“CREAR O MORIR”

Por Andrés Oppenheimer

Crear o Morir plantea una serie de preguntas del porqué, en diferentes países de Latinoamérica, no surgen
personas creativas, innovadoras, personas con talento, creatividad, visión, capaces de crear productos
novedosos a comparación de otros países y sean reconocidos como los creadores de Facebook, Apple,
Intel, Microsoft, etc. Y puedan satisfacer las necesidades de los pobladores de su país.
Andrés Oppenheimer en busca de respuestas del secreto de innovar, crear objetos a base de tecnología,
realiza múltiples entrevistas a grandes emprendedores, las cuales el autor narra las historias de diversas
personas de cómo llegaron a su éxito, las cuales fracasaron y superaron siendo exitosamente innovadores.
Andrés Oppenheimer nos habla también de varios inventos novedosos el cual están siendo fabricados para
facilitar el diario vivir y ahorrar tiempo y dinero.
Para dar respuesta a sus preguntas viaja a Silicon Valley, el principal centro de innovación, zona donde se
encuentra la mayor cantidad de empresas tecnológicas como Google, Facebook, Apple, eBay, Intel, y otras
compañías. El autor quiere averiguar el secreto de esta ciudad para que otros países puedan adaptarlo. Se
encuentra con Vivek Wadhwa, vicepresidente de innovación e investigación de la Universidad, el cual el
indica que el secreto de Silicon Valley es la gente, el tipo de personas que se encuentra ahí, gente creativa,
con diversidad étnica, las cuales se la pasan trabajando en sus proyectos con la diferencia que se ayudan
entre si en sus dudas o dificultades sin importar su país o cultura.
Todas estas personas viven ahí por el hecho de que quieren vivir en un lugar agradable donde lo mas
importante sea el talento y no el dinero, donde le permitan trabajar fuera de las reglas y esto hace que las
empresas vayan donde se encuentran este tipo de personas pues las mentes creativas atraen entornos
económicos.
Otra de las cosas por las que no existe personas exitosas en América Latina es el hecho de tener miedo al
fracaso, o si en su caso ya fracasaron, no buscan la manera de corregirlo y salir adelante, se quedan
estancados y no siguen sus planes y sueños para salir adelante con éxito.
En el libro indica las cosas que se están utilizando, como ser la impresora 3D, las que anteriormente solo
eran utilizadas por arquitectos o ingenieros para elaborar sus maquetas, en el futuro se podrán utilizar
para crear cualquier objeto, vajillas de cocina, joya, juguetes, ropa, zapatos, partes de automóviles,
alimentos hasta órganos del cuerpo, donde las industrias en vender sus productos tendrán que diseñar
nuevas cosas, permitiendo que la población pueda imprimir lo que guste y a la medida que quiera en sus
propias casa.
Otros objetos son los drones y los automóviles que manejan solos, los drones están siendo utilizados para
sobrevolar los campos de cosechas, el monitoreo del ganado y el rescate de personas y hasta repartir pizza.
Estos drones funcionan con baterías recargables y pueden ser accesibles por su valor económico. Los
automóviles que se manejan solos están siendo creados para reducir el número de accidentes provocados
por las personas que conducen bebidos o que se distraen con sus celulares; lo interesante de estos autos
es el hecho de que pueda dejarte en tu trabajo y recogerte al finalizar la tarde, estacionarse fuera de la
ciudad disminuyendo los vehículos en la calle y permitiendo darles a otros usos a los parques de
estacionamiento.
Para la salud las aplicaciones y aparatos para medir el pulso cardiaco y la presión arterial, están siendo
novedosas ya que estos conectados al celular te dan una valoración médica; los médicos nos prescriben
remedios ahora nos prescribirán aplicaciones para conocer los remedios a tomar.
Las escuelas del futuro funcionaran al revés, en el lugar de que los niños vayan a la escuela y hagan sus
tareas en casa, los niños estudiaran en sus casas viendo videos otorgados por sus profesores y luego harán
sus tareas en su escuela, trabajando en equipo y resolviendo problemas más dificultosos con el
asesoramiento del maestro.
