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E.P.S.M.M. S.A.

Entidad Prestadora de Servicios de Saneamiento Mantaro S.A.

DOCUMENTOS DE SEGURIDAD PARA


INICIO DE TRABAJOS

PLANTA DE TRATAMIENTO DE AGUAS


RESIDUALES “DORIS MENDOZA”

2016

Av. Ramón Castilla N° 582 – Concepción Departamento Junín


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1. PLAN DE TRABAJO DE SEGURIDAD

1.1.- DESCRIPCIÓN DE LA OBRA

La Entidad Prestadora de Servicios de Saneamiento Mantaro S.A., tiene como


política atender las necesidades de las redes de agua potable y alcantarillado,
asegurando el bienestar de los clientes, quienes reciben este servicio de manera
que se sientan satisfechos, atendemos todos los reclamos y brindamos un servicio
de calidad.

También la empresa cuenta con la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales


“Doris Mendoza”, cedida por la municipalidad provincial de Concepción; hoy en
día la empresa se hace cargo de la operación de la P.T.A.R. y de los gastos de
servicios de energía eléctrica que requiere esta, tratando las aguas residuales
para la reducción de la carga orgánica y desemboque en el río Achamayo.

a.- Ubicación de la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales

El área donde se encuentra ubicada la Planta de Tratamiento de Aguas


Residuales, es la zona baja de la capital de la provincia de Concepción, a orillas
del río Achamayo aproximadamente a 300 m del ferrocarril y 500 metros de la
carretera central, a la altura del ovalo de la ciudad mencionada.

El área que ocupa la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales es de


aproximadamente 3000 m^2

Las coordenadas del punto central de la P.T.A.R. son;

b.- Tiempo de funcionamiento de la P.T.A.R.

La Planta de Tratamiento de Aguas Residuales “Doris Mendoza” fue inaugurada


por el presidente Ollanta Humala Tazo, en el año 2011.

Actualmente la P.T.A.R. tiene 5 años de funcionamiento,

 Inicio del funcionamiento : año 2011.


 Término del funcionamiento : año 2036.

c.- Actividades a Desarrollar

Las actividades a son las siguientes:

1.00 APERTURA DE LA COMPUERTA DEL CANAL DE INGRESO DE LA P.T.A.R.


Inducción al obrero sobre el trabajo a realizarse de parte del Ing. Encargado de la
1.01
PTAR.
1.02 SUPERVISIÓN DEL EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL
1.03 MONITOREO DEL CANAL QUE RECIBE LAS AGUAS RESIDUALES
1.04 APERTURA DE LA COMPUERTA
1.05 SUPERVISIÓN DE LA ENTRADA DELAGUA RESIDUAL
0.00 0
2.00 ENCENDIDO DE LAS BOMBAS SUMERGIBLES

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2.01 INGRESO A LA CASETA DE BOMBAS (Solo personal autorizado)


