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CAPITULO I:

GENERALIDADES DE LA ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO

1.1. ORIGEN E HISTORIA


1.2. OBJETIVOS
 La promoción de la justicia social y el reconocimiento de las normas fundamentales del
trabajo.
 La creación de oportunidades de empleo.
 La mejora de las condiciones laborales en el mundo.

1.3. PRINCIPALES ORGANOS DE GOBIERNO


1.3.1. Conferencia Internacional del Trabajo
1.3.2. Consejo de Administración
1.3.3. Oficina Internacional de Trabajo
1.4. ESTADOS MIEMBROS
1.5. SISTEMA DE CONTROL DE LAS NORMAS
1.5.1. Normas internacionales del trabajo adoptadas en le marco de la OIT: su condición
jurídica. Alcances. Efectos

1.5.1.1. Mecanismos de control periódico de aplicación de las normas


1.5.1.2. Procedimientos especiales

1.6. LOS ESTÁNDARES LABORALES INTERNACIONALES

1.6.1. Conceptualización
1.6.2. Principales estándares laborales internacionales.
1.6.3. Distintos enfoques

1.7. El proceso de elaboración de las normas internacionales del trabajo


1.7.1. convenios y recomendaciones.
1.7.2. Procedimiento a seguir en la elaboración de normas.
1.7.3. Labor preparatoria de ofi cina internacional del trabajo
1.7.4. Discusión del tema en la conferencia

CAPITULO II:
CONVENIOS INTERNACIONALES

2.
2.1. LA LIBERTAD DE ASOCIACIÓN Y LA LIBERTAD SINDICAL Y EL RECONOCIMIENTO
EFECTIVO DEL DERECHO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA
2.1.1. Convenio sobre la libertad sindical y la protección del derecho de sindicación, 1948
2.1.2. Convenio sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva,1949
2.2. LA ELIMINACIÓN DE TODAS LAS FORMAS DE TRABAJO FORZOSO U OBLIGATORIO
2.2.1. Convenio sobre el trabajo forzoso, 1930
2.2.2. Convenio sobre la abolición del trabajo forzoso, 1957
2.3. LA ABOLICIÓN EFECTIVA DEL TRABAJO INFANTIL
2.3.1. Convenio sobre la edad mínima, 1973
2.3.2. Convenio sobre las peores formas de trabajo infantil, 1999
2.4. LA ELIMINACIÓN DE LA DISCRIMINACIÓN EN MATERIA DE EMPLEO Y OCUPACIÓN
2.4.1. Convenio sobre igualdad de remuneración, 1951
2.4.2. Convenio sobre la discriminación (empleo y ocupación), 1958

LA COOPERACIÓN TÉCNICA

3.
3.1. GAMA DE PROGRAMAS
3.2. FORMACION , INVESTIGACION Y PUBLICACIONES
3.2.1. Centro internacional de Formación
3.2.2. Instituto Internacional de Estudio Laborales
3.2.3. Publicaciones de la OIT

http://www.exteriores.gob.es/RepresentacionesPermanentes/OficinadelasNacionesUnidas/es/quee
s2/Paginas/Organismos%20Especializados/OIT.aspx

http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_norm/---
declaration/documents/publication/wcms_095897.pdf

http://www.ilo.org/global/standards/introduction-to-international-labour-standards/conventions-and-
recommendations/lang--es/index.htm