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LEY GENERAL DE INDUSTRIAS

LEY Nº 23407

La presente ley establece las normas básicas que promueven y regulan la actividad
industrial manufacturera, de conformidad con el título III de la Constitución Política.
En resumen Esta ley hace referencia al cumplimiento de las normas legales de seguridad e
higiene de nuestro país, de modo en el cual protege la integridad física del trabajador, y
especifica las acciones que se deben tomar en cuenta en caso de que ocurra un accidente en
la empresa.
Cabe recalcar que para los efectos de esta Ley, se considera empresa industrial a la
constituida por la persona natural o jurídica bajo cuales quiera de las formas previstas en el
Artículo 112° de la Constitución Política del Perú y cuyo objeto sea, fundamentalmente,
ejercer la actividad Industria manufacturera.

OBJETIVOS:

 Promover el desarrollo de las actividades industriales sin afectar el medio ambiente ni


alterar el equilibrio de los ecosistemas.
 Resguardar la integridad física, emocional y económica de los trabajadores, evitando
perdidas innecesarias.
 Se deben cumplir las normas legales de seguridad e higiene industrial, poniendo en
primer lugar la salud de los trabajadores.
 Reforzar el conocimiento del trabajador mediante charlas que puedan indicar el
correcto uso de algún tipo de maquinaria.
 Orientar la adecuación de la industria a las necesidades de la defensa nacional para
mantener el área de trabajo segura.
 Promover la permanente capacitación técnica del trabajador manufacturero.
 Fortalecer las relaciones de trabajo para motivar a los trabajadores a realzar con mayor
empezó su labor.

SANCIONES:
 En caso de incumplimiento las empresas industriales están obligadas a trasladar sus
plantas en un plazo no mayor de cinco años bajo apercibimiento de sanciones
administrativas o de otra naturaleza. (artículo 103 de la Ley N°23407)

 Los trabajadores con secuela física o sensoriales ocasionadas por accidentes de


trabajo, serán Reubicados por las empresas, en coordinación con la Dirección
General del empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción Social y con sujeción a
la ley. (artículo 104 de la Ley N°23407)

 Las empresas industriales presentarán anualmente la información estadística


referente a su actividad industrial. El incumplimiento de esta disposición será
sancionado conforme al reglamento. (artículo 121 de la Ley N°23407)

 Las empresas industriales que infrinjan las obligaciones establecidas por esta Ley y
su reglamento, se harán acreedoras, según la gravedad de la falta, sin perjuicio de
las acciones civiles o de otra naturaleza a que hubiere lugar, a una de las sanciones
siguientes.

a. Apercibimiento escrito
b. Multa, según la magnitud de la infracción, de acuerdo a las escalas que señalará el
reglamento
c. Clausura temporal del centro de producción.
d. Clausura definitiva del centro de producción.
(articulo 122 de la Ley N°23407)