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2017­6­13 ETICA, E RESPONSABILIDADE SOCIAL NAS EMPRESAS ­ Artigos ­ Dinheiro ­ Administradores.

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ETICA, E RESPONSABILIDADE
SOCIAL NAS EMPRESAS
ADM PEDRO FRANCO NOLETO NETO (/u/pedro_234/),
22 de junho de 2009
 (/u/pedro_234/)

 ETICA, E RESPONSABILIDADE SOCIAL NAS EMPRESAS

       Hoje em dia, muitos executivos tem­se discutido com muita freqüência, sobre a
responsabilidade social das empresas, perante todos os stankeholds, ou seja, sociedade,
funcionários, acionistas e clientes.A preocupação com os princípios éticos,valores morais e um
concerto abrangente de cultura é necessária para que estabeleçam critérios e parâmetros
adequados para atividades empresariais socialmente responsáveis.
        Tem­se discutido com muita freqüência sobre ética,valores morais e culturas.Mas falta
explicitá­los de forma mais sistemática que por um lado muitas organizações tentam estabelecer
padrões de éticas e responsabilidade sociais em suas atividades e formas de gestão e por outro
lado tem­se demonstrado o interesse por meio de acadêmicos,buscando explicitar de que forma a
ética e a responsabilidade social deveriam se implantadas dentro das organizações.
           Hoje em dia as organizações precisam ser atenciosas não só as suas responsabilidades
econômicas e legais. Mas também em suas responsabilidades éticas, morais e sociais.
Valores morais dizem respeito a crenças pessoais sobre o comportamento eticamente correta ou
incorreto, quanto em parte do próprio individuo quanto em relações aos outros. A moral pode ser
vista como um conjunto de valores e regras de comportamento que as coletividades sejam elas
nações ou grupos sociais ou até mesmo organizações que julgarem corretos e desejáveis.
            A ética é mais sistematizada e corresponde a uma teoria ação rigidamente estabelecida. A
moral em contrapartida é concebida rigidamente podendo variar de individuo para individuo e
corresponde a uma teoria de ação rigidamente estabelecida. A moral em contrapartida menos
rigidamente, podendo variar de acordo com cada país.
Podemos afirmar que um dos efeitos da economia global é a adoção por todo o mundo de padrões
éticos e morais mais rigorosos,seja pelas necessidades das próprias organizações de manter
uma boa imagem perante o publico,seja pela demanda direta do publico para que todas as
organizações atuem de acordo com tais padrões.valores éticas e morais sempre influenciarem as
atitudes das empresas,mas estão cada vez mais homogêneos e rigorosos.
           O que está acontecendo é mais do que mera resposta dos negócios,as novas pressões
sociais e econômicas criadas pela globalização.A pressão que um mercado globalizado exerce
nas empresas fazem com que elas precisam­se analisar continuamente.
Essa preocupação em estabelecer sólidos princípios de responsabilidade social corporativa
dentro das organizações não se restringe as empresas multinacionais atuantes no país, como é o
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caso da SHELL e da XEROX reconhecidamente avançados no desenvolvimento de praticas de
responsabilidade social corporativa do mundo inteiro.
           Cada vez mais se tem visto com muita freqüência organizações brasileira como: NATURA,
BOTICARIO, e BANCOS; Itaú,ABN AMRO BANK/BANCO REAL,UNIBANCO E BRADESCO .
Conduzindo suas atividades segundo padrões de responsabilidade social corporativa, seja por
meio de ações sociais que agem diretamente sobre comunidades carentes, seja pela
preocupação com o meio ambiente ou pelo cuidado de não negociar fornecedores que utilizam
mão de obra infantil seja por meio de criação de fundos de investimento socialmente
responsáveis.
Uma visão limitada do que geram princípios éticos e valores culturais a considerar a
responsabilidade social corporativa em conceito de difícil aceitação nos meios empresariais
brasileiros,que ainda tenderiam a funcionar de acordo com traços culturais de oportunismo.No
entanto pesquisas e noticiários apontam outra realidade.
          Há uma preocupação crescente das empresas com responsabilidades social fazendo
nascer uma nova mentabilidade empresarial: uma boa mentalidade que valoriza a cultura de uma
boa conduta empresarial para a qual eficiência e lucro podem ser combinados com
valores,cidadania,preservação ambiental e ética nos negócios.

NOME: PEDRO ,SOU FORMADO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS NA UNIVERSIDADE
DO TOCANTINS,TENHO 26 ANOS E ATUALMENTE ESTOU FAZENDO PÓS GRADUAÇÃO
PARA GESTÃO DE PESSOAS NA FACULDADE EDUCACIONAL DA LAPA MORO EM
GUARAI, MEU E MAIL: ADM­PEDROFRANCO@HOTMAIL.COM

FONTE:ETICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL NOS NEGOCIOS. 2° EDIÇÃO 

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