ICOMOS - (Revisi�n, Noviembre 2002, Madrid)

(Texto original en Ingl�s)

INTRODUCCION
Durante varios a�os el ICOMOS experiment� la necesidad y el deseo de concebir una
declaraci�n de compromiso �tico destinado a sus miembros. El ex presidente del
ICOMOS Roland Silva, fue un particular propulsor de esta causa. Se realizaron
diferentes conferencias y encuentros. El Comit� Cient�fico Internacional de
Formaci�n y Educaci�n particip� activamente en este debate. Varios Comit�s
nacionales del ICOMOS ya operan seg�n su propia declaraci�n de compromiso �tico.
Muchas organizaciones culturales y de patrimonio ya han elaborado este tipo de
documento destinado a diversas esferas de inter�s profesional.
El ICOMOS, en su Plan Estrat�gico, ha reconocido la prioridad de elaborar una
declaraci�n internacional, y en 1999 se present� a consideraci�n del Comit�
Ejecutivo del ICOMOS el primero de una serie de anteproyectos. Fue objeto de un
extenso debate luego del cual circularon diferentes versiones para ser discutidas.

La declaraci�n de compromiso �tico deber�a permitir clarificar los principios y las

normas de conservaci�n �tica subrayando la responsabilidad pr�ctica de los miembros
de ICOMOS de una parte hacia el patrimonio cultural y de otra hacia sus colegas. La
Declaraci�n deber�a permitir precisar los principios tanto para los miembros como
para los no miembros.
El objetivo de utilizar una menci�n indicando la pertenencia al ICOMOS y el
reconocimiento de la naturaleza profesional de la organizaci�n se resuelve en el
texto de la Declaraci�n de Compromiso Etico del ICOMOS.
Se propuso que cuando los miembros del ICOMOS acepten la Declaraci�n de Compromiso
Etico (ya sea en ocasi�n de la renovaci�n anual de miembros del comit� nacional o
cuando presentan su solicitud como miembros), si est�n debidamente cualificados y
tienen la experiencia necesaria, puedan usar el sufijo "M.ICOMOS" a continuaci�n de
su nombre, para indicar su afiliaci�n profesional reconocida a un comit� del
ICOMOS.
El alcance de la Declaraci�n depender� de la voluntad de los comit�s nacionales y
cient�ficos de aplicarla. Los comit�s deber�n considerar tambi�n la manera de
tratar los defectos de la Declaraci�n. Las indicaciones para su aplicaci�n se
adjuntan con car�cter informativo pero no forman parte de la misma. Un ejemplo de
actuaci�n en caso de infracci�n a la Declaraci�n est� disponible en la Secretar�a.
El borrador de la declaraci�n fue un�nimemente aprobado en la reuni�n del comit�
consultivo de Dubrovnik en octubre de 2001, y enviado a todos los comit�s. A lo
largo de 2002 se han recibido una serie de comentarios generales de apoyo a titulo
individual, y particularmente de los comit�s nacionales de Francia, Reino Unido y
Australia, junto con algunas sugerencias de enmiendas de expresion. Mi
agradecimiento a todos aquellos que han enviado comentarios y prudentes consejos
sobre la redacci�n del documento.
Sheridan Burke Vice Presidente del ICOMOS Sydney, 2 de Noviembre 2002 El ICOMOS,
Consejo Internacional para la Conservaci�n de Monumentos y Sitios, es la
organizaci�n internacional no gubernamental fundada en 1965 para promover la
aplicaci�n de la teor�a, la metodolog�a y las t�cnicas cient�ficas para la
conservaci�n, protecci�n y valorizaci�n del patrimonio cultural mundial. Es un
�rgano consultivo oficial de la UNESCO y del Comit� del Patrimonio Mundial en la
implementaci�n de la Convenci�n del Patrimonio Mundial.
El patrimonio cultural mundial incluye monumentos, sitios y lugares que van desde
lo monumental hasta lo vern�culo ; desde paisajes culturales con valores
intangibles que reflejan la superposici�n de tradiciones sociales hasta sitios
individuales de importancia local.
El ICOMOS considera que la conservaci�n del patrimonio cultural mundial en su
diversidad es responsabilidad y privilegio de las generaciones actuales, as� como
el privilegio y el derecho de las generaciones futuras.
Los miembros de ICOMOS trabajan en diversos campos, junto con las comunidades
locales y reconociendo la contribuci�n econ�mica que la conservaci�n del patrimonio
aporta al desarrollo local y regional.
El objeto de la Declaraci�n de Compromiso Etico del ICOMOS es proveer una
herramienta para mejorar y clarificar la pr�ctica de la conservaci�n �tica y
principios �tiles tanto para sus miembros como para los no miembros, sus asociados
y comunidades, activos en la conservaci�n.
La Declaraci�n de Compromiso Etico ser� revisada cada seis a�os.
Art�culo 1 :
Es responsabilidad de todo miembro del ICOMOS brindar consejo profesional y actuar
