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TRABAJO ESTADISTICA DESCRIPTIVA

PRESENTADO A: Nubia Esteban Duarte

Presentado por: Dilan Daniel Wilches Espitia


Ingeniería Física

UNIVERSIDA NACIONAL DE COLOMBIA

SEDE MANIZALES

2017
1. Porcentaje de individuos pertenecen a la región 1.

En este diagrama circular, podemos evidenciar el porcentaje de


individuos que pertenecen a la región1, esta región está pintada
de color amarillo y su porcentaje es de 20.38%.

2. Verifique si existe grande diferencia entre el


porcentaje de hombres y mujeres que trabajan en la
compañía.
Lo que podemos observar en nuestro diagrama circular es, que no
hay una gran diferencia entre el porcentaje de trabajadores hombre
contra el porcentaje de trabajadores mujeres. Observamos que la
diferencia entre porcentajes es de 2.04, lo que nos indica una
pequeña diferencia para este caso.

3. Cuál es la frecuencia relativa de los empleados que


tienen 6 años de educación y 22 años de educación.
Los porcentajes de estudio en cuanto a la frecuencia relativa de
los trabajadores con 6 y 22 años podemos observar que son
pequeños, estos son de o.16% para los de 6 años y de 0.64% para
los de 22 años.

4. Verifique si en la compañía trabajan personas que nacieron


en enero.
Observamos que si hay trabajadores que nacieron en el mes de enero
y ocupan un porcentaje de 8.02%.

5. Si la escala de la variable jobsat (satisfacción en el


trabajo) es:

1- muy satisfecho
2- satisfecho
3- medianamente satisfecho
4- insatisfecho
5- muy insatisfecho
Podemos observar los porcentajes de la variable jobsat.

6. Que conclusión puede obtener de la compañía. Trabajaría


allá o recomendaría a alguien.

De acuerdo a los datos de esta compañía, en lo personal no


trabajaría en esta, ya que, los porcentajes de satisfacción de los
trabajadores son muy bajos, en especial el nivel de satisfacción
de los hombres es muy bajo. No recomendaría a alguna persona para
trabajar en esta empresa por la razón ya mencionada.

Puedo concluir que la compañía tiene problemas con sus empleados,


ya que, la mayoría de ellos muestran inconformidad con su trabajo.
7. Divida el banco entre hombres y mujeres y concluya si el
porcentaje de hombres satisfechos es mayor que el porcentaje
de mujeres satisfechas de estar en esta compañía.
Concluimos que el porcentaje de hombres satisfechos es menor al de
mujeres satisfechas, en esta compañía el porcentaje de mujeres
satisfechas es mayor al porcentaje de hombres.

8. Qué edad de los individuos está en el percentil 60, 70 y


85.

9. Realice el análisis de las variables continuas (ingreso,


gastos con tarjeta último mes, gastos con tarjeta dos últimos
meses)
Realice histogramas, boxplots, halle la media, la mediana y
los cuartiles.
Para cada una de estas variables, obtenga el Coeficiente de
variación y concluya cuál de estas es más variable.
- variable Ingreso:
Min. 1st Qu. Median Mean 3rd Qu. Max.
9.00 24.00 38.00 55.04 67.00 1073.00
* Mediana: 38.00
* Media: 55.04
* Cuartiles: Primer cuartil Tercer cuartil
24.00 67.00

- Variable Gastos Con Tarjeta Último Mes


Min. 1st Qu. Median Mean 3rd Qu. Max.
0.0 184.9 278.7 339.6 422.4 3926.4
* Mediana: 287.7
* Media: 339.6
* Cuartiles: Primer Cuartil Tercer Cuartil
184.9 422.4

- Gastos Con Tarjetas Dos Últimos Meses

10. Para la variable ingreso, verifique quien gana más, si los


hombres o las mujeres.

···

-- Por último, con el comando


data() ## vea los bancos de datos del ambiente R. Escoja uno de
ellos.

Ahora, para saber de qué se trata el banco y conocer el nombre y


descripción de las variables digite en R dos signos de interrogación y
el nombre del banco.
Si está conectado a internet aparecerá una ventana con la descripción
del respectivo banco.

Por ejemplo para mtcars, escribo

??Mtcars

Y aparece el nombre del banco, doy clic y sale la descripción.

Así, para el banco que elija, escoja dos variables, y realice un


análisis descriptivo de cada una de ellas.

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