2.02 ENCENDIDO DE LAS BOMBAS SUMERGIBLES CON EL DEBIDO CUIDADO
2.03 LUEGO DE 10 MIN SE APAGAN LAS BOMBAS
2.04 SUPERVISIÓN DEL CANAL DE REJAS
3.00 LIMPIEZA DEL CANAL DE REJAS
3.01 INGRESO DEL OPERARIO AL CANAL DE REJAS CON EL EPP ADECUADO
3.02 SE RETIRAN LAS REJAS UNA A LA VEZ
3.03 SE VIERTE LA MATERIA ORGÁNICA OBSTRUIDA EN UNA CARRETILLA
3.04 SE TRASLADA LA MATERIA ORGÁNICA A EL LECHO DE SECADO
4.00 MEDICIÓN DEL CAUDAL DE ENTRADA EN EL CANAL PARSHALL
4.01 INGRESO DE PERSONAL AUTORIZADO AL CANAL PARSHALL
4.02 MEDICIÓN DE LA ALTURA DEL AGUA RESIDUAL EN EL CANAL
4.03 CALCULO DEL CAUDAL SEGÚN LAS TABLAS
4.04 REGISTRO DEL CAUDAL DE INGRESO Y LA HORA DEL REPORTE
5.00 MONITOREO DEL SEDIMENTADOR PRIMARIO
5.01 SE SUBE LAS ESCALERAS DE ESPIRAL PARA EL SEDIMENTADOR
SE VERIFICA EL FUNCIONAMIENTO DE LA BOMBA QUE TRASLADA EL AGUA
5.02
RESIDUAL AL SEDIMENTADOR
REVISIÓN DE LA VALVULA DE PURGA DE AGUAS RESIDUALES DEL
5.03
SEDIMENTADOR
6.00 ENCENDIDO DE LOS SOPLADORES Y MONITOREO
INGRESO AL CUARTO DE MÁQUINAS DEL PERSONAL AUTORIZADO CON EL
6.01
EPP ADECUADO (TENER CUIDADO CON EL RUIDO)
ENCENDIDO DE LOS MOTORES DE LOS SOPLADORES, SE INTERCALA EL
6.02
FUNCIONAMIENTO DE CADA SOPLADOR
MONITOREO DE LOS DIFUSORES DE AIRE UBICADO EN EL BIOREACTOR Y
6.06
EN EL DIGESTOR DE LODOS
0.00 0
7.00 PUESTA EN MARCHA DEL BARRE LODOS DEL CLARIFICADOR

7.01 SE SUBE AL TANQUE DEL CLARIFICADOR CON MUCHO CUIDADO

7.02 SE ENCIENDE EL BARRE LODOS CON EL EPP CORRESPONDIENTE

7.03 LUEGO DE 1 HORA SE APAGA EL BARRE LODOS

ENCENDIDO DE LA BOMBA DE RECIRCULACIÓN DEL CLARIFICADOR AL


8.00
BIOREACTOR

8.01 ENCENDIDO DE LA BOMBA DE RECIRCULACIÓN DE LODOS

8.02 MONITOREO DEL INGRESO DE LODOS AL BIOREACTOR

ENCENDIDO DEL SISTEMA DAF Y TRANSPORTE DE LOS LODOS AL


9.00
DIGESTOR

9.01 ENCENDIDO DEL SISTEMA DAF

ENCENDIDO DE LA BOMBA DE TRASPORTE DE LODOS DEL SISTEMA DAF AL


9.02
DIGESTOR DE LODOS
MONITOREO DEL CLARIFICADOR Y MEDICIÓN DEL CAUDAL DEL CANAL DE
10.00
SALIDA

10.01 SE REVISA LA SALIDA DE AGUA DEL CLARIFICADOR AL CANAL DE SALIDA

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10.02 SE MIDE LA ALTURA DEL AGUA TRATADA DEL CANAL DE SALIDA

10.03 SE CALCULA EL CAUDAL DE SALIDA

10.04 SE REGISTRA EL CAUDAL, LA FECHA Y HORA DEL REPORTE

ENCENDIDO DE BOMBAS DE TRANSPORTE DE LODOS DEL DIGESTOR AL


11.00
LECHO DE SECADO

11.01 SE ABRE LAS VALVULAS DEL LECHO DE SECADO

11.02 SE ENCIENDE LA BOMBA DE TRANSPORTE DE LODOS DEL DIGESTOR AL LECHO DE SECADO

Hacer iper r iperc 4 8 10 11

d.- Procedimientos Escritos de Trabajo Seguro (PETS)

Los procedimientos Escritos de Trabajo Seguro de todas las actividades a


desarrollar se encuentran en el Anexo 02 del CD adjunto.

.- Análisis de Trabajo Seguro (ATS)

Los Análisis de Trabajo Seguro de dotas las actividades a desarrollar se


encuentra en el Anexo 03 del CD adjunto.

