PROCEDIMIENTO REUNION DE ARRANQUE. FECHA DE CREACION: Marzo 2016, CODELCO FECHA DE REVISION: SOPELCO | versions | NeDEPAGINAS: 11 ee RadomiroTomic FECHA DE APROBAGION: Mayo 2016 PRO-GSSO-DPR-008 REUNION DE ARRANQUE ge POs criado oWwSaSdo por jsad0 par 1 —Aprobads poy ‘Javier Araya Colao = ‘Mufioz Cano ‘Glaudia Dominguez Sepulveda IPR de Seguridad y Salud Director ae Gerente de Seguridad y Salud ‘Ocupacional supacional, ‘Ocupactonal@ REUNION DE ARRANQUE ‘SQDELCO. PRO-GSSO-DPR-006 Paare cet 1. ALCANCE Y CAMPO DE APLICACION Establecer y estandarizar los requisitos bésico documentales necesarios para comenzar la elecucién de actividades laborales en la Division Radomiro Tomic. Este procedimiento es aplicable a todas las Empresas Contratistas y Subcontratistas que establecen una relacién contractual, a través de obras, faenas 0 servicios permanentes 0 transitorios en la Division Radomiro Tomic. 2. DOCUMENTOS COMPLEMENTARIOS RESSO 2015 Reglamento Especial de Seguridad y Salud Ocupacional TITULO XII RESSO Esténdares Minimos 3. TERMINOLOGIA 3.4 DEFINICIONES Contrato de prestacién de Servicio: Toda empresa oolaboradora que preste sus servicios a Codeleo debe presentar y mantener resguardado el contrato de prestacién de servici este debidamente firmado por las partes. Carta Inicio Actividades Semageomin: Toda empresa minera que inicie o reinicie obras 0 actividades, debera previamente informarlo a través del Depo. estadisticas GSSO en formato digital para levantar la solicitud SIMIN Online, sefialando su ubicacién, coordenadas. UTM., el nombre del propietario, del Representante Legal, y del Experto 0 Monitor de Seguridad si procediera, indicando su niimero de registro y categoria, a lo menos con quince (15) dias de anticipacion al inicio de los trabajos. Carta Inicio Actividades Seremi Salud: Toda empresa minera que inicie o reinicie obras 0 actividades, debera previamente informarlo por escrito al Seremi de Salud, de acuerdo a ta Resolucion N°3982 del 16.09.2004. ‘Autorizacién Jomada de Trabajo: Documento autorizado por la Direccién del trabajo de acuerdo al Cédigo del Trabajo, modiiicado por la Ley N° 19.759, de fecha 5 de Octubre de 2001, establece que "La duracién de la jornada ordinaria de trabajo no excedera de cuarenta y cinco horas semanales”. No se podra laborar si No posee la debida autorizaci6n de jomada excepcional cuando asi sea definida. Cédigo del Trabajo — D.F.L N° 1: Texto refundido, coordinado y sistematizado del Codigo del Trabajo, que comprende una serie de normas que regulan las relaciones laborales entre ‘empleadores y trabajadores. Comité Paritario: Grupo de representante de trabajadores Administracion y Laboral para Gestionar temas de Seguridad y Salud Ocupacional. Obligacién de Informar: El articulo 21 del Decreto Supremo N° 40, de 1969, que aprobé el reglamento sobre prevencion de riesgos profesionales, establece que los empleadores tienen la obligacién de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca de ‘Se cersidera COPIA CONTROLADA sito jenn caponbie en Is Web del SCC, la npresones 0 caplasdntlzads det mimo, ecctoyn ns COP NOCONTROLADR, ares que conn epsindsyoonledssegin REC-ORT SOC O06 o eu eral@ REUNION DE ARRANQUE PODELCO PRO-GSSO-DPR-008 Pagina: 3 de 11 Jos riesgos que entrafian sus labores, de las medidas preventivas y de los métodos de trabajo correctos. La norma legal establece que los empleadores deben dar cumplimiento 2 las obligaciones antes dicha a través de los Comités Paritarios de Higiene y Seguridad de los Departamentos de Prevencién de Riesgos, al momento de contratar a los trabajadores 0 de crear actividades que implican riesgos. Cuando en la respectiva empresa no existan los Comités 0 los Departamentos precedentemente sefialados, el empleador debera proporcionar la informacién correspondiente en la forma que estime mas conveniente y adecuada. Libro de Obra: Es el documento en el cual constan acuerdos, anotaciones y Comunicaciones oficiales entre el administrador del contrato o quién é1 delegue y el contratista, que tengan relacién con el desarrollo y ejecucién de los servicios contratados de contratos de obras de construccién, teniendo el Asesor de Gestion de Riesgo de! area correspondiente, la facultad de dejar anotaciones y Comunicaciones relacionadas con materias de Gestion de Riesgos. Mutual de Empleadores / Mutual: Es el organism administrador del Seguro Social contra Rieegos do Acsidontes del Trabajo y enfermedades Profesionales, en conformidad a la Ley N° 16.748 y sus reglamentos complementarios al cual oblgatoriamente deben ser aflladas Jas Empresas Contratistas que prestan servicios en la Division Radomiro Tomic Reglamento de Transito y Transporte de Personas y Materiales en Areas ‘Administrativas, Plantas y Servicios: Documento que fia Normas! Esténdares que requlen 1 acceso a ta mala vial de la Division Radomiro Tomio, defniendo y estableciendo los Sistemas de contfol para ol trénsito de vehicules, transporte de personas y de materiales en Su interior, lo cual inluye las areas administrativas, Plantas y Servicios Programa de Seguridad, Salud on el Trabajo y Medio Ambiente: Toda empresa conitatistas y subeontratistas deberdn confeccionar el programa de trabajo que incluya todos los procesos definidos SIGO-RESSO y permita cumplir la politica, objetivos y metas planteados. 4, RESPONSABILIDADES 44 Direccién de Seguridad y Salud Ocupacional + Confeccionar y difundir el presente procedimiento en la Division Radomiro Tomic. ‘© Asesora a la linea de mando, para la implementacion y difusion del presente procedimiento 4.2. Administrador de Contrato de la Division ‘* Aplicar el presente procedimiento en la Empresa colaboradora y/o Subcontratista que inicia labores en la Divisién Radomiro Tomic. «© En caso de detectarse un incumplimiento por parte de la Empresa colaboradora en la reunion de arranque, de deberé: 4, Suspender de forma temporal el inicio de actividades del contrato, 2. Informar a su respectivo Gerente las desviaciones de la Empresa colaboradora de ta reunién de arranque. ‘se mimeia COPIA CONTROLADA staal eenplardsponte en fa Web dol SOC, ae imeresiones 0 copie cittzades cel ris Shes uns GOMANO CONTROLADA, amano que oean agsradaeyconlad sgin REG-ORTSGC-S osu exuNaITE