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Conceptos básicos de la psicometría

Laboratorio de Psicología

Contenido

Evaluación

Psicometría

Medición

Constructo

Variable

Test o prueba

psicométrica

Inventario

Batería de test

Subtest

• Constructo • Variable • Test o prueba psicométrica • Inventario • Batería de test •

Evaluación

Evaluación • “ Juzgar el mérito o valor del comportamiento de un individuo a partir de

Juzgar el mérito o valor del comportamiento de un individuo a partir de una combinación de calificaciones de prueba, observaciones e informes” (Aiken, 2003, p. 465).

Psicometría I

Psicometría I • “Disciplina encargada de desarrollar los fundamentos para la construcción y administración de

“Disciplina encargada de desarrollar los

fundamentos para

la construcción y administración de

tests” (Meneses,

2003, p. 36).

Psicometría II

Psicometría II • “Disciplina científica orientada a la evaluación o medida de los fenómenos psicológicos”

“Disciplina

científica orientada a la evaluación o medida de los fenómenos

psicológicos”

(Meneses, 2003, p.

36).

Psicometría III

“Conjunto de métodos, técnicas y teorías

implicadas en la medida de las variables psicológicas” (Meneses, 2003, p. 37).

de métodos, técnicas y teorías implicadas en la medida de las variables psicológicas” (Meneses, 2003, p.

Así, la psicometría es una rama de la psicología que, mediante teorías, métodos y técnicas vinculados al

desarrollo y la administración de tests, se ocupa de

la medida indirecta de los fenómeno psicológicos con el objetivo de hacer descripciones, clasificaciones, diagnósticos, explicaciones o

predicciones que permitan orientar una acción o

tomar decisiones sobre el comportamiento de las personas en el ejercicio profesional de la psicología.

(Meneses, 2003, p. 38).

Medición

“Procedimientos para

determinar (o indicar)

el monto o cantidad

de algún constructo o entidad; asignación

de números a objetos o eventos” (Aiken, 2003, p. 468).

monto o cantidad de algún constructo o entidad; asignación de números a objetos o eventos” (Aiken,

Constructo

“Variable o

concepto que

una prueba está

diseñada para medir” (Aiken,

2003, p. 461).

Constructo • “Variable o concepto que una prueba está diseñada para medir” (Aiken, 2003, p. 461).

Variable

Variable • “En contraste con una constante, cualquier cantidad que pueda asumir más de un estado

“En contraste con una constante,

cualquier cantidad

que pueda asumir

más de un estado

o valor numérico”

(Aiken, 2003, p.

475).

Test o prueba psicométrica I

“Es un procedimiento

de medida objetiva y

estandarizada de una muestra de

comportamientos”

(Anastasi & Urbina, 1998, como se citó en

Meneses, 2003, p. 39).

y estandarizada de una muestra de comportamientos” (Anastasi & Urbina, 1998, como se citó en Meneses,

Test o prueba psicométrica II

Test o prueba psicométrica II Estandarizada • Normas de interpretación • Administración, corrección e

Estandarizada

• Normas de interpretación
• Normas de
interpretación
• Administración, corrección e interpretación
• Administración,
corrección e
interpretación
• Muestra representativa del comportamiento general Muestra de
• Muestra
representativa del
comportamiento
general
Muestra de

Medida objetiva

comportamientos

e interpretación • Muestra representativa del comportamiento general Muestra de Medida objetiva comportamientos

Test o prueba psicométrica III

Cualquier instrumento utilizado para evaluar la conducta o el desempeño de una persona. Las pruebas psicológicas

son de muchas clases: cognoscitivas,

afectivas y psicomotrices, por ejemplo”

(Aiken, 2003, p. 474).

Inventario

Inventario • “ Conjunto de preguntas o afirmaciones a las que responde el individuo (por ejemplo,

Conjunto de preguntas o

afirmaciones a las que responde el individuo

(por ejemplo, indicando

su acuerdo o desacuerdo), diseñado para proporcionar una

medida de la

personalidad, intereses, actitudes o comportamiento” (Aiken,

2003, p. 467).

Batería de test

“Grupo de tests de aptitudes o

aprovechamiento que miden diferentes cosas, pero que se estandarizaron en la misma muestra, permitiendo hacer comparaciones del desempeño de una

persona en áreas diferentes” (Aiken,

2003, p. 459).

Subtest

Parte o subgrupo de reactivos de una prueba (por ejemplo, un grupo de reactivos que miden la misma

función o reactivos en el mismo nivel de edad o nivel de

dificultad)” (Aiken,

2003, p. 473).

que miden la misma función o reactivos en el mismo nivel de edad o nivel de

Referencias

Aiken, L.R. (2003). Tests psicológicos y

evaluación (11ª ed.). México: Pearson

Educación.

Meneses, J. (2003). Psicometría. Barcelona:

UOC.

¡Muchas gracias!

Material elaborado por: Nathaly Berrío García Líder Laboratorio de Psicología