1. EJECTIVOS DE CREDITO: EVALUA Y RECOMIENDAN DIVERSOS TIPOS DE PRESTAMOS.
2. GERENTES DE BONOS: DIRIGEN LAS OFICINA Y SUPERVISA LOS PROGRAMAS QUE EL
BANCO OFRECE.
3. LOS AGENTES FIDUCIARIO: ADMINISTRA LOS FONDSO DE FIDECOMISO DE ESTADO
,FUNDACIONES Y EMPRESAS.
4. LOS PLANIFICADORES FINANCIERO : INDEPENDIENTE COMO EMPLEADOS POR UNA
INSTITUCION ACESORA A LOS INDIVIDUO EN TODO LOS ASPECTOS DE SUS FINANZA PERSONALES Y LOS AYUDAN A ELABORAR UN PLAN FINANCIERO COMPLETO. 5. LOS CORREDORES DE BOLSA Y EJECUTIVO DE VENTA: AYUDA A LOS CLIENTES A ELEGIR SU COMPRAS Y VENDER VALORES. 6. LOS ANALISTA DE VALORES: ESTUDIA LAS OBLIGACIONES Y LAS ACCIONES POR LO GENERAL DE INDUSTRIAS ESPECIFICAS DE VALORES Y DE SEGUROS CON RESPECTO A ESTO 7. LOS GERENTES DE CARTERA: CREAR UN ADMINISTRA CARTERA DE VALORES PARA EMPRESA E INDIVIDUOS. 8. EJECUTIVOS DE BANCA DE INVERSION: ASESORA A LOS EMISORES DE VALORES Y ACTUA COMO INTERMEDIARIOS ENTRE ESTO Y LOS COMPRADORES DE OBLIGACIONES Y ACCIONES RECIEN EMITIDOS. 9. AGENTES Y CORREDORES DE BIENES RAICES: ANUNCIA PROPIEDADES, RESIDENCIALES Y COMERCIALES EN VENTA O ARRENDAMIENTO. 10. VALUADORES: CALCULAN EL VALOR EN EL MERCADO DE TODO TIPO DE PROPIEDADES. 11. LOS PRESTAMISTA EN BIENES RAICES ANALIZAN: RECOMIENDA Y TOMA DECISIONES CON RESPECTO A LAS SOLICITUDES DE PRESTAMOS. 12. BANQUEROS HIPOTECARIOS: BUSCAN Y AREGLAN EL FINANCIMIENTO PARA PROYECTO DE BIENES RAICES.
13. GERENTES DE PROPIEDADES: DIRIGE PARA OPERACIONES DIARIA DE LAS PROPIEDADES
CON EL FIN DE OBTENER EL MAXIMO RENDIMIENTO PARA SUS PROPIEDADES. 14. AGENTES O CORREDORES DE SEGURO : CREA PROGRAMA DE SEGURO Y VENDE POLIZA PARA SASTIFACER LAS NECESIDADES DE LOS CLIENTES. 15. LOS ASEGURADORES: EVALUAN Y SELECCIONA LOS RIESGO QUE SU EMPRESA ASEGURARA Y ESTABLECEN LAS PRIMAS CORRESPONDIENTES. 16. ANALISTA O GERENTE DE PRESUPUESTO DE CAPITAL: RESPONSABLE DE LA EVALUACION Y LA RECOMENDACIÓN DE LAS INVERSIONES DE ACTIVOS PROPUESTO. 17. GERENTE DE PROYECTO DE FINANZAS: EN LA GRANDES EMPRESA AREGLA EL FINACIMIENTO PARA LA INVERSIONES DE ACTIVOS APROBADO. 18. GERENTE DE ADMINISTRACION DE EFECTIVO: RESPONSABLE DE MANTEMIENTO Y EL CONTROL DE LOS SALDOS DIARIOS EN EFECTIVO DE LA EMPRESA DIRIGE CON FRECUENCIA EL COBRO. 19. ANALISTA O GERENTE DE CREDITO: ADMINISTRA LA POLITICA DE CREDITO DE LA EMPRESA POR MEDIO DE LA EVALUACION DE LAS SOLICITUDES DE CREDITO Y LA CONCESIÓN DE CREDITO. 20. GERENTE DE FONDO DE PENSIONES: EN LAS EMPRESA GRANDE EL RESPONSABLE DE LA VIGILANCIA DE LA ADMINISTRACION DE LOS ACTIVOS Y LOS PASIVOCS DE FONDO DE PENSIONES DE LOS EMPLEADOS. 21. TESORERO: EJECUTIVO RESPONSABLE DE LAS ACTIVIDADES FINANCIERAS DE LA EMPRESA COMO LA PLANEACION FINANCIERAS Y LA OBTENCION DE FONDOS Y LA TOMA DE DECISIONES E INVERSIONES DE CAPITAL Y EL MANEJO DEL EFECTIVO DE CREDITO Y DEL FONDO DE PENSIONES 22. CONTRALOR: RESPONSABLE DE LAS ACTIVIDADES DE LA CONTABILIDAD DE LA EMPRESA CON LA CONTABILIDAD COMPORATIVA FINANCIERA Y DE COSTO Y MANEJO DE IMPUESTOS. 23. GERENTE DE DIVISAS: RESPONSABLE DE VIGILAR Y CONTROLAR EL RIESGO DE PERDIDA DE VIDA A LAS FLUCTUACIONES DEL VALOR DE LA DIVISAS. 24. ANALISIS MARGINAL: PRINCIPIO ECONOMICO QUE ESTABLECE LA NECESIDAD DE TOMAR DECISIONES FINANCIERA E INTERVENIR EN LA ECONOMIA SOLO CUANDO LOS BENEFICIOS ADICIONALES EXEDAN A LOS COSTO AGREGADOS. 25. ACTIVIDADES DEL GERENTE DE FINANZAS: EFECTUAN EL ANALISIS Y LA PLANEACION FINANCIERA TOMAN DECISIONES DE INVERSION Y TOMA DECISIONES DE FINANCIMIENTO.