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Promovido dentro del Plan de Formación Continua de la Federación Andaluza de Municipios y Provincias (FAMP), aprobado mediante Resolución
de 14 de octubre de 2016 por el Instituto Andaluz de Administración Pública, en el marco del Acuerdo de Formación para el Empleo de las
Administraciones Públicas correspondientes al ejercicio 2016.