de acuerdo con el esp�ritu de las cartas y doctrina del ICOMOS, de las convenciones
internacionales importantes1, las recomendaciones de la UNESCO y de otras reglas y
cartas de conservaci�n pertinentes a las que el ICOMOS est� sometido legalmente.
Art�culo 2 :
La obligaci�n fundamental de un miembro del ICOMOS es defender la conservaci�n de
los monumentos, sitios y lugares para que mantengan su significaci�n cultural como
evidencia fiable del pasado, haciendo todo lo que sea necesario para cuidar y
apoyar su utilizaci�n y mantenimiento alter�ndolos lo menos posible. Esto requiere
un enfoque hol�stico, din�mico y a menudo multidisciplinario para conservar la
autenticidad y la integridad y para presentar e interpretar su significado.
Requiere el reconocimiento del papel de la conservaci�n del patrimonio en el
desarrollo local y mundial.
Art�culo 3 :
Los miembros del ICOMOS respetan los valores m�ltiples, din�micos tangibles e
intangibles de los lugares, monumentos y sitios, que pueden encerrar diferentes
significados para diversos grupos y comunidades, que enriquecen la cultura humana.
Los miembros se comprometen a promover la implicaci�n efectiva de la comunidad en
el proceso de conservaci�n, colaborando con las personas o con la comunidades
asociadas al monumento, sitio o lugar y reconociendo, respetando y fomentando la
coexistencia de valores culturales diversos.
Los miembros del ICOMOS deber�an mantener y actualizar continuamente su
conocimiento de la filosof�a contempor�nea de la conservaci�n, la pr�ctica y las
t�cnicas, incluyendo las exigencias legales importantes, y cuando resulte
pertinente, promoviendo su desarrollo personal, intercambiando informaci�n y
compartiendo experiencias (sujeto al derecho de confidencialidad del cliente o
empleador). Los miembros del ICOMOS pueden ser tambi�n miembros de organizaciones
profesionales relacionados con su formaci�n y campo de trabajo, adhiriendo a sus
reglamentos y normas disciplinarias.
Art�culo 5 :
Los miembros del ICOMOS promueven la conciencia, apreciaci�n, acceso y apoyo
p�blico al patrimonio, generando el debate informado, la educaci�n, programas de
formacci�n y en especial, el intercambio de informaci�n internacional. Apoyan a
profesionales colegas y son mentores de colegas j�venes promoviendo la pr�ctica de
la conservaci�n �tica del patrimonio para fomentar una m�s amplia comprensi�n de la
filosof�a de la conservaci�n, sus normas y m�todos. Los Comit�s se abren a una
diversidad de solicitantes cualificados, experimentados y comprometidos para ser
miembros de ICOMOS.
Art�culo 6 :
Los miembros del ICOMOS reconocen que muchos proyectos de conservaci�n requieren un
enfoque interdisciplinario que requiere trabajo en colaboraci�n de un equipo de
profesionales, t�cnicos, administradores, obreros y comunidades.
Art�culo 7 :
Los miembros del ICOMOS se comprometen a garantizar que las decisiones tomadas en
relaci�n con la conservaci�n se basan en conocimientos adecuados y en la
investigaci�n, que se exploran todas las opciones factibles y que las opciones
seleccionadas est�n justificadas. Los miembros del ICOMOS garantizan que se har� un
registro completo, permanente y accesible de todo el proceso de conservaci�n y de
los trabajos llevados a cabo (incluyendo ex�menes de diagn�stico, t�cnicas de
monitoreo, m�todos de gesti�n, conservaci�n preventiva e intervenci�n de restauro)
de todos los proyectos de los cuales son responsables. Esta documentaci�n deber�
estar en un archivo permanente (como una biblioteca nacional) y ponerse a
disposici�n del p�blico tan pronto como sea posible (sujeto a los requerimientos de
confidencialidad, seguridad y privacidad del cliente empleador) y donde sea
culturalmente apropiado.
Art�culo 8 :
En una emergencia, cuando los monumentos, sitios y otros lugares est�n en peligro
inmediato o en riesgo, los miembros del ICOMOS prestan toda la ayuda practicable,
siempre y cuando no pongan su propia salud y seguridad en peligro.
Art�culo 9 :
Los miembros del ICOMOS son personalmente y profesionalmente responsables ante su
sociedad y comunidad por la autor�a y validez de su asesoramiento, por los datos
recolectados, los an�lisis llevados a cabo y los planes desarrollados bajo su
direcci�n.
Art�culo 10 :
Los miembros del ICOMOS se oponen enf�ticamente a la representaci�n err�nea, la
falsa propaganda y/o la mala utilizaci�n del trabajo y reconocer�n, registrar�n y
publicar�n objetivamente y con precisi�n las contribuciones intelectuales,
materiales y pr�cticas de otros.
