas. Entre el 2000 y el 2009, un promedio de 300.000
personas huyeron cada año en busca de protección y por ultimo para el 2017 se estimaron
un aproximado de 8.376.463 víctimas del conflicto armado; se puede apreciar que todos
los actores han sido protagonistas; Farc, Eln, Fuerza Pública y paramilitares.
CONCLUCION

En conclusión podríamos indicar que las personas efectivas no se orienta hacia los
problemas sino hacia las oportunidades, así como los conflictos son una parte estrecha
de la existencia del hombre, en su vida cuando el hombre se relaciona con otro hombre
y la sociedad siempre está en peligro de encontrarse con su camino de conflicto de
diferentes índoles e importancia por esto nunca debe tomarse los conflictos por el lado
negativo, si no como un fuente de desarrollo humano.
¿Cuál es aprendizaje obtenido en la elaboración del artículo

El aprendizaje obtenido fue la identificación de cómo se presenta el conflicto día tras día
y como debemos de llevarlo para una salida confiable hacia el camino de la solución y
como por el proceso un conflicto de carácter interpersonal, intergrupal,
interorganizacional o internacional de raíces profundas es resuelto por medios no
violentos y de forma relativamente estable, a través, primero, del análisis e identificación
de las causas subyacentes al conflicto, y, consiguientemente, del establecimiento de las
condiciones estructurales en las que las necesidades e intereses de todas las partes
enfrentadas puedan ser satisfechas simultáneamente.
Bibliografía

 Zimbardo. P. (2008). El Efecto Lucifer. Barcelona, España: Paidos Ibérica.

 Fisher, R. & Shapiro, D. (2007). Las Emociones en la Negociación. Bogotá D.C.,
Colombia: Grupo Editorial Norma.