SEÑORES:

….. S.A. INGENIEROS CONSULTORES

Presente. -

……………, con DNI ………..83, con domicilio en el Jr…………… de la ciudad de …..; a Ud.,
respetuosamente, digo:

1. En mi calidad de trabajador de su representada, con fecha 03 de diciembre de 2017 a horas 08:00 a.m.
al acudir a laborar, en garita de vigilancia ubicada en el sector Bravo 13, personal de seguridad de la
empresa Liderman me detienen por estar presuntamente en estado de ebriedad, procediendo a
quitarme mi Fotocheck e impidiéndome la entrada a campamento. Posteriormente, el mismo día me
condujeron hacia la ciudad de Cajamarca, en donde, se procedió a tomarme el Dosaje Etílico en la
División de Reconocimiento Médico del Policlínico PNP – Cajamarca (Sanidad); mediante el cual y por
INFORME PERICIAL DE DOSAJE ETÍLICO N° 0022-0004460 se obtuvo como resultado 0.00 g/l
cero gramos cero centígrados de alcohol por litro de sangre, es decir, mi persona no había
consumido alcohol.

2. Sin embargo, a la fecha y pese a las reiteradas comunicaciones telefónicas que vengo haciendo a su
representada a fin de que se solucione mi problema, y pueda acudir a trabajar, no he recibido respuesta
alguna, a pesar de que ustedes son conocedores que mi trabajo es la única fuente de mi supervivencia
y de mi familia, afectándoseme grave e injustamente mi situación laboral y por ende mi remuneración.
En tal sentido, solicito se me haga entrega de mi fotocheck, así como se me permita seguir laborando y
no se me haga descuento alguno puesto que mi persona no tiene culpa alguna en la suspensión de la
relación laboral. Caso contrario, me veré en la necesidad de tomar otras acciones.

ANEXO:

a. INFORME PERICIAL DE DOSAJE ETÍLICO N° 0022-0004460

POR TANTO:
A Ud., solicito, acceder a mi pedido.
Lima, 20 de diciembre de 2017

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