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Manual de Capacitación
(Resoluciones)
Versión 1.0
Tabla de Contenidos
1. Introducción. 3
2. Objetivos. 3
3.1. Pantalla de Acceso al Sistema. 3
3.2. Pantalla de Presentación Inicial. 4
3.3. Opciones del Menu de Resolusiones. 5
3.3.1. Pantalla Iniciar Trámite. 5
3.3.3. Pantalla Causante o Personal Policial. 7
3.3.4. Pantalla Personal Policial. 8
3.3.5. Pantalla Solicitante. 8
3.3.6. PantallaSobreviviente. 9
3.3.7. Pantalla Dependecia Externa. 11
3.3.8. Pantalla Dependecia Interna 12
3.3.8. Pantalla Prooridad del Tramite y Beneficios 13
Pantalla Finalizar Agregar Trámite. 14
3.3.9. Pantalla Derivar Tramite 15
3.3.10. Pantalla Selección Dependencia 16
3.3.11 Pantalla Seleccionar Division 17
3.3.12 Pantalla Seleccionar Departamento 18
3.3.13 Pantalla Seleccionar Departamento-Seccion 19
3.3.14. Pantalla Recibir Tramite. 21
4 Pantalla Consultar Tramite 30
5 Pantalla Modificar Tramite 32
5.1 Gestionar Derivo 33
5.2 Gestionar Documentos 34
1. Introducción.
Este manual de capacitación informará al usuario de todas las características del Modulo de Resoluciones del
Sistema de Información para la Dirección de Pensiones de la Policía Nacional del Perú para que pueda
utilizarlo adecuadamente. Este Modulo deResoluciones e ha sido desarrollado para llevar a cabo la Gestion
de las resoluciones y /o consulta de las resoluciones administrativas que se elaboran la Dirección de
Pensiones, de manera que se pueda contar con la información que contienen dichos documentos de manera
rápida y oportuna.
2. Objetivos.
Este manual tiene por objetivo capacitar al usuario en el manejo del sistema de información su
funcionamiento y las implicancias para con la Dirección de Pensiones de la Policía Nacional del Perú, de
manera que el usuario pueda conocer deforma sencilla y así pueda aprovechar las ventajas que este aplicativo
le ofrece.Está dirigido al personal responsable de las resoluciones.
3. Descripción de Pantallas.
El propósito de la descripción de las pantallas es conocer a mayor detalle el funcionamiento del sistema, por
lo cual se procederá a describir cada una de las pantallas a continuación
3.1.Pantalla de Acceso al Sistema.
La pantalla en la figura 1 nos muestra el modo de acceder al sistema, podemos apreciar dos cajas de texto,
en la que podemos ingresar el nombre de usuario y la contraseña y un botón de inicio de sesión.
A: Pulsamos clic en la opción Configurar Año Resolución, y nos lleva a la Pantalla Gestionar Año de
resolución (Ver figura 3), donde se configurara los años Activos para el registro de resoluciones con los
años permitidos.
3.4 Pantalla Gestionar Año de Resoluciones.
Para iniciar la configuración de los años de las resoluciones se debe de seguir los siguientes pasos descritos
por pantallas:
3.3.1. PantallaGestionar Año.
A B C
A: Clic en agregar
Clic en cancelar
para salir de la
B pantalla
C. Clic en Aceptar.
C
C. Seleccionar el año de Resolución.
D. Clic en Desactivar
E. Aceptar el mensaje de confirmación de Desactivar sí o no
C. Tercero: Clic en Aceptar (pantalla de mensaje) y se habilita las los botones .agregar folios,
eliminar folios, agregar administrado, eliminar administrado( ver figura 5)
D. Cuarto: con el botón izquierdo del mouse seleccionamos todas las imágenes del campo
imágenes disponibles(ver figura 7),
G H
F. Podemos visualizar la imagen antes de pasar al otro campo o después de haber pasado ,
B C
F E
H
G. Clic en aceptar
Se agrega al administrado a la pantalla Agregar Resolución ver
Figura 13
H. Si no desea agregar al administrado pulsar el botón:
B
D
C D
A
B Figura 22: Pantalla Mostrar Resolución Digital