1.2.- RESPONSABLES DE OBRA

a.- Responsables de la Obra

Ing. (Supervisor de la obras)

Ing. (Residente de Obra)

Ing. (Seguridad y Medio Ambiente)

b.- Relación de personal con datos personales y sus respectivos


cargos

Se adjunta en Anexo 04 del CD adjunto

.- Conformación del grupo de trabajo Preliminar

N° DATOS DEL TRABAJADOR DNI CARGO

1 RESIDENTE DE OBRA
2 RESIDENTE ADJUNTO
3 SEGURIDAD Y MEDIO
3
4 AMBIENTE
ASISTENTE DE INGENIERÍA
4

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5 ASISTENTE DE INGENIERÍA
4
6 DIBUJANTE CAD
5
6
7 DIBUJANTE CAD
8 DIBUJANTE CAD
7
9 CHOFER

1.3.- EQUIPAMENTO DE PERSONAL

a.- Relación de implementos de protección personal.

Se adjunta en el Anexo 05 el detalle de las entregas de EPP.

b.- Relación de equipos de protección colectivo.

 Tierra temporaria (Pulpo).


 Escaleras.

c.- Relación de equipos y medios de seguridad.

 Mallas de seguridad.

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 Conos.
 Tranqueras.
 Cinta de seguridad.
 Carteles de seguridad.

d.- Relación de unidades móviles y/o grúas.


POS DESCRIPCIÓN UNIDAD CANTIDAD

CAMIONETA MARCA NISSAN


1 MAQU 1
FRONTIER 4x4 PLACA APP-781

2 PÓLIZAS DE SEGUROS.

2.1 PÓLIZAS SCTR (SALUD PENSIÓN).

2.2 PÓLIZAS DE ACCIDENTES PERSONALES. Se adjunta en Anexo 06

3 PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO


3.1 ESTRUCTURA DEL PLAN DE SEGURIDAD.

a.- Responsables del Plan.

Los responsables de hacer cumplir el Plan de Seguridad es el Ing. Residente y


el Ing. de Seguridad.

b.- Alcances y aplicación del Plan.

Establecer la aplicación del plan de carácter general y específico con relación a


las condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo que deben cumplir
obligatoriamente el personal que realicen actividades de la Obra:

"AMPLIACIÓN DE REDES MT Y BT EJE DE DESARROLLO".


c.- Política de seguridad y salud en el trabajo.

• EL CONSORCIO SAN ANDRES, ha establecido la Seguridad y Salud


Ocupacional de nuestros trabajadores un objetivo básico y es de
competencia en nuestras directivas de los responsables, conseguir un
ambiente de trabajo Seguro y Responsable
• EL CONSORCIO SAN ANDRES, Asegura a sus clientes y a la comunidad que
los servicios prestados son realizados preservando la seguridad, salud y el
medio ambiente, cumpliendo las especificaciones técnicas, la legislación
aplicable y los convenios que la organización suscriba voluntariamente.

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• EL CONSORCIO SAN ANDRES, Planifica la acción preventiva y acepta las


normas y reglamentos en cuidado de los trabajadores incluyéndoles en los
estándares operacionales.
• Identificar los aspectos y evaluar los impactos ambientales para establecer
medidas que nos permitan prevenir, controlar o mitigar la contaminación
ambiental buscando el desarrollo de nuestras actividades.
• Identificar los peligros y evaluar los riesgos para Planificar las acciones
preventivas que permitan reducir los riesgos no tolerables asociados con las
actividades de la empresa, para la seguridad y la salud de las personas.
• Desarrollar campañas de bienestar social para nuestro personal, su familia
y la comunidad en general que permita desarrollar una cultura
organizacional basada en valores éticos.
• Establecer programas de formación recurrente que permitan tener un
personal altamente calificado, que desarrollen sus actividades con calidad,
seguridad y respetando el medio ambiente, participando activamente en la
implementación y mantenimiento de los Sistemas de Gestión basados en
las normas OHSAS 18001:1999 - ISO 14001:2004 e ISO 9001:2000
Todos los trabajadores, empleados y profesionales:
Tienen la obligación de crear un ambiente de trabajo en el cual todos los
aspectos de seguridad y de salud se mantengan bajo control.
Deben identificar y prevenir los riesgos para ser minimizado o controlados
mediante procedimiento de trabajos seguros, efectivos y eficientes. La
seguridad es un indicador de la calidad del trabajo.
Son responsables de mantener condiciones seguras y saludables y de
cumplir los estándares de trabajo y procedimientos de trabajo y
procedimientos adecuados para un trabajo seguro en los cuales han sido
entrenados.

