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BasesDelConcurso (30 Ok) PDF
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Requerimientos
Denominación del Vacantes Grupo Unidad
Rmu Lugar Competencias Competencias
Puesto Ocupacional Administrativa Instrucción Experiencia
Conductuales Tècnicas
ANALISTA DE AUDITORÍA 1 ESCALA PROPIA 1500.00 AUDITORÍA INTERNA - QUITO, AV. TÉCNICO TÉCNICO SUPERIOR: INICIATIVA : SE ADELANTA Y SE PREPARA PARA LOS GESTIÓN DE CONTROL * GESTIÓN ADMINISTRATIVA
INTERNA. PETROAMAZONAS REPUBLICA SUPERIOR 6 AÑO(S) - 0 MES(ES) - ACONTECIMIENTOS QUE PUEDEN OCURRIR EN EL * GESTIÓN DE RIESGOS
OE 1-62 Y TECNOLÓGICO TERCER NIVEL: CORTO PLAZO. CREA OPORTUNIDADES O MINIMIZA
TERESA SUPERIOR 2 AÑO(S) - 6 MES(ES) - PROBLEMAS POTENCIALES. APLICA DISTINTAS
CEPEDA TERCER NIVEL TECNOLÓGICO FORMAS DE TRABAJO CON UNA VISIÓN DE
SUPERIOR: MEDIANO PLAZO. * TRABAJO EN EQUIPO :
5 AÑO(S) - 0 MES(ES) - PROMUEVE LA COLABORACIÓN DE LOS DISTINTOS
Área Conocimiento: INTEGRANTES DEL EQUIPO. VALORA
CONTABILIDAD / EJECUCIÓN DE SINCERAMENTE LAS IDEAS Y EXPERIENCIAS DE LOS
AUDITORÍA, PROGRAMAS DE DEMÁS; MANTIENE UNA ACTITUD ABIERTA PARA
FINANZAS, AUDITORIA, APRENDER DE LOS DEMÁS. * CONOCIMIENTO DEL
CARRERAS AFINES. RECOPILACIÓN Y ENTORNO ORGANIZACIONAL : IDENTIFICA,
ORGANIZACIÓN DE DESCRIBE Y UTILIZA LAS RELACIONES DE PODER E
Título: DOCUMENTACIÓN. INFLUENCIA EXISTENTES DENTRO DE LA
CONTABILIDAD / VERIFICACIÓN DE INSTITUCIÓN, CON UN SENTIDO CLARO DE LO QUE
AUDITORÍA, DOCUMENTOS. ES INFLUIR EN LA INSTITUCIÓN.
FINANZAS, ELABORACIÓN DE LOS
CARRERAS AFINES. PAPELES DE TRABAJO
QUE SUSTENTAN LAS
EVIDENCIAS Y EL
INFORME DE
AUDITORÍA.
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