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Las Tic
La Comunicación
Introducción
CONTENIDOS
PAG.
MAPA CONCEPTUAL...................................................................................................3
ESTRUCTURA DE CONTENIDOS
Temática 1: Internet ...............................................................................................4
Temática 2: Cultura organizacional e internet........................................................6
Temática 3: Recursos tecnológicos........................................................................7
BIBLIOGRAFÍA............................................................................................................12
GLOSARIO..................................................................................................................13
CREATIVE COMMONS...............................................................................................14
De
acuerdo con
Necesidades de la organización
Con base en
Para
Que permitan
El procesamiento
De
A par tir de
Las TIC
1
A nivel competitivo no genera ninguna ventaja. Afecta
Automatización del proceso los costos y la eficiencia por su mal funcionamiento Procesador de tecto
administrativo y burocrático en gestión de la información registrada. (Word, Writer, Pages)
3
o cadena de producción (depende Difunde información masiva para los colaboradores teniendo
del contenido Informativo que se en cuenta el posicionamiento y la focalización de la actividad Aplicaciones de almacenamiento remoto
de la organización. ( Dropbox, One Drive, Google Drive)
desea replicar)
Aplicaciones multimedia para elaborar
presentaciones
(Prezi, power Point)
FUENTE: SENA
Conclusiones:
En síntesis, la evolución de Internet interacción social entre los miembros Las tecnologías de la información y la
le ha permitido convertirse en una de la organización, las relaciones comunicación sirven para mejorar la
herramienta útil para la cultura e que se dan entre los miembros de vida de todos los habitantes de la tierra.
indispensable para la comunicación de una organización se establecen Se debe disponer de herramientas,
la organización, internamente con el gracias a la comunicación; en esos de instrumentos que harán avanzar la
empleo de intranet y externamente con procesos de intercambio se asignan y causa de la libertad y la democracia y de
la usabilidad de la extranet, la intranet se delegan funciones, se establecen los medios necesarios para propagar los
y la extranet son entornos únicos de compromisos, y se le encuentra conocimientos y facilitar la comprensión
la sociedad digital donde se integran sentido a ser parte de aquella. Las entre los seres humanos, Por ello es vital
los procesos, los colaboradores/ comunicaciones internas promueven modernizar la gestión de la información
usuarios, la cultura corporativa, los la participación, la integración y la y la comunicación organizacional de la
objetivos y la tecnología. El acceso y convivencia en el marco de la cultura misma operatividad sobre las TIC.
uso de la tecnología para el manejo organizacional, en donde cobra
de la información y la comunicación sentido el ejercicio de funciones y el
empresarial, juegan un papel reconocimiento de las capacidades
fundamental en el desarrollo de la individuales y grupales.
Canal: Es el vehículo o medio por el cual se que se da en aquellas relaciones interpersonales Se da, principalmente, en la forma del diálogo.
transmite el mensaje y que establece la conexión donde los interlocutores pueden entablar diálogos
entre el emisor y el receptor. Ejemplos: el aire, en en los que expresan libre, clara y precisamente Comunicación técnica: Es el proceso de la transmisión
el caso de la voz; el hilo telefónico, en el caso de sus pensamientos, ideas y sentimientos. de información a través de diferentes medios.
una conversación telefónica.
Comunicación externa: Se refiere a las dinámicas Contexto: Es el tiempo y el lugar en que se realiza
Clima Organizacional: Se define como el conjunto y políticas comunicativas que una organización el acto comunicativo.
de todos los elementos propios del lugar donde se adopta respecto de los agentes externos. De
desempeña un trabajo o labor que influyen en la ella hacen parte los comunicados oficiales, la Emisor: Persona encargada de suministrar el
motivación y productividad de una persona. Este publicidad, el marketing, entre otros. mensaje o información
considera aspectos tales como el ambiente físico,
el ambiente social y la estructura organizacional Comunicación interna: Dinámica comunicativa que Interferencia o barrera: Cualquier perturbación
que rodean a un trabajador. se da entre los miembros internos de la organización. que sufre el proceso comunicativo, se puede dar
Es uno de los aspectos de vital importancia en una en cualquiera de sus elementos. Por ejemplo: la
Código: Es el conjunto de reglas propias de organización, puesto que fomenta el compañerismo, ortografía defectuosa, la afonía del hablante, la
cada sistema de signos y símbolos que el la creatividad y la motivación. sordera del oyente o la distracción del receptor.
emisor utilizará para trasmitir su mensaje, para
combinarlos de manera arbitraria porque tiene Comunicación no verbal: Se trata de aquella forma Mensaje: Es la información que el emisor envía
que estar de una manera adecuada para que el de comunicación que no usa signos gráficos al receptor, y que bien podría definirse como el
receptor pueda captarlo. Un ejemplo claro es la o palabras para exteriorizar pensamientos y conjunto de ideas, pensamientos, sentimientos,
gramática de algún idioma. sentimientos. Posee significado connotativo y acontecimientos expresados.
denotativo, y está asociado a la diversidad de signos
Comunicación Organizacional: Es un proceso que el orador entrega al receptor: signos visuales, Referente: Realidad que es percibida gracias al
dinámico que se materializa al interior de auditivos, olfativos, sonidos, gestos, movimientos mensaje. Comprende todo aquello que es descrito
una colectividad social u organización. Este corporales, posturas, miradas, entre otros. por el mensaje.
proceso implica la formulación, intercambio,
procesamiento y almacenamiento de información Comunicación verbal: Forma que tiene el ser Retroalimentación: Es la información recurrente
entre los miembros de la misma. humano de exteriorizar sus pensamientos y o la información de regreso. Es la condición
sentimientos por medio de palabras. Ésta puede necesaria para la interactividad del proceso
Comunicación asertiva: Forma de comunicación ser oral o escrita, según el medio que se utilice. comunicativo.