d.- Objetivos del plan de seguridad.

El programa tiene como objetivo sistematizar las actividades de prevención a


todos los niveles de la Obra, con la finalidad de prevenir y/o controlar los
riesgos en las diferentes áreas y lugares donde se desarrollarán los trabajos.
Este programa deviene del Programa General de Actividades de Prevención de
Riesgos que se desarrolla en el CONSORCIO SAN ANDRES; éste contempla los
lineamientos y las principales acciones a tomar con el fin de reducir y eliminar

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los riesgos que atentan contra la salud, la seguridad de los trabajadores, los
bienes de la Empresa y el control de las afectaciones al medio ambiente.
El programa comprenderá el conjunto de actividades preventivas y la
asignación de recursos humanos, técnicos y materiales que permitan cumplirlo
eficazmente; éste busca alcanzar los siguientes objetivos.

• Sistematizar las Actividades de Prevención de Riesgos.


• Fortalecer la Cultura Preventiva en los trabajadores.
• Reducir la Tendencia de los Índices de Accidentes e Incidentes.
• Incrementar el compromiso de la línea de mando con la Seguridad, la
Salud y el cuidado del Medio Ambiente.
• Identificar y Eliminar los actos y condiciones inseguras.

“LA SEGURIDAD Y EL BIENESTAR DE LOS TRABAJADORES SON


PREREQUISITOS PARA LA PRODUCTIVIDAD Y EL DESARROLLO
SUSTENTABLE"

e.- Organigrama del plan de seguridad y salud en el trabajo.

CONSORCIO “SAN JUDAS


TADEO”

COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL


TRABAJO DE LA OBRA

PRESIDENTE VICEPRESIDENTE SECRETARIO VOCALES

f.- Comité de seguridad.

Con Acta N° 001 – 10 – 2015 se ha realizado la reunión ordinaria del Comité de


Seguridad Salud en el Trabajo de Obra, para informar lo referente a la obra, la
gestión en prevención de riesgos y control de pérdidas, el acta se adjunta como
anexo 07.

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DATOS DEL TRABAJADOR CARGO

PRESIDENTE
VICE PRESIDENTE
SECRETARIO
VOCAL
VOCAL
VOCAL

g.- Planificación de la actividad preventiva.

La planificación de las actividades preventivas se realizará con las charlas


antes de inicios de trabajo, teniendo en cuenta los procedimientos de trabajo
seguro y el análisis de trabajo seguro

h.- Programa de seguridad y salud en el trabajo.

Se adjunta en Anexo 08

3.2 REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Se adjunta en Anexo 09

3.3 ESTUDIO DE RIESGOS.


Se adjunta en Anexo 10

3.4 EXÁMENES MÉDICOS.


Ver anexo 11.
3.5 FORMATOS DE SEGURIDAD.
Ver anexo 12.
4 PLAN DE CONTINGENCIAS.
4.1 ESTRUCTURA DEL PLAN DE CONTINGENCIAS.
Ver anexo 13.
4.2 OTROS REGISTROS
Ver anexo 14 y 15.
5 PLANO DE UBICACIÓN.
5.1 PLANOS DE UBICACIÓN.
Ver anexo 16

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