En el libro cuenta las historias de diferentes personas que lograron innovar y hacer un cambio en el mundo
y en sus respectivas profesiones, uno de ellos es de Gastón Acurio, un reconocido chef peruano, el cual su
objetivo era que la cocina peruana fuera conocida en todo el mundo pretendiendo alcanzar el nivel de la
cocina italiana o francesa; logrando catalogar a Lima como una de las principales ciudades culinarias a nivel
mundial. Su secreto para trascender es que no sea secreto, es decir, divulgar ese secreto para que las
demás personas los conozca y de esta manera trascender.
Nos habla también sobre Jordi Muñoz, un joven mexicano, fanático de la tecnología y de la aeronáutica,
el cual le diagnosticaron déficit de atención, que le dificulto estudiar a niveles básicos, secundaria y
preparatoria, a pesar de haber tenido una vida llena de obstáculos, desilusiones y dificultades, salió al
mundo a triunfar y vivir junto a los grandes lográndolo en un lapso corto. Muñoz es presidente y
cofundador junto con Chris Anderson de 3D Robotics, empresa de drones comerciales o aviones no
tripulados para uso civil de los Estados Unidos.
Su compañía sigue la filosofía la cual es publicar proyectos abiertos, es decir proyectos que otras personas
puedan acceder y dar retroalimentación al respecto.
Nos narra también la historia de Pep Guardiola, el entrenador de futbol que llevo al club Barcelona a su
época más gloriosa, quien nos enseña que hay que innovar cuando se esta ganando, estudiar a los
competidores y anticiparse a los cambios que se vienen aun cuando se esté ganando. El estadounidense
Bre Pettis, un ex profesor que esta revolucionando la industria de las impresoras 3D; Richar Brason que
esta creando una industria de turismo espacial.
Los tiempos están cambiando y nos encontramos en una era de transformación continua, donde la
tecnología avanza aceleradamente, cambiando nuestro estilo de vida adaptándonos a estas nuevas
tecnologías.
Todas las historias descritas en el libro son fascinantes en las cuales demuestra que están pensando en
desarrollar algo, una idea, un nuevo producto, un nuevo servicio, llevando innovación a las vidas de otras
personas logrando un impacto de hacer las cosas.
Andrés plantea cinco claves o secretos que pueden ser considerados en las políticas de gobierno de cada
país.
El primer secreto que propone el autor es crear generar más innovación productiva y para lograrlo deben
mejorar la calidad de la educción, aumentar la inversión en investigación y desarrollo, ofrecer más créditos
a los trabajadores, existiendo una cultura que los estimules, aceptando y aprendiendo de los fracasos.
Estimulando a los niños a seguir el ejemplo de científicos exitosos.
El segundo secreto es fomentar la educación para la innovación, en las escuelas, en las empresas, en los
gobiernos, deberían incluir una rutina de estimular el análisis de los problemas desde varios ángulos,
enseñando a procesarlo mediante el planteamiento de diferentes preguntas. Pues el secreto no está en la
repuesta, sino en la pregunta.
El tercer secreto es derogar las leyes que matan la innovación. La mayoría de los países de Latinoamérica
deben simplificar los trámites para abrir o cerrar una empresa, se debe adoptar leyes de otros países que
respeten la propiedad intelectual y modificar las leyes para quienes fracasan en su emprendimiento.
El cuarto secreto es estimular la inversión en Innovación, los países que más invierten en investigación y
desarrollo suelen ser los que más inventos registran y los que más productos nuevos sacan al mercado.
El quinto secreto es globalizar la innovación, porque la innovación es un proceso colaborativo, donde se
intercambia saberes, se aprende idiomas, se estudia carreras en ciencia, ingenierías, artes, cultura.
El autor de Crear o Morir a través de sus investigaciones nos muestra la triste realidad en que se encuentra
Latinoamérica con respecto a la innovación, la creatividad, la calidad de la educación, la falta de cultura y
tolerancia hacia el fracaso. El autor cree firmemente en que el talento esta en todas partes, pero su
desarrollo requiere de cultura.
Es interesante como las personas con éxito triunfan a pesar de sus derrotas y fracasos que los incentiva a
cumplir sus metas, el cual nos motiva hacer mejor las cosas, de innovar, de inventar, de atreverse a nuevos
cambios sin miedo al fracaso.