Los miembros del ICOMOS se oponen a toda manipulaci�n y ocultaci�n de los
resultados de los trabajos de conservaci�n necesarios para satisfacer demandas
externas. Sujetos a la confidencialidad de cliente/empleador, los miembros del
ICOMOS garantizan la apropiada divulgaci�n de la envergadura y de las limitaciones
de su trabajo, por ejemplo, las limitaciones debidas a recursos insuficientes,
presupuestos restringidos u otros factores.
Art�culo 12 :
Los miembros del ICOMOS act�an de modo honesto, imparcial y tolerante. Un miembro
del ICOMOS siempre asesorar� a otro miembro (cuando la implicaci�n de este otro
miembro se de a conocer) cuando �ste se haga cargo de un trabajo, o aportar� una
segunda opini�n para evaluar o rever el trabajo llevado a cabo por ese miembro.
Art�culo 13 :
Los miembros se obligan a incrementar y defender la dignidad y reputaci�n del
ICOMOS. Realizan sus actividades profesionales de manera abierta, honesta,
responsable y objetiva, evitando todo prejuicio o deshonestidad. Los miembros
evitar�n siempre todo conflicto de intereses, real o aparente, as� como la
declaraci�n p�blica de los mismos.
Art�culo 14 :
Un miembro no puede alegar que act�a o habla en nombre del ICOMOS o de uno de sus
comit�s sin la expresa autorizaci�n del Comit� del ICOMOS pertinente.
Art�culo 15 :
El incumplimiento de los principios y obligaciones de esta declaraci�n constituye
conducta no profesional y da�ar� la reputaci�n de la profesi�n. La membres�a del
ICOMOS depende de que el miembro acepte las disposiciones y el esp�ritu de la
Declaraci�n de Compromiso Etico. El incumplimiento de los art�culos de esta
declaraci�n puede ser causa de sanciones contra el miembro, incluyendo la revisi�n
de su continuidad como tal.
Esta declaraci�n es corregida peri�dicamente por el Comit� Ejecutivo del ICOMOS y
ratificada por los miembros en una Asamblea general del ICOMOS.
GLOSARIO
"Autenticidad" dependiendo de la naturaleza del patrimonio cultural, y su contexto
cultural, los juicios sobre autenticidad est�n vinculados al m�rito de una gran
variedad de fuentes de informaci�n. Los aspectos de las fuentes pueden incluir
forma y dise�o, materiales y substancia, uso y funci�n, tradiciones y t�cnicas,
ubicaci�n y asentamiento, y esp�ritu y sentimiento, y otros aspectos externos de
las fuentes de informaci�n. El uso de estas fuentes permite elaborar las
dimensiones espec�ficas de lo art�stico, hist�rico, social y cient�fico del
patrimonio cultural en examen2.
"Conservaci�n" significa todos los procedimientos de cuidado de un lugar para que
conserve su significaci�n cultural. De acuerdo con las circunstancias, puede
incluir la conservaci�n o modificaci�n del uso ; la conservaci�n de asociaciones y
significados ; el mantenimiento, preservaci�n, restauraci�n, reconstrucci�n,
adaptaci�n e interpretaci�n, y generalmente incluir� una combinaci�n de m�s de uno
de ellos3.
"Significaci�n cultural" significa valor est�tico, hist�rico, cient�fico o social
para las generaciones pasadas, presentes o futuras4. La significaci�n cultural est�
encarnada en el propio lugar, sitio o monumento, su estructura, emplazamiento,
asociaciones de uso, significados, antecedentes, lugares asociados y objetos
asociados.
"Valores" significa aquellas creencias que tienen significaci�n para un grupo
cultural o un individuo, que a menudo incluyen pero sin limitarse a ello, lo
espiritual, pol�tico, religioso o creencias morales5. Los monumentos, sitios o
lugares pueden tener un rango de valores para diferentes individuos o grupos de
individuos, y estos valores son renegociados continuamente.
(1) Incluye la Convenci�n del Patrimonio Mundial de la UNESCO (1972), la Convenci�n
sobre las medidas que deben adoptarse para prohibir e impedir la importaci�n, la
exportaci�n y la transferencia de propiedad il�citas de bienes culturales (1970),
la Carta Internacional para la Conservaci�n y Restauro de Monumentos y Sitios
(Carta de Venecia (1964) adem�s de las siguientes cartas : la Carta de Florencia
(Jardines Hist�ricos, 1981) ; la Carta para la Conservaci�n de Ciudades Hist�ricas
y Areas Urbanas (1987) ; la Carta para la Protecci�n y Gesti�n del Patrimonio
Arqueol�gico (1990) ; la Carta para la Protecci�n y Gesti�n del Patrimonio Cultural
Subacu�tico (1996) ; la Carta Internacional de Turismo Cultural (revisada en
1999) ; la Carta del Patrimonio Vern�culo Construido (1999), los Principios que
deben regir la conservaci�n de las estructuras hist�ricas en madera (1999).
(2)Documento de Autenticidad de Nara, 1994
(3)
Carta Burra del ICOMOS Australia, 1999

