Elementos Empresario
comparativos
Elementos Activos de la empresa
Actitudes Positiva, independiente y
autónoma, solidaria y
visionario.
Caracteristicas Libre, Innovador, líder, busca
recompensa económicas
Valores Responsabilidad, libertad,
original, honestidad.
Competencias El empresario busca la manera
de que los activos de la
empresa sean de primera línea
y reconocidos como una
necesidad dentro del mercado.
Sabe comunicarse, Crea e
innova, Trabajo en equipo,
asume riesgos, es líder.
Conocimientos Conocimiento del negocio,
conocimientos técnicos,
acceso a recursos financieros,
apetencia por el dinero,
costumbres laborales,
educación.
Inversionista Inventor Gerente/ administrador/ejecutivo.
Recursos disponibles Imaginación Poder sobre Decisiones dentro de la
para gastos inmediatos Ideas empresa
Positiva, dependiente, no Positiva, no Positiva, no es autónomo,
es solidario ni autónomo es visionario dependiente.
Capacidad financiera, Iniciativa, liderazgo, El gerente es aquel que busca que se
sabiduría en negocios, anticipación, de la armonía entre todas las partes
tiene el dinero para naturalismo, de la compañía, se relaciona con
costear la producción y originalidad, todos ellos para ver que su
otros aspectos imaginación, el administración adecuada.
operacionales. inventor es el que crea Conocimiento, pensamiento
o produce el insumo a estratégico, liderazgo, actitud,
vender. iniciativa
Confianza, disciplina, Disciplina, innovador, Responsabilidad, honestidad,
Persistencia, intuición. persistente disciplina, y principios.
Conservador, Moderado, Crea e innova, Trabajo Motivación personal, conducción de
agresivo. en equipo, asume grupo de trabajo, liderazgo,
riesgos. comunicación eficaz, dirección de
personas, gestión al cambio.
Conocimiento financiero, Educación, Educación, conocimientos,
Objetivo de inversión, conocimientos amplios administrador de tiempo,
Rentabilidad deseada. y generales. Comprender las tendencias
económicas y políticas del entorno y
su impacto en la administración
pública y en la estrategia de la
organización.