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8/ABRIL/201

EMPRESA DIDÁCTICA 4
Formato Diagnostico de preselección LOGO EMPRESA
DIDÁCTICA Versión 1

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NOMBRE PYME: CONSTRUCTORA PAL


NIT:
DIRECCION: CLL TRANSVERSAL 1#98-25
TELÉFONO: 3132083299
GERENTE Y/O CONTACTO: PEDRO ANTONIO LOPEZ
OBJETIVO:
INSTRUCCIONES: SI-GTH es un sistema donde se agrupa toda la información de GTH de la
empresa sirve para apoyar la toma de decisiones

Cuadro 1. Preguntas Abiertas


PREGUNTAS RESPUESTA
1. Que prueba realiza para selección del
personal sí. No cual
2. Como realiza las pruebas psicotécnica

3. Hace un análisis de las hojas de vida de


los candidatos
4. Que elementos utiliza para la
convocatoria del personal
5. La empresa tiene definido el
procedimiento de preselección
6. El procedimiento de preselección, de
su empresa requiere mejoramiento
7. La empresa maneja formato de
requisición
8. En la preselección utiliza publicidad si
no cual
9. Para la preselección del personal
realiza descripción del cargo y análisis
de cargo
10. Realiza convocatoria interna en su
empresa cuando hay una vacante
11. Cuenta con una basa de datos
12. Tiene un presupuesto asignado para la
preselección del personal
13. La empresa maneja formato de
preselección de candidatos
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14. En el momento de preselección tiene


claro los perfiles requeridos para los
candidatos
15.
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18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.

Responsable de la aplicación de la encuesta:


Nombre:
Cargo:
Responsable de diligenciar la encuesta en la PYME
Nombre:
Cargo:
Firma:
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