(4)
Carta Burra del ICOMOS Australia, 1999

(5)
C�digo sobre Etica de Coexistencia en la Conservaci�n de Lugares Significativos del
ICOMOS Australia, 1998

NORMAS PARA LA APLICACION OPERATIVA DE LA DECLARACION

Los comit�s nacionales pueden determinar categor�as de miembros en relaci�n con las
cualificaciones y experiencia que deben reunir para aspirar a la membres�a.
Generalmente se requiere que los postulantes individuales posean calificaciones
profesionales apropiadas y un m�nimo de tres a�os de experiencia en el trabajo
pr�ctico y el desarrollo de pol�ticas. Los Miembros Protectores del ICOMOS son
partidarios interesados, que pueden no reunir los criterios necesarios para
miembros individuales.
Se propuso que la aceptaci�n de la Declaraci�n de Compromiso Etico del ICOMOS sea
incorporado en los formularios de renovaci�n anual de membres�a de los comit�s
nacionales agregado a las exigencias de calificaci�n y experiencia que ya se han
mencionado. Solo ENTONCES los miembros individuales podr�n usar el sufijo que
acredite la calidad de miembros de un comit� nacional del ICOMOS. Se ha sugerido
usar M.ICOMOS como sufijo que acredite a los miembros individuales del ICOMOS.
La implementaci�n de la Declaraci�n de Compromiso Etico depende de la voluntad de
los comit�s nacionales y cient�ficos. Para aplicarla, se tendr� en cuenta, en
primer lugar, actividad educativa y gu�a profesional, pero puede ocasionalmente
llevarse a cabo una discreta investigaci�n sobre conducta inapropiada. Los Comit�s
Ejecutivos Nacionales del ICOMOS pueden controlar cualquier infracci�n a la
declaraci�n de Compromiso Etico investigando denuncias de falta de conducta. El
comit� nacional discutir� primero el problema con el miembro afectado en un
contexto de mediaci�n.
Algunos comit�s nacionales y cient�ficos ya est�n utilizando normas operativas para
controlar infracciones a la conducta de �tica profesional por parte de sus
miembros. Se destaca que esto es un tema de conciencia profesional, no de acci�n
legal civil. Sin embargo, dadas las litigantes sociedades en que vivimos, se
recomienda enf�ticamente contar con consejo legal.